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Ofertas de Empleo Reclutador hombres con experiencia en procesos masivos en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • Analista de selección procesos masivos temporales y/o empresas de aseo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa de servicios temporales requiere Profesional en Psicología con amplia experiencia en procesos de selección masivos de empresas temporales y/o de servicios generales. Buscamos una persona dinámica, comprometida con manejo de fuentes de reclutamiento propias, estrategias de atracción masiva.
    CONDICIONES.
    Horarios: Lunes a sábado 7:00AM A 4:00PM - Sábado 8:00AM A 12:00PM
    Salario: $ 2.000.000 + prestaciones de ley
    Contrato: Directo con la temporal

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección

  • Reclutador

    COP

  • industry MEDICALL TALENTO HUMANO S.A.S.

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 7 Ene 2026
  • reclutador

  • Reclutador

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa especializada en el sector de talento humano, requiere tu talento de reclutador



    RECLUTADOR



    Nivel académico: tecnologo en áreas de talento humano o administrativas o estudiante de 6to semestre en adelante



    Experiencia: minimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo de personal, manejo de herramientas y fuentes de reclutamiento



    Te ofrecemos,

    Horario: Lunes a viernes 8 am - 5:30 pm y sabados medio día

    Salario: $ 1.750.000 + prestaciones sociales+ comisiones por cumplimiento

    Contrato: Fijo 6 meses (renovable)





    SI CUMPLES CON EL PERFIL, POSTULATE!

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    Reclutador de personal
- Hibrido

  • Reclutador ti - semipresencial bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida empresa de sector TI, requiere para su equipo de trabajo Reclutador que cuente con mínimo 3 años de experiencia en el sector tecnología.

    Salario: a convenir
    Contrato: Obra labor
    Modalidad: Híbrida en Bogotá

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    Reclutador de personal, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Reclutador/a - experiencia en bpo y/o consultoría

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Reclutador/a con Experiencia en BPO o Consultoría - Medellín

    Estamos en busca de un/a Reclutador/a apasionado/a por el talento humano para unirse a nuestro equipo en Medellín. Como parte integral de nuestra consultora, tu objetivo será atraer a los mejores talentos en el sector BPO y consultoría. Tu experiencia positiva y efectiva en la publicación de vacantes y el contacto con candidatos será fundamental para nuestro crecimiento. Te ofrecemos un entorno dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y personal. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora la diversidad, la innovación y el aprendizaje continuo. Estamos comprometidos con tu desarrollo y éxito, y ofrecemos un espacio donde tu voz es escuchada y valorada.

    Responsabilidades:
    - Publicación de vacantes en diferentes plataformas.
    - Filtro de hojas de vida y preselección de candidatos.
    - Citas y entrevistas con candidatos.
    - Colaboración con líderes de área para comprender las necesidades del personal.

    Requerimientos:
    - Técnicos o tecnólogos en gestión humana o afines.
    - Mínimo 2 años de experiencia en reclutamiento.
    - Experiencia previa en BPO y/o consultoría.

    Nivel de educación:
    - Técnico y/o Tecnólogo en recursos humanos, gestión humana o afines.

    Otras habilidades:
    Habilidades técnicas:
    - Gestión de plataformas.
    - Manejo de bases de datos.
    - Estrategias de reclutamiento innovadoras.

    Habilidades interpersonales:
    - Comunicación efectiva.
    - Trabajo en equipo.
    - Manejo del tiempo.
    - Enfoque en el logro de objetivos.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal
- Hibrido

  • ¡estamos buscando reclutador/a bilingüe junior!

    COP
  • Salario confidencial
  • En nuestro headhunter / firma consultora, seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un/a Reclutador/a Bilingüe Junior apasionado/a por el talento y la investigación de mercado.

    ? Perfil que buscamos

    Experiencia entre 1.5 y 2 años mínimo en reclutamiento.

    Manejo de procesos masivos, operativos y posiciones estratégicas.

    Nivel de inglés B2+ o C1 (indispensable).

    Interés en aprender y participar en investigaciones de mercado y vacantes estratégicas a nivel internacional.

    ?? Modalidad y horario

    Trabajo híbrido.

    Un sábado presencial cada 15 días.

    Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. (remoto).

    ?? Lo que ofrecemos

    Contrato indefinido directamente con nuestra compañía consultora.

    Salario a convenir, según experiencia.

    Estabilidad laboral a largo plazo.

    Ambiente colaborativo, de trabajo en equipo y con alto nivel de autonomía.

    Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en proyectos locales e internacionales.

    ?? Si te apasiona el reclutamiento, el contacto con candidatos y quieres crecer en el mundo del headhunting, ¡nos encantaría conocerte!

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    Reclutador de personal

  • Reclutador bilingüe

    COP

  • industry MONTESSORI S.A.

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 5 Mar 2026
  • reclutador psicologo

  • Reclutador bilingüe

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Oferta Laboral – Reclutador Bilingüe
    Ubicación: Bogotá (presencial)
    Institución: Montessori British School

    Perfil requerido
    - Profesional en Psicología.
    - Nivel de inglés B2 o superior (indispensable).
    - Experiencia mínima de 2 años en procesos de selección y reclutamiento.

    Condiciones de contratación
    - Tipo de contrato: término fijo por el periodo escolar, renovable según desempeño.
    - Salario: $3.440.000 + auxilio de transporte.

    - Horario laboral:
    - Lunes a jueves: 7:15 a.m. – 4:45 p.m.
    - Viernes: 7:15 a.m. – 3:15 p.m.
    - Dos sábados al mes: 7:30 a.m. – 12:30 p.m.

    Beneficios
    - Acceso gratuito al gimnasio institucional.
    - Dos días de piscina al mes.
    - Parqueadero disponible para colaboradores.

    Funciones principales
    - Liderar procesos de reclutamiento y selección bilingües.
    - Publicación y gestión de ofertas laborales.
    - Entrevistas, aplicación de pruebas y elaboración de informes de candidatos.
    - Acompañamiento en procesos de inducción y seguimiento de nuevos colaboradores.

    ¿Cómo aplicar ?
    Si cumples con el perfil y deseas formar parte de nuestro equipo, envía tu hoja de vida actualizada al correo de selección de Montessori British School c v @ m b s. e d u. c o.

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Psicólogo de selección

  • Reclutador ti (fábrica de software) - bogota

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos Reclutador/a TI con al menos 1 año de experiencia en reclutamiento de perfiles tecnológicos para integrarse a nuestra fábrica de software. La persona ideal será responsable de atraer, evaluar y seleccionar talento especializado en desarrollo de software, asegurando la cobertura oportuna de vacantes alineadas a las necesidades del negocio.

    Responsabilidades principales:

    Reclutamiento y selección de perfiles TI (desarrolladores, testers, líderes técnicos, etc.).

    Publicación y gestión de vacantes en portales de empleo y redes profesionales.

    Búsqueda activa de candidatos (headhunting) en LinkedIn y otras plataformas.

    Filtro curricular, entrevistas iniciales y seguimiento del proceso de selección.

    Coordinación con líderes técnicos y managers para validar perfiles.

    Seguimiento a candidatos durante todo el proceso de contratación.

    Actualización de bases de datos y reportes de reclutamiento.

    Requisitos:

    Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento TI, preferentemente en fábricas de software o empresas de tecnología.

    Conocimiento básico de perfiles y tecnologías de desarrollo de software.

    Manejo de portales de empleo y redes profesionales.

    Habilidades de comunicación, organización y seguimiento.

    Enfoque a resultados y cumplimiento de tiempos de cobertura.

    Deseable:

    Experiencia reclutando perfiles como Java, .NET, Frontend, Backend, QA, DevOps, etc.

    Conocimiento de metodologías ágiles.

    Experiencia en reclutamiento masivo o por proyectos.

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    Psicólogo

  • Profesional junior - experiencia en mejoramiento continuo y procesos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Analista Junior de Procesos Estamos en búsqueda de un Analista Junior
    de Procesos para unirse a nuestro equipo en Cafam.

    Este rol será clave para apoyar la eficiencia, innovación y la mejora continua de nuestros procesos internos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos institucionales. Responsabilidades Apoyar el análisis, diseño y optimización de procesos internos. Documentar procedimientos, políticas y flujos de trabajo. Identificar oportunidades de mejora y participar en la propuesta de
    soluciones innovadoras. Coordinar con diferentes áreas para la implementación de ajustes
    o mejoras. Realizar seguimiento básico a indicadores de gestión y apoyar el aseguramiento
    de estándares. Participar en iniciativas de mejora continua y automatización de procesos.
    Requisitos:

    Profesional en Ingeniería Industrial (tarjeta profesional en trámite o vigente).
    Experiencia de 0 a 1 año en análisis o mejora de procesos (se cuentan prácticas
    profesionales). Conocimientos básicos en herramientas de modelamiento de procesos
    (Bizagi, BPM u otras). Conocimientos en metodologías ágiles. Interés o experiencia inicial
    en automatización de procesos. Manejo de Excel a nivel intermedio (deseable). Habilidades
    analíticas, capacidad para documentar y atención al detalle.

    Condiciones:
    Contrato: Término fijo por 1 año, renovable según desempeño.
    Salario: $2.992.085
    Horario: Lunes a viernes –
    Presencial (Cafam Floresta).

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    Ingeniero industrial

  • Reclutador junior

    COP

  • industry Cibergestión - Liquitty

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 27 Ene 2026
  • masivo selección callcenter

  • Reclutador junior

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante oportunidad laboral en LIQUITTY COLOMBIA - para el Cargo de Reclutador masivo.
    Buscamos, tecnólogo y/o profesionales con experiencia de +1 año en reclutamiento, selección y aplicación de pruebas psicométricas en call center y/o masivo.

    Tipo de contrato: Fijo 3 meses
    Lugar: Presencial 100% - Sede frente a la estación TM Rio Negro
    Salario: $1.850.000

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    Analista administrativo
- Hibrido

  • Talent acquisition- reclutador bilingue sector tecnologia contrato temporal

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • We're hiring a Talent Acquisition Partner!
    ?? Location: Bogota
    ?? Contract duration: Temporary – 3 to 6 months, depending on hiring volume
    ?? Salary range: COP $3.5M to $4.5M (based on experience)
    At Capgemini Colombia, we’re looking for an experienced Recruiter to support our Talent Acquisition team, preferably with a background in Telecom, Connectivity, and Technical Support roles. Advanced English is required.
    ?? Requirements:

    Minimum 1 year of experience in IT/BPO recruitment
    Strong communication and organizational skills
    Ability to work in fast-paced environments

    ?? Key Responsibilities:

    Partner with hiring managers to understand staffing needs
    Source and screen candidates for technical and support roles
    Conduct initial interviews and coordinate technical assessments
    Manage candidate experience throughout the recruitment process
    Support recruitment events and maintain talent pipelines
    Ensure timely follow-up and documentation in ATS

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

  • Coordinador talento humano

    COP

  • industry INVERSIONES J&GAMA SAS

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 7 Ene 2026
  • procesos de seleccion procesos en sistemas integrados

  • Coordinador talento humano

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Institución educativa ubicada en el norte de Bogotá requiere profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines, para desempeñar el cargo de Coordinadora de Talento Humano. Deberá tener entre 30 y 45 años, con una experiencia mínima de 5 años consecutivos en empresas de servicios, liderando procesos de gestión del talento humano. Sus funciones principales son Coordinar y ejecutar procesos de selección, contratación e inducción de personal, Administrar y reportar novedades de nómina, realizar revisión de nómina y prestaciones sociales, así como el seguimiento al pago de seguridad social. Asegurar el cumplimiento de los procesos de seguridad y salud en el trabajo, legislación laboral vigente y normatividad aplicable. Implementar, mantener y verificar procesos de calidad bajo la norma ISO 9001:2015 e indicadores de gestión asociados al área.
    Realizar análisis de datos e informes de gestión con Excel (prueba práctica requerida). Controlar, supervisar y hacer seguimiento al cumplimiento de funciones y responsabilidades del personal, fomentando una cultura de compromiso, responsabilidad y alto desempeño. Dentro de sus competencias requeridas es importante el Liderazgo y capacidad para gestionar equipos, Orientación al logro y al cumplimiento de objetivos, Habilidad de comunicación asertiva y de servicio, Organización, disciplina y Actitud proactiva frente a la norma y a los procesos institucionales.

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial

  • Director deoperaciones y procesos de produccion con experiencia en manejos de plantas de produccion

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Reconocida compañía del sector alimentos se encuentra en búsqueda de administrador de empresas, ingeniero industrial o similares con amplia experiencia en:

    • Dirigir la operación para garantizar cumplimiento de presupuesto, ciclo operativo y flujo de caja.
    • Definir políticas, procedimientos y estándares operativos.
    • Elaborar y presentar informes de gestión e indicadores a Gerencia.
    • Controlar y optimizar costos operativos (MOD, CIF, MOI, CU).
    • Analizar y mejorar continuamente los procesos productivos.
    • Administrar recursos físicos y humanos para maximizar la eficiencia operativa.
    • Elaborar y controlar el presupuesto anual del área.
    • Supervisar compras y garantizar el uso adecuado de recursos.
    • Asegurar cumplimiento normativo y certificaciones vigentes.
    • Liderar, desarrollar y evaluar el equipo de operaciones, promoviendo productividad y reducción de riesgos laborales.
    • Participar en la planeación estratégica y en proyectos de mejora y expansión.

    Salario: $7.000.000 + prestaciones de ley + gran estabilidad de acuerdo a desempeño + Pago Quincenal.
    Horario: L-V 8:00AM - 5:30PM
    Lugar de Trabajo: Fontibón – Cofradía

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    Director de operaciones

  • Ingeniero de procesos sin experiencia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Estamos buscando un(a) Profesional en Mejora Continua!
    Únete a nuestro equipo y contribuye a la optimización de procesos en nuestras plantas de producción.
    Responsabilidades:

    * Apoyar, desplegar e implementar iniciativas de mejoramiento continuo bajo la metodología TPM.
    * Gestionar y entrenar al personal en el uso de herramientas tecnológicas para medición y análisis de maquinaria y herramental nuevo.
    * Analizar información obtenida de sistemas de medición y herramientas tecnológicas, facilitando la comunicación entre proveedores y la compañía.
    * Implementar herramientas como OEE, Lean-Sigma y SMED en procesos productivos.
    * Ejecutar auditorías de monitoreo para el seguimiento de metodologías y herramientas implementadas.
    * Participar en talleres de innovación para identificar oportunidades de mejora.
    * Coordinar y dar soporte para garantizar el cumplimiento de proyectos y fechas propuestas.
    * Elaborar indicadores de gestión y capacitar al personal según requerimientos técnicos.

    Perfil requerido:

    * Profesional en Ingeniería Industrial o estudiante de último semestre en Ingeniería Mecánica, Química o carreras afines.
    * Conocimiento básico en metodologías TPM, Lean-Sigma, SMED.
    * Habilidades para análisis de datos, gestión de indicadores y capacitación de equipos.

    Condiciones laborales:

    Salario: $2.029.095
    Horario: Lunes a viernes y miércoles de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
    Tipo de contrato: Indefinido directo con la compañía.
    ?? Beneficios del pacto colectivo
    Bono de dotación: $150.000
    Prima extralegal de Navidad
    Bonificaciones navideñas
    Prima de vacaciones
    Auxilio de anteojos y auxilio educativo
    Y otros beneficios adicionales ??

    ¿Te interesa? Postúlate y sé parte de una compañía que impulsa la innovación y la mejora continua.

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    Ingeniero industrial, Ingeniero mecánico
- Hibrido

  • Profesional de procesos experiencia en empresas de it

    COP
  • Salario confidencial
  • Si eres profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial y/o afines, tienes certificación como auditor interno ISO 9001 versión 2015 y experiencia de más de 3 años en el mantenimiento del sistema integrado de gestión en empresas de IT, aplicando metodologías de mejoramiento continuo y enfoque por procesos esta oportunidad es para ti.
    Responsabilidades:
    • Diseñar y mejorar los procesos según necesidades de la compañía, apoyándose en las herramientas de gestión adoptadas por la organización.
    • Realizar seguimiento y asegurar la correcta ejecución de las políticas y procesos establecidos por la compañía.
    • Garantizar el mantenimiento de las mejoras aplicadas a los procesos
    • Mantener actualizada y bajo control la documentación existente, así como la que se genere por actualizaciones o nuevos requerimientos del Sistema Integrado de Gestión.
    • Generar y realizar seguimiento a las acciones correctivas producto de eventos y no conformidades generadas de los procesos de auditoría interna y externa.
    • Participar activamente de las auditorías internas y externas para contribuir a la mejora continua del Sistema Integrado de Gestión.
    Deseable: Certificación ISO 27001 versión 2022.

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    Administrador de empresas, Analista de aseguramiento de calidad, Ingeniero de diseño industrial, Ingeniero de producción

  • Ingeniero de procesos

    COP

  • industry ATIEMPO S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 12 Feb 2026
  • Procesos Ingeniero de procesos

  • Ingeniero de procesos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Buscamos una Ingeniera de Procesos apasionada por la optimización, la mejora continua y la eficiencia operativa en entornos industriales. Esta posición es clave para fortalecer los procesos de fabricación en planta, garantizar altos estándares de calidad y contribuir al crecimiento sostenible del negocio textil.

    Requisitos:

    Nivel académico: Profesional en Ingeniería Industrial.

    Experiencia: Mínimo 1 año en procesos de producción, preferiblemente en el sector textil o en sectores industriales relacionados.

    Condiciones Laborales:

    Salario: $2.500.000 mensuales (negociables de acuerdo con la experiencia y habilidades) + prestaciones de ley.

    Horario: Lunes a viernes de 6:00 a.m. a 4:00 p.m. / Sábados medio día.

    Modalidad de trabajo: Presencial.

    Modalidad de pago: Quincenal.

    Beneficios: Ruta empresarial, vacaciones corporativas y beneficios internos.

    Tus principales responsabilidades serán:

    Supervisar y optimizar los procesos de fabricación para garantizar eficiencia operativa y calidad del producto final.

    Implementar mejoras continuas que permitan alcanzar los objetivos de producción de manera rentable y sostenible.

    Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y buenas prácticas en todas las etapas del proceso productivo.

    Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la gestión de talento, te estaremos contactando. ¡Esperamos tu postulación!

    EN EL MUNDO DE ATIEMPO CADA SEGUNDO CUENTA, ¡ÚNETE AHORA!

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    Ingeniero de planificación de producción, Ingeniero de producción

  • Analista de calidad con experiencia en validacion de procesos farmaceuticos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector farmacéutico, requiere analista de validaciones con mínimo 6 meses de experiencia en toma de muestras, gestión de documentación, acompañamiento a empresas contratadas para la toma de muestras y análisis de validaciones.

    Formación académica: bachiller, técnico, tecnólogo.

    Horario: Lunes a viernes- horario administrativo
    Salario: $ 2.098.000+ bono de alimentación $ 105.000+ prestaciones de ley + auxilio de trasporte $ 249.095.
    Contrato: fijo, renovable después contrato a termino indefinido, de acuerdo a desempeño.

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    Auxiliar control calidad

  • Representante de ventas consumo masivo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡En Eficacia nos encontramos en la búsqueda de un talento como tú como Representante de ventas en Bogotá!

    - Requisitos y experiencia:
    - Formación técnica o tecnológica
    - Mínimo 1 año de experiencia en ventas en consumo masivo, cuidado personal o laboratorios
    - Experiencia en negociación con clientes, supermercados independientes y distribuidores para incrementar participación de mercado
    -Manejo de cartera
    - Conocimiento de indicadores comerciales

    Horarios:
    Lunes a viernes
    ?? 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    No se trabajan sábados ni domingos.
    Salario y beneficios:
    Salario básico: $2.470.000
    + Rodamiento adicional: $439.000
    + Comisiones: hasta $1.650.000
    Todas las prestaciones de ley
    Contrato fijo
    Estabilidad laboral con Eficacia

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    Representante de ventas
- Hibrido

  • Ingeniero de proyectos - disciplina procesos

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector se encuentra en busca de profesional en Ingeniería Química deseable con Especialización, con experiencia de2 años en la disciplina de procesos para proyectos del sector oil&gas, ingeniería y construcción, minería e infraestructura. Base de trabajo Bogotá
    .

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    Ingeniero de procesos de refinería
- Hibrido

  • Reclutador/a en bogotá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En ManpowerGroup Colombia, nos encontramos en busca de un/a Reclutador/a para unirse a nuestro equipo de trabajo en la ciudad de Bogotá.

    Requisitos:
    - Técnico, tecnólogo o estudiante de últimos semestres de Administración, Recursos Humanos, Talento Humano, Psicología o afines.
    - Experiencia mínima de 1 año realizando publicación de vacantes, revisión y filtro de hojas de vida, contacto con candidatos, coordinación de entrevistas y seguimiento a candidatos en contratación.
    - Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 7:30a.m a 5:30p.m.

    Ofrecemos:
    - Contrato indefinido.
    - Modalidad de trabajo híbrida.
    - Salario de 1.750.905 + auxilio de transporte + prestaciones sociales.
    - Estabilidad laboral.
    - Oportunidades de crecimiento.

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    Técnico de recursos forestales, Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

  • Analista de reclutamiento y selección - filtro masivo de hojas de vida (bogotá)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Analista de Reclutamiento y Selección - Filtro Masivo de Hojas de Vida (Bogotá)

    Descripción:
    Importante compañía con sede en Bogotá se encuentra en la búsqueda de un Tecnólogo en áreas administrativas, de recursos humanos o afines, para desempeñar el cargo de Analista de Reclutamiento, con enfoque principal en el filtro masivo de hojas de vida.

    Misión del cargo:
    Asegurar la identificación oportuna del talento mediante la revisión técnica y administrativa de perfiles, garantizando un flujo constante de candidatos para las áreas operativas y administrativas.

    Requisitos específicos:
    • Formación: Tecnólogo graduado en Gestión Humana, Administración o carreras similares.
    • Experiencia: Mínimo 6 meses desempeñando funciones de filtro curricular, citación de candidatos o apoyo en procesos de selección.
    • Habilidades: Alta capacidad de análisis, organización y atención al detalle.

    Condiciones laborales:
    • Ubicación: Bogotá (Trabajo 100% presencial).
    • Horario: Lunes a viernes
    • Salario: $1.750.905 (SMLMV 2026) + Auxilio de transporte de $249.095 + Prestaciones de ley.

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Auxiliar administrativo, Auxiliar de recursos humanos, Analista de recursos humanos
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