Danone – AlquerÃa es un lugar idóneo para que las personas puedan trabajar, aprender y compartir ideas. Nuestros colaboradores “Danoners", provienen de una variedad de paÃses y culturas, y su creatividad, talento y entusiasmo alimentan el crecimiento de la compañÃa.
Contamos con profesionales de distintas áreas quienes pueden aplicar sus conocimientos y tener un crecimiento profesional continuo.
Por eso si te gusta la innovación y el desarrollo continuo, estás en el lugar correcto.
Conoce Nuestro Proceso de Selección
1. Recepción de hojas de vida: Aplica a la vacante a la cual estas interesado o envÃa tu hoja de vida para el banco de datos
2. Revisión HV y Recepción de Inscripciones: Se revisan las hojas de vida que han aplicado para el cargo versus los requisitos especificados en la requisición de personal.
3. Pre-entrevista telefónica: Se realiza una entrevista telefónica de las hojas de vida preseleccionadas para validar información como formación, experiencia y conocimiento. De igual manera se verifica si la persona está interesada en la vacante.
4. Citación a Entrevista Y Aplicación a pruebas Psicotécnicas: Una vez establecido que las personas cumplen con los requisitos son citadas a entrevista y aplicación de pruebas psicotécnicas.
5. Entrevista Recursos Humanos: Se evalúan aspectos el candidato versus la descripción del cargo y las competencias especificas y organizacionales
6. Aplicación de examen de conocimiento y/o pruebas técnicas: Si el cargo lo requiere se aplica una prueba de conocimiento.
7.Entrevista Jefe Inmediato: Corrobora el perfil y competencias del candidato de acuerdo a la descripción del cargo.
8. Selección del Candidato: El jefe inmediato informa a Recursos Humanos la decisión de contratar al candidato seleccionado.