Abogado junior

Descripción general

Requisitos:

*Licenciatura en Derecho.
*Inglés Intermedio
*Contar con Carnet de Abogado al día
*Contar con al menos 1 año de experiencia ejerciendo como abogado. 
*Contar con conocimientos en Derecho Laboral. 
 Funciones:

*Colaborar en la redacción de respuestas a las consultas legales de los clientes, validando el criterio con la jefatura. 
*Preparar cálculos de liquidaciones, embargos salariales y otros extremos laborales.
*Realizar traducciones inglés – español de consultas laborales.
*Coordinar y preparar lo necesario a nivel documental, para la asistencia a las audiencias de conciliación, mediación, autorización de despido entre otros, ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, Juzgados de Trabajo, Centros RAC privados y otras entidades.
*Participar en audiencias judiciales en caso de ser requerido y con acompañamiento de su jefatura.
*Colaborar con el reforzamiento de la cartera de clientes de la firma, mediante la búsqueda constante de nuevos clientes y oportunidades de negocio.
 

Requisitos para aplicar

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