Para lograr las Lealtades planteadas en la Misión, nos apoyamos en el cumplimiento de nuestros VALORES CORPORATIVOS. De ahÃ, que cada Colaborador debe ser protagonista en las siguientes competencias corporativas:
1. Trabajo en equipo
El Colaborador de Avianca evidencia esta competencia cuando tiene la capacidad de hacer parte de un grupo de personas que van encaminadas al cumplimiento de un objetivo en común. Reconoce las habilidades de cada uno como miembro del equipo y trabaja de manera coordinada para la obtención de un resultado.
2. Ética organizacional
El Colaborador de Avianca es ético cuando piensa y obra en todo momento en consecuencia con los Valores Corporativos y práctica profesional, respetando las polÃticas organizacionales.
El Colaborador de Avianca debe contar con la capacidad de responder de manera proactiva a las dificultades sin esperar a efectuar consultas. Evita el agravamiento de problemas menores y toma decisiones orientado a la acción con iniciativa y rapidez.
El Colaborador de Avianca cuenta con el gusto natural que se siente por brindar afecto y asistencia efectiva a los demás.
El Colaborador de Avianca cuenta con la capacidad de lograr los resultados. Fija metas desafiantes por encima de los estándares, mejorando y manteniendo altos niveles de rendimiento.
El Colaborador de Avianca cuenta con dominio de si mismo y habilidad para seguir actuando con afectividad y efectividad en situaciones adversas, de desacuerdo, oposición y diversidad.
