Detalle Oportunidad

Líder de gestión humana - experto en legislación laboral

Descripción Responsabilidades principales: • Contratación, onboarding, retiros y procesos disciplinarios. • Coordinación de nómina con proveedor externo. • Cumplimiento de obligaciones laborales, SG-SST, COPASST, Comité de Convivencia y SENA. • Implementación de políticas, reglamento y procesos de Gestión Humana. Requisitos: • Profesional en carreras administrativas, Ingeniería Industrial, Derecho o afines. • +4 años de experiencia en Gestión Humana y +2 liderando procesos completos. • Conocimiento de legislación laboral colombiana. • Excel avanzado + ERP/software de nómina. • Manejo de herramientas de IA Bogotá Salario: $4.500.000 – $6.000.000

Requisitos: Responsabilidades principales: • Contratación, onboarding, retiros y procesos disciplinarios. • Coordinación de nómina con proveedor externo. • Cumplimiento de obligaciones laborales, SG-SST, COPASST, Comité de Convivencia y SENA. • Implementación de políticas, reglamento y procesos de Gestión Humana. Requisitos: • Profesional en carreras administrativas, Ingeniería Industrial, Derecho o afines. • +4 años de experiencia en Gestión Humana y +2 liderando procesos completos. • Conocimiento de legislación laboral colombiana. • Excel avanzado + ERP/software de nómina. • Manejo de herramientas de IA Bogotá Salario: $4.500.000 – $6.000.000

Fecha de publicación: 5/10/2026

Fecha de cierre: 4/12/2026

Cantidad de vacantes: 1

Salario: $4,5 a $5,5 millones

Tipo de candidato:

Nivel de cargo: Profesional Senior

Ciudad (es):

Cargo (s):

Sector (es):

Áreas de trabajo:

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