Especialista de gestión del cambio.

En Credibanco estamos comprometidos con la transformación organizacional, te gusta brindar acompañamiento acompañar procesos de transformación, cuentas con innovación y te gusta el trabajo con áreas. Esta oportunidad es para ti
Propósito del Cargo
Asegurar la adopción efectiva y oportuna de los cambios estratégicos impulsados por la organización, generando compromiso y reduciendo resistencias en los equipos impactados. El rol implica diseñar e implementar planes de gestión del cambio con indicadores medibles, facilitar la comprensión y apropiación de nuevos modelos de trabajo, y contribuir al éxito de proyectos de transformación digital, cultural, tecnológica u organizacional.

Requisitos Académicos

Formación profesional universitaria en: Administración de empresas, psicología, comunicación social o carreras afines.

Experiencia Laboral

Mínimo 3 a 5 años en gestión del cambio organizacional.
Participación activa en proyectos de transformación digital, cultural, tecnológica u organizacional.
Experiencia comprobada en:

Diseño e implementación de estrategias de adopción.
Gestión de resistencias.
Análisis de impacto y mapeo de audiencias.
Ejecución de planes de comunicación, formación y acompañamiento a líderes y equipos.

Se valorará experiencia en organizaciones de base tecnológica o proyectos transversales con alta exposición.

Conocimientos Técnicos

Gestión del cambio: Aplicación de metodologías como ADKAR (Prosci), patrocinio, análisis de impacto y planes de adopción.
Comunicación y formación: Diseño de mensajes, materiales y estrategias de capacitación alineadas a objetivos de transformación.
Indicadores de adopción: Definición, medición y análisis de métricas para evaluar efectividad de acciones de cambio.
Deseables: Certificación en metodologías de cambio y/o transformación organizacional. Conocimiento en metodologías ágiles y tradicionales (Scrum, Kanban).

Competencias Organizacionales

Nivel profesional: autonomía, pensamiento estratégico, orientación al logro, comunicación efectiva y trabajo colaborativo.

¿Qué te ofrecemos?
- Contrato Termino Indefinido
- Salario competitivo + primas extralegales+ días libres adicionales, bonificaciones, entre otros
- Modalidad hibrida

Profesional Senior

Universitaria

Comunicación social y periodismo

Ingeniería industrial

Psicología

Administración de empresas

3 años de experiencia

1 Vacante