Asesor recursos humanos walmart suepermercados cr

697408

¢ 450 a 550 mil CRC

San José / Otras

Publicado 23 Mar 2016

Recursos humanos

1 Vacante

Administración de Empresas / Otras

Industria de la empresa:
Comercio al por menor - retail

Descripción general

-Asesorar a los Gerentes, Jefaturas /Administrador de Tiendas en temas de legislación laboral para garantizar el cumplimiento de las leyes vigentes del país, verificando se cumplan las jornadas; así como aplicar el debido proceso en todos los casos laborales segun normativas, contando con la aprobación del Business Partner o Subgerente.
-Atender y asesorar a las jefaturas en el manejo de conflictos laborales de sus unidades o zonas de responsabilidad.
-Realizar visitas a las unidades asignadas para implementar los procesos y lineamientos de RH y atender requerimientos de unidades. Atender y canalizar consultas de los asociados de las unidades asignadas en los temas de procesos de RH ,salariales y de beneficios. Asesorar a las jefaturas en el área de Desarrollo Organizacional, en temas de Asesoría para mejorar.
-Coordinar con el área de Talento lo relacionado a capacitación en temas de control de cursos, eventos, evaluaciones, evaluaciones, y seguimiento con el fin de cumplir el plan anual de capacitación .
-Tramitar la documentación requerida por parte de Diseño Organizacional para la apertura, cierre y / o modificaciones de las posiciones, según las necesidades y aprobaciones definidas para el formato por parte de su jefatura asegurando el control de la estructura autorizada versus sistema y necesidades.
-Aplicar los procedimientos predefinidos (nivelaciones salariales, incrementos semestrales, ajustes extraordinarios, entre otros) en materia salarial de los niveles 4 hacia abajo de conformidad con la legislación del país y con las políticas de compensación de la compañía.
-Implementar los programas de cultura, vida y trabajo en unidades asignadas, para fomentar el espíritu de pertenencia de los asociados con la organización, y canalizar con la jefatura los pormenores del proceso.

Requisitos para aplicar

-Titulo Universitario concluido en Administración de Empresas con énfasis en RH, Psicología o carrera afín.
-2 a 3 años de Experiencia en puestos de asistencia en áreas generalistas de Recursos Humanos.
-Disponibilidad para trasladarse dentro de una misma zona geográfica asignada, al menos el 75% del tiempo
-Conocimiento nivel intermedio en paquetes Office (Word, Excel, Power Point
-Conocimiento de Legislación Laboral
-Deseable Conocimiento manejo People Soft
-Preferible que viva en la GAM

Competencias para la vacante

Datos complementarios

697408

Coordinador supervisor o especialista

Asesor

Licenciatura

Supermercados

3 años de experiencia

Contrato Indefinido

697408

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