Coordinador (a) de talento humano - als

Descripción del cargo

Empresa internacional dedicada al sector del turismo busca COORDINADORA DE TALENTO HUMANO para realizar las siguientes funciones: -Planear, dirigir y coordinar las actividades y operaciones relacionadas con talento humano, relaciones laborales, políticas, programas, procedimientos y prácticas de una empresa, departamento u organización según normativa y política organizacional. -Planear, desarrollar e implementar los procedimientos, políticas y procesos de reclutamiento, contratación, formación, entrenamiento, promoción, traslado y despido del personal. -Planear, estructurar y organizar manuales de funciones, políticas de compensación, beneficios, procedimientos sobre fijación de la escala y niveles salariales, celebrar consultas con los trabajadores acerca de las condiciones de empleo. -Establecer, organizar y dirigir los procedimientos operativos, administrativos y estrategias de comunicación organizacional de acuerdo a normativa y política institucional. -Coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con normativa. -Implementar manuales de funciones, estructurar planta de personal y programas de capacitación y desarrollo. -Planear, dirigir y supervisar la formación, entrenamiento, programación, rendimiento, selección y contratación del personal de acuerdo con políticas y normativa de la organización. -Desempeñar funciones afines.

Cargo: Coordinador de talento humano.
Nivel académico: Profesional en Contaduría o, Administración o afines.
Experiencia: Mínimo 3 años.
Horario: Lunes a viernes 9:00 am a 6:00 am, sábado mediodía. Contrato:
Término indefinido.
Salario: $ 4.000.000+prestaciones de ley.
Lugar de trabajo: Bogotá Chico