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Ofertas de Empleo Analista de seleccion en Acacías

a de ofertas a de oferta

  • Analista de selección experiencia hidrocarburos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Analista de selección experiencia en procesos de reclutamiento, seleccion y contratacion para el sector hidrocarburos, deseable manejo del servicio publico de empleo.
    Ubicacion: Acacias
    Tipo de Contrato: Temporal – 2 meses
    Salario: $2.500.000
    Disponibilidad: Inmediata

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
- Hibrido

  • Profesional psicosocial - acacías meta

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en consultoría requiere vincular para proyecto el siguiente perfil, Acacías - Meta:

    Profesional en psicología o trabajo social
    Experiencia mínima: 1 año de experiencia relacionada con atención psicosocial o manejo de población vulnerable.

    Conocimientos requeridos:
    - Experiencia en atención psicosocial individual y grupal, brindando acompañamiento emocional y orientación a población vulnerable.
    - Conocimiento en intervención psicosocial, identificación de factores de riesgo y fortalecimiento de habilidades personales y sociales.
    - Experiencia en manejo, caracterización y seguimiento de población vulnerable, aplicando enfoques diferenciales y de derechos.
    - Conocimiento en elaboración de informes psicosociales, registros de atención y articulación con equipos interdisciplinarios e instituciones de apoyo.

    Postulación:
    Las personas interesadas deberán enviar los soportes al correo seleccion @ceinte .com .co
    , indicando en el asunto: ”Profesional Psicosocial - Acacías Meta".

    Documentos requeridos:

    Hoja de vida actualizada.
    Copia del diploma o acta de grado.
    Copia de diplomas o actas de estudios adicionales (si aplica).
    Copia de la cédula de ciudadanía.
    Copia de la tarjeta profesional (si aplica).
    Certificados laborales donde se evidencie cargo, funciones y fechas (día, mes y año).

    Cargos relacionados

    Gestor social
- Hibrido

  • Coordinador con conocimientos agroindustriales - acacías meta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa líder en consultoría requiere vincular para proyecto el siguiente perfil - Acacías - Meta:

    Formación académica:
    Técnico, Tecnólogo o profesional en Producción Agroindustrial o Agroindustria o Producción Agrícola o gestión de plantas de producción en el sector agroindustrial.

    Experiencia mínima:
    Mínimo cuatro (4) años de experiencia certificable en coordinación, supervisión o gestión de plantas de producción en los sectores de agroindustrial.

    Conocimientos y experiencia deseables:
    - Conocimiento y experiencia en procesos agroindustriales, incluyendo manejo de cultivos, cosecha, poscosecha y transformación básica de productos agrícolas con enfoque productivo y de valor agregado.
    - Experiencia en coordinación y supervisión de actividades productivas en fincas y huertas, organización de equipos de trabajo rural y uso adecuado de herramientas y equipos agroindustriales.
    - Conocimiento y aplicación de Buenas Prácticas Agrícolas (BPA) y, cuando aplique, nociones básicas de manejo pecuario, bioseguridad y sostenibilidad ambiental.
    - Experiencia en planificación, control y seguimiento de la producción agroindustrial, manejo de insumos, rendimientos, registros productivos y control básico de calidad.

    Postulación:
    Las personas interesadas deberán enviar los soportes al correo seleccion @ceinte .com .co
    , indicando en el asunto: “Coordinador(a) de Planta Agroindustrial - Acacías - Meta”.

    Documentos requeridos:

    Hoja de vida actualizada.
    Copia del diploma o acta de grado.
    Copia de diplomas o actas de estudios adicionales (si aplica).
    Copia de la cédula de ciudadanía.
    Copia de la tarjeta profesional (si aplica).
    Certificados laborales donde se evidencie cargo, funciones y fechas (día, mes y año).

    Cargos relacionados

    Agrólogo, Agrónomo, Ingeniero agroindustrial, Supervisores de producción agrícola

  • Profesional comisionamiento master 1a

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos enorgullece crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como Profesional Comisionamiento Master 1A que sea Profesional en las areas del conocimiento ing. mecánica, electrica, civil, instrumentación y control o afines, con experiencia específica en Aseguramiento Técnico Integral (calidad /materiales /comisionamiento) de proyectos del sector de Oil & Gas mayor a 18 años, con habilidades de Liderazgo de equipos de trabajo y coordinación y tarjeta profesional
    ¡Haz parte de una compañía que impulsa tu desarrollo y reconoce tu talento!

    Cargos relacionados

    Analista calidad

  • Líder de tienda sector de ropa, calzado y acesorio

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas o comerciales

    Mínimo 1 año de experiencia como líder, encargado/a o jefe/a en tiendas retail

    Conocimiento en caja, inventarios, manejo de indicadores y formación de equipos

    Funciones:

    Organizar turnos del equipo

    Control de inventarios y manejo de caja

    Seguimiento a metas e indicadores

    Capacitación y liderazgo del personal

    Oferta laboral:

    Salario base: $2.242.000

    Auxilio de transporte: $200.000

    Comisiones según cumplimiento de objetivos

    Horario:

    Domingo a domingo (un día compensatorio a la semana)

    Turnos de 8 horas (apertura o cierre)

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Coordinador administrativo y comercial de oficina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En AR Inmobiliaria buscamos a una persona proactiva, orientada a resultados y con ganas de crecer profesionalmente, para asumir un rol clave en nuestras operaciones administrativas y comerciales.
    Si disfrutas trabajar con clientes, te gusta el mundo inmobiliario y buscas estabilidad, ¡esta oportunidad es para ti!

    Condiciones laborales
    Contrato: Término fijo por 6 meses, directo con la empresa.
    Salario: $2.200.000 + prestaciones de ley + auxilio de transporte.
    Comisiones: Por captación de inmuebles.
    Responsabilidades principales
    Atención integral a clientes (presencial, telefónica y digital).
    Gestión comercial de inmuebles en arriendo y venta.
    Captación de inmuebles para administración y venta.
    Elaboración, verificación y seguimiento de contratos inmobiliarios.
    Coordinación de citas y apoyo al proceso comercial.
    Gestión de cobros, facturación y control administrativo.
    Manejo de reportes y control de información en Excel y software inmobiliario.
    Cumplimiento de procesos internos y metas asignadas.
    Perfil que buscamos
    Profesional áreas administrativas.
    Experiencia mínima de 6 meses en labores administrativas y/o comerciales.
    Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación asertiva.
    Excelente ortografía y redacción.
    Manejo intermedio de Excel.
    Persona organizada, resolutiva y con alto sentido de responsabilidad.

    Tu próxima oportunidad profesional puede comenzar hoy. Postúlate y únete al equipo.

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo, Coordinador comercial

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos
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