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Ofertas de Empleo Analista gestion humana en Guadalajara de Buga

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  • Analista clima y cultura organizacional / buga

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Únete al equipo de Avidesa de Occidente!
    Ubicación: Buga, Valle del Cauca

    ¿Eres un profesional en Psicología, administración de empresas, trabajo social o afines?
    En Avidesa de Occidente estamos buscando un Analista de Clima y cultura organizacional con el objetivo de diagnosticar, diseñar e implementar estrategias para mejorar el ambiente de trabajo y la productividad de los empleados, alineando estas iniciativas con los objetivos estratégicos de la empresa.

    Requisitos: Profesional en Psicología, administración de empresas, trabajo social o afines.
    Experiencia de 1 a 2 años en desarrollo de programas de cultura organizacional, procesos de implementación, medición y análisis de encuesta de clima.

    Si cumples con lo solicitado puedes compartirnos tu hoja de vida al correo ******************@******************.***

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos

  • Auxiliar de seguridad y salud en el trabajo (sst)

    COP
  • Salario confidencial
  • ?? OFERTA LABORAL ?? BUGA - VALLE

    ?????????? Cargo:
    Auxiliar de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)

    ?? Experiencia mínima requerida:
    • Un (1) año de experiencia en el área de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    ?? Formación académica:
    • Profesional con licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    • Curso virtual del SENA de 50 horas en SG-SST (obligatorio).

    ??? Requisito de movilidad:
    • Sí requiere vehículo propio, específicamente motocicleta.

    ?? Objetivo del cargo:
    Coordinar y ejecutar las actividades y programas necesarios para dar cumplimiento a la normatividad vigente del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en las áreas asignadas, promoviendo la mejora continua de las condiciones laborales en términos de salud y seguridad. Así mismo, fomentar en los trabajadores una cultura de comportamiento seguro, orientada a la prevención de riesgos y al bienestar integral

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    Asistente seguridad y salud en el trabajo

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

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    Líder de recursos humanos

  • Buga - administración en seguridad y salud en el trabajo - tiempo completo

    COP
  • Salario confidencial
  • Únete a nuestro equipo Docente del Programa de Administración en seguridad y salud en el trabajo, Centro Universitario Buga.

    Perfil requerido;

    EDUCACION;
    Profesional en Administración en seguridad y salud en el trabajo, Salud ocupacional o afines con título de maestría en SST o afines.
    Certificación en segunda lengua (mínimo nivel A2 según el Marco Común Europeo).
    Experiencia de 3 años, la mitad de ellos en docencia universitaria.

    Experiencia comprobada en:
    Profesional en seguridad y salud en el trabajo con Maestría en areas afines.

    CONDICIONES LABORALES;
    - Contrato laboral con todas las prestaciones de ley.
    - Posibilidad de renovación semestral.
    - Empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable).
    - Aulas virtuales y campus equipados con tecnología avanzada.
    - Formación permanente gratuita para tu desarrollo profesional.
    - Convenios para estudios de posgrado.
    - Flexibilidad laboral en un entorno académico innovador.
    - Acceso a programas de Bienestar Universitario: actividades deportivas, culturales, académicas y pastorales.
    - Inicio: Primer Semestre 2026 (Febrero a Mayo).
    - Jornada: Modalidad presencial, tiempo completo.

    UBICACION:
    Centro Regional Buga (residencia en Buga o ciudades cercanas).

    IMPORTANTE:
    Nuestras convocatorias no tienen costo por ningún concepto, evita enviar tu información a correos no corporativos.

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    Profesor o docente universitario

  • Asistente de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Apoyar los procesos administrativos y operativos del área de Recursos Humanos, asegurando una adecuada gestión documental, atención oportuna al personal y cumplimiento de los procedimientos internos.

    Técnico o Tecnólogo, o estudiante activo en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Psicología o Trabajo Social.

    Experiencia

    Mínimo 2 años en cargos similares (RR. HH. o gestión documental).

    Deseable: experiencia en empresas con más de 1.000 colaboradores (no excluyente).

    Experiencia comprobada en gestión documental de personal.

    Conocimientos

    Manejo de Office (Word y Excel).

    Procesos de contratación, afiliaciones a seguridad social y apoyo a nómina.

    Organización y custodia de documentos laborales.

    Requisito indispensable

    ***Licencia de conducción B1 vigente.***

    Competencias

    Organización, confidencialidad, orientación al servicio y trabajo en equipo.

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    Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos

  • Revisor fiscal

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • control normas internacionales NIIF

  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

    Cargos relacionados

    Revisor fiscal

  • Jefe de mantenimiento maquinaria amarilla // sector construcción// guadalajara de buga

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Lidera la Gestión de Maquinaria Pesada en el Sector Construcción!
    ¿Eres un líder estratégico, orientado a resultados y apasionado por la eficiencia operativa y el mantenimiento mecánico?
    Importante empresa del sector de infraestructura civil e industrial, con más de 30 años de trayectoria, busca Jefe de Equipos para liderar la gestión integral de su flota de maquinaria pesada a nivel nacional.

    Propósito del cargo
    Garantizar la disponibilidad, correcto funcionamiento y prolongación de la vida útil de la flota de maquinaria pesada, asegurando la continuidad operativa de los proyectos en ejecución.

    Perfil requerido
    Formación académica: Profesional graduado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia: Mínimo 3 años en cargos de liderazgo o dirección, preferiblemente en el sector construcción o manejo de maquinaria amarilla.
    Conocimientos técnicos:
    Maquinaria pesada y equipos de construcción.
    Mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo.
    Legislación de tránsito para maquinaria pesada.
    Manejo de Excel a nivel intermedio.
    Requisitos adicionales:
    Vehículo propio para uso ocasional.
    Disponibilidad para viajar ocasionalmente a obras a nivel nacional.

    Responsabilidades principales
    Liderar, coordinar y capacitar al equipo técnico (mecánico, eléctrico y auxiliar administrativa).
    Diseñar y ejecutar planes de mantenimiento para optimizar el rendimiento de los equipos.
    Elaborar y controlar presupuestos de alto impacto, buscando eficiencia y optimización de costos.
    Administrar la flota de equipos: retroexcavadoras, minicargadores, montacargas, plantas de concreto y vehículos especializados.
    Presentar informes semanales de gestión y asegurar el cumplimiento de procesos administrativos y de control de costos.

    ¿Qué ofrecemos?
    Contrato a término indefinido y estabilidad laboral.
    Salario base de $5.000.000 COP + auxilio no constitutivo de salario de $1.000.000 COP.
    Auxilio de rodamiento

    Cargos relacionados

    Líder de mantenimiento

  • Veterinario en formación granjas engorde - valle del cauca

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Empresa líder en el sector avícola colombiano, te invita a formar parte de nuestro equipo como Veterinario en Formación para nuestras Granjas de Engorde. Buscamos profesionales apasionados, comprometidos con la excelencia operativa y el bienestar animal, dispuestos a desarrollar su potencial en un entorno de aprendizaje continuo.

    ¿Qué buscamos?
    - Profesionales recién egresados o o con 1 año de experiencia en granjas de engorde, de carreras como Medicina Veterinaria, Medicina Veterinaria Zootecnia, Zootecnia.
    - Actitud proactiva, habilidades para el trabajo en equipo y liderazgo.
    - Alta orientación al logro, atención al detalle y capacidad de organización.

    ¿Qué harás con nosotros?
    Participarás activamente en un programa de inducción y entrenamiento especializado en producción avícola, donde adquirirás competencias clave para el manejo integral de granjas tecnificadas, mixtas y tradicionales. Tu rol será estratégico en el desarrollo técnico y administrativo de nuestras operaciones, garantizando estándares de calidad, bioseguridad y sostenibilidad.

    Responsabilidades destacadas:
    - Reconocimiento, programación y ajustes de controladores en galpones.
    - Supervisión sanitaria y zootécnica del lote avícola.
    - Apoyo en la implementación de técnicas de mejora en producción.
    - Gestión y control de inventarios e insumos.
    - Participación en procesos administrativos y de gestión del personal en granja.
    - Aseguramiento del cumplimiento normativo y políticas corporativas.

    ¿Qué ofrecemos?
    - Programa de inducción y entrenamiento completo, orientado al desarrollo de competencias técnicas en producción avícola y manejo de granjas tecnificadas, mixtas y tradicionales.
    - Acompañamiento continuo por parte de profesionales expertos durante tu proceso de formación.
    - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía.

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    Veterinario

  • Supervisor obras civiles

    COP

  • industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

  • Salario confidencial Guadalajara de Buga country Publicado 27 Ene 2026
  • administrador de obras civiles obras civiles arquitecto

  • Supervisor obras civiles

    COP
  • Salario confidencial
  • ?? Cargo vacante:
    SUPERVISOR OBRAS CIVILES
    ?? Ubicación del cargo:
    • Sede principal: Buga, Valle
    ?? Nivel educativo requerido:
    • Profesional en ingeniería civil o arquitectura
    ?? Experiencia:
    De 2 A 3 años en cargos similares.
    Contar con conocimiento en edificaciones, reparaciones hidráulicas y sanitarias. Experiencia en residencia de obras y/o interventorías, en dibujo arquitectónico, manejo de AutoCAD y software de dibujo 3D.
    ?? Requisitos adicionales:
    • Contar con tarjeta profesional
    ?? Objetivo del cargo:
    Actualizar y monitorear los planos arquitectónicos de la empresa, participar en diseños y ampliaciones de planta, realizar control de las tareas en proceso de ejecución por parte de contratistas en la construcción de obras civiles, garantizar la gestión del mantenimiento locativo en las plantas de proceso, anticipándose y eliminando demoras potenciales, mediante la programación de las actividades y recursos necesarios en el sistema SAP, así como el seguimiento y verificación a la ejecución de las obras programadas.
    ?? ¿Cómo postularse?
    Envía tu hoja de vida al correo electrónico: ******************@******************.***
    O al WhatsApp +57 310 7533145
    Asunto: SUPERVISOR OBRAS CIVILES

    Cargos relacionados

    Ingeniero residente de obra (Construcción), Supervisor de obra (Construcción), Ingeniero de obra, Ingeniero interventor de obra

  • Auxiliar producción y venta granjas engorde

    COP
  • Salario confidencial
  • ?? ¡Estamos buscando talento! ??

    ?? Cargo: Auxiliar Producción y Venta – Granjas de Engorde

    Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Auxiliar de Producción y Venta para apoyar y verificar el adecuado cumplimiento del proceso de venta de pollo canal con víscera, asegurando el control de los procesos productivos y el registro de la información en el sistema SAP.

    ?? Objetivo del cargo:
    Monitorear la recepción de aves para sacrificio, la entrega al cliente y el proceso de evisceración en el centro maquilador, garantizando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.

    ?? Requisitos de formación:
    Técnico o Tecnólogo en Control de Alimentos, Zootecnia, Agroindustria o carreras afines.

    ?? Experiencia:
    De 0 a 1 año en plantas de producción animal.

    ? Competencias clave:

    Atención al detalle

    Comunicación oral

    Disciplina

    Autoorganización

    Compromiso organizacional

    ?? Requisito indispensable:
    Contar con vehículo propio.

    ??? Funciones principales:

    Monitorear la recepción de aves para sacrificio.

    Verificar el proceso de venta de pollo canal con víscera.

    Realizar seguimiento y control del proceso de evisceración.

    Registrar planillas de pollo en pie en el sistema SAP.

    ?? ¿Te interesa o conoces a alguien que cumpla con el perfil?
    Postúlate o comparte esta vacante.

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    Zootecnista, Técnico en alimentos

  • Jefe de proyectos

    COP

  • industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

  • Salario confidencial Guadalajara de Buga country Publicado 13 Ene 2026
  • Liderazgo Planificacion y Organizacion Trabajo en Equipo

  • Jefe de proyectos

    COP
  • Salario confidencial
  • Liderar, planear y controlar estratégicamente la ejecución de los proyectos de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, presupuestales, de calidad y de tiempo establecidos. El cargo tiene como propósito articular de manera efectiva las diferentes áreas, disciplinas y recursos involucrados, garantizando una gestión integral de cada proyecto. Será responsable de impulsar la optimización de costos, la eficiencia operativa y la mejora continua, alineando cada iniciativa con las metas estratégicas de la organización. Además, realizará seguimiento permanente al avance de los proyectos, gestionará riesgos y propondrá soluciones oportunas que contribuyan al logro de resultados sostenibles y de alto impacto para la empresa.

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    Líder de proyectos

  • Asistente administrativo(a) - vacante inclusiva (personas con discapacidad)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Brindar apoyo administrativo y operativo a los diferentes procesos de la organización, garantizando la adecuada gestión documental, el manejo responsable de la información y la atención oportuna de requerimientos internos, en cumplimiento de los lineamientos organizacionales y normativos.

    Formación: Técnico o tecnólogo en áreas administrativas, contables o afines.

    Experiencia: mínimo 6 meses a 1 año en cargos administrativos (deseable).

    Manejo básico de Excel, Word y correo electrónico.

    Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.

    Persona con discapacidad que cuente con certificado vigente, expedido por entidad competente conforme a las disposiciones del Ministerio de Salud y Protección Social (Colombia).

    *** Contar con certificado de discapacidad vigente, expedido por entidad competente conforme a las disposiciones del Ministerio de Salud y Protección Social. ***

    Cargos relacionados

    Asistente administrativo, Asistente administrativa

  • Supervisor obras civiles

    COP

  • industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

  • Salario confidencial Guadalajara de Buga country Publicado 27 Ene 2026
  • administrador de obras civiles obras civiles arquitecto

  • Supervisor obras civiles

    COP
  • Salario confidencial
  • Cargo vacante:
    SUPERVISOR OBRAS CIVILES

    Nivel educativo requerido:
    • Profesional en ingeniería civil o arquitectura

    Experiencia:
    De 2 A 3 años en cargos similares.
    Contar con conocimiento en edificaciones, reparaciones hidráulicas y sanitarias. Experiencia en residencia de obras y/o interventorías, en dibujo arquitectónico, manejo de AutoCAD y software de dibujo 3D, conocimiento en SAP.

    Requisitos adicionales:
    • Contar con tarjeta profesional

    Objetivo del cargo:
    Actualizar y monitorear los planos arquitectónicos de la empresa, participar en diseños y ampliaciones de planta, realizar control de las tareas en proceso de ejecución por parte de contratistas en la construcción de obras civiles, garantizar la gestión del mantenimiento locativo en las plantas de proceso, anticipándose y eliminando demoras potenciales, mediante la programación de las actividades y recursos necesarios en el sistema SAP, así como el seguimiento y verificación a la ejecución de las obras programadas.

    ¿Cómo postularse?
    Envía tu hoja de vida al correo electrónico: ******************@******************.***
    Asunto: SUPERVISOR OBRAS CIVILES

    Cargos relacionados

    Ingeniero residente de obra (Construcción), Supervisor de obra (Construcción), Arquitecto, Ingeniero de obra, Ingeniero interventor de obra

  • Auxiliar producción y venta granjas engorde.

    COP
  • Salario confidencial
  • ESTAMOS EN BUSQUEDA DE AUXILIAR PRODUCCIÓN Y VENTA GRANJAS ENGORDE.

    EDUCACIÓN MÍNIMA REQUERIDA:
    TÉCNICO O TECNÓLOGO EN CONTROL DE ALIMENTOS, ZOOTECNIA, AGROINDUSTRIA O CARRERAS AFINES.

    EXPERIENCIA MÍNIMA:
    DE CERO (0) A UN (1) AÑO EN PLANTAS DE PRODUCCIÓN ANIMAL

    COMPETENCIAS CLAVES:
    ATENCIÓN AL DETALLE, COMUNICACIÓN ORAL, DISCIPLINA, AUTO ORGANIZACIÓN Y COMPROMISO ORGANIZACIONAL.

    REQUIERE VEHICULO: MOTO O CARRO, CON DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR CUANDO SE REQUIERA

    OBJETIVO DEL CARGO:
    VERIFICAR EL ADECUADO CUMPLIMIENTO DEL PROCESO DE VENTA DE POLLO CANAL CON VÍSCERA, MONITOREANDO LA RECEPCIÓN DE LAS AVES PARA SACRIFICIO Y ENTREGA AL CLIENTE. ASÍ MISMO, HACER SEGUIMIENTO Y CONTROL AL PROCESO DE EVISCERACIÓN DE LAS AVES EN EL CENTRO MAQUILADOR Y REALIZAR EL REGISTRO DE PLANILLAS DE POLLO EN PIE EN EL SISTEMA SAP.

    CIUDAD: GUADALAJARA DE BUGA

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo y contable

  • Auxiliar de laboratorio clínico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1 a $1,5 millones Guadalajara de Buga country Publicado 9 Feb 2026
  • Laboratorio auxiliar en enfermeria certificado de laboratorio clinico

  • Auxiliar de laboratorio clínico

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? ¡Oportunidad Laboral en el Sector Salud – Cali! ??
    Cargo: Auxiliar de Laboratorio Regional
    Jornada: 24 horas semanales , Horario en la mañana
    Total horas al mes: 120 horas
    Ciudad: BUGA PRINCIPAL
    ?? Salario: $$1,018,078
    ? Incluye todas las prestaciones de ley

    Funciones del cargo
    Realizar toma de muestras biológicas de acuerdo con los protocolos establecidos.
    Apoyar los procesos del laboratorio clínico garantizando calidad y seguridad.
    Rotular, conservar y trasladar muestras de forma adecuada.
    Diligenciar registros y formatos del laboratorio.
    Cumplir con las normas de bioseguridad y control de infecciones.
    Brindar atención amable y humanizada a los pacientes.

    Requisitos
    Técnico Auxiliar de Enfermería.
    Diplomado o curso vigente en Laboratorio Clínico.
    Mínimo 6 meses de experiencia certificada en toma de muestras y laboratorio (no prácticas).
    Esquema de vacunación completo y actualizado

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    Técnico de laboratorio clínico

  • Guadalajara de buga- anfitrión de servicio al cliente- 102591

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Atención Talento!

    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando:
    Técnico o estudiante de tercer semestre culminado en carreras de salud y/o carreras administrativas.
    Experiencia mínima de 6 meses en:
    • Experiencia en servicio al cliente en EPS, IPS o ESE.
    • Experiencia en el direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la atención al usuario

    Conocimientos en:
    • Normatividad vigente.
    • Manejo y conocimiento en herramientas digitales.
    • Conocimiento de informática básico (herramientas Office)

    Para desempeñarse como: ANFITRION DE SERVICIO AL CLIENTE
    Este cargo tiene como misión: Brindar una orientación y direccionamiento oportuno, eficiente y eficaz a los afiliados que acuden a los diferentes puntos de atención resolviendo en el primer contacto las preguntas frecuentes (sin necesidad de pedir un turno o esperar una atención en ventanilla), garantizando la divulgación y adherencia a los canales de atención no presenciales y cumpliendo con lo definido en el protocolo de servicio y en cada una de las políticas, normas y procesos establecidos por la compañía.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a térm

    Cargos relacionados

    Asesor servicio al cliente

  • Jefe puntos de venta buga

    COP

  • industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

  • $4,5 a $5,5 millones Guadalajara de Buga country Publicado 5 Feb 2026
  • liderazgo manejo de equipos ventas

  • Jefe puntos de venta buga

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a la familia Avidesa de Occidente!
    CARGO: Jefe Puntos de Venta
    UBICACIÓN: Buga – Valle del cauca
    Avidesa de Occidente, líder en el sector de productos de consumo masivo, te invita a ser parte de su equipo como Jefe Puntos de venta en Buga. Si tienes pasión por las ventas, experiencia dirigiendo equipos comerciales y te motiva el desafío de crecer junto a una empresa sólida, ¡te estamos buscando!

    Requisitos:
    Educación requerida: Profesional graduado en mercadeo, administración de empresas, ingeniería de alimentos o carreras afines al cargo.
    Experiencia mínima: De 2 a 3 Años dirigiendo grupos de ventas al Detal o Mayoreo, comercial
    Requiere Vehículo: Si
    Tipo Vehículo: Carro con papeles al día
    Disponibilidad para viajar

    OBJETIVO DEL CARGO:
    PLANEAR Y DESARROLLAR ESTRATEGIAS COMERCIALES ORIENTADAS AL CUMPLIMIENTO DEL PRESUPUESTO EN LOS PUNTOS DE VENTA, CONTROLAR GASTOS, GESTIONAR RECURSOS Y PROMOVER UN AMBIENTE DE TRABAJO ADECUADO PARA EL PERSONAL A CARGO

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas, Jefe comercial, Jefe ventas

  • Buga - trabajo social - tiempo completo

    COP
  • Salario confidencial
  • Únete a nuestro equipo Docente del Programa de Trabajo Social en nuestro Centro Universitario Buga.

    Perfil requerido;

    EDUCACION;
    Profesional en Trabajo Social con título de maestría (preferiblemente en campos como Investigación Social, Desarrollo Social, Educación, Intervención Social, o afines).
    Certificación en segunda lengua (mínimo nivel A2 según el Marco Común Europeo).
    Experiencia de 3 años, la mitad de ellos en docencia universitaria.

    Experiencia comprobada en:
    -Liderazgo o vinculación en grupos y semilleros de investigación.
    -Proyectos de investigación, investigación aplicada y/o investigación acción participativa.
    -Dirección o acompañamiento de trabajos de grado y procesos de sistematización de experiencias.
    -Orientación de asignaturas de investigación, metodología, epistemología o estadística básica para ciencias sociales.
    -Producción académica reciente (ponencias, artículos, capítulos de libro o proyectos desarrollados).

    Conocimientos en:
    -Políticas de CTI, Minciencias y buenas prácticas de ética en investigación.
    -Gestión de proyectos, escritura académica y análisis cualitativo/cuantitativo.
    -Manejo de TIC, herramientas para investigación (Atlas.ti, Nvivo, SPSS, Jamovi) y plataformas institucionales.

    Competencias esperadas
    -Capacidad para articular investigación, docencia y proyección social.
    -Habilidades de comunicación asertiva, pensamiento crítico y acompañamiento académico.
    -Sensibilidad social y compromiso con enfoques diferenciales, derechos humanos y territorialidad.
    -Liderazgo colaborativo, planificación y rigor metodológico.

    Responsabilidades principales
    -Liderar iniciativas de fortalecimiento de la función sustantiva de investigación del programa.
    -Acompañar semilleros, proyectos colaborativos, actividades de formación y eventos académicos.
    -Apoyar la producción académica del programa y la participación en convocatorias de Minciencias y alianzas externas.

    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato laboral con todas

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario
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