Se busca RECLUTADOR(A) para la ciudad de CALI.
Experiencia mínima de 6 meses en RECLUTAMIENTO MASIVO.
Creación de estrategias de atracción de talento.
SALARIO: SMLV + aux de transporte + prestaciones + $100.000 de bonificaciones.
¿Tienes experiencia supervisando equipos de encuestadores en proyectos de movilidad, transporte, tránsito o seguridad vial? ¡Te estamos buscando!
Requisitos Indispensables:
Experiencia mínima de 2 años como Supervisor o Coordinador de campo, específicamente en proyectos relacionados con: Movilidad, Transporte, Tránsito y Seguridad vial
(Solo serán considerados perfiles con esta experiencia específica en supervisión de encuestas o recolección de datos en estos sectores).
Formación académica: Título profesional en alguna de las siguientes áreas:
Ingeniería civil o afines
Ingeniería industrial o afines
Economía
Administración
Matemáticas, estadística o afines
Ingeniería de sistemas, telemática o afines
Contaduría pública
Cobertura:
Vacantes disponibles en las siguientes regiones del país:
Bogotá – Cundinamarca
Antioquia
Eje Cafetero
Santander
Llanos y Orinoquía
Pacífico
Amazonía
Condiciones:
Disponibilidad de tiempo completo (100%)
Disponibilidad para viajar constantemente a diferentes municipios de la zona asignada
Contrato por prestación de servicios
Salario a convenir según experiencia y región asignada
Cargos relacionados
Coordinador de encuestadores, Profesional de campo
En Experis, nos encontramos en la búsqueda de un Técnico en Telecomunicaciones con experiencia en actividades de instalación, mantenimiento y desmontaje de hardware de telecomunicaciones, con énfasis en trabajos en altura.
Funciones principales:
• Recepción y manejo de hardware de telecomunicaciones.
• Configuración de cableado eléctrico y de fibra óptica.
• Ascenso y descenso de hardware en torres de más de 35 metros de altura.
• Desinstalación y carga de hardware desmontado.
• Desplazamiento a otras ciudades para realizar instalaciones y mantenimientos en campo.
Requisitos:
• Técnico o Tecnólogo en Telecomunicaciones o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en manejo de equipos de telecomunicaciones, especialmente en sistemas de radiofrecuencia.
• Experiencia comprobada de al menos 4 meses trabajando con equipos Huawei.
• Experiencia en ascenso y descenso de equipos en estructuras de más de 35 metros de altura.
Certificaciones requeridas:
• Certificación vigente para trabajo seguro en alturas.
• Curso de Coordinador para trabajo en alturas (deseable).
Ofrecemos:
• Salario: 1.700.000
• Modalidad 100% presencial en la ciudad de CALI
• Contrato por obra o labor
• Formación continua en equipos Huawei y otras marcas.
En Experis, estamos en búsqueda de un Auxiliar de Telecomunicaciones que apoye las actividades de instalación, mantenimiento y logística de hardware de telecomunicaciones, realizando labores en altura y desplazamientos a diferentes ciudades.
Funciones principales:
• Velar por el cuidado y mantenimiento de herramientas y equipos.
• Subir y bajar hardware en torres de telecomunicaciones de más de 35 metros de altura.
• Cargar hardware para procesos de envío y transporte.
• Apoyar la implementación de equipos en suelo y en altura.
• Desplazarse a otras ciudades para apoyar proyectos de instalación y mantenimiento.
Requisitos:
• Formación académica: Bachiller (culminado).
• Experiencia mínima de 6 meses en telecomunicaciones, especialmente en cableado estructurado.
• Experiencia comprobada en trabajos en alturas de más de 35 metros.
• Certificación vigente de trabajo seguro en alturas.
Ofrecemos:
• Salario: 1.500.000
• Modalidad de trabajo: 100% presencial en la ciudad de CALI
• Contrato por obra o labor
Si eres una persona apasionada por los resultados, disfrutas servir a las personas y tienes amplias habilidades comerciales, serás el responsable de la atención y venta especializada, velando por la satisfacción de los clientes, comercialización de los productos y el cumplimiento mensual del presupuesto en la venta de nuestros productos y medios de financiación.
Requisitos para aplicar:
Bachiller con mínimo 6 meses de experiencia en áreas atención al cliente y ventas.
Ofrecemos:
Contrato a término indefinido y directo
Horarios: Domingo a domingo, con dos días de descanso a la semana y un fin de semana al mes de cuatro días.
Salario $1.423.500 + excelentes comisiones sin techo + Auxilio de transporte + prestaciones de ley
Encontraras un ambiente excelente, proactivo, con constante innovación, nuestra cultura va orientada hacia el servicio.
Importante empresa del sector agroindustrial requiere para su equipo de trabajo un MAYORDOMO DE CAMPO. La persona en el cargo debe planear, ejecutar y controlar las labores agrícolas que se le efectúan al cultivo de la caña, labores agrícolas de levantamiento de cultivo, manejo de personal, equipos de riego.
Profesión: Técnico Agrícola / Técnico en producción Agrícola
1 a 3 años de experiencia.
Se requiere 1 persona.
Residencia: Candelaria o zonas aledañas
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
En BairesDev nos encontramos implementando un plan estratégico orientado a sumar jóvenes profesionales a nuestro equipo con el objetivo de formarlos y prepararlos para formar parte del Top Management (Director / VP / C-Level) de la empresa en el corto y mediano plazo. Se trata de una oportunidad inmejorable para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria y formar parte de equipos multiculturales conformados por el mejor talento. - Graduados recientes o estudiantes universitarios avanzados. - Sólidos skills de comunicación e interpersonales. - Contar con logros académicos y/o profesionales relevantes (esto incluye, pero no se limita a: ganador/a o mención especial en Olimpíadas de Matemáticas / Computación / Física / otras áreas, ganador/a de hackatones, beneficiario/a de becas de excelencia académica, mejor promedio académico o diploma de honor, ganador/a de concursos privados o públicos de proyectos, etc.). - No es necesario contar con experiencia laboral previa. - Nivel de inglés avanzado.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras. - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado. - Hardware y software. - Horarios flexibles - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos. - Ambiente laboral multicu
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos un Analista de Personal para sumarse al equipo de Recursos Humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!
Principales responsabilidades:
- Ejecutar la estrategia de staffing para los openings de la compañía. - Relevar correctamente la información relacionada al perfil y asignación de los openings requeridos. - Trabajar junto con el área de Recruiting en la identificación de candidatos para los distintos openings. - Presentación de candidatos a los distintos clientes y leads. - Colaborar junto con las áreas de Operaciones y Client Services para identificar posibilidades de farming en las distintas cuentas. - Proponer mejoras a los procesos de staffing y recruiting. - Cerrar el proceso de ingreso de nuevos empleados a la empresa. ¿Qué Buscamos?:
- Capacidad analítica comprobable, extrema atención al detalle y la capacidad de priorizar de manera efectiva, así como habilidades de multitasking. - Licenciatura en Negocios, Sistemas, RRHH o en una disciplina relacionada. - 5+ años de experiencia
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Staffing Analyst to join our Recruiting team, and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with strong organizational skills who can handle multiple tasks and pay close attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers at one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Execute the staffing strategy for company openings. - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings. - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings. - Presenting candidates to various clients and leads - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts. - Propose improvements to the staffing and recruiting processes. Here's what we're looking for:
- Demonstrated analytical ability, extreme attention to detail, effective prioritization, and multitasking abilities - Degree in Business, Systems, HR, or a related field. - Experience in staffing or project management for at least three years is preferred. - Desirable: 1+ year of experience in IT Recruitment. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos un Gerente de Reclutamiento para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!
Principales responsabilidades:
- Colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de atracción de talento. - Planificar escenarios alternativos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades del negocio. - Diseñar y validar las mejores prácticas para la atracción, búsqueda y selección de profesionales para nuestras vacantes en colaboración con líderes y gerentes. - Proporcionar nuevas ideas y soluciones destinadas a mejorar la eficiencia y la eficacia de los procesos, métodos y tecnología de selección. - Elaborar informes y métricas. ¿Qué Buscamos?:
- Capacidad de trabajar en ambientes dinámicos y orientados a resultados. - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales. - 5+ años de experiencia en Recruiting. - Experiencia liderando equipos de trabajo de por lo menos 5 personas (deseable). - Es deseable tener conocimiento del mercado IT tanto de profesiona
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Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo un Líder Estratégico de Recuperación de Cartera para la ciudad de Cali. Profesional en Administración de Empresas, Economía, Contaduría o carreras afines, con mínimo dos (2) años de experiencia liderando equipos de cobranza, preferiblemente en entidades del sector financiero. Debe contar con experiencia en negociación con clientes de cartera morosa, diseño y ejecución de estrategias de recuperación, así como conocimientos en métodos de mediación y litigio cuando aplique. Es indispensable el manejo avanzado de Excel y habilidades en análisis de datos.
Se ofrece contrato a término indefinido, salario de $3.246.000 más auxilio no salarial de $973.800.
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. Modalidad: 100% presencial.
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Estamos buscando un Especialista en Bolsas de Trabajo proactivo y con experiencia. Este puesto es responsable de la gestión de anuncios en varias bolsas de trabajo que utilizamos para publicar ofertas de empleo. El especialista en Job Boards entiende los diversos modelos de negocio de los Job Boards y sabe cómo extraer el mejor valor de cada anuncio.
Principales responsabilidades:
- Gestionar las ofertas de empleo, creando, editando y eliminando ofertas. - Recopila y analiza los datos de cada oferta de empleo para identificar la eficacia y el coste por candidato. - Seleccionar las vacantes adecuadas para cada puesto disponible en un proceso de decisión inteligente y basado en datos. - Construye relaciones con Bolsas de Trabajo en LATAM y USA. - Encuentra nuevas bolsas de trabajo para operar. - Colabora activamente con diferentes gerentes para alinear prioridades. ¿Qué Buscamos?:
- 3+ años de experiencia en Reclutamiento de Talento. - Experiencia con los términos de publicación y modelos de negocio de los portales de empleo. - Experiencia en head-hunting en el sector IT. - Nivel avanzado de inglés.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras. - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado. - Hardware y software. - Horarios flexibles - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos
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Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Talent Acquisition Specialist to join our HR team. This professional will be responsible for identifying and assessing the different profiles (Technical and Non-technical) required by BairesDev and its clients. We are looking for proactive, dynamic people and team players, with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and with marked attention to detail. It is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Review online information of candidates to assess their general fit. - Contact candidates through phone calls, Skype, LinkedIn, or mail to validate their interest and motivate them to participate in our process. - Schedule internal interviews, send the invites, and keep the system records updated. - Interview candidates to assess their qualifications by validating their profile, experience, interests, commitment, and logic and common sense questions. - Schedule and confirm technical interviews. - Follow up with the candidates throughout the process. - Adapt to a fast-paced and constantly changing environment. Here's what we're looking for:
- 2+ previous years of work experience. Previous experience in recruiting roles is a plus. - Good communication skills, especially in listening and persuasion. - Time management and organization. - Flexibility and adapta
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Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for Call Center Supervisors to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, and detail-oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! to accompany our strategic growth objectives in hiring personnel and key roles.
What You Will Do:
- Be responsible for managing and promoting the development of the recruiters in your charge. - Generate evaluation and productivity reports, measuring management indicators. - Coordinate the work team. Here's what we're looking for:
- At least 1 year of work experience in similar roles. - Excellent communication skills. - Great self-management capacity. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national holidays. - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent. - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development,
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Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
Tipo de contrato: Indefinido
Modalidad de pago: Quincenal
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. con disponibilidad para atender clientes.
Perfil del Cargo:
Estamos en la búsqueda de un profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o Ingeniería Industrial, con experiencia mínima de 1 año en el canal de Autoservicios Independientes (Superetes).
Principales funciones:
Cumplir la cuota asignada de volumen de productos del canal para lograr los objetivos de crecimiento.
Administrar la rentabilidad de los clientes asignados, garantizando el cumplimiento de metas.
Asegurar el abastecimiento del producto requerido para cada cliente.
Ampliar la participación del portafolio de productos, promoviendo el desarrollo de nuevos lanzamientos.
Garantizar el cumplimiento de negociaciones gestionando la rentabilidad y el control de gastos.
Ejecutar labores de cobranza y manejo de cartera para asegurar el sostenimiento financiero de la compañía.
Requisitos adicionales importantes para la selección:
Disponibilidad para desplazamientos y viajes nacionales ocasionales.
Manejo de relaciones comerciales e interpersonales.
Alta orientación comercial y cumplimiento de objetivos.
Capacidad de análisis, organización y gestión del tiempo.
Negociación efectiva (será un plus).
Excelente manejo de Excel y PowerPoint.
Oferta económica:
Salario base: $2.432.000
Rodamiento: $1.080.000 (no salarial)
Comisiones: Desde el 70% hasta el 140%
Valor comisiones al 100%: $5.407.961
Comisión garantizada durante 2 meses al 100%
Beneficios adicionales:
7 días de prima extralegal en diciembre
15 días de vacaciones extralegales en dinero el primer año y 30 días a partir del segundo año
Auxilio de medicina prepagada al 50% para el colaborador y su núcleo familiar
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Staffing Manager (Talent Acquisition) to develop the Staffing strategy and provide qualified staff for the billable positions in the company, generating farming opportunities by presenting suitable candidates and meeting the client's expectations. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Define Staffing strategy for available openings. - Review information related to profile and openings assignment. - Work with the recruiting team to identify possible candidates for the different openings. - Coordinate and monitor the presentation of candidates to clients and leads. - Work with PMs and AMs to identify farming opportunities in the different accounts. - Propose improvements in staffing, recruiting, and farming processes. - Define economic proposals for candidates. Here's what we're looking for:
- 5+ years of experience in recruiting/staffing. - 1+ year of experience in Recruiting IT. - Ability to prioritize and meet deadlines. - Strong interpersonal and communication skills. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves
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Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
Importante empresa del sector salud esta en búsqueda de auxiliar de farmacia, que posea experiencia en áreas quirúrgicas y sólidos conocimientos en oftalmología. Esta es una oportunidad única para formar parte del bienestar de nuestros pacientes y así mismo cuente con la experiencia requerida para clínica oftalmológica.
Requerimientos:
Título de técnico en farmacia o afines
Experiencia mínima de 1 año en farmacia
Conocimientos en oftalmología
Experiencia en ambientes quirúrgicos
Habilidades organizativas
¿Tienes habilidades comerciales, experiencia en ventas B2B y pasión por el sector industrial?
¡Esta es tu oportunidad para crecer en una de las empresas más importantes del sector en Cali!
¿Qué estamos buscando?
Una persona con actitud comercial, enfoque en resultados y experiencia en ventas consultivas, especialmente en sectores como:
Ferretería
Maquinaria
Insumos industriales
Empresas del sector productivo o construcción
Requisitos:
Formación: Técnico/a en carreras comerciales, administrativas o afines
Experiencia mínima: 1 año en ventas externas del sector industrial
Experiencia en:
Apertura de cuentas corporativas
Negociaciones y cierre de ventas
Relacionamiento con empresas del sector productivo
¿Qué te ofrecemos?
Salario básico: $1.530.000
Auxilio de transporte: $200.000
Comisiones prestacionales SIN TECHO (promedio mensual entre $3.000.000 y $5.000.000)
Prestaciones de ley
Contrato directo por obra o labor
Horario de trabajo: Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 5:30 p.m. Sábados: 8:00 a.m. a 10:00 a.m.
Lugar de trabajo: Cali
¡En Atiempo cada segundo cuenta, y este puede ser el inicio de algo grande para ti!
Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo comercial exitoso en el sector industrial…
¡Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional!
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Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
Importante empresa del sector salud esta en búsqueda de un técnico eléctrico en la cual este comprometido y capacitado para la seguridad y gestión del equipamiento médico en nuestras clínicas. Siendo un Electricista experto, tendrás el desafío de mantener en óptimas condiciones los equipos de electromedicina, garantizando su funcionamiento continuo y seguro. Valoramos la experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo, así como en arreglos locativos, incluyendo plomería.
Requerimientos:
Experiencia mínima de 2 años en electricidad y electrónica.
Conocimientos en electromedicina.
Curso de electricidad aprobado.
Habilidad en mantenimiento preventivo y correctivo.
Conocimientos básicos en plomería.
Importante empresa del sector agroindustrial requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR MECANICO MANTENIMIENTO CAMPO cuya misión es: Administrar y facilitar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, en los equipos de la Operación de Cosecha.
Experiencia específica en:
1. Supervisión en mantenimiento de maquinaria agrícola.
2. Manejo de personal y procesos administrativos.
3. Sistemas Hidráulicos de Cosechadoras y Alzadoras de Caña
Nivel académico: Tecnólogo en Mecánico Diesel / Mecatrónico / Automotriz
Vacante: 1 persona
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Supervisor agrícola, Supervisor de mecánicos, Supervisor de mantenimiento, Mecánico
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos Desarrollador FrontEnd Senior para sumarse al equipo de Desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!
Estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc.
Principales responsabilidades:
- Diseñar, crear e implementar aplicaciones basadas en datos que consuman API RESTful orientadas a servicios para impulsar la funcionalidad y optimizar el rendimiento del front-end. - Trabajar con equipos de desarrollo internos, off-shore y / o near-shore para lograr objetivos de sprint iterativos. - Producir prototipos y articular efectivamente decisiones de diseño. - Identificar y resolver problemas de rendimiento y escalabilidad, solucionar problemas y mejorar la calidad del producto. ¿Qué Buscamos?:
- 5+ años de experiencia en desarrollo Front End / Javascript. - Experiencia y total comprensión de los desafíos de bases de código CSS a gran escala y la arquitectura CS
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Desarrollador de software, Desarrollador frontend, Ingeniero de desarrollo
Estamos en búsqueda de Asesores Comerciales Hipotecario o multiproducto, en la cuidad de Cali. Si eres bachiller, técnico o tecnólogo culminado y tienes experiencia de 1 año como asesor comercial externo, con experiencia en colocación de créditos hipotecarios, de libranza u otros relacionados con el sector financiero o retail , con manejo de bases propias, buena colocación y COMPLETO compromiso con las ventas, esta oportunidad es para ti.
El contrato a término obra labor mediante contrato por temporal y luego este puede pasar a ser directo con nosotros.
Tu salario básico de $ 1.423.500 + Prestaciones de ley + Comisiones sin techo (100% prestacionales, promedio de 4,000,000 en adelante)
Horario de Lunes a Viernes 8:00 a.m. a 6:00 p.m. con disponibilidad para fines de semana.
¡¡¡Si no tienes experiencia en Hipotecario o sector financiero pero tienes experiencia comercial y quieres aprender esta oportunidad es para ti !!!
Importante entidad bancaria se encuentra en búsqueda de asesor comercial financiero externo
REQUISITOS
* Experiencia reciente en el sector financiero (Microfinanzas, créditos de libre consumo, tarjetas de crédito, crédito de libranza)
* Experiencia como asesor externo
* No reportes superiores a 3 millones
CONDICIONES
* Horario: de lunes a viernes de 7:30am a 5:30pm, disponibilidad sábados
* Salario: 1.423.500 + prestaciones + comisiones sin techo 100% prestacionales
* Contrato a término indefinido
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Representante de ventas, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor de ventas, Promotor de ventas
Importante empresa del sector agroindustrial, requiere para su equipo de trabajo SUPERNUMERARIO OFICIOS VARIOS CAMPO.
Misión del cargo: Ejecutar todas las labores de campo requeridas por la compañía para el levantamiento del cultivo de caña de azúcar.
SIEMBRA
RESIEMBBRA
MACOLLAR
RIEGO POR VENTANA
DESPAJE MANUAL
ABONO MANUAL entre otros.
Nos encontramos en la búsqueda de personal con experiencia en el manejo de cultivos de caña y uva, ganado, plagas y procesos administrativo en sector agrícola.
Compensación:
A convenir
Lugar:
Km 35 via yumbo - vijes sobre el peaje de mediacanoa.
Buscamos un Ejecutivo de Ventas Outbound para unirse a nuestro equipo en Manpower Group Colombia.
Si tienes experiencia en ventas consultivas y manejo de CRM, este es el lugar ideal para ti.
Tu capacidad para realizar ventas en frío y cerrar ventas de manera efectiva es fundamental para nuestro éxito.
Además, tu habilidad para vender intangibles y tu indagación serán clave para alcanzar nuestras metas.
En Manpower Group, valoramos el manejo de la oficina y las herramientas de ofimática.
Tu capacidad para trabajar en equipo y adaptarte rápidamente a los cambios del mercado será un gran plus.
Buscamos alguien que no solo tenga habilidades técnicas, sino también una actitud proactiva y un enfoque orientado al resultado.
Si tienes un historial probado en ventas y estás buscando un desafío emocionante, esta oportunidad es para ti.
Únete a nosotros y contribuye al crecimiento y éxito de Manpower Group Colombia.
Tu capacidad para generar leads y convertirlos en clientes satisfechos es esencial para nuestro crecimiento continuo.
No dudes en aplicar si crees que tienes lo que se necesita para destacar en este rol.
¡Estamos ansiosos por conocerte!
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos Ingeniero FrontEnd para unirse a nuestro equipo de Desarrollo y participar en diferentes proyectos formados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. Buscamos gente proactiva, y jugadores de equipo apasionados por la programación en este lenguaje y orientados a proporcionar la mejor experiencia al usuario final. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector.
Estos desarrolladores se enfrentarán a numerosos retos técnicos, por lo que deberán utilizar tecnologías actuales, e involucrarse en el mundo móvil, aplicaciones web, dispositivos, etc.
Principales responsabilidades:
- Diseñar, construir e implementar aplicaciones basadas en datos que consuman API RESTful orientadas a servicios para impulsar la funcionalidad y optimizar el rendimiento front-end. - Producir prototipos y articular eficazmente las decisiones de diseño. - Identificar y resolver problemas de rendimiento y escalabilidad, solucionar problemas y mejorar la calidad del producto. ¿Qué Buscamos?:
- 5+ años de experiencia en desarrollo Front End / Javascript. - Experiencia y comprensión completa de los retos de las bases de código CSS a gran escala y arquitectura CSS (aplicación web, comercio electrónico, etc.). - Experiencia en posicionamiento con CSS, herencia y especificidad. - Familiaridad c
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Desarrollador de software, Desarrollador frontend, Ingeniero de desarrollo
Importante empresa del sector salud esta en busqueda de auxiliar operativo para a la mejora continua de nuestros procesos internos y externos. Como asistente operativo, serás responsable de brindar atención, orientación y soluciones a los requerimientos de nuestros clientes, asegurando un servicio de calidad, con oportunidad, amabilidad y deseando desarrollar en un entorno dinámico y colaborativo.
Requerimientos:
Técnico en profesional en sistemas o tecnólogo administrativo.
Conocimiento en Excel y PowerPoint.
Experiencia en atención al cliente.
Habilidad para la gestión documental.
Capacidad para trabajar en equipo.
Estamos en búsqueda de talentos para nuestro equipo comercial. Si cuentas con experiencia en ventas y buscas estabilidad, crecimiento y excelentes ingresos, esta es tu oportunidad. ??
Misión del cargo:
Realizar labores comerciales, captación de clientes, asesoramiento, seguimiento de ventas y cumplimiento de metas establecidas.
Requisitos principales:
Contar con certificaciones laborales en cargos comerciales.
Nivel académico: Bachiller o Técnico Laboral en áreas comerciales o afines.
Experiencia mínima: 1 año en cargos comerciales o de ventas.
Manejo de herramientas de CRM (preferiblemente).
Condiciones laborales:
Contrato: Indefinido
Modalidad: Presencial
Jornada: Lunes a viernes jornada completa, sábados medio día
Salario básico: $1.423.500
Auxilio de transporte: $200.000
Comisiones 100% prestacionales, sin techo de ingresos.
Bonificaciones adicionales por cumplimiento de metas.
Todas las prestaciones de ley.
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Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas
Estamos en búsqueda de talentos para nuestro equipo comercial. Si cuentas con experiencia en ventas y buscas estabilidad, crecimiento y excelentes ingresos, esta es tu oportunidad. ??
Misión del cargo:
Realizar labores comerciales, captación de clientes, asesoramiento, seguimiento de ventas y cumplimiento de metas establecidas.
Requisitos principales:
Contar con certificaciones laborales en cargos comerciales.
Nivel académico: Bachiller o Técnico Laboral en áreas comerciales o afines.
Experiencia mínima: 1 año en cargos comerciales o de ventas.
Manejo de herramientas de CRM (preferiblemente).
Condiciones laborales:
Contrato: Indefinido
Modalidad: Presencial
Jornada: Lunes a viernes jornada completa, sábados medio día
Salario básico: $1.423.500
Auxilio de transporte: $200.000
Comisiones 100% prestacionales, sin techo de ingresos.
Bonificaciones adicionales por cumplimiento de metas.
Todas las prestaciones de ley.
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IMPORTANTE PROYECTO REQUIERE:
* Profesional en Ingeniería de Sistemas o Electrónica o Telecomunicaciones o Informática o Telemática o Redes o áreas afines.
Opcional:
ITIL® 4 Foundation Certificate in IT Service Management o superior.
*EXPERIENCIA: Experiencia mínima de un (1) año en proyectos con componentes TIC y específica de seis (6) meses como interventor de campo.
$2 a $2,5 millones
Cali
country
Publicado 23 Jul 2025
Conocimientos en Herramientas de Microsoft.
Conocimientos en Herramientas y Plataformas de Seguridad Informatica.
Conocimientos en Herramientas de Gestion ITSM.
Requisito:
• Experiencia mínima de 1-2 años en soporte técnico de nivel 1, en áreas de infraestructura de TI o seguridad de red.
• Experiencia de 1 año operativo con firewalls, configuraciones de seguridad, VPNs, segmentación de red, y análisis de logs de seguridad, de diferentes marcas (Fortinet, Palo Alto, Cisco, etc.), configuraciones básicas y resolución de incidencias.
• Experiencia con herramientas de monitoreo de infraestructura y firewalls.
• Ingles Basico.
Formacion:
• Tecnico o Tecnologo en IngenierÍa en Sistemas, electrónica, telecomunicaciones, redes y servicios informáticos, o carreras afines.
• Deseable alguna de estas Certificaciones:
• CompTIA Network+ o Cisco CCNA (para conocimientos generales de redes).
• Certificación en firewall (ej. Fortinet NSE, Palo Alto Networks, Check Point, Cisco ASA, entre otras).
• ITIL Foundation (para conocimientos básicos de gestión de servicios).
Conocimientos:
• Conocimientos en Herramientas y Plataformas de Seguridad Informatica.
• Conocimientos en Herramientas de Microsoft.
• Conocimientos en Herramientas de Gestion ITSM.
• Conocimiento en la administración de servidores, almacenamiento y redes.
• Familiaridad con protocolos de red como TCP/IP, DNS, HTTP, SNMP, etc.
• Conocimiento en administración de sistemas operativos (Linux y Windows Server).
Funciones principales:
• Brindar soluciones oportunas e inmediatas a los requerimientos, solicitudes e incidentes que se generen sobre los servicios con énfasis en infraestructura y Firewalls
• Brindar soluciones oportunas e inmediatas a los requerimientos, solicitudes e incidentes que se generen sobre los servicios de acuerdo con el requerimiento del contrato con el cliente, dependiendo en el nivel donde esté categorizado el trabajador (según el perfil y competencias) con énfasis en infraestructura y Firewalls.
Salario: $1'800.000 + MOVILIZACIÓN DE 300.000
Horarios: Horario CDS con turnos y disponibilid
Cargos relacionados
Gestor de proyectos, Administrador de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
Importante empresa del sector agroindustrial, requiere para su equipo de trabajo SUPERNUMERARIO OFICIOS VARIOS CAMPO.
Misión del cargo: Ejecutar todas las labores de campo requeridas por la compañía para el levantamiento del cultivo de caña de azúcar.
SIEMBRA
RESIEMBBRA
MACOLLAR
RIEGO POR VENTANA
DESPAJE MANUAL
ABONO MANUAL entre otros.
Buscamos facilitadores de experiencias en Realidad Virtual en la ciudad de Cali.
Tu misión: ayudar a los usuarios con sus visores VR, guiarlos durante la experiencia, cuidar los equipos y manejar la acción desde tablet o PC.
Requisitos:
• Bachillerato terminado
• Manejo de Tablet y PC.
• Gusto por la tecnología y trato amable.
• Excelente presentación personal.
• Vocación de servicio al cliente.
• Proactivo/a para desarrollar nuevas habilidades.
Ofrecemos:
• Horarios rotativos (incluye fines de semana)
• Ambiente innovador y dinámico.
Importante empresa del sector, ubicada en Cali requiere para su equipo de trabajo un Auxiliar Financiero que cuente con mínimo 1 año de experiencia, para que realice las siguientes funciones:
Realizar los recobros del plan de marca con la ensambladora, tareas administrativas y contables que apoyan las operaciones financieras.
Requisitos: Ser tecnológico
Horarios: lunes a viernes 8:00am a 6:00pm sábados medio día
Salario: 1.700.000 + Auxilio de transporte + Prestaciones de ley
Contrato Obra labor
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo Ejecutivos Comerciales con experiencia minima de 2 años con experiencia en procesos de ventas consultivas, venta de microseguros, microfinanzas y/o colocación financiera, diseño de estrategias comerciales tangibles o intangibles, análisis financiero y/o riesgos, administración de bases de clientes y presupuestos. Actitud y habilidad para la prospección y abordaje en frio
Formación: Tecnólogo o estudiante de séptimo semestre en adelante carreras administrativas, ingenierías o carreras afines.
Salario: Básico $1.422.000 +Auxilio de Alimentación $243.000 + Auxilio Medio de Transporte $365.000: Total $2.030.000 + Comisiones salariales
Horarios: Lunes a Jueves 7am -5pm Viernes 7am -4pm (44 Horas semanales)
Disponibilidad para viajar ocasionalmente. + Viáticos
Lugar de trabajo: Cali
Indispensable contar con medio de transporte
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Supervisor de ventas puerta a puerta, Ejecutivo comercial
Adecco Colombia S.A., empresa líder en servicios de Recursos Humanos, está en búsqueda de un Asesor Comercial Cali
Habilidades o Skills requeridos:
- Experiencia mínima 1 año como asesor comercial de libranza externo en entidades financieras - manejo de bases de datos- experiencia en el manejo con fuerzas militares- consumo- libranza- tarjeta de crédito- pensionados- entes públicos- secretaria de educación- multiconvenio.
- Capacidad de asesorar a clientes externos en entidades financieras.
- Bachiller, Técnicos, tecnólogos, profesionales o estudiantes activos de carrera profesional.
Ofrecemos:
- Salario: $1'423.500 + prestaciones de ley + comisiones 100% prestacionales sin techo (promedio de comisión está entre 8 y 10 millones)
- Horario de trabajo: lunes a viernes de 8:00 AM a 5:00 PM.
-Tipo de contrato: Obra o labor
-Lugar de Trabajo: Cali
En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas
¡Únete a nuestro equipo y aprovecha esta oportunidad de crecimiento profesional y económico!
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo ejecutivo comercial externo para apertura de nuevos negocios en Cali.
Requisitos: tecnólogo o estudiante séptimo semestre en adelante carreras administrativas ingenieras y/o carreras afines. Experiencia mínima de dos años microfinancieras y/o colocación financiera, diseño de estrategias comerciales, análisis financiero y/o riesgo, administración de bases de clientes y presupuestos.
Horario de lunes a Viernes.
Salario básico+ Auxilio de transporte adicional + comisiones salariales.
SE REQUIERE UN VISITADOR MEDICO COMERCIAL JUNIOR ,CON EXPERIENCIA EN VENTAS / TRANSFERENCISTA , QUE QUIERA ABRIRSE CAMPO EN EL MUNDO DE LA VISITA MEDICA PARA LA CIUDAD DE CALI Y ALREDEDORES
Vacante: Ejecutivo Comercial de Repuestos y Lubricantes (Cali) TAT
Zona de trabajo: Cali
Horario: Lunes a sábado en CALLE
Tipo de contrato: Indefinido
Salario: SMLV + $600 000 rodamiento + $2 000 000 garantizados durante los primeros 3 meses
Perfil ideal del candidato
- Educación: Bachiller académico
-Experiencia mínima: 6 meses en ventas directas en calle, específicamente en lubricantes, repuestos o baterías automotrices
Funciones principales
-Visitar clientes potenciales (talleres, flotas, mecánicas) para ofrecer productos automotrices: lubricantes, baterías y repuestos
-Presentar y explicar beneficios técnicos y de marca
-Cumplir y superar metas de venta diaria/semanal en ruta
-Gestionar pedidos, coordinar entregas y mantener relaciones comerciales con clientes recurrentes
-Reportar actividades diarias y participación en inventarios, ferias o lanzamientos
Reconocida empresa del sector de servicios de construcción en Cali., requiere ejecutiva de Ventas con un enfoque comercial y una verdadera pasión por las ventas.
Con experiencia en ventas externas de productos financieros de microcrédito y habilidades sólidas para asesorar a clientes y cerrar negocios,
salario base de $1.424.000 más comisiones atractivas, lo que recompensa tu esfuerzo y dedicación.
Requerimos formación técnica, tecnológica o profesional en mercadeo, administración o áreas afines,
HORARIOS
Semana 1 y 3: lunes a jueves de 8am a 5:00 pm, sábado y domingo 9 am a 4:00 pm (con una hora de almuerzo) - descansa viernes.
Semana 2 y 4: lunes a viernes de 8 am a 5:00 pm (con una hora de almuerzo) - descansa sabado y domingo.
El Restaurante Hacienda del Bosque está en la búsqueda de un (a) Analista Comercial comprometido (a), proactivo (a) y orientado (a) a resultados, que desee aportar al crecimiento de nuestra operación a través del análisis estratégico y la gestión eficiente de procesos comerciales.
¿Quiénes somos?
En Hacienda del Bosque, no solo ofrecemos experiencias gastronómicas memorables en un entorno natural y acogedor, también construimos equipos comprometidos con la excelencia y la innovación. Si quieres crecer profesionalmente y aportar al desarrollo de un restaurante con altos estándares, ¡esta oportunidad es para ti!
Vacante: Analista Comercial
Ubicación: Cali, Valle del Cauca
Objetivo del cargo
Brindar apoyo integral en la gestión comercial del restaurante, optimizando la eficiencia operativa y asegurando la ejecución efectiva de procesos comerciales. Esto incluye el análisis de datos, identificación de oportunidades de mejora y colaboración activa con el equipo de ventas para impulsar el crecimiento y la satisfacción de nuestros clientes.
Requisitos del cargo
Formación académica: Tecnología o pregrado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.
Conocimientos técnicos: Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel.
Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares, con enfoque en análisis de datos y procesos comerciales.
Responsabilidades clave
1. Administrativas
Elaborar cotizaciones para eventos y dar seguimiento a cada solicitud.
Recolectar y presentar reportes semanales y mensuales sobre desempeño comercial.
Asegurar una correcta gestión documental de eventos y servicios.
Ingresar solicitudes en plataformas internas (mantenimiento, sistemas, etc.).
Realizar encuestas de satisfacción post-venta y proponer mejoras.
2. Operativas
Brindar apoyo en eventos menores, garantizando la entrega de dotación y coordinación con áreas de apoyo.
Realizar funciones adicionales asignadas por su jefe inmediato para apoyar el
Cargos relacionados
Coordinador de eventos, Profesional en hotelería y turismo, Administrador de restaurante, Asistente comercial administrativo, Analista de ventas
Importante empresa del sector financiero perteneciente al Grupo AVAL se encuentra en búsqueda de EJECUTIVOS COMERCIALES EXTERNOS para la ciudad de Cali, con experiencia mínima de 6 MESES como asesor comercial externo productos o servicios intangibles (financieros, seguros, salud, medicina prepagada, microcrédito...).
Dentro de sus funciones se encuentra la captación de clientes potenciales para los diversos productos del portafolio como lo es tarjeta de crédito o crédito de libre inversión, seguros, Dale; entre otros, alcance de metas y trabajo 90% externo – 10% en oficina.
- Salario: 1.500.000 + Aux. de transporte legal + Comisiones 100% prestacionales sin techo y todas las prestaciones de ley, y muchos beneficios más por ser parte de nuestra compañía.
- Contrato a término indefinido
- Horarios: Lunes a Viernes de 7.30 am a 5.30 pm y Sábados hasta medio día.
¡Estamos buscando Profesionales en Inteligencia Artificial para formación presencial!
En CYMETRIA #TalentMakers, creemos en el poder de la educación y la tecnología para transformar el futuro y cerrar brechas de talento en Latinoamérica. Por eso, buscamos profesionales con experiencia técnica y vocación pedagógica, que nos acompañen en la ejecución de un Bootcamp presencial enfocado en Inteligencia Artificial.
Como formador(a) en este Bootcamp, tendrás el reto de guiar a los participantes en el desarrollo de competencias prácticas y estratégicas, promoviendo el aprendizaje aplicado y la resolución de retos reales.
Como profesional formador en Inteligencia Artificial, serás responsable de:
• Realizar clases programadas en sesiones sincrónicas presenciales.
• Desarrollar actividades de enseñanza y aprendizaje para los participantes.
• Gestionar, actualizar y controlar los contenidos del curso y el aula presencial.
• Promover la implementación de metodologías activas e innovadoras.
• Asegurar la ejecución y evaluación de talleres, retos, proyectos, exámenes y otros elementos formativos.
• Generar reportes diarios de asistencia, avance y retroalimentación individual.
• Brindar acompañamiento personalizado cuando se requiera.
• Apoyar todas las actividades pedagógicas relacionadas con el desarrollo del proyecto.
Perfil que buscamos:
Formación académica:
Profesional en Matemáticas, Estadística y afines; Ingeniería de Sistemas, Telemática y afines; o Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones y afines.
Experiencia:
• Mínimo 2 años de experiencia como docente, monitor o instructor en áreas como Inteligencia Artificial, Programación, Ciencia de Datos o similares.
• Mínimo 1 año de experiencia específica en Inteligencia Artificial, aplicada a contextos académicos o de desarrollo.
Competencias clave:
Dominio técnico, comunicación efectiva, liderazgo pedagógico, orientación al aprendizaje, innovación, adaptabilidad y trabajo en equipo.
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Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Profesor o docente de educación técnica o tecnológica, Especialista en inteligencia artificial
¡Estamos buscando Profesionales para el Bootcamp de Análisis de Datos!
En CYMETRIA #TalentMakers, creemos en el poder de la educación y la tecnología para transformar el futuro y cerrar brechas de talento en Latinoamérica. Por eso, buscamos profesionales con experiencia en análisis de datos y vocación pedagógica, que nos acompañen en la ejecución de un nuevo Bootcamp presencial en la ciudad de Cali.
Como parte del equipo formador, tendrás la misión de acompañar a los participantes en su proceso de aprendizaje, desarrollar habilidades técnicas y prácticas, y fomentar el pensamiento analítico y la toma de decisiones basada en datos.
Como profesional formador en Análisis de Datos, serás responsable de:
• Impartir sesiones presenciales sincrónicas de acuerdo con la programación establecida.
• Diseñar y aplicar actividades de enseñanza orientadas al desarrollo de habilidades prácticas.
• Gestionar y actualizar los contenidos del curso y recursos en aula.
• Promover propuestas pedagógicas innovadoras y aprendizaje activo.
• Ejecutar y evaluar talleres, retos, proyectos y actividades formativas clave.
• Reportar diariamente la asistencia, avance y desempeño de los participantes.
• Brindar acompañamiento personalizado cuando se requiera.
• Apoyar todas las acciones pedagógicas relacionadas con la ejecución del proyecto.
Perfil que buscamos:
Formación académica:
Profesional en Matemáticas, Estadística y afines; Ingeniería de Sistemas, Telemática y afines; o Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones y afines.
Experiencia:
• Mínimo 2 años de experiencia como docente, monitor o instructor en áreas como análisis de datos, programación o ciencia de datos.
• Mínimo 1 año de experiencia específica en análisis y visualización de datos aplicada a proyectos, docencia o desarrollo técnico.
Competencias clave:
Comunicación efectiva, dominio técnico, liderazgo pedagógico, pensamiento analítico, innovación, compromiso y trabajo en equipo.
Ubicación: Ca
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Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Profesor o docente de educación técnica o tecnológica, Analista de datos
¡Estamos buscando Profesionales para el Bootcamp de Desarrollo Web!
En CYMETRIA #TalentMakers, creemos en el poder de la educación y la tecnología para transformar el futuro y cerrar brechas de talento en Latinoamérica. Por eso, buscamos profesionales con experiencia en desarrollo web y vocación pedagógica, que nos acompañen en la ejecución de un nuevo Bootcamp presencial en la ciudad de Cali.
Como parte del equipo formador, tendrás la misión de orientar a los participantes en el desarrollo de habilidades técnicas y prácticas que les permitan construir soluciones web funcionales y sostenibles, basadas en estándares del entorno digital actual.
Como profesional formador en Desarrollo Web, serás responsable de:
• Impartir sesiones presenciales sincrónicas de acuerdo con la programación establecida.
• Diseñar y aplicar actividades de enseñanza centradas en el desarrollo práctico de habilidades.
• Gestionar, actualizar y controlar los contenidos del curso y los recursos del aula.
• Promover metodologías activas de aprendizaje y proyectos aplicados.
• Implementar y evaluar talleres, retos, exámenes y demás actividades formativas.
• Reportar diariamente asistencia, avance individual y retroalimentación a los participantes.
• Brindar acompañamiento personalizado según las necesidades del grupo.
• Apoyar todas las acciones relacionadas con la implementación del proyecto de formación.
Perfil que buscamos:
Formación académica:
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Telemática y afines; Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones y afines; o áreas relacionadas con desarrollo de software y tecnologías web.
Experiencia:
• Mínimo 2 años de experiencia como docente, monitor o instructor en áreas de desarrollo web o programación.
• Mínimo 1 año de experiencia específica en desarrollo web (front-end, back-end o full stack), aplicada a proyectos formativos o de desarrollo técnico.
Competencias clave:
Comunicación efectiva, dominio técnico, liderazgo p
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Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Profesor o docente de educación técnica o tecnológica, Analista de desarrollo de software
En EMI estamos en búsqueda de asesores comerciales con experiencia en ventas en calle o de manera externa, abordaje en frio y captación de nuevos clientes para ofrecer el portafolio al sur de la ciudad de Cali.
¡Te ofrecemos excelentes condiciones!
- Salario $1.866.000 + comisiones (¡Promedio de $3.500.000 a $4.500.000!), te vamos a pagar por las comisiones dependiendo del volumen de ventas
-Comisiones según cumplimiento y sin techo Promedio de 1.500.000 en adelante
-Jornada de lunes a domingo
¿Qué necesitas para aplicar?
6 meses a 1 año realizando rutero, ventas, mercaimpulso en (sectores de consumo masivo, ventas intangibles, créditos, seguros entre otras)
Captación de clientes y abordaje en frío
Excelente presentación y fluidez verbal.
Vivir al sur de la ciudad
¡¡Postúlate esperamos que puedas hacer parte de esta gran familia!!
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Ejecutivo comercial, Vendedor externo, Vendedor TAT
estamos en búsqueda de un Ejecutivo Comercial con experiencia en ventas consultivas en el sector construcción, para la promoción y comercialización de productos pétreos (agregados para construcción).
Funciones principales:
Identificar y captar clientes potenciales (B2B y PYMES).
Comercializar agregados para construcción y coordinar la entrega del material.
Asesorar técnicamente según necesidades del cliente.
Cerrar negociaciones cumpliendo las políticas comerciales de la empresa.
Brindar un servicio postventa efectivo y establecer relaciones de largo plazo con los clientes.
Reportar resultados y seguimiento de metas comerciales.
?? Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Negocios o Ingeniería Civil/Comercial.
Mínimo 2 años de experiencia en ventas externas de agregados o insumos para la construcción.
Experiencia en ventas consultivas y atención a empresas del sector construcción.
Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, correo, CRM).
Indispensable contar con vehículo propio (preferiblemente carro).
Alta orientación al cliente, habilidades de negociación y autonomía.
?? Condiciones del empleo:
Tipo de contrato: Obra o labor (inicialmente).
Salario base: $3.000.000 + comisiones por ventas + auxilio de rodamiento.
Horario laboral: Lunes a sábado – Jornada de oficina.
Modalidad: 100% trabajo externo (campo).
Lugar de trabajo: Cali, Valle del Cauca.
No dudes en aplicar si crees que tienes el perfil adecuado para este desafío.
Tu capacidad para conectar con clientes y ofrecer soluciones efectivas será un valor añadido para nuestro equipo.
¡Estamos ansiosos por conocerte!
En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.
Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA
Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:
• Ser mayor de edad
• Contar con título de bachiller
• Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
• Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
• Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
• Tener la mejor actitud de servicio
• Trabajar en equipo
• Ideal si ya cuentas con experiencia en retail
Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:
• Atención personalizada a clientes
• Asesoría de productos
• Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
• Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
• Aseguramiento de los lineamientos comerciales
• Manejo de caja y cierre de la misma
• Seguridad de la tienda
Te ofrecemos las siguientes condiciones:
• Salario básico
• Variable por venta y ejecución
• Prestaciones de Ley
• Un domingo libre al mes
• Oportunidad de crecimiento
• Beneficios por convenios
Propósito del Cargo:
?? Diseñar productos mecánicos y metalmecánicos, fabricar piezas y componentes metálicos, analizar productos mecánicos y metalmecánicos, realizar operaciones de corte, doblado, fresado, torneado, soldadura, mecanizado, forja, fundición, ensamblaje.
?? Requisitos:
?? Ser Bachiller
?? *6 meses a 1 año de experiencia especialmente si es en torno y afilado de herramientas de torno *
??Beneficios Mensuales
HORARIOS: lunes a sábados turnos rotativos de 8 horas y tener disponibilidad para laborar las 12 horas
?? Salario: *1.423.500 + Bono 30% Trimestral por productividad (quiere decir que cada 3 meses por la productividad de la empresa te dan el bono de alrededor de 1.000.000 trimestral*) + auxilio de transporte* todas las prestaciones de ley.
?? Ubicación: frente a la estación de la despensa
??*Contrato obra labor* con posibilidad de renovación directamente con la empresa
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