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Ofertas de Empleo Psicologo seleccion en Cúcuta

a de ofertas a de oferta

  • Generalista talento humano - cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • IPS requiere urgente con disponibilidad inmediata para su equipo de talento humano un psicólogo enfocado en el área organizacional para cubrir vacante de generalista de talento humano, importante que tenga manejo en todos los procesos de reclutamiento y selección masiva, procesos de bienestar, entre otras funciones, contar con experiencia en el sector salud, experiencia mínima de 1 año.
    Lugar de trabajo: Cucuta
    Salario: 2´000.000
    Horario: Lunes a Viernes (44 horas)
    Contrato: Indefinido

    Si estas interesado no dudes en postularte

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

  • Psicologo clinico sede cucuta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 14 Ago 2025
  • PSICOLOGO CONSULTA EXTERNA CLINICO

  • Psicologo clinico sede cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida IPS busca personas con talento, alta disposición al servicio, con deseos de continuar aprendiendo y creciendo:

    Requerimos Psicólogo clínico con experiencia mínima de 1 año en consultas de asesoría y acompañamiento terapéutico a pacientes con enfermedades crónicas ,debe contar con actitud de servicio, ser resolutivo y manejar de herramientas ofimáticas.
    Ofrecemos contrato a termino fijo,por cubrimiento de vacaciones por un mes, pago mensual con salario básico mas auxilio de alimentación.

    Indispensable contar con experiencia en consulta externa hospitalaria

    Preferiblemente contar con los siguientes requisitos:

    1. Conocimiento de patologías crónica ideal VIH
    2.Curso de Curso Víctimas de Violencia Sexual vigente


    Promovemos un lugar de trabajo en donde te sentirás respaldado/a, podrás asegurar tu éxito y el bienestar de nuestros usuarios.

    Gracias por tu interés en ser parte de nuestra empresa, valoramos tu candidatura, ¡Te deseamos mucho éxito en el proceso!

    Con la aplicación de la Hoja de vida está dando autorización para el manejo de datos personales, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley 1581 de 2012, "Por el cual se dictan disposiciones generales para la protección de datos personales" y de conformidad con lo señalado en el Decreto 1377 de 2013.

    Cargos relacionados

    Psicólogo clínico

  • Terapeuta ocupacional

    COP

  • industry NORDVITAL IPS SAS

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 22 Ago 2025
  • servicio humanizado atencion al cliente consulta externa

  • Terapeuta ocupacional

    COP
  • Salario confidencial
  • Nuestra organización del sector salud se encuentra en búsqueda de un(a) Terapeuta ocupacional con experiencia mínima de 1 año en el área asistencial. Esta persona será responsable de brindar atención segura, humanizada y oportuna a los usuarios, en el marco de los lineamientos institucionales y la normativa vigente.

    Requisitos indispensables:
    Media jornada.
    Terapeuta ocupacional con experiencia mínima de 1 a 2 años.
    Tarjeta profesional vigente.
    Disponibilidad inmediata.
    Estas inscrito en RETHUS.

    Cargos relacionados

    Terapeuta ocupacional

  • Investigador - cucuta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 28 Jul 2025
  • asistentes de investigacion Criminalística Investigador

  • Investigador - cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante firma de interventoría, consultoría y auditoría se encuentra en la búsqueda de investigadores altamente capacitados para trabajar en proyectos de alta envergadura. Si tienes experiencia y formación en las siguientes áreas, ¡esta es tu oportunidad!

    FORMACION:
    Formación profesional, tecnológica o técnica en Criminalística, Policía, Fuerzas Armadas (mínimo rango Subteniente), Psicología, Trabajo Social, Investigación Judicial o Seguridad. Título de Detective otorgado por la Policía Nacional, Fiscalía o el extinto DAS.

    EXPERIENCIA:
    Experiencia mínima de 3 años en investigación administrativa o judicial. Conocimiento avanzado en técnicas investigativas, gestión de seguridad y análisis de riesgos.

    Tipo de Contrato: Prestación de Servicios
    Valor Honorarios: $70,000 por cada investigación realizada.
    Ciudad: Cúcuta

    Nota Importante:
    En caso de ser preseleccionado, será obligatorio presentar certificados laborales que acrediten la experiencia requerida, los cuales deben incluir de manera explícita las funciones desempeñadas relacionadas con el perfil solicitado.

    Cargos relacionados

    Criminalista, Agente de investigación criminal, Psicólogo, Trabajador social
- Hibrido

  • Work from home staffing analyst (talent acquisition)

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Staffing Analyst (Talent Acquisition) to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here's what we're looking for:

    - Demonstrated analytical ability, extreme attention to detail, effective prioritization, and multitasking abilities
    - Degree in Business, Systems, HR, or a related field.
    - 2 years of staffing or project management experience.
    - 1+ years of experience in IT recruitment is a plus.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home senior recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home recruiting analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Recruiting Analyst to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    -1+ years of experience in Recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    -

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home staffing analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Staffing Analyst to join our Recruiting team, and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with strong organizational skills who can handle multiple tasks and pay close attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers at one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for company openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here's what we're looking for:

    - Demonstrated analytical ability, extreme attention to detail, effective prioritization, and multitasking abilities
    - Degree in Business, Systems, HR, or a related field.
    - Experience in staffing or project management for at least three years is preferred.
    - Desirable: 1+ year of experience in IT Recruitment.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home it recruiter

    COP

  • industry Bairesdev S.A.

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 14 Ago 2025
  • Tecn Administración de personal

  • Work from home it recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for an IT Recruiter to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, detail oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Provide full cycle recruiting including sourcing, interviews, technical exams, presentation and closing of candidates.
    - Assist in the organization of candidates’ interviews with clients, preparation of candidates and follow-up after their interviews.
    - Carry out negotiations with the candidates and start the hiring process.
    - Understand the requirements of each client and each vacancy to carry out the recruitment process according to their needs.
    - Work in collaboration with the sales team in the development of the business.
    Here's what we're looking for:

    - At least 2 years of experience as a recruiter.
    - At least 1 year of experience in Full Life Cycle Recruiting in IT.
    - Excellent communication skills and interpersonal relationships.
    - Great capacity for self-management.
    - Bachelor's degree or at least 2+ years of work experience in the area.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywh

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

  • Work from home talent operations manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    "As a Talent Operations Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.


    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English."

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferr

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home hunting manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Hunting Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Work from home staffing manager

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    As a Staffing Manager, you will lead the functional side of Talent Acquisition to help achieve BairesDev's hiring goals. This role places you at the forefront of managing and guiding a team of leaders, where you’ll have the opportunity to develop and implement forward-thinking strategies for the hiring process. You’ll work closely with other area managers to keep Talent Acquisition processes updated and aligned with business needs. With oversight of a team of over 50, your responsibilities will include tracking KPIs and metrics, analyzing data, and refining recruitment processes for optimal results.

    In this role, you will:

    - Manage and guide a team of leaders within the Talent Acquisition function.
    - Create and implement new strategies for the hiring process and enhance employee well-being.
    - Align with other area managers to ensure Talent Acquisition processes stay current and effective.
    - Monitor and manage KPIs, metrics, and salary settings within the team.
    - Analyze data to assess and improve Recruiting and Staffing processes.
    What we are looking for:

    - Experience leading operational leaders.
    - Background in Talent Acquisition or recruiting (desirable).
    - Hands-on management style with a proactive approach.
    - Advanced level of English.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
    - Hardware

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal

  • Enfermero salas de cirugia

    COP
  • Salario confidencial
  • COMPENSAR ESTÁ BUSCANDO UN ENFERMERO JEFE ASISTENCIAL PARA NUESTRAS SALAS DE CIRUGÍA. SI ERES UN PROFESIONAL EN ENFERMERÍA CON EXPERIENCIA EN ÁREAS QUIRÚRGICAS, QUEREMOS CONOCERTE. ÚNETE A NUESTRO EQUIPO Y SÉ PARTE DE LA GENERACIÓN C, DONDE TRABAJARÁS EN UN AMBIENTE DINÁMICO Y ENRIQUECEDOR, CONTRIBUYENDO AL BIENESTAR DE NUESTROS PACIENTES. OFRECEMOS UN CONTRATO INDEFINIDO DIRECTO CON COMPENSAR, CON UN SALARIO VARIABLE QUE PROMEDIA $ 4.000.000 MÁS BENEFICIOS EXTRALEGALES. ¡ANÍMATE A SER PARTE DE NUESTRA FAMILIA!

    RESPONSABILIDADES:

    • APOYAR LAS ACTIVIDADES ASISTENCIALES EN SALAS DE CIRUGÍA.

    • REALIZAR TAREAS ADMINISTRATIVAS PARA EL FUNCIONAMIENTO DEL ÁREA.

    • COLABORAR CON EL EQUIPO MÉDICO DURANTE PROCEDIMIENTOS QUIRÚRGICOS.

    • GARANTIZAR LA SEGURIDAD Y BIENESTAR DEL PACIENTE.

    REQUERIMIENTOS:

    • TÍTULO PROFESIONAL EN ENFERMERÍA.

    • 1 AÑO DE EXPERIENCIA EN SALAS DE CIRUGÍA.

    • CURSO DE ACLS VIGENTE 

    • CONOCIMIENTO EN PROTOCOLOS QUIRÚRGICOS.




    Animate a ser parte de la Generacion C!!

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    Otro

  • Ortodoncista

    COP

  • industry Compensar

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 13 Ago 2025
  • Otros

  • Ortodoncista

    COP
  • Salario confidencial
  • En Compensar, nos encontramos en la búsqueda de un Ortodontista para unirse a nuestro equipo en el área de salud oral. Como especialista en ortodoncia, serás responsable de aplicar tus conocimientos para garantizar la prestación oportuna del servicio, siguiendo estrictamente los protocolos y procedimientos de nuestra organización. Ofrecemos un contrato a término indefinido con un salario competitivo, además de beneficios adicionales. Únete a la generación C y desarrolla tu carrera en una empresa comprometida con la excelencia en el sector salud. Responsabilidades: Aplicar tratamientos de ortodoncia siguiendo protocolos establecidos. Garantizar la satisfacción del paciente mediante el correcto manejo de sus necesidades. Colaborar con el equipo médico para asegurar la calidad del servicio. Mantener registros precisos de tratamientos y procedimientos realizados. Participar en actividades de formación continua y actualización profesional.

    Requerimientos:

    Título de Profesional en Odontología con especialización en Ortodoncia. Experiencia mínima de 2 años como especialista en ortodoncia. Disponibilidad para cumplir con los horarios establecidos. Conocimiento actualizado de protocolos de salud oral.

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    Otro

  • Medico general 44674

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 31 Jul 2025
  • Medico general

  • Medico general 44674

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Cúcuta, Medico general, con Pregrado en medicina

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Evaluar, diagnosticar e intervenir al paciente de acuerdo con su patología, con el fin de propender por su salud y bienestar, garantizando la atención oportuna y manejo idóneo.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    1. Mínimo 1 Año de experiencia en hospitalización, o 2 años como médico general
    2.Cursos en: RCP básico y avanzado, violencia sexual, manejo de pacientes víctimas de agentes químicos, Donación de órganos, Manejo de ACV y manejo del duelo

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Garantizar la seguridad del paciente, reconociendo los eventos adversos del área, reconociendo el posible manejo del caso, evitando que situaciones similares se vuelvan a presentar, con el fin de garantizar un ambiente seguro en la clínica para los pacientes
    2. Lograr una atención oportuna de la consulta de urgencias, realizando el llamado oportuno a los pacientes en el servicio de urgencias, resolviendo la urgencia, disminuyendo la complicación de la urgencia, evitando el riesgo en la atención de la urgencia, resolviendo la conducta final del paciente con el fin de velar por el bienestar de los pacientes gracias a la atención oportuna en el servicio.
    3. Realización de remisiones (manejos convenios y otros)
    4. Vigilancia continua de los pacientes, disposición de atención y seguimiento de los pacientes.
    5. Generando servicio con eficiencia, calidad del servicio, trato humanizado, empatía para garantizar la satisfacción de los usuarios.
    6. Garantizar la eficacia de su ejercicio médico, siendo asertivo con la realización de las ayudas diagnósticas, solicitud de imágenes, solicitud de cama en piso y solicitud de interconsultas, con el fin de lograr un

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    Médico general

  • Instrumentador quirúrgico (cubrimiento de vacaciones) - cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • En Profamilia buscamos profesionales comprometidos con los derechos sexuales y reproductivos. ¡Trabajamos para ser un espacio laboral libre de discriminación, invitamos a toda la comunidad a participar de esta convocatoria!
    IMPORTANTE: Por ningún motivo, la institución solicita dinero a los candidatos para realizar el proceso de Atracción.
    Nos encontramos en la búsqueda de profesionales de instrumentación quirúrgica con mínimo 2 años de experiencia en procedimientos ginecológicos, urológicos, asistir a los procedimientos quirúrgicos, verificación de esterilización de dispositivos médicos, apoyar a la central de esterilización.
    Jornada 6 horas.
    Horario: lunes a sábado: 7 am – 1 pm
    Salario: $ 2,004,000 + prestaciones de ley + beneficios internos.
    Contrato: Fijo 1 mes (cubrimiento de vacaciones)
    ¡¡¡Si te interesa la vacante y cumples con el perfil, Anímate!!! postúlate y te llamaremos de forma inmediata.

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    Instrumentador quirúrgico

  • Visitador medico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Cúcuta country Publicado 12 Ago 2025
  • Visitador médico Representante médico médico

  • Visitador medico

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Hay trabajos que son solo trabajos… y otros donde lo que haces impacta de verdad.
    En este buscamos a alguien que quiera ser parte de algo más grande: acompañar el cuidado y desarrollo de los más pequeños desde su primer alimento.

    Nuestra línea nutricional está enfocada en suplementos lácteos en polvo para bebés, en distintas etapas. Queremos que lleguen a quienes más los necesitan a través de profesionales de la salud: médicos generales, pediatras y nutricionistas. Por eso necesitamos a una persona con experiencia visitando este perfil de clientes, que entienda la importancia de transmitir confianza, información clara y respaldo científico.

    Aquí no hablamos de un puesto temporal: ofrecemos contrato indefinido, comisiones competitivas y un equipo que se mueve con objetivos claros. Valoramos las ideas, el compromiso y la cercanía en el trato.

    Si conoces el sector y te motiva trabajar con productos que aportan valor real, este puede ser tu próximo paso.

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    Visitador médico

  • 825070-825071 - auxiliar iii gestión de descuentos cartera -cucuta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Atención Talento!
    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando:

    • Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
    Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.

    • Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.

    • Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación

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    Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas

  • Profesional seguros contratacion publica

    COP
  • Salario confidencial
  • PROFESIONAL EN NEGOCIOS NACIONALES

    Palabras clave:
    * Profesional Negocios Nacionales
    * Especialista en Negocios Nacionales
    * Consultor de Negocios Internos

    Buscamos un Profesional en Negocios Nacionales para unirse a nuestro equipo y contribuir al análisis y optimización de procesos estratégicos. Como Especialista en Negocios Nacionales, serás responsable de formular propuestas competitivas que aseguren la producción y rentabilidad de nuestra área. Únete a nosotros y sé parte de un entorno dinámico, donde podrás aplicar tus habilidades y conocimientos para impulsar el crecimiento empresarial. Esta vacante es ideal para un Consultor de Negocios Internos con experiencia en procesos licitatorios y capacidad de análisis crítico.

    Responsabilidades:
    * Descargar y revisar en detalle los procesos asignados.
    * Analizar la información disponible y realizar observaciones estratégicas.
    * Formular propuestas técnicas y económicas competitivas.
    * Responder a las consultas de diferentes áreas de apoyo.

    Requerimientos:
    * Título profesional en Derecho Economía Administración de Empresas Ingeniería o carreras afines.
    * 2 años de experiencia en revisión de procesos licitatorios y suscripción de ramos generales y de vida.
    * Manejo de herramientas como Excel Sise Word Internet y Secop I y II.

    Nivel de educación:
    * Profesional

    Sectores laborales:
    * Administración y oficina
    * Contabilidad finanzas impuestos y afines






    “La compañía cuenta con una política de inclusión laboral de personal con discapacidad, por lo tanto, promovemos la selección y contratación de PcD, que cumplan con los siguientes requisitos de la vacante”

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    Otro

  • Coordinador (a) - cau cucuta

    COP

  • industry UNIVERSIDAD SANTO TOMAS

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 25 Jul 2025
  • coordinador coordinadora administracion de empresas

  • Coordinador (a) - cau cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Coordinador (a) CAU Cauca que cuente con el titulo profesional universitario en disciplinas de ciencias económicas, ciencias sociales, administrativas, mercadeo, comunicación, entre otras. con estudios culminados de posgrado (deseable maestría) en áreas conexas a su profesión. Preferiblemente que cuente con conocimientos en una segunda lengua, (mínimo A2), manejo de plataformas tecnológicas modernas y conocimientos en IA, especialmente para el campo de la educación. Con una experiencia mínima de cuatro (4) años en gestión de proyectos educativos o cargos de dirección en instituciones educativas; también debe contar con conocimiento en desarrollo de proyectos públicos o privados. Quien tiene como objetivo de gestionar el desarrollo académico, con una visión inter y transdisciplinaria en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Ejecutar las políticas y orientaciones académicas definidas por el Consejo Directivo de la División y los Consejos de Facultad, garantizando el adecuado desarrollo de la docencia, la investigación y la proyección social de los programas académicos y de educación continuada que ofrece el CAU. 2. Dirigir la realización de los procesos académicos en el Centro de Atención Universitaria: tutorías, prácticas, seminarios y evaluaciones, así como velar por el cumplimiento de la programación académica establecida por la División. 3. Adelantar el proceso de admisión de los estudiantes: entrevista, selección y carnetización, de acuerdo con las normas establecidas. 4. Dirigir académicamente el proceso de matrícula de los est

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    Administrador de empresas, Coordinador administrativo, Economista

  • Coordinador (a) - cau cúcuta

    COP

  • industry UNIVERSIDAD SANTO TOMAS

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 28 Jul 2025
  • coordinador coordinadora administracion de empresas

  • Coordinador (a) - cau cúcuta

    COP
  • Salario confidencial
  • Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Coordinador (a) CAU Cúcuta que cuente con el titulo profesional universitario en disciplinas de ciencias económicas, ciencias sociales, administrativas, mercadeo, comunicación, entre otras. con estudios culminados de posgrado (deseable maestría) en áreas conexas a su profesión. Preferiblemente que cuente con conocimientos en una segunda lengua, (mínimo A2), manejo de plataformas tecnológicas modernas y conocimientos en IA, especialmente para el campo de la educación. Con una experiencia mínima de cuatro (4) años en gestión de proyectos educativos o cargos de dirección en instituciones educativas; también debe contar con conocimiento en desarrollo de proyectos públicos o privados. Quien tiene como objetivo de gestionar el desarrollo académico, con una visión inter y transdisciplinaria en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Ejecutar las políticas y orientaciones académicas definidas por el Consejo Directivo de la División y los Consejos de Facultad, garantizando el adecuado desarrollo de la docencia, la investigación y la proyección social de los programas académicos y de educación continuada que ofrece el CAU. 2. Dirigir la realización de los procesos académicos en el Centro de Atención Universitaria: tutorías, prácticas, seminarios y evaluaciones, así como velar por el cumplimiento de la programación académica establecida por la División. 3. Adelantar el proceso de admisión de los estudiantes: entrevista, selección y carnetización, de acuerdo con las normas establecidas. 4. Dirigir académicamente el proceso de matrícula de los e

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    Administrador de empresas, Coordinador administrativo, Economista

  • Visitador medico-cucuta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 6 Ago 2025
  • VISITADOR

  • Visitador medico-cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos una compañía del sector farmacéutico. Buscamos personas profesionales en áreas de la salud o administrativas en la ciudad de CUCUTA, con experiencia mínima de 3 años como visitador médico, con manejo 100% de close up y ddd, excelente nivel de análisis de información, manejo de linea analgesica y nutricional, apasionados e interesado en la visita médica, dispuesto a asumir nuevos retos en equipo, con excelente presentación personal y conocimiento del panel de la linea en la ciudad.
    Y tú ¿estás dispuesto a asumir nuevos retos? Anímate a postularte y si cumples con el perfil nos comunicaremos contigo para conocer más de él.

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    Asesor comercial

  • Gestor de prestadores 45005

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Cúcuta, gestor de prestadores, con Pregrado en enfermería o administración en servicios de salud.

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar y apoyar las estrategias del proceso de planeación de red de prestadores, a través de la implementación a nivel nacional de las redes integrales de prestadores de servicios de salud, desde la conformación, organización, gestión, habilitación, seguimiento y evaluación, con el fin de permitir el acceso efectivo a los servicios de salud, bajo los atributos de calidad como accesibilidad, integralidad, continuidad, oportunidad, resolutividad, y resultados de salud.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Mínimo 4 años de experiencia en auditoría de calidad
    • Médico con conocimiento de Legislación en salud actual de régimen contributivo
    • Conocimientos en paquete office
    • Gestión y Contratación de red, manejo de prestadores, específicamente en las áreas de planeación de la red y evaluación de la red
    • Normatividad legal vigente relacionada con reporte a Entes de Control, Resolución 1441, Resolución 2003, Decreto 4747, Resolución 1552, Acuerdo 260, Resolución 0256, etc
    • Redes integrales de prestación de servicios de salud RIPSS
    • Modelo de atención de la EPS y herramientas que lo soportan

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Implementar procesos de planeación para la gestión de red de prestadores, teniendo en cuenta las variables de demanda y oferta, implementando y monitorean-do indicadores de manera oportuna, veraz y completa, actualizando los tableros de mando definidos, convocando y liderando las sesiones de análisis de estos indica-dores tanto en el nivel central como en las regionales, haciendo seguimiento tanto a la implementación como a los resultados de los planes de

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    Auxiliar operativo
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