Detalle Oferta Laboral

Empresa: Universidad Católica de Colombia

Perfil: Reconocida Institución de Educación Superior con más de 50 años de creación y experiencia en el sector educativo.

Descripción La Universidad Católica de Colombia lo invita a ser parte de su equipo de trabajo, si se encuentra interesado y reúne los requisitos del perfil, participe en la convocatoria laboral para el cargo de Coordinador(a) de Responsabilidad Social, encargado(a) de diseñar, implementar y monitorear proyectos o convenios con el sector público y privado que integren a la comunidad y permitan fortalecer las funciones sustantivas de la institución. Requisitos del perfil * Formación académica: Profesional en alguno de los siguientes programas: Ciencias Sociales y Humanas, Trabajo Social, Psicología, Comunicación Social, o carreras afines, con tarjeta profesional vigente. Especialización o Maestría en Ciencias Sociales y Humanas, Educación, Docencia Universitaria, Gerencia de Instituciones Educativas, o carreras afines a la naturaleza del cargo. * Experiencia profesional: Mínimo dos (2) años de experiencia liderando el diseño, gestión, evaluación e impacto de proyectos sociales, consecución de convenios, alianzas interinstitucionales, con entidades gubernamentales, comunidades, aliados estratégicos, entre otros. * Conocimientos específicos en: Relaciones públicas. Negociación y gestión de convenios y alianzas. Gestión por procesos y proyectos. Comunicación digital y redes sociales. Manejo de presupuesto y recursos financieros. Manejo de bases de datos y sistemas de información. * Competencias: Comunicación asertiva Liderazgo de equipos. Negociación y resolución de conflictos. Proactividad e iniciativa. * Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. * Contrato: Término indefinido * Modalidad: Presencial

Requisitos: La Universidad Católica de Colombia lo invita a ser parte de su equipo de trabajo, si se encuentra interesado y reúne los requisitos del perfil, participe en la convocatoria laboral para el cargo de Coordinador(a) de Responsabilidad Social, encargado(a) de diseñar, implementar y monitorear proyectos o convenios con el sector público y privado que integren a la comunidad y permitan fortalecer las funciones sustantivas de la institución. Requisitos del perfil * Formación académica: Profesional en alguno de los siguientes programas: Ciencias Sociales y Humanas, Trabajo Social, Psicología, Comunicación Social, o carreras afines, con tarjeta profesional vigente. Especialización o Maestría en Ciencias Sociales y Humanas, Educación, Docencia Universitaria, Gerencia de Instituciones Educativas, o carreras afines a la naturaleza del cargo. * Experiencia profesional: Mínimo dos (2) años de experiencia liderando el diseño, gestión, evaluación e impacto de proyectos sociales, consecución de convenios, alianzas interinstitucionales, con entidades gubernamentales, comunidades, aliados estratégicos, entre otros. * Conocimientos específicos en: Relaciones públicas. Negociación y gestión de convenios y alianzas. Gestión por procesos y proyectos. Comunicación digital y redes sociales. Manejo de presupuesto y recursos financieros. Manejo de bases de datos y sistemas de información. * Competencias: Comunicación asertiva Liderazgo de equipos. Negociación y resolución de conflictos. Proactividad e iniciativa. * Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. * Contrato: Término indefinido * Modalidad: Presencial