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Egresados

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Profesor(a) tiempo completo facultad enfermeria campus bucaramanga
Empresa: Universidad Cooperativa de Colombia
Perfil: Pertenece al sector de la economia Solidaria
Descripción En la Universidad Cooperativa de Colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Estamos comprometidos con el cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, la xenofobia, el clasismo, las preferencias religiosas y/o políticas. Promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, credo o clase social. Por ello, les invitamos a ser parte de este propósito. Objetivo: Propiciar espacios para la formación de profesionales integrales con criterios políticos y solidarios, fundamentados en la gestión del conocimiento, el saber que enseña, la pedagogía que guía su enseñanza y las tendencias del contexto (PRACTICA FORMATIVA DEL CURSO DE CUIDAD DE ENFERMERIA AL NIÑO Y ADOLESCENTE) Responsabilidades: 1. Contextualizar el conocimiento relacionando (teoría- práctica). (Curso de cuidado de enfermería al niño y adolescente. 2. Respetar los argumentos expuestos por los estudiantes sobre el desarrollo del curso, así como los de sus colegas y jefe inmediato. 3. Evaluar desempeño de los estudiantes según lo dispuesto en el modelo educativo. 4. Realimentar el proceso enseñanza-aprendizaje y emprender nuevas acciones al conocer que algún estudiante presenta problemas de aprendizaje. 5. Diseñar actividades individuales que conlleven a la investigación, pensamiento crítico e innovador en el estudiante. 6. Planificar y preparar en forma adecuada cada una de las sesiones o actividades. 7. Diseñar actividades colaborativas que propendan por resolución de problemas, compartir experiencias, compromisos individuales, aceptar el pensamiento diverso y la interlocución critica. 8. Desarrolla actividades que promueven la autonomía del estudiante. 9. Identificar factores de tipo psicosocial que dificulten el logro de competencias, para remitir a instancias pertinentes. 10. Fomentar el reconocimiento, la diversidad cultural y la inclusión en el aula. 11. Presentar el plan de curso e informar de las diferentes actividades académicas a realizarse durante el curso 12. Revisar y actualizar plan de curso. 13. Utilizar TIC con propósitos pedagógicos. 14. Hacer uso de los ambientes de aprendizaje para fortalecer competencias del ser, saber y hacer. 15. Generar productos derivados de las labores de investigación, extensión y proyección social y docencia (productos académicos) propios al plan de trabajo que le corresponda. 16. pertenecer a redes académicas nacionales e internacionales, utilizando las redes de conectividad académica para la divulgación del conocimiento. Formación académica: *Enfermera con maestría en enfermería o especialista en pediatría y neonatos Experiencia: * Docencia Universitaria mínimo (1 año) * Experiencia en instituciones de salud en los servicios de hospitalización pediatría, urgencias pediátricas o en unidades de atención neonatal.
Requisitos: En la Universidad Cooperativa de Colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Estamos comprometidos con el cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, la xenofobia, el clasismo, las preferencias religiosas y/o políticas. Promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, credo o clase social. Por ello, les invitamos a ser parte de este propósito. Objetivo: Propiciar espacios para la formación de profesionales integrales con criterios políticos y solidarios, fundamentados en la gestión del conocimiento, el saber que enseña, la pedagogía que guía su enseñanza y las tendencias del contexto (PRACTICA FORMATIVA DEL CURSO DE CUIDAD DE ENFERMERIA AL NIÑO Y ADOLESCENTE) Responsabilidades: 1. Contextualizar el conocimiento relacionando (teoría- práctica). (Curso de cuidado de enfermería al niño y adolescente. 2. Respetar los argumentos expuestos por los estudiantes sobre el desarrollo del curso, así como los de sus colegas y jefe inmediato. 3. Evaluar desempeño de los estudiantes según lo dispuesto en el modelo educativo. 4. Realimentar el proceso enseñanza-aprendizaje y emprender nuevas acciones al conocer que algún estudiante presenta problemas de aprendizaje. 5. Diseñar actividades individuales que conlleven a la investigación, pensamiento crítico e innovador en el estudiante. 6. Planificar y preparar en forma adecuada cada una de las sesiones o actividades. 7. Diseñar actividades colaborativas que propendan por resolución de problemas, compartir experiencias, compromisos individuales, aceptar el pensamiento diverso y la interlocución critica. 8. Desarrolla actividades que promueven la autonomía del estudiante. 9. Identificar factores de tipo psicosocial que dificulten el logro de competencias, para remitir a instancias pertinentes. 10. Fomentar el reconocimiento, la diversidad cultural y la inclusión en el aula. 11. Presentar el plan de curso e informar de las diferentes actividades académicas a realizarse durante el curso 12. Revisar y actualizar plan de curso. 13. Utilizar TIC con propósitos pedagógicos. 14. Hacer uso de los ambientes de aprendizaje para fortalecer competencias del ser, saber y hacer. 15. Generar productos derivados de las labores de investigación, extensión y proyección social y docencia (productos académicos) propios al plan de trabajo que le corresponda. 16. pertenecer a redes académicas nacionales e internacionales, utilizando las redes de conectividad académica para la divulgación del conocimiento. Formación académica: *Enfermera con maestría en enfermería o especialista en pediatría y neonatos Experiencia: * Docencia Universitaria mínimo (1 año) * Experiencia en instituciones de salud en los servicios de hospitalización pediatría, urgencias pediátricas o en unidades de atención neonatal.
Fecha de publicación: 18/03/2026 Fecha de cierre: 17/05/2026
Cantidad de vacantes: 1 Salario: $4 a $4,5 millones
Tipo de candidato: Nivel de cargo: Gerente
Ciudad (es):
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