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Ofertas de Empleo en Moya

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Ejecutivo de cuenta - agencia btl (eventos corporativos)

COP

industry MOYA

Ofertas de empleo en MOYA.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Ejecutivo de cuenta - agencia btl (eventos corporativos)

    COP
  • En Moya Producciones estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de Cuenta con experiencia comprobable en agencias BTL de alto perfil, para liderar proyectos de eventos corporativos.
    Requisitos:
    Experiencia mínima comprobable como Ejecutivo de Cuenta en agencias BTL (indispensable).
    Manejo integral de clientes corporativos.
    Experiencia en producción y ejecución de eventos.
    Capacidad para elaborar presupuestos y propuestas comerciales.
    Liderazgo y dirección de equipos de trabajo (producción, logística, diseño, etc.).
    Responsabilidades:
    Acompañamiento estratégico y servicio al cliente.
    Producción y coordinación de eventos BTL.
    Desarrollo de propuestas y presupuestos.
    Dirección de equipos de eventos y personal de apoyo en diseño y ejecución.
    Importante:
    Si no cuentas con experiencia previa como Ejecutivo de Cuenta en agencias BTL, por favor abstenerse de aplicar.
    Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de un equipo dinámico y de alto nivel, envíanos tu hoja de vida.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial

Ejecutivo de cuenta - agencia btl (eventos corporativos)

COP

industry MOYA

Ofertas de empleo en MOYA.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Ejecutivo de cuenta - agencia btl (eventos corporativos)

    COP
  • En Moya Producciones estamos en la búsqueda de un Ejecutivo de Cuenta con experiencia comprobable en agencias BTL de alto perfil, para liderar proyectos de eventos corporativos.
    Requisitos:
    Experiencia mínima comprobable como Ejecutivo de Cuenta en agencias BTL (indispensable).
    Manejo integral de clientes corporativos.
    Experiencia en producción y ejecución de eventos.
    Capacidad para elaborar presupuestos y propuestas comerciales.
    Liderazgo y dirección de equipos de trabajo (producción, logística, diseño, etc.).
    Responsabilidades:
    Acompañamiento estratégico y servicio al cliente.
    Producción y coordinación de eventos BTL.
    Desarrollo de propuestas y presupuestos.
    Dirección de equipos de eventos y personal de apoyo en diseño y ejecución.
    Importante:
    Si no cuentas con experiencia previa como Ejecutivo de Cuenta en agencias BTL, por favor abstenerse de aplicar.
    Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de un equipo dinámico y de alto nivel, envíanos tu hoja de vida.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial

Director administrativo financiero

COP

industry MOYA

Ofertas de empleo en MOYA.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Director administrativo financiero

    COP
  • En MOYA PRODUCCIONES Bogotá nos encontramos en la búsqueda de un(a) Director(a) Financiero y Administrativo, quien será responsable de liderar, planificar y supervisar la gestión financiera, contable y administrativa de la compañía, garantizando la sostenibilidad, eficiencia operativa y el cumplimiento de las normativas vigentes.

    Perfil requerido:

    Profesional en Contaduría Pública.
    Experiencia mínima de cinco (5) años en cargos similares, con trayectoria comprobable liderando áreas financieras y administrativas.
    Responsabilidades principales:

    Liderar la planeación financiera y el control presupuestal de la compañía.
    Gestionar y supervisar los procesos de tesorería, incluyendo flujo de caja, pagos y recaudos.
    Controlar y validar procesos de facturación, cartera y actualización de clientes.
    Administrar la relación con proveedores, negociación de condiciones y programación de pagos.
    Realizar y supervisar conciliaciones bancarias y contables.
    Garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales, contables y regulatorias.
    Generar informes financieros y administrativos para la toma de decisiones estratégicas.
    Optimizar procesos internos para mejorar la eficiencia operativa y el control financiero.
    Coordinar y trabajar de manera articulada con el área de Recursos Humanos en temas administrativos, nómina y gestión del talento.
    Liderar, acompañar y supervisar al equipo del área financiera y administrativa, promoviendo el desarrollo y cumplimiento de objetivos.
    Implementar buenas prácticas de control interno y gestión de riesgos.
    Habilidades y competencias:

    Alto nivel de liderazgo y toma de decisiones.
    Pensamiento estratégico y analítico.
    Organización, planeación y orientación a resultados.
    Excelente manejo de relaciones interpersonales.
    Confidencialidad y ética profesional.
    Capacidad para trabajar en equipo y de manera transversal con diferentes áreas.

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