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- Hibrido
  • Sales development representative (bilingüe) - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ?? ¡Estamos buscando un Analista de Calificación de Leads (Bilingüe) para proyecto con empresa tecnológica global! ??

    En ManpowerGroup – Experis estamos en búsqueda de un Lead Qualification con habilidades en gestión de bases de datos, seguimiento a clientes, generación de demanda y apoyo en traducción (inglés) para un importante cliente del sector tecnológico.

    ?? Rol: Lead Qualification
    ?? Modalidad: Híbrida (3 días en casa – 2 en oficina)
    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: $3.641.621 COP
    ?? Beneficios adicionales:
    Auxilio de conectividad
    Medicina prepagada

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar bases de datos de actividades de marketing.
    Contactar telefónica y por email a clientes interesados en la marca y sus soluciones.
    Calificar leads y cargarlos en Salesforce.
    Crear contactos y cuentas dentro de la herramienta.
    Registrar información detallada de llamadas y actividades.
    Realizar TAG a oportunidades influenciadas por marketing.
    Apoyar como backup del equipo de traducciones en inglés.
    Reportar resultados en formatos de cierre.
    Mantener absoluta confidencialidad de la información asignada.
    Participar en reuniones, cumplir procesos e indicadores.

    ?? Requisitos
    Profesional o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas o Lenguas Modernas.
    Mínimo 1 año de experiencia en: servicio al cliente, generación de demanda, qualification, marketing o ventas.
    Experiencia en traducción de textos y manejo de llamadas.
    Inglés avanzado.
    Conocimiento en bases de datos y manejo de CRM (Salesforce deseado).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.

    Cargos relacionados

    Analista administración ventas
- Hibrido
  • Sales development representative (sdr) portugues

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Modalidad: Híbrida – Bogotá, Colombia.??
    Tipo de contrato: Indefinido (contrato directo).??
    Sector: Tecnología / Soluciones SaaS Globales.
    Acerca del puesto
    Buscamos un representante de desarrollo de ventas (SDR) altamente motivado para unirse al equipo de una empresa tecnológica global en expansión. Este profesional será responsable de generar nuevas oportunidades de negocio, calificar clientes potenciales y apoyar el crecimiento de la base de clientes en América Latina.

    Responsabilidades

    Realizar una prospección activa de nuevos clientes (outbound) por correo electrónico, teléfono y LinkedIn.
    Calificar clientes potenciales e identificar oportunidades alineadas con la estrategia comercial.
    Generar reuniones calificadas para el equipo de ejecutivos de cuentas.
    Utilizar herramientas de CRM y automatización de ventas para gestionar el pipeline.
    Colaborar con las áreas de marketing y ventas para optimizar las campañas de generación de demanda.
    Alcanzar y superar los objetivos de conversión, actividades y generación de oportunidades.

    Requisitos

    Mínimo 2 años de experiencia como SDR o en la generación de clientes potenciales B2B, preferiblemente en el sector de la tecnología o SaaS.
    Experiencia en prospección activa y calificación de clientes potenciales en diferentes canales.
    Dominio de herramientas de CRM (como HubSpot, Salesforce o similares).
    Habilidades de comunicación claras, empáticas y orientadas a resultados.
    Portugués nativo e inglés intermedio o superior (deseable).

    Disponibilidad para trabajo híbrido en Bogotá.

    Ofrecemos:
    Contrato indefinido.
    Paquete salarial competitivo en moneda local.
    Beneficios corporativos y plan de salud.
    Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo internacional.
    Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.

    Cargos relacionados

    Representante de ventas
- Hibrido
  • Saas sales representative (tier 3) - ingles c1

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía del sector se encuentra en búsqueda de un Sales Representative para su quipo de comercial, profesional en carreras de tecnología o administrativas con experiencia en ventas del sector tecnológico.

    Funciones:

    · Investigar y construir una sólida cartera de clientes potenciales.
    · Prospectar activamente mediante llamadas programadas, llamadas en frío, emails, redes sociales y otros canales digitales.
    · Calificar leads y descubrir necesidades para ofrecer soluciones personalizadas con un enfoque consultivo.
    · Registrar, actualizar y gestionar la información de prospectos en sistemas CRM (Salesforce u otros), asegurando un flujo comercial ágil.
    · Colaborar en iniciativas comerciales y de comunicación para fortalecer la generación de demanda y el posicionamiento de la marca.

    Perfil:

    · Nivel de inglés: Profesional (C1).
    · Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B, en tecnología o servicios consultivos.
    · Habilidades sobresalientes en comunicación, persuasión, negociación y manejo de CRM.
    · Actitud proactiva, orientada a resultados y pasión por aprender y crecer en el área comercial.
    · Capacidad para trabajar en equipo, gestionar métricas comerciales y adaptarte a un entorno dinámico.

    Beneficios:

    · Modalidad híbrida (Bogotá, North Point)
    · Contrato a término indefinido
    · Medicina prepagada
    · Esquema de bonificaciones (20%)
    · Hiring Bonus (3,000,000): Se paga en la siguiente quincena, una vez cumplidos los 30 y 60 días en operación

    Cargos relacionados

    Representante de ventas
- Hibrido
  • Inside sales (bilingüe) - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ?? ¡Estamos buscando un Analista de Calificación de Leads (Bilingüe) para proyecto con empresa tecnológica global! ??

    En ManpowerGroup – Experis estamos en búsqueda de un Lead Qualification con habilidades en gestión de bases de datos, seguimiento a clientes, generación de demanda y apoyo en traducción (inglés) para un importante cliente del sector tecnológico.

    ?? Rol: Lead Qualification
    ?? Modalidad: Híbrida (3 días en casa – 2 en oficina)
    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: $3.641.621 COP
    ?? Beneficios adicionales:
    Auxilio de conectividad
    Medicina prepagada

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar bases de datos de actividades de marketing.
    Contactar telefónica y por email a clientes interesados en la marca y sus soluciones.
    Calificar leads y cargarlos en Salesforce.
    Crear contactos y cuentas dentro de la herramienta.
    Registrar información detallada de llamadas y actividades.
    Realizar TAG a oportunidades influenciadas por marketing.
    Apoyar como backup del equipo de traducciones en inglés.
    Reportar resultados en formatos de cierre.
    Mantener absoluta confidencialidad de la información asignada.
    Participar en reuniones, cumplir procesos e indicadores.

    ?? Requisitos
    Profesional o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas o Lenguas Modernas.
    Mínimo 1 año de experiencia en: servicio al cliente, generación de demanda, qualification, marketing o ventas.
    Experiencia en traducción de textos y manejo de llamadas.
    Inglés avanzado.
    Conocimiento en bases de datos y manejo de CRM (Salesforce deseado).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.

    Cargos relacionados

    Analista administración ventas
  • Agente de mesa de ayuda bilingue

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Ubicación: Presencial – Bogotá, Colombia

    Modalidad: Turnos rotativos

    Idioma: Inglés intermedio–avanzado (B2 o superior)

    Proyecto: Soporte regional para McDonald’s

    Empresa: Multinacional líder en tecnología



    Descripción general



    Buscamos un Agente de Mesa de Ayuda Bilingüe apasionado por la atención al cliente y la tecnología, para brindar soporte técnico de primer nivel a usuarios en diferentes países de Latinoamérica y Norteamérica. Este rol es una gran oportunidad para formar parte de un proyecto global de McDonald’s, trabajando directamente con una multinacional tecnológica reconocida por su innovación y cultura colaborativa.



    Responsabilidades



    Atender, registrar y dar seguimiento a incidentes y solicitudes técnicas a través de diferentes canales (teléfono, correo o sistema de tickets).
    Brindar soporte de primer nivel en hardware, software, redes y herramientas corporativas.
    Escalar los casos según los procedimientos establecidos, garantizando cumplimiento de los SLA.
    Documentar soluciones y contribuir a la mejora continua de la base de conocimientos.
    Proporcionar soporte en inglés a usuarios de otros países, asegurando una comunicación efectiva y profesional.
    Participar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana o festivos según necesidad operativa.


    Requisitos



    Técnico, tecnólogo o estudiante en sistemas, informática o carreras afines.
    Nivel de inglés B2 o superior (capaz de mantener conversaciones técnicas y atención telefónica en inglés).
    Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico, mesa de ayuda o servicio al cliente tecnológico.
    Disponibilidad para trabajar presencialmente en Bogotá y en turnos rotativos.
    Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente y trabajo en equipo.


    Ofrecemos



    Oportunidad de trabajar en un proyecto global con una marca líder.
    Crecimiento profesional dentro de una multinacional de tecnología.
    Capacitación constante y entorno dinámico.
    Contrato

    Cargos relacionados

    Tecnólogo eléctrico, Ingeniero de sistemas, Técnico de sistemas
- Hibrido
  • Lead generation (bilingüe) - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ?? ¡Estamos buscando un Analista de Calificación de Leads (Bilingüe) para proyecto con empresa tecnológica global! ??

    En ManpowerGroup – Experis estamos en búsqueda de un Lead Qualification con habilidades en gestión de bases de datos, seguimiento a clientes, generación de demanda y apoyo en traducción (inglés) para un importante cliente del sector tecnológico.

    ?? Rol: Lead Qualification
    ?? Modalidad: Híbrida (3 días en casa – 2 en oficina)
    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: $3.641.621 COP
    ?? Beneficios adicionales:
    Auxilio de conectividad
    Medicina prepagada

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar bases de datos de actividades de marketing.
    Contactar telefónica y por email a clientes interesados en la marca y sus soluciones.
    Calificar leads y cargarlos en Salesforce.
    Crear contactos y cuentas dentro de la herramienta.
    Registrar información detallada de llamadas y actividades.
    Realizar TAG a oportunidades influenciadas por marketing.
    Apoyar como backup del equipo de traducciones en inglés.
    Reportar resultados en formatos de cierre.
    Mantener absoluta confidencialidad de la información asignada.
    Participar en reuniones, cumplir procesos e indicadores.

    ?? Requisitos
    Profesional o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas o Lenguas Modernas.
    Mínimo 1 año de experiencia en: servicio al cliente, generación de demanda, qualification, marketing o ventas.
    Experiencia en traducción de textos y manejo de llamadas.
    Inglés avanzado.
    Conocimiento en bases de datos y manejo de CRM (Salesforce deseado).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.

    Cargos relacionados

    Analista administración ventas
- Hibrido
  • Lead qualification (bilingüe) - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ?? ¡Estamos buscando un Analista de Calificación de Leads (Bilingüe) para proyecto con empresa tecnológica global! ??

    En ManpowerGroup – Experis estamos en búsqueda de un Lead Qualification con habilidades en gestión de bases de datos, seguimiento a clientes, generación de demanda y apoyo en traducción (inglés) para un importante cliente del sector tecnológico.

    ?? Rol: Lead Qualification
    ?? Modalidad: Híbrida (3 días en casa – 2 en oficina)
    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: $3.641.621 COP
    ?? Beneficios adicionales:
    Auxilio de conectividad
    Medicina prepagada

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar bases de datos de actividades de marketing.
    Contactar telefónica y por email a clientes interesados en la marca y sus soluciones.
    Calificar leads y cargarlos en Salesforce.
    Crear contactos y cuentas dentro de la herramienta.
    Registrar información detallada de llamadas y actividades.
    Realizar TAG a oportunidades influenciadas por marketing.
    Apoyar como backup del equipo de traducciones en inglés.
    Reportar resultados en formatos de cierre.
    Mantener absoluta confidencialidad de la información asignada.
    Participar en reuniones, cumplir procesos e indicadores.

    ?? Requisitos
    Profesional o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas o Lenguas Modernas.
    Mínimo 1 año de experiencia en: servicio al cliente, generación de demanda, qualification, marketing o ventas.
    Experiencia en traducción de textos y manejo de llamadas.
    Inglés avanzado.
    Conocimiento en bases de datos y manejo de CRM (Salesforce deseado).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.

    Cargos relacionados

    Analista administración ventas
- Hibrido
  • Senior sales development manager - director / gerente comercial

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Si eres un líder apasionado por la tecnología, con visión estratégica y habilidades excepcionales para construir relaciones sólidas con clientes, esta es tu oportunidad. Tendrás la misión de impulsar el crecimiento comercial, liderar equipos de alto rendimiento y posicionar soluciones innovadoras en el mercado.
    Responsabilidades: Liderar estratégicamente el área comercial, impulsando el crecimiento sostenible de la organización mediante el desarrollo de relaciones sólidas con clientes, la identificación de oportunidades de negocio, y la promoción de soluciones tecnológicas innovadoras. Este cargo busca garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, fortalecer la presencia de la marca en el mercado, y coordinar equipos multidisciplinarios para ofrecer propuestas de valor que respondan a las necesidades del entorno digital y empresarial.
    Indispensable experiencia en sector tecnología con servicios como cloud, virtualización, ciberseguridad e infraestructura tecnológica.
    Contratación en Bogotá. Imprescindible conocimiento en contratación privada y publica, así como la gestión de licitaciones.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Key account manager, Director comercial
- Hibrido
  • Analista de calificación de leads (bilingüe) - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ?? ¡Estamos buscando un Analista de Calificación de Leads (Bilingüe) para proyecto con empresa tecnológica global! ??

    En ManpowerGroup – Experis estamos en búsqueda de un Lead Qualification con habilidades en gestión de bases de datos, seguimiento a clientes, generación de demanda y apoyo en traducción (inglés) para un importante cliente del sector tecnológico.

    ?? Rol: Lead Qualification
    ?? Modalidad: Híbrida (3 días en casa – 2 en oficina)
    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Tipo de contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: $3.641.621 COP
    ?? Beneficios adicionales:
    Auxilio de conectividad
    Medicina prepagada

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar bases de datos de actividades de marketing.
    Contactar telefónica y por email a clientes interesados en la marca y sus soluciones.
    Calificar leads y cargarlos en Salesforce.
    Crear contactos y cuentas dentro de la herramienta.
    Registrar información detallada de llamadas y actividades.
    Realizar TAG a oportunidades influenciadas por marketing.
    Apoyar como backup del equipo de traducciones en inglés.
    Reportar resultados en formatos de cierre.
    Mantener absoluta confidencialidad de la información asignada.
    Participar en reuniones, cumplir procesos e indicadores.

    ?? Requisitos
    Profesional o estudiante de últimos semestres en áreas administrativas o Lenguas Modernas.
    Mínimo 1 año de experiencia en: servicio al cliente, generación de demanda, qualification, marketing o ventas.
    Experiencia en traducción de textos y manejo de llamadas.
    Inglés avanzado.
    Conocimiento en bases de datos y manejo de CRM (Salesforce deseado).
    Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.

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    Analista administración ventas
- Hibrido
  • .net software engineer - bilingual, linux and sql

    COP
  • $8 a $10 millones
  • We’re Hiring: Senior Software Developer (.NET / SQL / Linux)

    We’re looking for a Senior Software Developer to join a collaborative, international tech team. If you enjoy building reliable, high-quality solutions and working with modern technologies, this could be a great fit.

    Key Requirements:

    - Strong hands-on .NET experience (+2 years)
    - Web Technologies: strong hands on JavaScript, jQuery, HTML, Webservices/APIs, XML, XSL
    - Databases: MS SQL and/or Oracle. Cassandra is a plus
    - Operating systems: Windows and Linux
    - Basic Java/J2EE
    - AWS/Azure and Container experience is a plus
    - Tableau knowledge is a plus
    - Excellent communication and problem solving skills
    - Excellent written and spoken English (B2)

    Apply now and boost your career working in this hybrid role in Bogotá!

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    Desarrollador, Desarrollador de software, Desarrollador full stack, Analista de desarrollo de software, Ingeniero de sistemas
- Hibrido
  • Software implementation engineer - bilingual - sql, linux, networking

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Sutherland is looking for a Bilingual Software Implementation Engineer who is:

    Responsible for the remote implementation, configuration, and integration of NICE software solutions, ensuring smooth delivery from project kickoff to completion. The role requires strong technical expertise, customer interaction, and problem-solving skills in dynamic environments.

    Key technical focus areas:

    - English Communication: Fluent B2 or higher.

    - Networking: Configuration, troubleshooting, and integration across multi-site environments. Experience with tools such as Wireshark.

    - Linux: Command-line. System setup, maintenance.

    - SQL Databases: Basic queries, back up and performance.

    - System Integration: Connecting software solutions with customer systems (telephony, Active Directory, IIS, etc.) through secure and efficient deployments.

    This is a hybrid position in Bogotá, Colombia. Apply now and enjoy the benefits of working in a Great Place to Work company.

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    Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero electrónico
  • Desarrollador(a) java bilingüe

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡En Hitss buscamos a las personas adecuadas, personas que deseen innovar, crear, liderar, transformar! Queremos atraerte, pero más allá de eso queremos contar con el mejor talento, estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros colaboradores. Queremos que experimentes los desafíos, recompensas y oportunidades de trabajar con la mejor empresa del país ¿Te atreves?

    ¿Que necesitas para ser parte de nuestro equipo?

    Ingenieros en telecomunicaciones, sistemas, electrónica y afines.

    Experiencia:

    5+ años desarrollando con Java

    4+ años trabajando con Angular (versiones 16 - 17)

    Requisitos clave:

    Dominio de Inglés avanzado (conversacional y técnico).

    Sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones escalables.

    Excelentes habilidades de comunicación

    Ubicación: Colombia

    Salario a convenir

    Contrato a termino indefinido

    Modalidad: Remoto

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    Desarrollador, Desarrollador full stack, Desarrollador backend, Desarrollador frontend
- Hibrido
  • Jefe de seguridad de la información e infraestructura bilingue

    COP
  • Salario confidencial
  • se encargará de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura tecnológica para la empresa en Colombia, garantizando la protección integral de los activos digitales, la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares globales y regulatorios. Su gestión asegura un entorno tecnológico seguro y alineado con las prioridades del negocio, facilitando la transformación digital y la confianza en el ecosistema tecnológico de la organización.

    Sus responsabilidades serán:

    - Definir e implementar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura en el marco del plan tecnológico corporativo, alineado con las directrices globales del grupo Sodexo y definidos por la alta dirección.

    - Liderar la gobernanza del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) y coordinar iniciativas de ciberseguridad orientadas a mitigar riesgos y proteger la información crítica del negocio.

    - Liderar y ejecutar los planes de continuidad del negocio y recuperación ante desastres (DRP), asegurando su actualización y ejecución periódica.

    - Lograr el cumplimiento de los ANS de los servicios asignados en la mesa de ayuda y la gestión del inventario tecnológico asociado a la organización.

    Formación académica: Ingeniero de sistemas, informática o afines. Deseable especialización en sistemas de información, desarrollo de software, gerencia de proyectos con técnicas agile, scrum, infraestructura o soporte.

    Experiencia laboral: Más de 5 años en cargos de análisis, desarrollo, implementación y soporte de sistemas de información o ERP, soporte y mesa de servicio, participación en proyectos de implementación de sistemas de información y ERP, mantenimiento de equipos de cómputo, gerencia de proyectos y fundamentos ITILL.

    Salario + Beneficios.

    Lugar de trabajo: Bogotá.

    Modalidad: Híbrido

    Horario de trabajo: lunes a viernes

    Contrato indefinido.

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    Líder de seguridad de la información
- Hibrido
  • Jefe de seguridad de la información e infraestructura bilingue

    COP
  • Salario confidencial
  • se encargará de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura tecnológica para la empresa en Colombia, garantizando la protección integral de los activos digitales, la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares globales y regulatorios. Su gestión asegura un entorno tecnológico seguro y alineado con las prioridades del negocio, facilitando la transformación digital y la confianza en el ecosistema tecnológico de la organización.

    Sus responsabilidades serán:

    - Definir e implementar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura en el marco del plan tecnológico corporativo, alineado con las directrices globales del grupo Sodexo y definidos por la alta dirección.

    - Liderar la gobernanza del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) y coordinar iniciativas de ciberseguridad orientadas a mitigar riesgos y proteger la información crítica del negocio.

    - Liderar y ejecutar los planes de continuidad del negocio y recuperación ante desastres (DRP), asegurando su actualización y ejecución periódica.

    - Lograr el cumplimiento de los ANS de los servicios asignados en la mesa de ayuda y la gestión del inventario tecnológico asociado a la organización.

    Formación académica: Ingeniero de sistemas, informática o afines. Deseable especialización en sistemas de información, desarrollo de software, gerencia de proyectos con técnicas agile, scrum, infraestructura o soporte.

    Experiencia laboral: Más de 5 años en cargos de análisis, desarrollo, implementación y soporte de sistemas de información o ERP, soporte y mesa de servicio, participación en proyectos de implementación de sistemas de información y ERP, mantenimiento de equipos de cómputo, gerencia de proyectos y fundamentos ITILL.

    Salario + Beneficios.

    Lugar de trabajo: Bogotá.

    Modalidad: Híbrido

    Horario de trabajo: lunes a viernes

    Contrato indefinido.

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    Líder de seguridad de la información
- Hibrido
  • Jefe de seguridad de la información e infraestructura bilingue

    COP
  • Salario confidencial
  • se encargará de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura tecnológica para la empresa en Colombia, garantizando la protección integral de los activos digitales, la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares globales y regulatorios. Su gestión asegura un entorno tecnológico seguro y alineado con las prioridades del negocio, facilitando la transformación digital y la confianza en el ecosistema tecnológico de la organización.

    Sus responsabilidades serán:

    - Definir e implementar la estrategia de seguridad de la información e infraestructura en el marco del plan tecnológico corporativo, alineado con las directrices globales del grupo Sodexo y definidos por la alta dirección.

    - Liderar la gobernanza del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) y coordinar iniciativas de ciberseguridad orientadas a mitigar riesgos y proteger la información crítica del negocio.

    - Liderar y ejecutar los planes de continuidad del negocio y recuperación ante desastres (DRP), asegurando su actualización y ejecución periódica.

    - Lograr el cumplimiento de los ANS de los servicios asignados en la mesa de ayuda y la gestión del inventario tecnológico asociado a la organización.

    Formación académica: Ingeniero de sistemas, informática o afines. Deseable especialización en sistemas de información, desarrollo de software, gerencia de proyectos con técnicas agile, scrum, infraestructura o soporte.

    Experiencia laboral: Más de 5 años en cargos de análisis, desarrollo, implementación y soporte de sistemas de información o ERP, soporte y mesa de servicio, participación en proyectos de implementación de sistemas de información y ERP, mantenimiento de equipos de cómputo, gerencia de proyectos y fundamentos ITILL.

    Salario + Beneficios.

    Lugar de trabajo: Bogotá.

    Modalidad: Híbrido

    Horario de trabajo: lunes a viernes

    Contrato indefinido.

    Cargos relacionados

    Líder de seguridad de la información
- Hibrido
  • Representante de ventas bilingue - sector tecnología

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía del sector se encuentra en búsqueda de un Sales Representative para su quipo de comercial, profesional en carreras de tecnología o administrativas con experiencia en ventas del sector tecnológico.

    Funciones:

    · Investigar y construir una sólida cartera de clientes potenciales.
    · Prospectar activamente mediante llamadas programadas, llamadas en frío, emails, redes sociales y otros canales digitales.
    · Calificar leads y descubrir necesidades para ofrecer soluciones personalizadas con un enfoque consultivo.
    · Registrar, actualizar y gestionar la información de prospectos en sistemas CRM (Salesforce u otros), asegurando un flujo comercial ágil.
    · Colaborar en iniciativas comerciales y de comunicación para fortalecer la generación de demanda y el posicionamiento de la marca.

    Perfil:

    · Nivel de inglés: Profesional (C1).
    · Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B, en tecnología o servicios consultivos.
    · Habilidades sobresalientes en comunicación, persuasión, negociación y manejo de CRM.
    · Actitud proactiva, orientada a resultados y pasión por aprender y crecer en el área comercial.
    · Capacidad para trabajar en equipo, gestionar métricas comerciales y adaptarte a un entorno dinámico.

    Beneficios:

    · Modalidad híbrida (Bogotá, North Point)
    · Contrato a término indefinido
    · Medicina prepagada
    · Esquema de bonificaciones (20%)
    · Hiring Bonus (3,000,000): Se paga en la siguiente quincena, una vez cumplidos los 30 y 60 días en operación

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    Representante de ventas
- Hibrido
  • Administrador(a) global de gestión de datos de empleados bilingue

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Buscamos un(a) Administrador(a) Global de Gestión de Datos de Empleados para manejar, actualizar y asegurar la calidad de la información en SAP SuccessFactors Employee Central. Será responsable de cargas masivas, integraciones, reportes, actualizaciones y soporte a equipos regionales. El rol requiere una persona altamente detallista, analítica y experta en procesos de RR. HH. y manejo de datos.

    Responsabilidades
    Cargar y actualizar información masiva de empleados y posiciones en SuccessFactors (EC).
    Asegurar la calidad, coherencia y exactitud de los datos (job codes, posiciones, centros de costo).
    Gestionar contrataciones, retiros, transferencias, promociones y licencias.
    Verificar integraciones, procesos automáticos y replicación de datos.
    Generar reportes de datos para RR. HH. y asegurar cumplimiento normativo.
    Apoyar cargas de datos, necesidades técnicas y consultas de equipos globales.
    Mantener picklists y datos referenciales del sistema

    Formación
    Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Sistemas,

    Lo que necesitamos de ti
    +3 años trabajando con datos de empleados y RR. HH.
    Dominio de SAP SuccessFactors EC y Excel avanzado. (indispensable)
    Experiencia comprobable en importación de datos masivos.
    Conocimiento de Employee Central Payroll (ECP).
    Importación de datos mediante templates de SF.
    Conocimiento en GDPR o normativas de privacidad de dato
    Inglés avanzado B2/C1.(obligatorio, se hace prueba)

    Deseable: Certificación SF, experiencia en proyectos y trabajo multicountry.

    Lo que ofrecemos
    Contrato a término indefinido.
    Salario a convenir
    modalidad de trabajo:híbrida
    Beneficios corporativos competitivos.

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    Administrador de empresas, Analista de nomina, Analista de recursos humanos, Analista de datos, Administrador de base de datos
  • Qa automatizador bilingüe

    COP
  • industry SELIGO SAS

  • $6 a $8 millones Remoto country Publicado 10 Dic 2025
  • Qa automatizador bilingüe

    COP
  • $6 a $8 millones
  • En Seligo Tech (Agencia de reclutamiento) estamos ayudando a uno de nuestros clientes a buscar su próximo QA Automatizador Bilingüe

    ¿Que buscamos?
    Profesional en ingeniería de sistemas o carreras afín.
    Debe contar con mínimo 5 años de experiencia en roles similares.
    Nivel de inglés B2
    Conocimientos requeridos:
    Selenium,
    Play Wright
    Automatización de pruebas
    Behavior Driven Design (BDD)
    Conocimiento en Java para realizar scripting.
    Contrato: indefinido
    Modalidad: remota (Colombia)
    Horario:de oficina de lunes a viernes
    Salario: $ 6.051.576 - $ 9.085.900 (Dependiendo el perfil)

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    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Qa Automation Bilingüe // Solo Colombia
    Ubicación: Colombia
    Contrato: Indefinido
    Modalidad: Hibrido desde la ciudad de Bogotá | Remoto otras ciudades de Colombia.
    Salario a convenir


    Requisitos:



    Título universitario en Informática, Ingeniería de Software o áreas afines.
    Inglés conversacional (B2 o superior).
    Mínimo 7 años de experiencia en automatización de pruebas.
    Experiencia con metodologías de aseguramiento de calidad y desarrollo ágil.
    Experiencia con C#/.Net, Java y herramientas como Visual Studio, Eclipse o IntelliJ.
    Experiencia en automatización de UI, API y bases de datos.
    Desarrollo de frameworks en Selenium (C# con SpecFlow y/o Java con Cucumber) e integración con entornos CI/CD, preferiblemente Azure.
    Conocimiento en Workday, transporte/logística y herramientas de gestión de pruebas como Azure DevOps.
    Dominio de tecnologías web: Java, JavaScript, HTML, XML, C#, .NET Framework, ASP.NET, SOAP, Postman, Fiddler.
    Experiencia con SQL, Cosmos DB y almacenamiento/blob de Azure.
    Experiencia en TDD y BDD, y en aplicaciones web, de consola y de múltiples capas.


    Funciones y habilidades clave:



    Diseñar, mantener y ejecutar scripts de prueba automatizados para UI, API y microservicios.
    Configurar frameworks de automatización y gestionar proyectos de complejidad moderada.
    Analizar resultados, reportar incidencias y dar seguimiento hasta su resolución.
    Colaborar con equipos de desarrollo y QA manual, capacitando y brindando soporte técnico.
    Mantener entornos, datos de prueba y documentación actualizada.
    Actuar con responsabilidad y autonomía, siguiendo estrategias de automatización y asegurando la calidad del software.


    Si cumples con el perfil no dudes en postularte

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    ¿Te apasiona crear soluciones tecnológicas robustas y escalables con las últimas herramientas del mercado?

    Objetivo del rol:

    Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones de software eficientes y confiables, integrando tecnologías .NET, CMS Optimizely y React, en entornos locales y en la nube.

    Requisitos del perfil

    Formación académica: Técnico, tecnólogo o profesional en Ingeniería de Sistemas, Software o afines.
    Experiencia: 9+ años en desarrollo FullStack.
    Conocimientos indispensables:
    C#, .NET Core y Razor
    Optimizely CMS
    React y tecnologías web (HTML, CSS, JavaScript)
    SQL y diseño de bases de datos
    Arquitectura en la nube (Azure)
    Metodologías Agile/Scrum
    Nivel de inglés conversacional (B2 o superior)
    Conocimientos opcionales:
    Arquitectura de microservicios
    Prácticas DevOps y CI/CD
    Contenedores (Docker, Kubernetes)
    Frameworks adicionales (Angular, Vue.js)
    Responsabilidades principales

    Diseñar y desarrollar aplicaciones escalables con .NET Core, C#, Razor y React
    Colaborar en decisiones arquitectónicas y dirección técnica
    Implementar estrategias de pruebas (unitarias, integración, sistema)
    Resolver incidencias críticas y gestionar tickets de soporte
    Documentar soluciones y capacitar a desarrolladores junior
    Participar en revisiones de código y optimización de rendimiento
    Condiciones laborales

    Ubicación: Trabajo remoto a nivel nacional; modalidad híbrida en Bogotá
    Tipo de contrato: Indefinido
    Horario: Tiempo completo
    Salario: A convenir
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