Analistas de crédito bilingues

Descripción general

El Analista de Crédito será responsable de recopilar y analizar la información financiera de las cuentas de clientes existentes o nuevas y evaluar el riesgo de ofrecer crédito a diferentes negocios.

Requisitos para aplicar

RESPONSABILIDADES:
• Responsable de evaluar la solvencia crediticia y los créditos pendientes según los criterios acordados con el cliente y de acuerdo con el DTP.
• Analiza los hábitos de pago de los clientes que están atrasados ??en el pago de facturas y recomendar acciones para resolver problemas de crédito.
• Revisa y analiza la información financiera del cliente para seleccionar cuentas morosas para los esfuerzos de cobranza.
• Consulta con representantes de asociaciones de crédito y otras empresas para intercambiar información sobre calificaciones crediticias.
• Resolver las consultas y quejas de los clientes relacionadas con la verificación de cargos inexactos y / o corregir errores en las cuentas
• Realiza revisiones de crédito para clientes nuevos o existentes y trabajar con Collection Group para lograr el objetivo mensual
• Cumplir con todos los procedimientos de políticas publicadas por el cliente y cualquier requisito reglamentario legal, además de garantizar que se cumpla con el Acuerdo de nivel de servicio del cliente.
• Preparar informe de desempeño crediticio
• Enfoque proactivo y confiable de las tareas encomendadas. Pensar fuera de la caja es una ventaja
• Cumplimiento de las políticas y procedimientos del cliente



CALIFICACIONES Y HABILIDADES CLAVE REQUERIDAS:
• Se prefiere una licenciatura
• Experiencia mínima de 2 años
• Se requieren habilidades de análisis de estados financieros
• Experiencia mínima de 1 año en Microsoft Office (especialmente MS Excel)
• Precisión en la realización de las tareas recibidas
• Capacidad para resolver asuntos complejos / urgentes de manera oportuna y trabajar bajo presión.
• Adaptable para aprender nuevos procesos, conceptos y habilidades
• Demuestra la capacidad de trabajar como parte de un equipo.
• Capaz de trabajar bajo presión de tiempo, capaz de priorizar la carga de trabajo y cumplir con plazos estrictos.
• Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas