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  • Técnico para motos licencia a2 - bello

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  • $2 a $2,5 millones
  • Te apasiona reparar motos? ! Esta oferta es para ti!
    Buscamos tecnico de taller de servicio para importante empresa distribuidora de motocicletas

    Perfil requerido:
    - Educación: Tecnico en mecanica, industrial, automotriz o motos, o afines.
    - Experiencia: 1 año de experiencia realizando mantenimiento.
    - Conocimientos: Habilidades de manejo de moto (obligatorio licencia vigente de moto)
    - Funciones: Realiza trabajo técnico especializado en identificacion y reparaciones de las motos. Garantizar un servicio técnico especializado, eficiente y confiable, mediante la ejecución precisa de reparaciones bien hechas y sin retornos, así como de mantenimientos de alta calidad, cumpliendo con los más altos estándares técnicos, contribuyendo directamente a la seguridad, confianza y satisfacción del cliente, fortaleciendo su fidelización.

    Contrato: Indefinido
    Salario: 1.925.995 + Variable según punto
    Horarios:Según punto asignado. Lunes a sabado Entre las 7:30 am y las 6 pm
    Si cumples el perfil, no dudes en postularte y nos comunicaremos contigo!
    Si buscas estabilidad, un excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento, ¡aquí te esperamos! ??
    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas

    Cargos relacionados

    Técnico de taller, Auxiliar mantenimiento, Auxiliar de mantenimiento
  • Ejecutivo comercial senior

    COP
  • industry Urbaser Colombia S.A E.S.P

  • Salario confidencial Barbosa y ... country Publicado 5 Mar 2026
  • Ejecutivo comercial senior

    COP
  • Salario confidencial
  • ??PerfilProfesional en áreas relacionadas con administración, contabilidad y mercadotecnia??ExperienciaMínimo 2 años de experiencia en ventas, preferiblemente en el sector industrial o de servicios ambientales, con capacidad para gestionar clientes del sector industrial, comercial e institucional.??RequisitosConocimientos en: Cifras de ventas, comportamiento de clientes, márgenes de venta, costes medios, normatividad nacional, servicio al cliente.??Ubicación: Girardota?? Horario: Lunes a Viernes

    Cargos relacionados

    Vendedor, Vendedor externo
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
  • Diseñador grafico

    COP
  • industry GAVIRIA

  • $2 a $2,5 millones Bello country Publicado 4 Mar 2026
  • Diseñador grafico

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nuestra empresa se encuentra en la búsqueda de un Diseñador Gráfico para incorporación inmediata.

    Los candidatos interesados deben contar con amplia experiencia en el manejo de SolidWorks e Illustrator. Buscamos a una persona proactiva, con disposición para el aprendizaje continuo y capacidad de ejecución.

    Si cumple con este perfil, por favor envíe su postulación a la mayor brevedad.

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    Diseñador grafico
  • Secretari@ de sede

    COP
  • industry UNIMINUTO

  • $4,5 a $5,5 millones Bello country Publicado 9 Feb 2026
  • Secretari@ de sede

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • La corporación universitaria Minuto de Dios invita a participar a las personas interesadas en
    el proceso de selección para el cargo de
    Secretario de sede en la ciudad de Medellín, Sede Bello.

    Objetivo: Gestionar el funcionamiento de los órganos de Dirección y Gobierno de la Sede, apoyar al Rector y a las demás autoridades, a través de la emisión de conceptos y la orientación jurídica de sus procesos, de acuerdo con la normatividad legal e interna vigente, así como los reglamentos, las políticas y lineamientos aprobados por las autoridades generales. La Secretaría de Sede, da fe de los documentos institucionales, y responde por la organización y custodia del archivo institucional en su ámbito de competencia. Artículo 99 del acuerdo 297 de 2019.


    Formación:
    Título de formación profesional en Derecho, con título de Posgrado finalizado en áreas afines.


    Experiencia
    8 años de experiencia total, de los cuales 4 años deben ser desempeñándose en cargos relacionados.

    Conocimientos:
    Derecho Administrativo - Indispensable
    Docencia Virtual - Deseable
    Inglés nivel A2 o equivalente escala MCER - Deseable
    Sistema de Gestión de Calidad Integral - Deseable

    Contrato a término fijo directamente con la institución.
    Horarios: Oficina 44 horas semanales.
    Jornada: 100 % Presencial en la sede de Bello.

    Esta persona debe tener la tarjeta profesional vigente y no registrar con antecedentes disciplinarios en el ejercicio de la profesión.

    No pierdas esta gran oportunidad laboral, queremos conocerte!

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    Abogado, Abogado especialista
  • Revisor fiscal

    COP
  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

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    Revisor fiscal
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