Gestor/a de selección de personal licencia de maternidad medellin

Importante empresa del sector de recursos humanos requiere para su equipo de trabajo analista de reclutamiento Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Esta es tu oportunidad de brillar! Buscamos un(a) Analista de Atracción y Selección para liderar procesos de reclutamiento y selección, asegurando una experiencia positiva para candidatos y áreas internas.
Funciones principales:
Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento según perfiles requeridos
Publicar ofertas, filtrar hojas de vida y realizar entrevistas por competencias
Coordinar pruebas psicotécnicas y técnicas, y elaborar informes de selección
Acompañar el proceso de contratación y seguimiento de nuevos ingresos
Monitorear indicadores de gestión y proponer mejoras al proceso
Garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales

 Condiciones laborales:
Nivel Académico: técnica o tecnóloga área administrativa o afines.
Experiencia: 1 año en adelante en manejo de reclutamiento masivo y selección de personal.
Modalidad: Presencial de lunes a viernes / remoto los sábados
Horario: lunes a viernes: 8:00 a.m. a 5:30 p.m. (presencial)
Tipo de contrato: Reemplazo por licencia de maternidad
Salario base: $1.720.000 COP
Variable mensual: $100.000 COP por cumplimiento de indicadores + Prestaciones de ley

Auxiliar, asistencial y otros

Media (10° - 13°)

Técnico en Gestión Empresarial

Tecnologia en Gestion de Derechos Humanos Paz y Resolucion de Conflictos

1 año de experiencia

1 Vacante