Gerente de talento humano

¡Estamos en búsqueda de un líder estratégico en Talento Humano!

¿Te apasiona impulsar el desarrollo de las personas y fortalecer la cultura organizacional?
Importante compañía requiere Gerente de Talento Humano para diseñar e implementar estrategias de gestión del talento que impacten directamente en el crecimiento y éxito corporativo.

Tus principales retos serán:

Liderar los procesos de selección, desarrollo, bienestar y retención del talento.
Diseñar planes de formación, capacitación y evaluación del desempeño.
Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
Promover iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura organizacional.
Gestionar indicadores de Recursos Humanos para decisiones estratégicas.
Acompañar la planeación de compensación y beneficios.

Lo que buscamos en ti:

Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Derecho o afines.
Experiencia mínima de 5 años liderando áreas de Talento Humano.
Conocimiento en legislación laboral, gestión por competencias y desarrollo organizacional.
Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y pensamiento estratégico.

Ofrecemos:

Salario mensual de $7.000.000.
Contrato a término indefinido.
Jornada laboral: tiempo completo.
Modalidad: presencial.

Si buscas un reto profesional que combine estrategia, liderazgo y transformación organizacional, ¡esta es tu oportunidad!
Postula tu hoja de vida y crece con nosotros.

Gerente

Universitaria

Psicología

Administración de empresas

5 años de experiencia

1 Vacante