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  • Arquitecto director de obra en vivienda - santa marta

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante Constructora esta en búsqueda de Arquitecto Director de obra para uno de sus Nuevos Proyectos (Descapote de lote) en Santa Marta.

    Requisitos
    Arquitecto con tarjeta profesional
    Experiencia: 8 años en Dirección de Obra en Proyectos de Vivienda (No vial)
    Indispensable manejo del SINCO

    Información
    Contrato: Obra o labor
    Horario: Lunes a Sabado
    Salario: $ 7.000.000 a $ 8.000.000
    Lugar de trabajo: Santa Marta

    Cargos relacionados

    Arquitecto
  • Líder de data - arquitecto de datos con gobierno

    COP
  • $15 a $18 millones
  • More digital. More human. More Minsait.

    Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.

    Buscamos a un Líder de Data – Arquitecto de Datos con Gobierno, con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares.

    ¿Cuál es el reto que te proponemos?
    · Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital.
    · Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor.

    ¿Qué esperamos por tu parte?
    - Profesional de ingeniería en sistemas o a fines. Egresados con Tarjeta Profesional (Indispensable)
    -Profesional en cualquier estudio de Arquitectura Lambda/Kappa, SQL avanzado, modelado Dimensional o afines.

    Contar con experiencia laboral de mínimo 3 años en:
    - Herramientas de gobierno: Collibra, Azure Purview, Apache Atlas.
    - Herramientas de ETL: Azure Data Factory, dbt.
    - Manejo de Data Lakes y en bases de datos relacionales y no relacionales
    - Manejo de data lakes y conocimiento de base de datos
    - On-premise: conocimiento en base de datos, deseable en Apache Atlas
    - Herramientas tales como Azure Synapse, Databricks, Purview.

    Motivos por los que te encantará ser un #Minsaiter:
    · Conciliación y equilibrio
    · Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.
    · Contrato indefinido y retribución competitiva, seguro de vida y acceso a planes de retribución flexible.
    · Programas de bienestar

    Minsait, technology for a more human future!
    Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de

    Cargos relacionados

    Líder de seguridad de la información
  • Arquitecto - especialista en diseño hospitalario

    COP
  • Salario confidencial
  • En Dräger Colombia queremos integrar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a de Proyectos Hospitalarios que combine creatividad, innovación y pasión por transformar espacios de salud.

    Perfil que buscamos:
    Profesional en Arquitectura, con al menos 1 año de experiencia en proyectos hospitalarios o interés genuino en el área. Manejo de AutoCAD, Revit, BIM y programas 3D (SketchUp, 3ds Max, Lumion). Capacidad para elaborar renders de alta calidad y aportar ideas innovadoras, con actitud dinámica, colaborativa y orientada al detalle.

    Disponibilidad para viajar un 50% del tiempo y participar en proyectos de gran impacto.

    Importante: estarás cubriendo una licencia de maternidad. El tipo de contrato será fijo a seis meses.

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    Arquitecto
  • Jefe contabilidad bilingu (b2/c1)

    COP
  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 4 Sep 2025
  • Jefe contabilidad bilingu (b2/c1)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Multinacional busca para su área de contabilidad y reporte Líder de equipo de contabilidad y reportes - bilingüe, para desempeñar las siguientes funciones: Realizar actividades de contabilidad general, diarios, correcciones, entradas estándar, devengos no relacionados con la nómina, reclasificaciones y revisiones de CC y otras tareas específicas del país (estadísticas, codificación de caja chica), garantizar que los libros auxiliares y el libro mayor general estén completos y sean precisos, garantizar que todos los saldos existan, estén completos y estén debidamente respaldados, cooperar en las cuentas estatutarias, los paquetes de impuestos y las declaraciones de impuesto, sugerir mejoras de los procesos de estándares al propietario del proceso ente otras.

    Cargo: Jefe Contabilidad Bilingüe (B2 /C1)
    Nivel académico: Profesional en carreras financieras, económicas, contables, administrativas o afines. Experiencia: min 3 años en el área
    Horario: 7:00 a.m. a 4:30 p.m. de lunes a viernes
    Contrato: Indefinido
    Salario: $5.000.000 a $9.000.000 (de acuerdo a la experiencia + prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Bogotá,

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    Jefe contabilidad
  • Arquitecto de software

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 5 Sep 2025
  • Arquitecto de software

    COP
  • Salario confidencial
  • Arquitecto de Software

    ¿Eres un apasionado de la arquitectura de software escalable y de alto rendimiento? ??
    Buscamos un Arquitecto de Software que lidere el diseño, evolución y sostenibilidad de nuestra aplicación social multiplataforma.

    ?? Responsabilidades

    Definir y evolucionar la arquitectura de microservicios en Kubernetes (AWS EKS).

    Diseñar estrategias de escalabilidad, alta disponibilidad y seguridad.

    Coordinar equipos backend y frontend para asegurar integridad técnica.

    Participar en revisiones de código y definición de CI/CD.

    ?? Requisitos

    +5 años diseñando arquitecturas escalables en la nube.

    Experiencia en AWS, Docker, Kubernetes, PostgreSQL, MongoDB.

    Conocimientos en seguridad (OAuth 2.0, Keycloak, OpenID).

    Experiencia con APIs REST y GraphQL.

    ? Deseable: Certificaciones en AWS/Kubernetes, experiencia en IA aplicada.

    ?? Modalidad: Remota.

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    Arquitecto de software
- Hibrido
  • Arquitecto senior

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 28 Ago 2025
  • Arquitecto senior

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante compañia del sector constructor se encuentra en la busqueda de un Arquitecto Senior, profesional con Arquitecto con una experiencia profesional mínima de 5 años en el sector de la arquitectura, con un enfoque en la gestión de proyectos desde su concepción hasta su finalización, con conocimiento en norma local e internacional. Importante tener experiencia en proyectos de diversas escalas, que incluyan proyectos institucionales como centros comerciales, hospitales, hospitales y oficinas. Arquitecto con un dominio sólido de software de diseño arquitectónico, como Revit, AutoCAD, SketchUp, Power Bi, entre otros

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    Arquitecto
  • Arquitecto de integraciones

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • En Experis marca especializada de talentos de tecnología de ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Arquitecto de Integración con nivel de inglés B2 para trabajar preferiblemente desde Medellín o cualquier parte del país.

    ?? ¿Qué buscamos?

    Ser profesional en ingeniería de sistemas o afines.
    Inglés B2.
    Conocimiento avanzado en herramientas de integración como:
    Oracle Integration Cloud, MuleSoft, Dell Boomi, IBM App Connect, Azure Logic Apps, etc.
    Experiencia en APIs REST/SOAP, arquitecturas SOA y microservicios.
    Experiencia en plataformas cloud (OCI, Azure, AWS o GCP) y arquitecturas híbridas.
    Conocimiento en streaming de datos (Kafka, Spark Streaming).
    Conocimiento en seguridad de la información (cifrado, enmascaramiento, GDPR, HIPAA).
    Seguridad en integraciones: OAuth2, JWT, TLS.

    ¿Qué ofrecemos?
    Contrato a término indefinido
    Modalidad 100% remota (desde cualquier parte del país)
    Salario competitivo según experiencia
    Beneficios adicionales que te contaremos en entrevista

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    Arquitecto
- Hibrido
  • Arquitecto empresarial/ aplicaciones

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Únete al mejor equipo de trabajo! Nos encontramos en búsqueda de un

    Arquitecto Empresarial/ Aplicaciones

    Título profesional en: Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Telemática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática o afines
    Título de posgrado en temas relacionados con Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Telemática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática o afines

    Conocimientos acreditados mediante certificación en aplicaciones empresariales o certificación técnica en arquitectura e implementación de soluciones de nube

    - Conocimientos avanzados y experiencia en la configuración, implementación y gestión de aplicaciones empresariales.
    - Conocimientos avanzados y experiencia en la optimización de aplicaciones empresariales.
    - Conocimientos avanzados y experiencia con tecnología de nubes privadas, públicas e hibridas.
    - Conocimientos avanzados y experiencia con tecnología de almacenamiento en la nube y bases de datos.
    - Conocimientos avanzados y experiencia en la migración de aplicaciones empresariales.
    - Conocimientos avanzados y experiencia en el dimensionamiento de cargas de trabajo asociadas a aplicaciones empresariales.
    - Conocimientos avanzados y experiencia en la definición de arquitecturas en la nube y la creación de planes de migración de aplicaciones empresariales a la nube.
    - Certificación ITIL

    Salario A convenir
    Modalidad Híbrida en Bogotá

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    Arquitecto de software
  • Arquitecto construcción

    COP
  • industry LIGHT COLORS SERVICES SAS

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • Arquitecto construcción

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Se requiere Arquitecto con experiencia mínima de 3 años en actividades de Campo como remodelaciones, construcción, acabados, iluminación, adecuaciones conocimiento en mediciones y sacar cantidades, manejo de presupuestos y cotizaciones, manejo de personal, coordinación y programación de cronogramas de actividades, que tenga la capacidad de diseñar, dirigir e implementar proyectos arquitectónicos.
    Asignación Salarial $2.500.000 mas prestaciones de ley
    Adicional se paga Rodamiento.

    Indispensable que tenga moto.

    Cargos relacionados

    Arquitecto, Arquitecto residente
  • Arquitecto de sitio

    COP
  • industry METRO LINEA 1 S.A.S.

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 20 Ago 2025
  • Arquitecto de sitio

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos Orgullosamente la empresa Metro Línea 1 Conformamos un equipo humano altamente capacitado y con un firme compromiso con el desarrollo sostenible, cooperativo e integral para la ejecución del Contrato de Concesión, el cual tiene por objeto la construcción, operación y mantenimiento de la Primera Línea del Metro de Bogotá. Esta obra se desarrolla con los más altos estándares para transformar la infraestructura, la movilidad y para generar mejor calidad de vida y satisfacción a sus usuarios, contribuyendo al progreso y la modernidad de la ciudad de Bogotá y sus alrededores.

    Estamos en búsqueda de un arquitecto de sitio con experiencia mínima de 3 años en la ejecución de acabados, puesta a punto y entrega de proyectos para grandes áreas comerciales, institucionales o industriales. así mismo experiencia en la gestión de pedidos de materiales para acabados y control de inventarios.

    Requisitos:
    - Profesional en Arquitectura o Ingeniería civil
    - Al menos 3 años de experiencia en ejecución de acabados y gestión de pedidos de materiales para acabados / control de inventarios.
    - Conocimientos en BIM, AUTOCAD y nivel avanzado de Excel
    -Nivel intermedio de ingles

    La empresa Metro línea no exige pagos o la realización de exámenes o capacitaciones especificas con ninguna empresa o centro de formación técnica empresarial.

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    Arquitecto, Ingeniero civil
  • Arquitecto de soluciones azure

    COP
  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Arquitecto de soluciones azure

    COP
  • Salario confidencial
  • Cuentas con al menos 2 años de experiencia como arquitecto de soluciones Azure, con funciones como diseñar y mantener la arquitectura en la nube. Definir estrategias de monitoreo, Gobernar la seguridad y automatizar aprovisionamiento. Liderar revisiones de arquitectura para optimizar rendimiento y costo. Pruebas de estrés. Asesorar técnicamente a equipos de desarrollo y soporte. Implementación y Monitoreo con Azure Monitor, Log Analytics, Grafana, Application Insights. Documentar, comunicar y optimizar soluciones cloud basadas en buenas prácticas. Es deseable que la persona tenga certificaciones Azure o que este en disposición de hacer la de arquitecto en pronto tiempo.

    Firma Contrato estable con oportunidades de crecimiento, Salario según tu aspiración, Todas las Prestaciones de Ley, Beneficios extralegales, Horario lunes a viernes presencial en Bogotá.

    Si cumples con lo requerido y se ajusta a tus expectativas, postula de inmediato y/o escríbeme al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info al respecto.

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    Arquitecto de sistemas, Arquitecto de software, Arquitecto de infraestructura de TI y redes
  • Arquitecto de soluciones ti preventa bogota

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Cargo: Arquitecto de Soluciones Bogota

    Requisitos: Profesional Ingeniero Electrónico, Electricista, Sistemas o telemática o Tecnológica o afines.
    Experiencia: Con experiencia superior a 3 años (ideal 2 de estos años que sean CONTINUOS en el mismo cargo) en empresas del sector de tecnología (preferiblemente integradores de soluciones, mayoristas u Operadores de Telecomunicaciones). Conocimiento en el desarrollo de proyectos en los sectores privado y gobierno.
    Elaboración y diseño de arquitecturas de datacenter y nube híbrida con amplios conocimientos en manejo de herramientas de dimensionamiento y arquitectura de Servidores, almacenamiento SAN, conectividad de datacenter y protección de datos multinube.

    Objetivo del cargo: Realizar los análisis y diseños de arquitecturas de nube híbrida (Servidores, Almacenamiento, Backup, Datacenter y public cloud) que respondan de manera eficiente y costo efectivas, alineados con las expectativas del cliente y sus procesos.

    Funciones: Conocimiento en profundidad de las cuentas pareto de los territorios de los comerciales para apoyar en la calificación de los clientes y oportunidades, e identificación de negocios.
    • Acompañar y apoyar al equipo comercial en: cuando se requiera en los procesos de levantamiento de información para la construcción de las propuestas o en la presentación y sustentación de las propuestas de proyectos ante los clientes.
    • Velar por el desarrollo de ofertas dentro de los parámetros comerciales establecidos.
    • Velar por que las herramientas de trabajo como plantillas, listas de precios, listas de objeciones, se encuentren actualizadas y disponibles para consulta del equipo.
    • Apoyar al equipo de Ingeniería e implementación en actividades específicas de los proyectos cuando sea requerido.

    Horario: lunes a viernes 8:00Am a 6:00Pm
    Salario: $8.000.000 a 10.000.000 + 500.000 Movilidad + Todas las prestaciones de ley.
    Contrato: Indefinido

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    Arquitecto de infraestructura de TI y redes, Administrador de sistemas, Administrador de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de sistemas
- Hibrido
  • Arquitecto de datos

    COP
  • industry CONSORCIO SALUD COMPENSAR

  • $15 a $18 millones Bogotá country Publicado 11 Sep 2025
  • Arquitecto de datos

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Buscamos profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o relacionadas con especialización en temas relacionados con arquitectura o afines.

    Deseables certificaciones como arquitecto de soluciones en Azure o AWS y/o en TOGAF

    Con mínimo 5 años de experiencia como líder técnico o arquitecto de datos.

    Quién se encargará de liderar y guiar el diseño, implementación y mantenimiento de la arquitectura de datos asegurando la integridad, disponibilidad, confidencialidad, monitoreo y calidad de los datos de las células a su cargo.

    Contrato: Indefinido
    Salario: $ 18.050.500
    Ciudad: Bogotá

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    Arquitecto, Arquitecto de software, Arquitecto de información y análisis de datos
- Hibrido
  • Gerente de product marketing b2b bilingue//empresas multinacionales

    COP
  • $18 a $21 millones
  • ?? Estamos buscando un(a) Gerente de Product Marketing B2B Bilingue con mentalidad de "owner"
    ?? Bogotá, Colombia (modalidad híbrida)

    ¿Eres un líder en marketing B2B con experiencia en empresas tecnológicas globales y pasión por ejecutar estrategias que generan resultados? ¡Esta vacante es para ti!

    En este rol trabajarás de forma cercana con el Centro de Excelencia en Miami y con equipos regionales para liderar iniciativas de marketing enfocadas en crecimiento, posicionamiento y generación de demanda.

    ?? Perfil ideal:
    ?? Profesional con Maestría en Mercadeo.
    ?? Mínimo 5 años de experiencia en el cargo en empresas tecnológicas con ventas complejas y multistakeholder (como SAP, Oracle, Salesforce, Microsoft, IBM, Adobe, AWS, Cisco, etc).
    ?? Dominio de estrategias ABM y generación de demanda multicanal.
    ?? Capacidad para diseñar y ejecutar planes de marketing, desde sales decks hasta infografías.
    ?? Manejo avanzado de herramientas como Eloqua y Power BI.
    ?? Inglés avanzado (otro idioma es un plus).
    ?? Pensamiento estratégico, foco en resultados y liderazgo en entornos multiculturales.

    ?? Horario: Lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m. (modalidad híbrida: presencial martes, miércoles y jueves)
    ?? Salario: $19.000.000 + prestaciones sociales
    ?? Tipo de contrato: Obra o labor, con posibilidad de pasar a contrato directo

    Este es un rol ideal para profesionales orientados a la acción, con visión de negocio y que quieran dejar huella en la industria de pagos.

    ?? Si estás interesado(a), envía tu hoja de vida al correo: *****.*******@********.***.**
    con el asunto: Gerente de Product Marketing B2B

    #OfertaLaboral #MarketingB2B #ProductMarketing #VacantesColombia #TechJobs

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    Coordinador trade marketing canal moderno
- Hibrido
  • Arquitecto de soluciones e integracion

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Buscamos profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o relacionadas con especialización en temas relacionados con arquitectura o afines.

    Con certificación en TOGAF y/o arquitecto nube

    Con mínimo 5 años de experiencia como líder técnico o arquitecto de soluciones e integración

    Quién se encargará de diseñar y supervisar la implementación de la arquitectura de las aplicaciones y las integraciones entre los sistemas de las células a su cargo con el ecosistema de la comunidad, facilitando las integraciones con otros sistemas de las diferentes comunidades, garantizando el cumplimiento de lineamientos y políticas de arquitectura, velando por la evolución, mantenibilidad y reúso de las aplicaciones e integraciones desarrolladas.

    Contrato: Indefinido
    Salario: $ 18.050.500
    Ciudad: Bogotá

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    Arquitecto, Arquitecto de software
  • Arquitecto junior

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 12 Ago 2025
  • Arquitecto junior

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante compañía del sector se encuentra en búsqueda de un Arquitecto Junior, con mínimo 2 años de Experiencia general en el área de diseño, en la coordinación de
    proyectos de arquitectura, en el desarrollo de planimetría de planos generales y de detalle, con
    buen nivel en el manejo de Revit, Autocad, Microsoft Project, Microsoft Office, Sketchup o algún
    software de modelación para hacer imágenes de trabajo.
    Observaciones adicionales: manejo de ingles intermedio B2

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    Arquitecto
  • Arquitecto acabados

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Arquitecto acabados

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? ¡Únete a nuestro equipo en Santa Marta! ??

    Estamos buscando: Arquitecto/a especializado en acabados de lujo.

    Lo que necesitamos de ti:
    ? Profesional en Arquitectura
    ? Experiencia mínima de 5 años en acabados de lujo
    ? Manejo del software S10

    Te ofrecemos:
    ?? Contrato por obra o labor
    ? Horario: lunes a sábado
    ?? Salario: a convenir
    ?? Lugar de trabajo: Santa Marta

    Si eres apasionado/a por la arquitectura de alto nivel y cumples con el perfil, ¡postúlate ahora y sé parte de nuestro proyecto!

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    Arquitecto
  • Arquitecto de datos /cloud

    COP
  • industry TALYCAP GLOBAL SAS

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 15 Ago 2025
  • Arquitecto de datos /cloud

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Estamos contratando!
    Tipo de contrato: Prestación de servicios
    Duración 6 meses, la asignación es por horas a demanda
    Salario: A convenir
    Ubicación: 100% Remoto
    ¿Qué harás en este rol?
    • Diseñar e implementar arquitecturas de datos en tiempo real usando Apache Druid.
    • Desarrollar y mantener flujos de datos de alto volumen con Apache Flink.
    • Programar sistemas distribuidos y concurrentes con Akka.
    • Integrar y desplegar soluciones en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP) enfocados en sistemas Telco.
    • Optimizar rendimiento y escalabilidad para soportar millones de eventos por segundo.
    • Trabajar con equipos de ingeniería para integración con otras plataformas y APIs
    ¿Qué buscamos?
    Ingeniero de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o carreras afines. Experiencia: +5 años
    • Experto en bases de datos Druid, -
    • Experto en sistemas de procesamiento en streaming como Flink –
    • Conocimiento en Akka –
    • Experto en cloud para implementación de sistemas Telco.

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    Arquitecto de sistemas, Arquitecto de infraestructura de TI y redes
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

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    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Arquitecto de soluciones de ti

    COP
  • industry MANPOWER

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 5 Sep 2025
  • Arquitecto de soluciones de ti

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Buscamos Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática, Ingeniería Electrónica o afines. Estudios de postgrado: En Ingeniería de Software, Arquitectura de Software, Gerencia Informática, Gerencia de Proyectos o áreas relacionadas.
    Que impulse la innovación tecnológica en el sector de medios de pago. Esta persona será responsable de liderar técnica y estratégicamente proyectos a lo largo del ciclo de vida de productos, diseñando soluciones tecnológicas con enfoque en Cloud Computing, y participando activamente en la implementación de portales web, APIs y aplicaciones móviles que transformen el ecosistema financiero en Colombia.
    REQUISITOS
    Experiencia: Mínimo 3 años en:
    Diseño e implementación de soluciones Cloud.
    Gestión de proveedores de desarrollo.
    Integración de aplicaciones y servicios web.
    Construcción de APIs o diseño de aplicaciones móviles.
    Deseable experiencia en el sector financiero o afines.
    Certificaciones deseables: ITIL V4, AWS (Associate o Professional).
    CONOCIMIENTOS TECNICOS
    AWS (Amazon Web Services)
    Desarrollo de software y validación de quality gates
    DevSecOps y CI/CD
    Patrones de arquitectura multinube
    APIs RESTful
    Metodologías ágiles (Scrum, Kanban)
    Horarios: LUNES A VIERNES DE 8:00 AM A 5:30 PM
    Modalidad de trabajo: Hibrido
    Contrato: Obra o labor
    Lugar de trabajo: Vivir en Bogotá

    Cargos relacionados

    Arquitecto de infraestructura de TI y redes
  • Arquitecto senior

    COP
  • industry METRO LINEA 1 S.A.S.

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 20 Ago 2025
  • Arquitecto senior

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos Orgullosamente la empresa Metro Línea 1 Conformamos un equipo humano altamente capacitado y con un firme compromiso con el desarrollo sostenible, cooperativo e integral para la ejecución del Contrato de Concesión, el cual tiene por objeto la construcción, operación y mantenimiento de la Primera Línea del Metro de Bogotá. Esta obra se desarrolla con los más altos estándares para transformar la infraestructura, la movilidad y para generar mejor calidad de vida y satisfacción a sus usuarios, contribuyendo al progreso y la modernidad de la ciudad de Bogotá y sus alrededores.

    Estamos en búsqueda de un Arquitecto Senior

    Responsabilidades:
    Responsable de supervisar y gestionar la construcción de acabados dentro del proyecto. El objetivo principal es controlar y asegurar la integridad de la construcción en su etapa final, que incluye acabados en general, fachadas, cubiertas, impermeabilizaciones, así como la coordinación con las distintas especialidades para garantizar el cumplimiento de las especificaciones definidas en cada espacio.

    Requisitos:
    - Profesional en Arquitectura o Ingeniería Civil
    - 5 años de experiencia general en Obra en la ejecución de acabados, terminaciones, puesta a punto y entrega de proyectos para grandes áreas comerciales, institucionales o industriales y Experiencia específica en la gestión de pedidos de materiales para acabados y en el control de inventarios.



    La empresa Metro línea no exige pagos o la realización de exámenes o capacitaciones especificas con ninguna empresa o centro de formación técnica empresarial.

    Cargos relacionados

    Arquitecto, Ingeniero civil
- Hibrido
  • Arquitecto ti soluciones cloud

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos una compañía Multinacional, expertos en la integración de soluciones de TI y Comunicaciones. Tenemos presencia en 6 países y somos más de 4000 colaboradores y
    ¡Buscamos talentos como tú!

    El Arquitecto de Soluciones será responsable del diseño, implementación y supervisión de soluciones tecnológicas que integren los diferentes servicios y plataformas de la organización. Su enfoque principal será alinear las necesidades del negocio con soluciones en la nube (Cloud), asegurando escalabilidad, alta disponibilidad, eficiencia y seguridad.

    Responsabilidades Principales

    Diseñar y liderar la arquitectura de soluciones complejas basadas en tecnologías cloud (IaaS, PaaS, SaaS).
    Asegurar la integración de servicios on-premise con arquitecturas híbridas o completamente en la nube.
    Coordinar con equipos de desarrollo, operaciones y seguridad para definir lineamientos y mejores prácticas de implementación.
    Evaluar herramientas y servicios cloud (AWS, Azure, GCP, entre otros) para identificar las mejores soluciones según las necesidades del negocio.
    Supervisar proyectos tecnológicos, garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos, plazos y presupuesto.
    Asegurar la correcta implementación de políticas de gobierno, seguridad y gestión de riesgos en entornos cloud.
    Elaborar documentación técnica y arquitectónica para soluciones y proyectos, garantizando su mantenimiento y actualización.
    Proponer innovaciones tecnológicas alineadas con los objetivos estratégicos de la organización.

    Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática, Electrónica o afines. Deseable especialización en Arquitectura de Software o Gestión de TI.


    Experiencia:
    Mínimo 5 años de experiencia en arquitectura de soluciones, con al menos 3 años trabajando en entornos cloud.
    Experiencia en diseño de soluciones utilizando uno o más proveedores de nube: AWS, Microsoft Azure, Google Cloud Platform (GCP).
    Conocimientos sólidos en contenedores (Docker, Kubernetes) y

    Cargos relacionados

    Arquitecto de sistemas
- Hibrido
  • Arquitecto/a de procesos rpa

    COP
  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 30 Ago 2025
  • Arquitecto/a de procesos rpa

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante empresa requiere: Arquitecto de procesos RPA

    Formacion academica: Ingeniera Industrial u Administración de Empresas.
    Experiencia laboral: (3) años mínima como Arquitecto de procesos en RPA (Automatización Robótica de Procesos) e Inteligencia Artificial, gestión por procesos. Conocimiento de gestión documental, conocimientos en SARLAFT, SARC, SARM Y SARO y Seguridad de la Información en empresas del sector financiero o servicios
    Salario: $ 4.920.000
    Horario: Horario de lunes a viernes 8 a 5:30, modelo de trabajo híbrido (2x) 2 días en casa y 3 en oficina
    Contrato: Indefinido
    Lugar de trabajo: Bogotá

    Cargos relacionados

    Analista de métodos y procedimientos, Arquitecto de información y análisis de datos
  • Líder de data - arquitecto de datos con gobierno

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en búsqueda de un/a Líder de Data – Arquitecto de Datos con Gobierno listo/a para integrarse a nuestra misión, con los siguientes conocimientos:


    Requisitos principales:



    Experiencia en Gobierno de Datos y Arquitectura Lambda/Kappa.

    Dominio de SQL y modelado dimensional.

    Experiencia con herramientas de gobierno como: Collibra, Azure Purview o Apache Atlas.

    Conocimiento en herramientas de ETL como: Azure Data Factory o dbt.

    Experiencia en manejo de Data Lakes y en bases de datos relacionales y no relacionales.

    Deseable experiencia en preventa y desarrollo de negocios.

    Herramientas clave:

    On-premise: conocimiento en bases de datos, deseable experiencia en Apache Atlas.

    Conocimiento en herramientas como Azure Synapse, Databricks y Purview.


    Buscamos personas que compartan nuestros valores:


    Innovación, Confianza, Conexión, Anticipación


    Te ofrecemos:

    Cultura centrada en las personas
    Desarrollo personal, profesional y proyectos con propósito
    Malla de formación
    Medidas efr (empresa familiarmente responsable)
    El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work


    Condiciones Laborales:


    Lugar de Trabajo: Colombia.

    Modalidad de Trabajo: Remoto.

    Tipo de Contrato: A término indefinido.

    Salario: A convenir de acuerdo con la experiencia.

    Cargos relacionados

    Arquitecto de información y análisis de datos
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
  • Arquitecto agil de desarrollo semisenior - remoto

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¡Únete al mejor equipo de trabajo! En CINTE Colombia buscamos ingeniero de desarrollo o carreras afines.

    Con 2 o 3 años de experiencia como arquitecto de desarrollo, debe tener conocimiento y experiencia de las siguientes tecnologías.
    - AWS
    - REACT
    - Node JS
    - Metodología Agile

    Contrato: Obra o labor
    Horarios: Lunes a Viernes 8:00 am a 6:00 pm
    Modalidad: Remoto
    Salario: A convenir

    Si cumples con el perfil, no dudes en postularte

    Cargos relacionados

    Desarrollador, Desarrollador de software, Desarrollador backend, Ingeniero de desarrollo, Ingeniero de sistemas
  • Jefe arquitecto

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 11 Sep 2025
  • Jefe arquitecto

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en búsqueda de un Jefe para fortalecer nuestra red de proveedores. Si tienes experiencia en la gestión y desarrollo de redes de proveedores para el hogar, habilidades de negociación y una visión estratégica, ¡queremos conocerte!

    Responsabilidades:

    Desarrollar y optimizar la red de proveedores de hogar.
    Negociar acuerdos comerciales.
    Evaluar y seleccionar proveedores con base en criterios de calidad, cobertura y costos.
    Implementar estrategias para mejorar la eficiencia y tiempos de respuesta.
    Coordinar la relación con proveedores para asegurar el cumplimiento de estándares de servicio.
    Analizar datos y métricas para optimizar costos y mejorar la experiencia del usuario.
    Trabajar en conjunto con áreas internas para garantizar un servicio de calidad a los clientes.
    Requisitos:

    Licenciatura en Arquitectura, ingenierías o afines.
    Experiencia mínima de 5 años en gestión de proveedores.
    Habilidad en negociación y gestión de contratos.
    Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
    Disponibilidad para viajar.
    Ofrecemos:

    Sueldo base mensual
    Prestaciones de ley
    Prestaciones superiores a las de la ley
    Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
    Horario de Lunes a Viernes de 8am a 6pm- Bógota, Colombia.

    Cargos relacionados

    Arquitecto
  • Arquitecto de soluciones ti preventa bogota

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Cargo: Arquitecto de Soluciones Bogotá

    Requisitos: Profesional Ingeniero Electrónico, Electricista, Sistemas o telemática o Tecnológica o afines.

    Experiencia: Con experiencia superior a 3 años (ideal 2 de estos años que sean CONTINUOS en el mismo cargo) en empresas del sector de tecnología (preferiblemente integradores de soluciones, mayoristas u Operadores de Telecomunicaciones). Conocimiento en el desarrollo de proyectos en los sectores privado y gobierno.
    Elaboración y diseño de arquitecturas de datacenter y nube híbrida con amplios conocimientos en manejo de herramientas de dimensionamiento y arquitectura de Servidores, almacenamiento SAN, conectividad de datacenter y protección de datos multinube.

    Objetivo del cargo: Realizar los análisis y diseños de arquitecturas de nube híbrida (Servidores, Almacenamiento, Backup, Datacenter y public cloud) que respondan de manera eficiente y costo efectivas, alineados con las expectativas del cliente y sus procesos.
    Funciones: Conocimiento en profundidad de las cuentas pareto de los territorios de los comerciales para apoyar en la calificación de los clientes y oportunidades, e identificación de negocios.
    • Acompañar y apoyar al equipo comercial en: cuando se requiera en los procesos de levantamiento de información para la construcción de las propuestas o en la presentación y sustentación de las propuestas de proyectos ante los clientes.
    • Velar por el desarrollo de ofertas dentro de los parámetros comerciales establecidos.
    • Velar por que las herramientas de trabajo como plantillas, listas de precios, listas de objeciones, se encuentren actualizadas y disponibles para consulta del equipo.
    • Apoyar al equipo de Ingeniería e implementación en actividades específicas de los proyectos cuando sea requerido.

    Horario: lunes a viernes 8:00Am a 6:00Pm
    Salario: $8.000.000 a 10.000.000 + 500.000 Movilidad + Todas las prestaciones de ley.
    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Arquitecto de software, Ingeniero de sistemas
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Lider de selección bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en Bogo

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
  • Arquitecto - residente de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 27 Ago 2025
  • Arquitecto - residente de obra

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa requiere Se requiere Arquitecto/a con especialización en obra civil y experiencia mínima de 5 años como residente de obra, con conocimientos comprobados en ejecución de obra blanca (mínimo 3 años), elaboración de cantidades de obra y presupuestos (mínimo 3 años), así como experiencia en instalaciones eléctricas e hidrosanitarias. Se valorará dominio de software como AutoCAD, Excel y el paquete de Office. El profesional será responsable de supervisar y dirigir los distintos frentes de obra del proyecto, coordinando contratistas para asegurar el cumplimiento de los tiempos de entrega, controlando avances, calidad y cumplimiento técnico en obra.

    Salario a convenir + prestaciones sociales

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    Arquitecto
  • Arquitecto de infraestructura

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • ¿Cuál será tu misión?
    Diseñar, planificar y mantener la arquitectura tecnológica de infraestructura de TCC, con enfoque en entornos cloud, híbridos y multicloud, asegurando plataformas resilientes que soporten nuestras operaciones y crecimiento.

    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines, con especialización.
    ?5 a 8 años de experiencia en áreas de tecnología.
    ?Dominio profundo de al menos una nube (AWS, Azure o GCP) y conocimiento funcional de otras.
    ?Experiencia en arquitecturas serverless, contenedores, cloud-native y landing zones.
    ?Conocimiento en Infraestructura como Código (Terraform, Ansible, Pulumi, CloudFormation, Bicep).
    ?Gestión de redes en la nube (VPC, VPN, Peering, ExpressRoute, etc.).
    ?Seguridad y gobierno (IAM, RBAC, políticas, claves).
    ?Observabilidad con herramientas como Prometheus, Grafana, CloudWatch, Azure Monitor.
    ?Conocimientos sólidos en infraestructura tradicional (servidores, redes, SAN/NAS, virtualización).
    ?Ingles conversacional B2 en adelante.

    Ubicación: Medelllín
    Modalidad: Hibrido o Remoto según tu ubicación en Colombia.
    Tipo de contrato: Indefinido + Beneficios Extralegales
    Salario: A convenir según tu experiencia profesional

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    Arquitecto de sistemas, Arquitecto de software, Arquitecto de infraestructura de TI y redes
- Hibrido
  • Arquitecto de datos i

    COP
  • industry IQ Outsourcing

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Ago 2025
  • Arquitecto de datos i

    COP
  • Salario confidencial
  • Formación: Ingeniero de Sistemas, Ingeniero de datos, Ingeniero Electrónico, Especialista en Analítica de Datos y Certificaciones de gobierno como DAMA y arquitectura de nube.
    Experiencia: Se requiere profesional con experiencia de 1 año en la construcción de arquitecturas de datos e implementación de gobierno de datos. Diseño de componentes tecnológicos para soluciones empresariales, definición de arquitectura de soluciones y de referencia con un enfoque en tecnologías en la nube, Despliegue de modelos (Herramientas de contenedorización como Docker, Arquitectura de datos moderna Cloud (Snowflake, Azure, AWS y GCP)arquitectura big data (SQL, Hadoop, Spark, Nifi, Hive, Kafka, Druid/ Hbase, Superset , Zeppelin, Scala), Diseño y modelado de DWH y repositorios de datos con enfoques Data Lakehouse, Data Mart, Data Mesh y metodología Kimball. Motores de base datos: Postgresql, yellowbrick, Oracle, Netezza, Teradata, Sql Server, ETL ODI, Talend, Pentahoo, Integration Services Data Stage. Construcción de procesos automatizados de visualización de datos (reportes, indicadores) explotando las estructuras dimensionales o los cubos. Bases de datos NoSQL como MongoDB, DynamoDB, Cassandra, Couchbase. Control de versiones y Metodologías: Git, Scrum.
    Horario: Lunes a jueves de 8:00 am a 6:00 pm y viernes de 8:00 am a 5:00 pm
    Tipo de contrato: Indefinido
    Modalidad: Teletrabajo.

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    Arquitecto de sistemas, Arquitecto de software, Arquitecto de información y análisis de datos
  • Contador-jefe contable 100% bilingüe

    COP
  • industry PROYECCION PROFESIONAL RRHH

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 8 Sep 2025
  • Contador-jefe contable 100% bilingüe

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante compañía Norteamericana del sector inmobiliario requiere Jefe/Líder Contable con capacidad de analisis, pensamiento crítido y clara proyección para atender en su oficina de Bogotá (Norte de la ciudad ) todas las actividades relacionadas con el desarrollo de los procesos contables de la compañía y ser parte de un exitoso equipo de trabajo
    Contrato a término indefinidio
    Modalidad Presencial.

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    Líder contable
- Hibrido
  • Arquitecto o arquitecta de soluciones

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te motiva entender a profundidad el negocio financiero, conectar lo técnico con lo estratégico y trabajar en un entorno colaborativo, innovador y centrado en las personas? ??
    Este rol es para ti, serás un enlace clave entre la visión de negocio y la ejecución tecnológica, asegurando que las soluciones arquitectónicas generen valor, sean sostenibles y evolucionen con el tiempo.

    Tu misión:
    Diseñar y garantizar soluciones que soporten la modernización de aplicaciones legacy, integrándolas eficientemente con los sistemas core financieros. Serás protagonista en traducir las necesidades de negocio en soluciones tecnológicas viables, comunicándolas de forma clara tanto a equipos técnicos como a stakeholders no técnicos.

    Tu perfil:
    • Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software o afines
    • Deseable Posgrado en Arquitectura de Software, Transformación Digital o áreas relacionadas
    • Más de 3 años de experiencia en arquitectura de soluciones
    • Experiencia en modernización y migración de aplicaciones legacy a entornos modernos
    • Conocimiento en integración con sistemas core, APIs y plataformas corporativas
    • Deseable experiencia en sector financiero
    • Dominio de arquitecturas SOA y microservicios
    • Manejo de plataformas cloud (Azure preferido)
    • Conocimientos en patrones de integración, mensajería y gobierno de APIs.
    • Seguridad en entornos financieros
    • Experiencia con herramientas de modelado y documentación de arquitectura (UML, C4 Model, ArchiMate, etc.)

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    Líder de desarrollo de software, Arquitecto de software
  • Arquitecto junior en nube hibrida

    COP
  • Salario confidencial
  • Formación requerida: Estudiante, técnico, tecnólogo o profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica o Telecomunicaciones.

    Perfil: Profesional con certificación acreditada en Arquitectura de Nube Híbrida o como Arquitecto de Nube otorgada por el CSP. Debe contar con manejo de herramientas ofimáticas y de inteligencia de negocios, así como experiencia en tecnología en la nube y en el uso de herramientas de gestión relacionadas. Se requieren conocimientos y experiencia en sistemas operativos, bases de datos y herramientas de virtualización, además de fundamentos en seguridad e implementación de soluciones en entornos de nube híbrida.

    Condiciones:

    Modalidad: Remoto – Colombia
    Contrato: Término indefinido
    Horario: Lunes a viernes

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    Arquitecto de sistemas, Arquitecto de software
  • Arquitecto o ingeniero residente de obra nocturno

    COP
  • Salario confidencial
  • ARQUITECTO O INGENIERO CIVIL CON EXPERIENCIA MINIMA DE 5 AÑOS COMO RESIDENTE DE OBRA, ACABADOS DE EDIFICIOS Y DETALLES CONSTRUCTIVOS.
    DISPONIBILIDAD INMEDIATA PARA TURNO NOCTURNO.

    Salario a convenir + prestaciones sociales

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    Arquitecto
  • Arquitecto o ingeniero residente de obra nocturno

    COP
  • Salario confidencial
  • ARQUITECTO O INGENIERO CIVIL CON EXPERIENCIA MINIMA DE 5 AÑOS COMO RESIDENTE DE OBRA, ACABADOS DE EDIFICIOS Y DETALLES CONSTRUCTIVOS.
    DISPONIBILIDAD INMEDIATA PARA TURNO NOCTURNO.

    Salario a convenir + prestaciones sociales

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    Arquitecto
  • Supervisor de formacion bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ?? Objetivo del Rol

    Coordinar las formaciones iniciales y actualizaciones de producto requeridas en la organización, asegurando el cumplimiento de los estándares contractuales establecidos con nuestros clientes. Tu misión será garantizar que todo el personal cuente con el conocimiento necesario para ofrecer un servicio de excelencia a los usuarios finales.

    ?? Perfil Requerido

    Profesional en Psicología, Ingeniería, Comunicación Social o carreras afines.
    Dominio del idioma inglés nivel C1.
    ? Responsabilidades Clave

    Diseñar y ejecutar planes de formación para nuevos ingresos y personal operativo.
    Asegurar estándares de calidad y desempeño en cada formación impartida.
    Monitorear y controlar la deserción durante los procesos de formación.
    Fomentar un ambiente laboral positivo, motivando y liderando a su equipo de trabajo.
    ?? Condiciones Laborales

    Tipo de contrato: Indefinido
    Jornada: Lunes a viernes – Horario de oficina.
    Sede: Se confirma durante el proceso de selección.
    Acceso a plan carrera y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía.

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    Coordinador de call center, Supervisor de operaciones, Líder de calidad
  • Gestor lider de servicio al cliente bilingue

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante compañía del sector de Telecomunicaciones requiere un Coordinador de Onboarding para su operación en USA, Técnico, Tecnólogo o profesional o estudiante en Administración, Marketing, Ventas. Experiencia mínima de 2 años en customer success, onboarding o gestión de cuentas. Experiencia previa en liderazgo de equipos. Conocimiento en Excel (prueba técnica), procesos de incorporación de clientes, CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho) y herramientas de capacitación virtual (Zoom, Teams). DEBE CONTAR CON INGLÉS B2.

    Funciones principales
    Gestionar todo el proceso de onboarding: recepción, validación de documentación y activación de clientes.
    Coordinar con áreas internas (ventas, legal, soporte, operaciones) para resolver requerimientos en la incorporación.
    Realizar llamadas de bienvenida, capacitaciones y sesiones virtuales adaptadas al cliente.
    Garantizar que cada cliente complete las etapas del onboarding de forma satisfactoria.
    Mantener actualizada la información en CRM y elaborar reportes de avance y finalización.
    Participar en la mejora continua del proceso y en la creación de manuales y materiales de apoyo.
    Brindar retroalimentación a equipos comerciales y de producto.

    Condiciones laborales
    Salario: $2.500.000 COP.
    Beneficios: bono de alimentación ($225.000), bonos de ventas hasta USD $300, medicina prepagada, seguro de vida, día libre en cumpleaños.
    Pago quincenal.
    Horario: lunes a viernes de 10:00 a.m. a 7:30 p.m. (horario de EE. UU.).
    Lugar de trabajo: Av. El Dorado
    Contrato a término indefinido.

    ¡Sé parte de nuestro equipo y ayuda a crear experiencias de incorporación exitosas para clientes en EE. UU.!

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    Supervisor de servicio al cliente
  • Lider de cobranza bilingüe

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Ago 2025
  • Lider de cobranza bilingüe

    COP
  • Salario confidencial
  • Multinacional líder en el sector industrial busca para su equipo financiero Lider de Cobranza Bilingüe con enfoque en cobranza de Centro de Servicios y experiencia en gestión de datos maestros y crédito.

    Será responsable de liderar y supervisar al equipo de cobranza, garantizando la gestión proactiva de las deudas de los clientes de acuerdo con los términos de pago acordados, maximizando el flujo de caja y minimizando el DSO. El cargo brindará soporte a los centros de clientes en diferentes regiones, gestionará el desempeño del equipo, impulsará mejoras de procesos y velará por el cumplimiento de políticas internas y controles corporativos.

    Responsabilidades principales:
    - Gestión y supervisión del equipo
    - Supervisar las operaciones diarias del equipo de cobranza.
    - Realizar seguimiento proactivo a los clientes para garantizar pagos en los plazos establecidos.
    - Monitorear el envejecimiento de cuentas por cobrar y dar seguimiento a saldos vencidos.
    - Supervisar, capacitar, acompañar y evaluar al equipo, fomentando su desarrollo profesional.
    - Investigar y resolver discrepancias de pago, pagos parciales y reclamaciones en conjunto con los equipos internos y los clientes.
    - Garantizar que todas las actividades de cobranza se registren correctamente en SAP y demás sistemas internos.
    - Supervisar la gestión del buzón compartido asegurando respuestas oportunas.
    - Gestión de procesos y relaciones con partes interesadas
    - Asegurar el cumplimiento de procesos, principios, KPIs y SLAs.

    Formación académica:
    -Educación secundaria o universitaria (preferiblemente en Finanzas o áreas relacionadas).

    Experiencia:
    2–3 años de experiencia en un entorno financiero.
    Mínimo 1 año en un rol de cobranza dentro de un Centro de Servicios.

    Competencias:
    -Dominio avanzado de Microsoft Office.
    -Conocimiento avanzado de SAP.
    -Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con un enfoque en la autogestión y la proactividad
    -Manejo de personal y lideraz

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Contador, Gestor de cobranzas, Economista, Líder senior planeación financiera
- Hibrido
  • Enfermera administrativa (bilingüe)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!

    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es: "Cuidar de ti y crecer cuidando cada día de más personas en el mundo"


    Nuestra compañía requiere para su equipo de trabajo *ENFERMERA ADMINISTRATIVA (BILINGÜE)*


    Tus Cualidades y Experiencia:

    - Profesional en Enfermería
    - Manejo de Inglés B2 (Conversacional) Indispensable
    - Experiencia mínima de 3 años en áreas asistenciales y 1 año en áreas administrativas manejando coordinación de servicios de enfermería, indicadores y acreditación.
    - Manejo de Excel Intermedio


    Condiciones:

    - Contrato Directo con la compañía
    - Beneficios Extralegales
    - Horario: Administrativo Lunes a Viernes
    - Ciudad: Bogotá


    ¡Si te encuentras interesado postúlate ahora!
    ¡Tú nos conectas!

    Cargos relacionados

    Jefe de enfermería
- Hibrido
  • Líder regional de talento humano - full bilingüe y manejo de power bi - bogotá

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Nuestro cliente una empresa multinacional Alemana dedicada a la fabricación y comercialización de maquinaria y equipos industriales (compresores, turbocompresores, medidores de gas, sopladores, entre otros), requiere el cargo mencionado con el fin de estructurar el área de talento humano para la región asignada, siendo responsable por la unificación de procesos, el análisis de datos e información, generación de reportes, diseño e implementación de estrategias de retención, realizar procesos de selección, entrenamientos, planes de carrera, creación de una base de datos estandarizada de todo el personal de la Cía., entre otras funciones. Sede del cargo: Bogotá
    Buscamos un profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o afines, full bilingüe (inglés, nivel mínimo requerido 80% en conversación y escritura), con experiencia mínima de 4 años en cargos afines de Talento Humano en cualquier sector empresarial, donde haya tenido experiencia directa en los procesos del área mencionados. Debe tener un nivel avanzado de Excel (indispensable tablas dinámicas, deseable macros) y manejo de Power BI (indispensable). Esquema de trabajo: híbrido

    Cargos relacionados

    Director de gestión humana, Director talento humano, Jefe de recursos humanos, Jefe de gestión humana, Líder de recursos humanos
  • Arquitecto o ingeniero residente de obra nocturno

    COP
  • Salario confidencial
  • ARQUITECTO O INGENIERO CIVIL CON EXPERIENCIA MINIMA DE 5 AÑOS COMO RESIDENTE DE OBRA, ACABADOS DE EDIFICIOS Y DETALLES CONSTRUCTIVOS.
    DISPONIBILIDAD INMEDIATA PARA TURNO NOCTURNO.

    Salario a convenir + prestaciones sociales

    Cargos relacionados

    Arquitecto
  • Supervisor de formacion bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ?? Objetivo del Rol

    Coordinar las formaciones iniciales y actualizaciones de producto requeridas en la organización, asegurando el cumplimiento de los estándares contractuales establecidos con nuestros clientes. Tu misión será garantizar que todo el personal cuente con el conocimiento necesario para ofrecer un servicio de excelencia a los usuarios finales.

    ?? Perfil Requerido

    Profesional en Psicología, Ingeniería, Comunicación Social o carreras afines.
    Dominio del idioma inglés nivel C1.
    ? Responsabilidades Clave

    Diseñar y ejecutar planes de formación para nuevos ingresos y personal operativo.
    Asegurar estándares de calidad y desempeño en cada formación impartida.
    Monitorear y controlar la deserción durante los procesos de formación.
    Fomentar un ambiente laboral positivo, motivando y liderando a su equipo de trabajo.
    ?? Condiciones Laborales

    Tipo de contrato: Indefinido
    Jornada: Lunes a viernes – Horario de oficina.
    Sede: Se confirma durante el proceso de selección.
    Acceso a plan carrera y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía.

    Cargos relacionados

    Coordinador de call center, Supervisor de operaciones, Líder de calidad
  • Líder de equipo de contabilidad y reportes - bilingüe

    COP
  • Salario confidencial
  • Multinacional busca para su area de contabilidad y reporte Lider de Equipo Bilingüe (español - inglés), con enfoque en contabilidad, actividades de proceso y contribuir a la eficiencia de los procesos de contabilidad para la presentación de informes.

    Responsabilidades principales:
    1. Realizar actividades de contabilidad general, diarios, correcciones, entradas estándar, devengos no relacionados con la nómina, reclasificaciones y revisiones de CC y otras tareas específicas del país (estadísticas, codificación de caja chica).
    2. Preparar conciliaciones de balances y proporciona análisis de BS y P&L.
    3. Realizar los análisis relacionados con el fin de mes o análisis en el área de especialización.
    4. Garantizar que los libros auxiliares y el libro mayor general estén completos y sean precisos.
    5. Garantizar que todos los saldos existan, estén completos y estén debidamente respaldados.
    6. Cooperar en las cuentas estatutarias, los paquetes de impuestos y las declaraciones de impuestos
    7. Sugerir mejoras de los procesos de estándares al propietario del proceso.

    Formación académica:
    -Profesional en Contabilidad, Economía o carreras afines. Homologable a Técnico o tecnólogo en Gestión contable con experiencia mayor a 3 años en cargos similares.

    Experiencia:
    - De 3 a 5 años de experiencia en cargos relacionados como contador.
    - Mínimo 1 año en Centro de Servicios.

    Competencias:
    - Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con un enfoque en la autogestión y la proactividad.
    - Dominio de las normas NIIF.
    - Manejo de personal y liderazgo de equipos de trabajo.

    Idiomas:
    - Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito) – requerido para contacto continuo con equipos internacionales, entrevistas y capacitación. (Se hace prueba y entrevista).

    ¿Qué puedes esperar de la empresa?

    Más que un trabajo, te ofrecemos un lugar donde crecer, cuidar de ti y disfrutar cada logro. Aquí encontrarás oportunidades para desarrollarte, flexibilidad para

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Contador, Economista
- Hibrido
  • Coordinador de selección bilingue

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Esta es tu oportunidad para ser parte de una de las compañías BPO más reconocidas a nivel mundial.

    ?? Perfil Requerido
    Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    Nivel de inglés avanzado (B2 o superior), con manejo fluido tanto oral como escrito para entrevistas, informes y documentación.
    Experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección bilingüe, preferiblemente en el sector BPO o contact center.
    ?? Responsabilidades Principales
    Liderar y coordinar los equipos de selección para perfiles bilingües y en español, garantizando el cumplimiento de metas y la calidad en los procesos.
    Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo adaptadas a cada campaña, incluyendo el uso de inteligencia artificial y canales innovadores.
    Establecer y hacer seguimiento a KPIs como tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, tasa de aprobación y rotación temprana.
    Coordinar entrevistas, pruebas y evaluaciones, asegurando una experiencia positiva y ágil para el candidato.
    Supervisar la correcta aplicación de políticas y protocolos de selección, velando por la trazabilidad y la equidad en cada etapa del proceso.
    Ser el punto de contacto entre selección, operaciones y clientes internos para alinear las necesidades de talento.
    Generar reportes periódicos con análisis y recomendaciones para la mejora continua de los procesos.
    Acompañar auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de estándares y normativas.
    Capacitar al equipo de selección en técnicas de entrevista, reclutamiento digital, uso de herramientas tecnológicas y evaluación idiomática.
    Fortalecer alianzas con universidades, bolsas de empleo y entidades clave para la atracción de talento bilingüe.
    ?? Condiciones laborales
    ?? Jornada: Lunes a viernes – Horario administrativo.
    ?? Contrato: Término indefinido.
    ?? Salario: A convenir según experiencia y perfil.
    ?? Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
    ?? Trabajo presencial en B

    Cargos relacionados

    Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
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