Empresa: Universidad Cooperativa de Colombia

Perfil: Pertenece al sector de la economia Solidaria

Descripción En la Universidad Cooperativa de Colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Le apostamos al cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, xenofobia, clasismo, preferencias religiosas y/o políticas, brindando igualdad de oportunidades a todas las personas, sin distinción de su género, inclinación sexual, etnia, credo o clase social, por ello les invitamos a ser parte de este propósito. Objetivo: Asistir, acompañar y apoyar a los estudiantes y profesores asesores en la actividad propia de su dependencia, de acuerdo a las directrices establecidas por el Director del Consultorio Jurídico y Centro de Conciliación. Responsabilidades: 1. Apoyar en el manejo del archivo a las auxiliares administrativas. 2. Rendir informes sobre los asuntos que se estén tramitando en el Consultorio Jurídico y/o Centro de Conciliación. 3. Las demás que siendo de carácter jurídico le sean asignadas por el Director, Coordinador o Profesores Asesores. 4. Informar al asesor, y por su intermedio al Director cualquier irregularidad que observe en la conducta de los estudiantes que estén bajo su tutoría. 5. Cumplir los turnos que se les corresponde para atender los casos que le sean asignados. 6. Previa disposición del asesor, elaborar los requerimientos de los estudiantes bajo su control por virtud del desempeño de sus funciones y las demás que establezca el Director en cumplimiento de las responsabilidades a él asignadas. 7. Al concluir el periodo académico presentar al Director de Consultorio un informe de las actividades llevadas a cabo por los estudiantes a su cargo. 8. Con la orientación del asesor prestar a los alumnos la orientación complementaria y hacer el control del trabajo por ellos desarrollado. 9. Colaborar en las audiencias de conciliación en las oportunidades que el Centro de Conciliación lo requiera. 10. Ejercer el control y revisión personal de los asuntos que sean asignadas a los estudiantes practicantes. Profesión: Abogado Tener un promedio ponderado y acumulado igual o superior a 4 en el programa. No haber reprobado ningún consultorio jurídico. Poseer licencia temporal con antelación a su designación en el consultorio jurídico. No haber sido objeto de sanciones académicas. No haber sido sancionado penal ni disciplinariamente por autoridad competente mediante la providencia que se halle en firme y ejecutoriada. Salario: $ 1.750.905 Contrato: fijo

Requisitos: En la Universidad Cooperativa de Colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Le apostamos al cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, xenofobia, clasismo, preferencias religiosas y/o políticas, brindando igualdad de oportunidades a todas las personas, sin distinción de su género, inclinación sexual, etnia, credo o clase social, por ello les invitamos a ser parte de este propósito. Objetivo: Asistir, acompañar y apoyar a los estudiantes y profesores asesores en la actividad propia de su dependencia, de acuerdo a las directrices establecidas por el Director del Consultorio Jurídico y Centro de Conciliación. Responsabilidades: 1. Apoyar en el manejo del archivo a las auxiliares administrativas. 2. Rendir informes sobre los asuntos que se estén tramitando en el Consultorio Jurídico y/o Centro de Conciliación. 3. Las demás que siendo de carácter jurídico le sean asignadas por el Director, Coordinador o Profesores Asesores. 4. Informar al asesor, y por su intermedio al Director cualquier irregularidad que observe en la conducta de los estudiantes que estén bajo su tutoría. 5. Cumplir los turnos que se les corresponde para atender los casos que le sean asignados. 6. Previa disposición del asesor, elaborar los requerimientos de los estudiantes bajo su control por virtud del desempeño de sus funciones y las demás que establezca el Director en cumplimiento de las responsabilidades a él asignadas. 7. Al concluir el periodo académico presentar al Director de Consultorio un informe de las actividades llevadas a cabo por los estudiantes a su cargo. 8. Con la orientación del asesor prestar a los alumnos la orientación complementaria y hacer el control del trabajo por ellos desarrollado. 9. Colaborar en las audiencias de conciliación en las oportunidades que el Centro de Conciliación lo requiera. 10. Ejercer el control y revisión personal de los asuntos que sean asignadas a los estudiantes practicantes. Profesión: Abogado Tener un promedio ponderado y acumulado igual o superior a 4 en el programa. No haber reprobado ningún consultorio jurídico. Poseer licencia temporal con antelación a su designación en el consultorio jurídico. No haber sido objeto de sanciones académicas. No haber sido sancionado penal ni disciplinariamente por autoridad competente mediante la providencia que se halle en firme y ejecutoriada. Salario: $ 1.750.905 Contrato: fijo