|
Título
|
Asesor Corporativo - Fidelización y Mantenimiento de Clientes
|
|
|
Descripción
|
En Cafam, Caja de Compensación Familiar nos encontramos en búsqueda de un Asesor Corporativo III para el departamento de fidelización empresarial.
Vacante: Asesor Corporativo de Fidelización de Clientes
Objetivo del cargo:
Garantizar la fidelización, mantenimiento y fortalecimiento de relaciones con clientes corporativos, brindando acompañamiento constante y apoyo en actividades estratégicas de la empresa.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en fidelización y mantenimiento de clientes corporativos.
Formación mínima técnica en carreras administrativas o afines.
Manejo y elaboración de informes de gestión.
Conocimiento en manejo y presentación de material POP.
Disponibilidad para visitas a clientes y acompañamiento en eventos corporativos importantes.
Habilidades de comunicación, orientación al servicio y seguimiento comercial.
Funciones principales:
Realizar acompañamiento permanente a clientes corporativos.
Ejecutar estrategias de fidelización y retención.
Apoyar la organización y presencia en eventos clave.
Elaborar informes de seguimiento y resultados.
Coordinar visitas y atención personalizada a clientes.
Condiciones:
Horario de Lunes a Viernes, disponibilidad sábado en caso de que se requiera.
Contrato: Termino fijo , renovable de acuerdo a desempeño
Salario: SMLV + Aux de rodamiento $440.000 y Variable por cumplimiento de cartera.
Tipo de contrato: Fijo renovable cada 3 meses de acuerdo a desempeño
|
|
|
Requisitos
|
En Cafam, Caja de Compensación Familiar nos encontramos en búsqueda de un Asesor Corporativo III para el departamento de fidelización empresarial.
Vacante: Asesor Corporativo de Fidelización de Clientes
Objetivo del cargo:
Garantizar la fidelización, mantenimiento y fortalecimiento de relaciones con clientes corporativos, brindando acompañamiento constante y apoyo en actividades estratégicas de la empresa.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en fidelización y mantenimiento de clientes corporativos.
Formación mínima técnica en carreras administrativas o afines.
Manejo y elaboración de informes de gestión.
Conocimiento en manejo y presentación de material POP.
Disponibilidad para visitas a clientes y acompañamiento en eventos corporativos importantes.
Habilidades de comunicación, orientación al servicio y seguimiento comercial.
Funciones principales:
Realizar acompañamiento permanente a clientes corporativos.
Ejecutar estrategias de fidelización y retención.
Apoyar la organización y presencia en eventos clave.
Elaborar informes de seguimiento y resultados.
Coordinar visitas y atención personalizada a clientes.
Condiciones:
Horario de Lunes a Viernes, disponibilidad sábado en caso de que se requiera.
Contrato: Termino fijo , renovable de acuerdo a desempeño
Salario: SMLV + Aux de rodamiento $440.000 y Variable por cumplimiento de cartera.
Tipo de contrato: Fijo renovable cada 3 meses de acuerdo a desempeño
|
|
|
Área de trabajo
|
Comercial, Ventas y Telemercadeo
|
|
Nivel
|
Asistencial
|
|
Ciudades
|
Bogotá
|
|
Salario
|
$1,5 a $2 millones
|
|
Fecha publicación
|
27/04/2026
|
|
