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Título
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Asistente de relaciones Laborales - Estudiantes de Derecho
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Descripción
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Cafam se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Relaciones Laborales con habilidades destacadas en atención al cliente, gestión administrativa y apoyo en procesos disciplinarios.
Responsabilidades principales
- Brindar atención oportuna y cordial al personal.
- Organizar la agenda de la jefatura y coordinar reuniones.
- Gestionar archivo y documentación laboral.
- Elaborar y dar seguimiento a llamados de atención, memorandos y citaciones a descargos.
- Apoyar en procesos disciplinarios y en la aplicación de la normativa laboral vigente.
- Mantener actualizado el archivo de expedientes y documentación relacionada.
Formación académica:
- Técnico o tecnólogo en áreas administrativas y estudiantes de Derecho. (requisito excluyente)
Experiencia:
- Mínimo 2 años en relaciones laborales, manejo de procesos disciplinarios, archivo de expedientes ,atención de consultas del personal y actividades administrativas
Condiciones laborales
Tipo de contrato:
- Término fijo, renovable automáticamente cada 6 meses según desempeño.
Salario:
- $2.020.000 + auxilio de transporte de $249.095, con todas las prestaciones de ley.
Horario:
- Lunes a viernes, jornada de oficina, modalidad 100% presencial.
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Requisitos
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Cafam se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Relaciones Laborales con habilidades destacadas en atención al cliente, gestión administrativa y apoyo en procesos disciplinarios.
Responsabilidades principales
- Brindar atención oportuna y cordial al personal.
- Organizar la agenda de la jefatura y coordinar reuniones.
- Gestionar archivo y documentación laboral.
- Elaborar y dar seguimiento a llamados de atención, memorandos y citaciones a descargos.
- Apoyar en procesos disciplinarios y en la aplicación de la normativa laboral vigente.
- Mantener actualizado el archivo de expedientes y documentación relacionada.
Formación académica:
- Técnico o tecnólogo en áreas administrativas y estudiantes de Derecho. (requisito excluyente)
Experiencia:
- Mínimo 2 años en relaciones laborales, manejo de procesos disciplinarios, archivo de expedientes ,atención de consultas del personal y actividades administrativas
Condiciones laborales
Tipo de contrato:
- Término fijo, renovable automáticamente cada 6 meses según desempeño.
Salario:
- $2.020.000 + auxilio de transporte de $249.095, con todas las prestaciones de ley.
Horario:
- Lunes a viernes, jornada de oficina, modalidad 100% presencial.
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Área de trabajo
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Recursos Humanos y Admón. de Personal
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Nivel
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Asistencial
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Ciudades
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Bogotá
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Salario
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$2 a $2,5 millones
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Fecha publicación
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4/06/2026
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