Coordinador de operaciones de recursos humanos

750195

Salario confidencial CRC

Toda Costa Rica

Publicado 21 Ago 2018

Recursos humanos

1 Vacante

Administración de Empresas / Otras


Sector de la vacante:
Alimentos

Descripción general

Responsable de dirigir y coordinar el desarrollo de los programas y estrategias que brinda el área de Operaciones de Recursos Humanos, garantizando la ejecución de los procesos transaccionales de Recursos Humanos, cumpliendo con los acuerdos de servicio definidos y asegurando la mejora continua a través de la estandarización y simplificación de los procesos.

Principales Responsabilidades:
- Elaborar e implementar la estrategia de Operaciones de RH para el área
- Diseñar, implementar y mantener actualizadas las políticas de Operaciones de RH
- Generar y consolidar el presupuesto del área de RH
- Controlar y analizar los indicadores del área
- Administrar y controlar el presupuesto asignado
- Negociar los acuerdos de servicios con las unidades de negocio y las áreas funcionales
- Dirigir la administración del procesode autoservicio
- Supervisarla administración y mantenimiento de todos los módulos de RH del ERP
- Supervisarla administración operativa de los servicios al personal
- Garantizar la elaboración y consolidación de los reportes de métricas de RH
- Asegurar la correcta administración, custodia y registro de los documentos del expediente y datos de los colaboradores
- Controlar y monitorear la administración de los servicios externos (banco, soda y comedor)
- Asegurar y mantener la estandarización del proceso de reclutamiento y selección para puestos no gerenciales
- Validar el perfil de los puestos vacantes en conjunto con la jefatura
- Garantizar la publicación de forma interna y externa de las vacantes
- Mantener informado al gerente o socio de negocio responsable por el proceso de contratación
- Determinar los métodos de reclutamiento y selección
- Ejecutar y garantizar el proceso de entrevista y evaluación a candidatos
- Realizar y dirigir la aplicación de pruebas a candidatos
- Garantizar la obtención de la información de referencias del candidato
- Supervisar y ejecutar el proceso de oferta a los candidatos

Requisitos para aplicar

- Residir en Puntarenas (deseable)
- Experiencia mínima de 7 años y al menos 5 años en puestos relacionados al reclutamiento y selección de posiciones no gerenciales
-Experiencia mínima de 2 años en empresas multinacionales o nacionales grandes
-Experiencia mínima de 2 años liderando equipos
-Deseable 2 años de experiencia en centros de servicios de operaciones de Recursos Humanos, servicio al cliente externo/interno y negociación de acuerdos de servicio
-Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines
-Deseable con Maestría en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración de Empresas o áreas afines
-Conocimiento en la tecnología,sistemas y los procesos relevantes de los servicios de Recursos Humanos
-Deseable conocimiento en metodologías para la mejora de procesos
-Manejo de office
-Manejo de idioma inglés a nivel avanzado

Datos complementarios

750195

Profesional

Coordinador

Licenciatura

Distribución / consumo masivo de...

2 años de experiencia

750195

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