Gestión Humana trabaja de manera permanente por el bienestar de los colaboradores, desde el momento se su vinculación hasta su retiro ofreciendo diferentes planes y programas de bienestar, salud y formación, además de un plan de beneficios acorde a la antigüedad, pensando en el bienestar no solo de sus colaboradores sino de sus familias.
De igual forma es responsable de liderar planes de desarrollo y liderazgo, propendiendo por mantener un adecuado clima laboral y soportando los diferentes trámites administrativos de los colaboradores de manera Atenta Disponible y Confiable.
A través de los diferentes canales, el área de Reclutamiento y Selección convoca profesionales de todas las áreas para cubrir las vacantes, buscando nuevos integrantes del equipo, idóneos y acorde a las necesidades del negocio y el mercado.
¡Tú puedes hacer parte del equipo!