Detalle Oportunidad

Coordinador/a desarrollo it
Empresa: Fundación Santa Fe de Bogotá
Perfil: Empresa de salud
Descripción En la Fundación Santa Fe de Bogotá buscamos un(a) Lider con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico, capaz de convertir las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas escalables, seguras y eficientes. Tendrás el reto de coordinar el equipo de desarrollo y gestionar proyectos tecnológicos, articulando las capacidades técnicas, metodologías ágiles y estándares de calidad para garantizar entregas oportunas y alineadas con las necesidades de la Fundación. Responsabilidades: Liderar y coordinar el equipo de desarrollo Front-end, Back-end y QA. Gestionar proyectos de desarrollo de software, asegurando alcance, tiempos, costos y calidad. Diseñar y supervisar arquitecturas de software basadas en APIs, microservicios e integración de sistemas. Implementar y fortalecer prácticas de DevSecOps y CI/CD. Promover buenas prácticas de desarrollo, Code Review y estándares de desarrollo seguro (OWASP). Definir y supervisar estrategias de QA, automatización de pruebas y rendimiento. Impulsar metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y realizar seguimiento a indicadores como Velocity, Burndown y Lead Time. Articular las necesidades institucionales con la Jefatura de Arquitectura y Desarrollo para definir soluciones tecnológicas efectivas. Requisitos: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software, Ciencias de la Computación o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia como Tech Lead, Líder Técnico, Coordinador(a) de Desarrollo o roles similares. Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo Full Stack. Experiencia liderando equipos de desarrollo. Conocimientos sólidos en arquitectura de software, APIs, microservicios, integración de sistemas, DevSecOps y CI/CD. Conocimientos en desarrollo seguro, OWASP, QA y automatización de pruebas. Dominio de Scrum/Kanban y experiencia con indicadores de equipos de desarrollo. Competencias: Liderazgo técnico | Orientación a resultados | Pensamiento estratégico | Gestión de proyectos | Comunicación | Análisis y resolución de problemas Condiciones: Contrato: Indefinido Salario: $9.000.000 – $9.500.000 Jornada: Administrativa, lunes a viernes Lugar: Fundación Santa Fe de Bogotá
Requisitos: En la Fundación Santa Fe de Bogotá buscamos un(a) Lider con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico, capaz de convertir las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas escalables, seguras y eficientes. Tendrás el reto de coordinar el equipo de desarrollo y gestionar proyectos tecnológicos, articulando las capacidades técnicas, metodologías ágiles y estándares de calidad para garantizar entregas oportunas y alineadas con las necesidades de la Fundación. Responsabilidades: Liderar y coordinar el equipo de desarrollo Front-end, Back-end y QA. Gestionar proyectos de desarrollo de software, asegurando alcance, tiempos, costos y calidad. Diseñar y supervisar arquitecturas de software basadas en APIs, microservicios e integración de sistemas. Implementar y fortalecer prácticas de DevSecOps y CI/CD. Promover buenas prácticas de desarrollo, Code Review y estándares de desarrollo seguro (OWASP). Definir y supervisar estrategias de QA, automatización de pruebas y rendimiento. Impulsar metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y realizar seguimiento a indicadores como Velocity, Burndown y Lead Time. Articular las necesidades institucionales con la Jefatura de Arquitectura y Desarrollo para definir soluciones tecnológicas efectivas. Requisitos: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software, Ciencias de la Computación o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia como Tech Lead, Líder Técnico, Coordinador(a) de Desarrollo o roles similares. Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo Full Stack. Experiencia liderando equipos de desarrollo. Conocimientos sólidos en arquitectura de software, APIs, microservicios, integración de sistemas, DevSecOps y CI/CD. Conocimientos en desarrollo seguro, OWASP, QA y automatización de pruebas. Dominio de Scrum/Kanban y experiencia con indicadores de equipos de desarrollo. Competencias: Liderazgo técnico | Orientación a resultados | Pensamiento estratégico | Gestión de proyectos | Comunicación | Análisis y resolución de problemas Condiciones: Contrato: Indefinido Salario: $9.000.000 – $9.500.000 Jornada: Administrativa, lunes a viernes Lugar: Fundación Santa Fe de Bogotá
Fecha de publicación: 1/10/2026 Fecha de cierre: 30/11/2026
Cantidad de vacantes: 1
Tipo de candidato: Nivel de cargo: Coordinador supervisor o especialista
Ciudad (es):
Cargo (s):
Sector (es):
 
Áreas de trabajo:
 
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