Descripción Mínimo 4 a 5 años de experiencia total. Al menos 3 años como Desarrollador (Backend o Fullstack) y 1 a 2 años siendo líder técnico gestionando proveedores bajo marcos ágiles. Esta persona estará encargada de ser el puente o enlace entre los proveedores tecnológicos y la Compañía, garantizando la calidad del software entregado, gobernar el repositorio de código, liderar los ciclos de desarrollo ágil, asegurar la estabilidad de los sistemas de información y sus bases de datos transaccionales. Conocimientos Indispesables: C# .NET Core / .NET 9 y frameworks modernos de JavaScript (Vue.js / SPA), SQL Server. Metodologías ágiles (Scrum – Kanvan) Vincilación directa con la empresa a término indefinido. Trabajo híbrido. Salario a convenir.

Requisitos: Mínimo 4 a 5 años de experiencia total. Al menos 3 años como Desarrollador (Backend o Fullstack) y 1 a 2 años siendo líder técnico gestionando proveedores bajo marcos ágiles. Esta persona estará encargada de ser el puente o enlace entre los proveedores tecnológicos y la Compañía, garantizando la calidad del software entregado, gobernar el repositorio de código, liderar los ciclos de desarrollo ágil, asegurar la estabilidad de los sistemas de información y sus bases de datos transaccionales. Conocimientos Indispesables: C# .NET Core / .NET 9 y frameworks modernos de JavaScript (Vue.js / SPA), SQL Server. Metodologías ágiles (Scrum – Kanvan) Vincilación directa con la empresa a término indefinido. Trabajo híbrido. Salario a convenir.