En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Estamos buscando un Aprendiz Especializado en Búsqueda de Talentos para encontrar candidatos relevantes en bases de datos de candidatos, plataformas de desarrollo y bolsas de trabajo en función de estrictos criterios de búsqueda.
Actividades principales:
- Proponer soluciones innovadoras para rastrear perfiles difíciles de encontrar. - Definir filtros de búsqueda para encontrar clientes potenciales de alto perfil. - Trabajar con datos y crear planes para encontrar los mejores candidatos con una alta probabilidad de postularse a las vacantes. - Pensar en formas creativas de llegar a candidatos que no necesariamente estén buscando trabajo. ¿Qué Buscamos?:
- Fuertes habilidades de comunicación para desglosar, resolver y explicar ingeniosamente problemas complejos. - Pasión por trabajar con personas. - Ser organizado y capaz de hacer malabares con múltiples prioridades al mismo tiempo. - 1+ año de experiencia laboral general (es un plus). - Nivel de inglés avanzado.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras. - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado. - Hardware y software. - Horarios flexibles - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos. - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talen
Cargos relacionados
Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
Únete a una de las Firmas de Servicios Profesionales más Reconocidas a Nivel Global
Si estas en busca de tu primera experiencia laboral por medio de tus prácticas, te gusta el trabajo colaborativo y tienes un interés particular en alguna de las áreas que conformar Talento Humano en una Organización, ¡Esta podría ser tu oportunidad!
Requisitos:
-Estudiante de últimos semestres de Administración o Psicología.
-Disponibilidad de tiempo para realizar periodo de prácticas de lunes a viernes
-Aval confirmado por tu Universidad para vincularte por medio de Contrato de Aprendizaje
-Habilidades de comunicación, construcción de relaciones interpersonales, organizado, trabajo en equipo, interés en aprender y formarse en el área de recursos humanos de una organización.
¡En iShop Colombia, distribuidor autorizado Apple, apoyamos el desarrollo del talento joven!
Buscamos un/a Aprendiz de Recursos Humanos con iniciativa, sentido de responsabilidad y disposición para aprender, que desee poner en práctica sus conocimientos en un entorno corporativo dinámico, enfocado en la excelencia y la innovación.
Esta es tu oportunidad de comenzar tu vida laboral en una empresa líder en el sector retail de tecnología.
Responsabilidades:
* Apoyar los procesos de selección, contratación y afiliaciones.
* Colaborar en la actualización y organización de archivos y bases de datos del área.
* Apoyar actividades de bienestar, clima laboral y comunicación interna.
* Realizar seguimiento a documentación de ingreso de personal.
* Brindar soporte en tareas administrativas propias del área de talento humano.
Requisitos:
* Estudiante técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas o afines, que requiera realizar etapa productiva o práctica.
* Contar con aval del SENA u otra institución para contrato de aprendizaje.
* Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico).
* Actitud proactiva, buena comunicación y orientación al detalle.
* Disponibilidad para trabajar presencial en Bogotá en jornada de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm.
Ofrecemos:
* Contrato de aprendizaje bajo los lineamientos del SENA.
* Auxilio de sostenimiento mensual + afiliaciones de Ley.
* Excelente ambiente de aprendizaje y crecimiento profesional.
* Formación en procesos de gestión humana dentro de una compañía reconocida a nivel nacional.
* Posibilidad de continuidad en la empresa según desempeño y vacantes disponibles.
¿Estás listo/a para iniciar tu carrera profesional en una marca líder en tecnología? ¡Postúlate y haz parte del equipo de Talento Humano de iShop Colombia!
En Tugo, somos una empresa colombiana dedicada al diseño, fabricación y comercialización de muebles y productos para el hogar, ofreciendo experiencias innovadoras que transforman los espacios de nuestros clientes. Nos caracterizamos por la calidad, el diseño, la funcionalidad y el servicio cercano, lo que nos convierte en una de las compañías más reconocidas en el sector mobiliario en Colombia.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de aprendices en etapa productiva para el área importaciones, que deseen fortalecer sus conocimientos y crecer profesionalmente junto a nosotros.
Si eres una persona dinámica, responsable y con disposición para aprender, ¡esta es tu oportunidad para iniciar tu camino profesional en una empresa líder del sector!
Lugar de trabajo: AV CRA 68 # 80-76
Esquema: Presencial
Horario: Lunes a Viernes
Práctica remunerada
La persona debe contar con el AVAL de la universidad o del instituto para realizar prácticas.
Contrato de Aprendizaje SENA
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Profesionales Junior en Adquisición de Talentos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.
Conocerás, serás asesorado y entrenado en múltiples herramientas utilizadas para la búsqueda de candidatos relevantes en diferentes fuentes como bases de datos, medios sociales y bolsas de trabajo, adquiriendo las habilidades para aplicar filtros de búsqueda en todas estas plataformas para encontrar candidatos con perfiles altamente demandados.
Buscamos personas jóvenes y con mentalidad abierta, que quieran aprender a trabajar de forma autónoma y a las que les guste decir lo que piensan. Te ofrecemos un entorno dinámico y en constante evolución, con numerosos retos y oportunidades de crecimiento personal y profesional.
Tus responsabilidades serán:
- Conocer en profundidad todo nuestro proceso de Adquisición de Talento: desde nuestras fuentes de talento actuales, nuestras estrategias y cómo funciona el proceso de atracción de talento hasta cómo se procesan y analizan a los candidatos. - Aprender a encontrar candidatos altamente calificados en múltiples fuentes, como bolsas de trabajo, bases de datos y redes sociales. - Obtener una capacitación sobre las me
Cargos relacionados
Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal
¡Buscamos Asistente de Certificación!
Bogotá D.C. | Tiempo completo | Modalidad presencial
¿Eres organizado/a, detallista y te interesa el mundo de los procesos, cumplimiento y documentación? ¡Esta vacante es para ti!
En nuestra agencia de publicidad estamos en búsqueda de un perfil que nos ayude a llevar el control y seguimiento de nuestros procesos de certificación, apoyando al equipo de operaciones en la validación y gestión de documentación técnica y administrativa.
¿Qué harás?
- Apoyar procesos de certificación y cumplimiento normativo.
- Gestionar documentación para auditorías internas y externas.
- Coordinar con talento humano temas relacionados con cuota SENA, contratos de aprendizaje o requisitos de ley.
- Acompañar procesos de mejora continua en los estándares internos de la agencia.
¿Qué buscamos?
- Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas, contabilidad, gestión documental o afines.
- Habilidad para trabajar con orden, precisión y cumplimiento de plazos.
- Deseable experiencia en agencias o empresas del sector creativo.
Si eres proactivo/a, riguroso/a y disfrutas trabajar con procesos claros y estructurados, ¡te estamos buscando!
En Tugó, somos una empresa colombiana dedicada al diseño, fabricación y comercialización de muebles y productos para el hogar, ofreciendo experiencias innovadoras que transforman los espacios de nuestros clientes. Nos caracterizamos por la calidad, el diseño, la funcionalidad y el servicio cercano, lo que nos convierte en una de las compañías más reconocidas en el sector mobiliario en Colombia.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de aprendices en etapa productiva para el área ventas y diseño de interiores que deseen fortalecer sus conocimientos y crecer profesionalmente junto a nosotros.
Si eres una persona dinámica, responsable y con disposición para aprender, ¡esta es tu oportunidad para iniciar tu camino profesional en una empresa líder del sector!
Lugar de trabajo: Hayuelos
Esquema: Presencial
Horario: Lunes a Viernes
Práctica remunerada
La persona debe contar con el AVAL de la universidad o del instituto para realizar prácticas.
Contrato de Aprendizaje SENA
Profesional con experiencia general mayor a 2 años y 1 años específicos al servicio especializado de
información conforme al alcance de la orden de servicio. Profesional de la ciencia de ingeniería y tecnología, ciencias administrativas y financieras, ciencias de datos, inteligencia artificial, medios audiovisuales y/o carreras afines con tarjeta profesional o el documento que haga sus veces.
En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando APRENDIZ DE TALENTO HUMANO- ETAPA DE PRÁCTICA, para importante compañía de ACTIVIDADES DE CENTROS DE LLAMADAS (CALL CENTER)
Funciones:
-Apoyar el proceso de reclutamiento, contratación, nómina y afiliación de trabajadores a seguridad social, según políticas y procedimientos organizacionales.
-Apoyar la compilación, elaboración de informes y documentos relacionados con las actividades del personal de acuerdo con procedimientos organizacionales.
-Recibir consultas sobre condiciones de empleo y de promoción y comunicar los resultados a los solicitantes.
-Apoyar las actividades programadas por el área de talento humano tales como selección, ingreso, bienestar y otras.
Experiencia: No requerida
Nivel académico: Estudiante en etapa práctica de Psicología, Gestión del Talento Humano o afines
Horario: 44 horas laborales.
Apoyo de sostenimiento: Salario mínimo legal vigente + todas las prestaciones de ley
Contrato: Aprendizaje
Lugar de trabajo: La castellana, Bogotá.
Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 20 de Agosto del 2025.
# de puestos de trabajo: 1
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas o ingeniería, recién egresado o finalizando carrera, con 6 meses de experiencia, y conocimientos en Excel y paquete office. Las funciones incluyen la elaboración y emisión de certificados de sistemas de gestión y producto, gestión de quejas, apelaciones y cancelaciones, comunicación con entes gubernamentales, apoyo en nuevas acreditaciones, aclaración de solicitudes de clientes y mantenimiento del listado de documentos del sistema de gestión.
Tipo de contrato: Termino Fijo
Salario: $1.800.000
Turno: 5*2 (teletrabajo)
Vacantes: 1
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Como Reclutador Junior en BairesDev, apoyarás al equipo de adquisición de talento en la búsqueda y atracción de candidatos calificados para diversas posiciones. Asistirás en el proceso de reclutamiento desde la búsqueda hasta la incorporación, ayudarás a identificar talento a través de diferentes canales y ganarás experiencia en estrategias de reclutamiento mientras trabajas en estrecha colaboración con gerentes de contratación.
Qué harás:
- Buscar candidatos a través de varios canales incluyendo bolsas de trabajo, redes sociales y redes profesionales. - Filtrar currículums y realizar evaluaciones iniciales de candidatos. - Programar y coordinar entrevistas con candidatos y gerentes de contratación. - Asistir en el mantenimiento del sistema de seguimiento de solicitantes y base de datos de candidatos. - Apoyar el desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento. - Ayudar a preparar descripciones de trabajo y publicar vacantes en varias plataformas. Qué buscamos:
- 1+ año de experiencia en reclutamiento o roles de recursos humanos. - Familiaridad con técnicas de sourcing y sistemas de seguimiento de candidatos. - Conocimiento básico de procesos de RH y mejores prácticas de reclutamiento. - Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales. - Capacidad para priorizar tareas y gestionar el tiempo eficazmente. - Buen nivel de inglés.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100%
Cargos relacionados
Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
Quieres unirte a uno de los mejores proveedores de soluciones tecnológicas?
Somos Tata Consultancy Services, una multinacional india con operaciones desde 1968 en el sector de tecnología y una de las empresas más antiguas en el Top 10 de empresas de TI en la actualidad.
Tenemos una promesa de valor única para nuestros asociados:
• Experiencias sólidas.
• Equilibrio entre la vida laboral y personal.
• Oportunidades de crecimiento y plan carrera dentro de la compañía.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Practicantes tecnicos o tecnologos en talento humano/reclutamiento de talento en la ciudad de Bogotá
Modalidad: Híbrido.
Indispensable: No haber firmado anteriormente contrato de aprendizaje.
Importante compañía requiere en su equipo de trabajo Asistente en Recursos Humanos con formación académica como tecnólogo en gestión administrativa o recursos humanos entre otras, con experiencia mínima de 2 años en funciones como :
Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtros iniciales, entrevistas).
Contratación y afiliaciones (seguridad social, novedades de nómina, actualización de base de datos).
Gestión de procesos administrativos del área (contratos, certificados laborales, vacaciones, incapacidades).
Apoyo en la inducción de personal y seguimiento al plan de formación.
Elaboración de reportes de RRHH (rotación, ausentismo, indicadores de clima laboral).
Ofrecemos : Diurno, lunes a viernes de 7 am a 5 p.m modalidad hibrida
¡ Si cumple con el perfil no dudes en postularte , esta posición se requiere de manera inmediata!
Empresa especializada en la asesoría y consultoría en el sector del aseguramiento en Colombia requiere pasante de últimos semestres de ingeniería industrial que quiera desarrollar actividades de Planeación estratégica, basadas en metodologías de diagnostico organizacional.
Horarios de lunes a viernes de 7 de la mañana a 5 de la tarde.
Contrato de pasantía (adecuamos el horario de la universidad al de la empresa)
100% Teletrabajo
50% del SMLV
Se realizará convenio con entidad universitaria.
Importante empresa del sector minero se encuentra en búsqueda de Profesional en Derecho, Administración de empresas, Ingeniería Industrial, Psicología, Administración, conocimientos en legislación laboral y colectiva con experiencia en el área de Talento Humano. Preferiblemente con especialización en relaciones laborales sindicales y/o derecho laboral.
El Profesional Asesorará y propondrá a la Dirección normas y reglamentos en materia de Gestión de Recursos Humanos, Relaciones Laborales y Sindicales junto con su posterior implementación.
Gestionará el diseño de un Sistema de Compensaciones y Beneficios con base en criterios aprobados por la Dirección y desarrollar y controlar su posterior implementación.
Supervisará la elaboración de políticas para el diseño e implementación de proyectos, planes y programas de Capacitación, Evaluación de Desempeño, Actualización, Planes de Sucesión y Retiro, así como la elaboración de políticas, proyectos y programas, así como su posterior implementación, relativos ala mejora del Clima Organizacional y motivación de cada uno de los trabajadores en la mina.
Disponibilidad para viajar, el lugar de trabajo es Muzo - Boyacá, turnos 20x1.
Beneficios de alimentación y hospedaje.
Cargos relacionados
Abogado, Abogado especialista, Coordinador de talento humano
En Decathlon, creemos en el poder del deporte para mover a las personas. Y para mover a nuestra gente, necesitamos un equipo de Talento Humano excepcional. Por eso, buscamos un Practicante Universitario con una visión integral y ganas de impactar en la vida de nuestros colaboradores.
Esta es una oportunidad única para un estudiante de carreras relacionadas con Recursos Humanos que desee sumergirse en un entorno dinámico y colaborativo. La persona seleccionada será un actor clave en nuestro equipo, aplicando sus conocimientos y desarrollando nuevas competencias al liderar y apoyar proyectos en las áreas más estratégicas del talento humano.
Si te apasiona el desarrollo de las personas, la creación de experiencias memorables para los empleados y la comunicación efectiva, y además vives y respiras deporte, ¡este es tu lugar!
Tu Misión en Nuestro Equipo:
Como practicante de Talento Humano, tendrás un rol multifacético y de gran responsabilidad, impulsando iniciativas clave en las siguientes áreas:
Reclutamiento: ¡Serás un cazador de talento! Apoyarás el ciclo completo de selección, desde la publicación de vacantes y el filtro de perfiles, hasta la coordinación de entrevistas y la realización de dinámicas de grupo, asegurando una experiencia excepcional para cada candidato que sueña con unirse a Decathlon.
Gestión de Personal: Serás un pilar en la organización y administración de nuestro equipo. Darás soporte en la gestión documental, afiliaciones, procesos contractuales y la resolución de inquietudes de los colaboradores, garantizando la correcta gestión de la información y el cumplimiento de los procesos internos.
Formación y Desarrollo: Contribuirás directamente al crecimiento de nuestros deportistas. Participarás en la detección de necesidades de formación, la coordinación logística de capacitaciones y el seguimiento a los planes de desarrollo individuales y grupales.
Bienestar Corporativo: ¡Tu creatividad será clave para fomentar un ambiente d
Cargos relacionados
Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos, Psicólogo, Practicante Administrativo, Practicante Diseño, comunicación y mercadeo
Empresa especializada en la asesoría y consultoría en el sector del aseguramiento en Colombia requiere pasante de últimos semestres de ingeniería industrial que quiera desarrollar actividades de Planeación estratégica, basadas en metodologías de diagnostico organizacional.
Horarios de lunes a viernes de 7 de la mañana a 5 de la tarde.
Contrato de pasantía (adecuamos el horario de la universidad al de la empresa)
100% Teletrabajo
50% del SMLV
Se realizará convenio con entidad universitaria.
Importante empresa del sector retail a nivel LATAM se encuentra en la búsqueda de un profeisonal con 2 años de experiencia, donde su misión principal será la de:Ejecutar los planes de visibilidad, contenido y ranking del sitio web, comprendiendo los objetivos de la estrategia de posicionamiento y su impacto.?Monitorear KPIs de visibilidad, contenido y ranking del sitio web, e identificar oportunidades que potencien la estrategia de posicionamiento orgánico.?
Llevar a cabo estudios de competencia, estacionalidad y palabras clave para nutrir las estrategias SEO y proporcionar recomendaciones que mejoren el rendimiento del canal.?
Hacer seguimiento y asegurar el cumplimiento de los planes de contenido SEO con el equipo de redactores y el de creación de contenidos. ?
Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias de SEO y cambios en los algoritmos de los motores de búsqueda.?
Crear tableros de seguimiento y reportes periódicos de rendimiento SEO y mantenerlos actualizados.?
Trabajo: lunes ajueves presencial y viernes remoto
Contrato: indefinido
Conocimientos / Requerimientos?
-Experiencia en ejecución de estrategias de SEO, preferiblemente en eCommerce.?
- Investigación de palabras clave con enfoque competitivo.?
-Auditoría SEO. ?
-Alta capacidad de colaboración con equipos de contenido y desarrollo para optimizar y generar contenido de valor. ?
-Manejar herramientas como Google Search Console, Screaming Frog, Semrush, Google Analytics y Google Tag Manager. Deseables conocimientos en Vtex.?
-Habilidades para la generación de planes de trabajo y seguimiento de tareas. ?
-Comunicación y asertividad en para el trabajo entre clientes tanto internos como externos. ?
-Orientación a resultados.?
- Deseable conocimiento en SEO internacional.?
En Tugó, somos una empresa colombiana dedicada al diseño, fabricación y comercialización de muebles y productos para el hogar, ofreciendo experiencias innovadoras que transforman los espacios de nuestros clientes. Nos caracterizamos por la calidad, el diseño, la funcionalidad y el servicio cercano, lo que nos convierte en una de las compañías más reconocidas en el sector mobiliario en Colombia.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de aprendices en etapa productiva para el área Seguridad y Salud en el trabajo que deseen fortalecer sus conocimientos y crecer profesionalmente junto a nosotros.
Si eres una persona dinámica, responsable y con disposición para aprender, ¡esta es tu oportunidad para iniciar tu camino profesional en una empresa líder del sector!
Lugar de trabajo: AV CRA 68 # 80-76
Esquema: Presencial
Horario: Lunes a Viernes
Práctica remunerada
La persona debe contar con el AVAL de la universidad o del instituto para realizar prácticas.
Contrato de Aprendizaje SENA
Importante empresa del sector retail a nivel LATAM se encuentra en la búsqueda de un profeisonal con 2 años de experiencia, donde su misión principal será la de:Ejecutar los planes de visibilidad, contenido y ranking del sitio web, comprendiendo los objetivos de la estrategia de posicionamiento y su impacto.?Monitorear KPIs de visibilidad, contenido y ranking del sitio web, e identificar oportunidades que potencien la estrategia de posicionamiento orgánico.?
Llevar a cabo estudios de competencia, estacionalidad y palabras clave para nutrir las estrategias SEO y proporcionar recomendaciones que mejoren el rendimiento del canal.?
Hacer seguimiento y asegurar el cumplimiento de los planes de contenido SEO con el equipo de redactores y el de creación de contenidos. ?
Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias de SEO y cambios en los algoritmos de los motores de búsqueda.?
Crear tableros de seguimiento y reportes periódicos de rendimiento SEO y mantenerlos actualizados.?
Trabajo: lunes ajueves presencial y viernes remoto
Contrato: indefinido
Conocimientos / Requerimientos?
-Experiencia en ejecución de estrategias de SEO, preferiblemente en eCommerce.?
- Investigación de palabras clave con enfoque competitivo.?
-Auditoría SEO. ?
-Alta capacidad de colaboración con equipos de contenido y desarrollo para optimizar y generar contenido de valor. ?
-Manejar herramientas como Google Search Console, Screaming Frog, Semrush, Google Analytics y Google Tag Manager. Deseables conocimientos en Vtex.?
-Habilidades para la generación de planes de trabajo y seguimiento de tareas. ?
-Comunicación y asertividad en para el trabajo entre clientes tanto internos como externos. ?
-Orientación a resultados.?
- Deseable conocimiento en SEO internacional.?
¡En busca de un practicante para Talento Humano!
Empresa líder en el sector de la salud, está buscando un Practicante en el área de SST para unirse a nuestro equipo dinámico y dedicado. Esta es una oportunidad única para aquellos estudiantes de Administración de Empresas, Recursos Humanos o Administrativos que estén orientados al logro, tengan habilidades de aprendizaje y oratoria, y estén interesados en adquirir experiencia práctica en un entorno de trabajo desafiante y gratificante.
Requisitos:
1. Estudiante de Administración de Empresas, Auxiliares Administrativos o Recursos Humanos de una institución acreditada y habilitado para hacer practicas.
2. Demostrar habilidades de aprendizaje y una actitud proactiva hacia el desarrollo profesional.
3. Excelentes habilidades de comunicación.
4. Capacidad de trabajar en un entorno de equipo y bajo presión.
IMPORTANTE: contar con AVAL de parte de la universidad para iniciar su periodo de prácticas de manera inmediata.
Brindamos: Apoyo económico mensual, apoyo dentro del área, buen ambiente laboral, todas las prestaciones de ley
¿Qué esperas para ser parte de la familia?
Profesional sin experiencia en Ingeniería, Arquitectura, Economía, Contaduría, Estadística, Diseño, Administración y/o carreras afines con tarjeta profesional o el documento que haga sus
veces.
¿Te apasiona potenciar el talento humano y crear experiencias de aprendizaje memorables?
Si eres profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Educación o áreas afines, y tienes una visión estratégica del desarrollo organizacional… esta oportunidad es para ti.
Lo que harás:
- Diseñar e implementar planes de formación alineados con la estrategia organizacional.
- Liderar programas de inducción, capacitación y evaluación del desempeño.
- Gestionar procesos de aprendizaje que impulsen el crecimiento profesional y cultural de nuestros equipos.
Lo que buscamos:
- Mínimo 3 años de experiencia en Talento Humano, con al menos 2 años liderando procesos de formación.
- Conocimientos sólidos en metodologías de aprendizaje (presenciales y virtuales).
- Dominio de plataformas digitales de formación y herramientas de gestión del conocimiento.
- Creatividad, pensamiento estratégico y pasión por el desarrollo de personas.
Lo que ofrecemos:
- Un entorno colaborativo donde tus ideas se convierten en acciones.
- Proyectos retadores que impactan directamente en la cultura organizacional.
- Espacios para tu crecimiento profesional y aprendizaje continuo.
Si estás listo para dejar huella en el desarrollo del talento, queremos conocerte.
Postúlate y sé parte de una organización que cree en el poder del aprendizaje transformador.
Cargos relacionados
Gestor de talento humano, Analista innovación y desarrollo, Generalista de talento humano, Capacitador
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Como Asistente de Recursos Humanos en BairesDev, proporcionarás apoyo administrativo al departamento de RH en las operaciones diarias. Ayudarás con varios procesos de RH incluyendo reclutamiento, onboarding, gestión de registros de empleados y asuntos básicos de relaciones laborales, trabajando bajo la guía de profesionales experimentados de RH.
Qué harás:
- Asistir en la administración de reclutamiento, incluyendo programación de entrevistas y coordinación con candidatos. - Apoyar el proceso de onboarding para nuevos empleados y ayudar a preparar la documentación necesaria. - Mantener registros de empleados y bases de datos de RH con información precisa y actualizada. - Asistir en la preparación de nómina y administración de beneficios. - Responder a consultas básicas relacionadas con RH de los empleados. - Ayudar a organizar eventos de RH, sesiones de capacitación y actividades de la empresa.
Qué buscamos:
- 1+ año de experiencia en Recursos Humanos o roles de apoyo administrativo. - Conocimiento de funciones básicas de RH y procedimientos administrativos. - Competencia en MS Office y sistemas de información de RH. - Fuerte atención al detalle y habilidades organizativas. - Capacidad para mantener confidencialidad con información sensible. - Buen nivel de inglés.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras. - Compensación en USD o en tu mon
Cargos relacionados
Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
Perfil de Cargo
Especialista SEO – Universidad CUN
Misión del Rol
Garantizar la visibilidad y relevancia digital de la CUN a través de estrategias SEO innovadoras, integrando optimización para motores de búsqueda, inteligencia artificial y experiencias digitales centradas en el usuario. Este rol conecta la analítica, la creatividad y la tecnología para impulsar el posicionamiento competitivo de la universidad en el ecosistema digital.
Responsabilidades Principales
Liderar la estrategia SEO en proyectos digitales (web institucional, micrositios, contenidos académicos y campañas digitales).
Implementar optimizaciones On-Page, Off-Page y técnicas alineadas con Core Web Vitals y estándares de Google.
Desarrollar estrategias de SEO para IA, búsquedas por voz, video SEO y tendencias emergentes.
Colaborar con equipos de marketing, contenido y TI para garantizar coherencia, pertinencia y optimización de recursos digitales.
Seleccionar e implementar herramientas de monitoreo y analítica SEO (Google Search Console, GA4, SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog, entre otras).
Generar reportes estratégicos que traduzcan métricas en insights accionables para la toma de decisiones institucionales.
Contribuir a la innovación digital mediante la exploración de nuevas plataformas, algoritmos y modelos de optimización.
Promover la adopción de prácticas de SEO ético, sostenible y orientado a experiencia de usuario.
Requisitos Académicos
Profesional en Marketing Digital, Comunicación, Publicidad, Ingeniería de Sistemas o áreas afines.
Deseable especialización en Analítica Digital, Marketing Digital o Transformación Digital.
Certificaciones en SEO, Google Analytics 4, Google Ads, SEMrush, Ahrefs u otras herramientas de analítica digital.
Conocimientos Técnicos
Optimización SEO en entornos Web, Mobile First y multicanal.
Herramientas de analítica y posicionamiento (GA4, GSC, SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog).
SEO aplicado a IA, búsqueda por voz y video.
Manejo de CMS (
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Qué harás:
- Asistir en la administración de reclutamiento, incluyendo programación de entrevistas y coordinación con candidatos. - Apoyar el proceso de onboarding para nuevos empleados y ayudar a preparar la documentación necesaria. - Mantener registros de empleados y bases de datos de RH con información precisa y actualizada. - Asistir en la preparación de nómina y administración de beneficios. - Responder a consultas básicas relacionadas con RH de los empleados. - Ayudar a organizar eventos de RH, sesiones de capacitación y actividades de la empresa. Qué buscamos:
- 1+ año de experiencia en Recursos Humanos o roles de apoyo administrativo. - Conocimiento de funciones básicas de RH y procedimientos administrativos. - Competencia en MS Office y sistemas de información de RH. - Fuerte atención al detalle y habilidades organizativas. - Capacidad para mantener confidencialidad con información sensible. - Buen nivel de inglés.
¿Qué Ofrecemos?:
- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras. - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado. - Hardware y software. - Horarios flexibles - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos. - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo. - Oportunidades de crec
Cargos relacionados
Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
• Profesional con mínimo 3 años de experiencia en estrategia de contenido SEO
• Inglés intermedio-avanzado (B2): excluyente
• Conocimiento en estrategias SEO en entornos multi-dominio
• Experiencia realizando:
Keyword Research (KW)
Análisis de competencia y motores de búsqueda (SEs)
Recomendaciones SEO on-page y off-page
Generación de contenido optimizado para buscadores y GenAI
• Colaborar con equipos globales y unidades de negocio para implementar mejores prácticas SEO
• Integrarse con equipos web para asegurar la optimización de contenido en múltiples dominios
• Generar informes y dashboards de desempeño orgánico
• Apoyar en el desarrollo de contenidos optimizados en línea con las guías de marca y journey del cliente
• Brindar entrenamiento en estrategia SEO y herramientas a equipos internos
• Mantenerse actualizado sobre cambios en algoritmos de búsqueda y modelos LLM
Condiciones del cargo:
• Tipo de contrato: Nómina indefinido
• Duración: Indefinida
• Modalidad: Híbrida (Bogotá, 1 vez a la semana presencial)
• Jornada laboral: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Estamos buscando un Asociado SEO con experiencia para unirse a nuestro equipo de Marketing y desarrollar nuestra estrategia SEO on-page. Este profesional será responsable de diseñar e implementar cambios en la estrategia actual de SEO, ayudando con los esfuerzos técnicos de SEO, apoyando la producción de informes de SEO y del equipo de contenido, y trabajando con otros miembros del equipo para optimizar el contenido y las páginas web.
Actividades principales:
- Ejecutar pruebas, recopilar y analizar datos y resultados, e identificar tendencias y perspectivas con el fin de maximizar el retorno de la inversión en estrategias de SEO. - Realizar el seguimiento, elaborar informes y analizar las iniciativas y campañas del sitio web. - Optimizar el texto y las páginas de destino para los motores de búsqueda. - Descubrimiento, ampliación y optimización continuos de palabras clave. - Investigar y aplicar recomendaciones de SEO. - Trabajar con el equipo de desarrollo para garantizar que las mejores prácticas de SEO se implementan correctamente en el nuevo código desarrollado. - Trabajar con los equipos editoriales y de marketing para impulsar el SEO en la creación y programación de contenidos. - Recomendar cambios en la arquitectura del sitio web, el contenido, los enlaces y otros factores para mejorar las posiciones SEO para las palabras clave objetivo. - Trayectoria probada en el diseño e
¡Únete a Nuestro Equipo!
Nos encontramos en la búsqueda de un aprendiz en etapa práctica para apoyar el área de HSEQ. Esta convocatoria está dirigida a estudiantes de programas técnicos o tecnológicos en áreas administrativas, gestión empresarial, talento humano, o afines.
El practicante tendrá la oportunidad de:
- Apoyar en la organización, mantenimiento y actualización de documentos y procesos relacionados con los sistemas internos.
- Participar en actividades de bienestar enfocadas en salud mental, pausas activas y acompañamiento a colaboradores.
Importante: Esta vacante no aplica para estudiantes de nivel profesional universitario.
¿Qué necesitamos?
- No haber firmado contrato de aprendizaje SENA anteriormente.
¿Qué ofrecemos?
- Salario mensual del 100% del SMMLV + prestaciones según Reforma Laboral + ARL + EPS.
- Acceso a actividades de bienestar y acompañamiento durante tu práctica.
Cargos relacionados
Asistente seguridad y salud en el trabajo, Auxiliar administrativo
Director de Talento Humano
Funciones principales
Dirigir los procesos de reclutamiento, selección, contratación, capacitación y desarrollo del personal.
Estrategia de RRHH: Diseñar e implementar políticas y programas que respalden la estrategia general de la organización.
Desarrollo organizacional: Fomentar un ambiente laboral saludable, positivo y productivo, alineado con la cultura organizacional.
Consultoría interna: Asesorar a la alta dirección y a otras áreas en la gestión efectiva del talento y la aplicación de políticas de RRHH.
Perfil Requerido
Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia:
Mínimo 6 años de experiencia en roles relacionados con recursos humanos o gestión de personas.
Habilidades técnicas:
Manejo avanzado de herramientas de gestión de RRHH y MS Office.
Habilidades blandas:
Excelentes capacidades de comunicación. Habilidad para mediar conflictos y liderar equipos.
Visión estratégica para alinear la gestión del talento con los objetivos del negocio.
Alta integridad, ética profesional y compromiso con los valores de la empresa.
Condiciones del cargo
Obra o labor temporal
Salario: $4.200.000 COP mensuales
Horario:
Lunes a viernes: 8:15 a.m. – 5:40 p.m. Sábados: 2 horas desde casa
Conocimientos en Nomina y Salud ocupacional
Cargos relacionados
Director de recursos humanos, Director de gestión humana
Importante empresa del sector retail a nivel LATAM se encuentra en la búsqueda de su proximo profesional de SEO TÉCNICO donde su misión pricipal será la deEjecutar el plan SEO para potenciar el estado técnico del sitio web a nivel on page y off page.?Monitorear KPIs de SEO Técnico e identificar oportunidades en performance (Core Web Vitals), visibilidad y clics del sitio para tomar decisiones que aporten a la estrategia de posicionamiento a nivel técnico.?Llevar a cabo auditorías técnicas de SEO y proporcionar recomendaciones para mejorar la salud del sitio web monitoreando constantemente los aspectos de indexación, rastreo y Core Web Vitals.?Asegurar la correcta implementación de cambios y optimizaciones técnicas de SEO colaborando de manera asertiva y oportuna con el equipo de desarrollo.?Crear tableros se seguimiento y reportes periódicos de rendimiento del SEO técnico.?Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias de SEO técnico y cambios en los algoritmos de los motores de búsqueda.?
Trabajo: lunes a jueves presncial y viernes virtual
Contrato: Indefinido.
Conocimientos / Requerimientos:?
- Experiencia en ejecución de estrategias de SEO técnico, preferiblemente en eCommerce.?
- Profundo conocimiento en herramientas como Screaming Frog, Google Search Console, Google Analytics y Looker Studio. Deseable sólidos conocimientos en Semrush y Vtex.?
- Conocimientos básicos en HTML y Javascript.?
- Fuertes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos para tomar decisiones informadas.?
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con diferentes equipos.?
- Capacidad para trabajar de manera autónoma, priorizar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.?
-Atención al detalle.?
- Certificaciones en SEO o marketing digital serán consideradas como un plus.?
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )
SALARIO 1.600.000 + TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )
SALARIO 1.423.500 +variable por cumplimiento+ TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
HORARIO: 7:0 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo
Buscamos para nuestro equipo de trabajo, profesional en psicología o afines con experiencia en selección de perfiles de tecnología o experiencia en temporales.
En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos un Reclutador TI para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!
Principales responsabilidades:
- Ser responsable del proceso de reclutamiento, incluido el abastecimiento, entrevistas, exámenes técnicos, presentación y cierre de candidatos. - Asistir en la organización de entrevistas de candidatos con clientes, preparación de candidatos y seguimiento después de sus entrevistas. - Llevar a cabo negociaciones con los candidatos y comenzar el proceso de contratación. - Comprender los requisitos de cada cliente y cada vacante para llevar a cabo el proceso de contratación de acuerdo a sus necesidades. - Trabajar en colaboración con el equipo de ventas en el desarrollo del negocio. ¿Qué Buscamos?:
- Al menos 2 años de experiencia como un reclutador. - Al menos 1 año de experiencia en Full Life Cycle Recruiting en IT. - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales. - Gran capacidad de autogestión. - Licenciatura o al menos 2+ años de expe
Cargos relacionados
Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.
En esta oportunidad, requerimos estudiantes de programas técnicos o tecnólogos en contaduría o finanzas para apoyar y realizar registros contables, causaciones y conciliaciones entre otras funciones.
Horario de lunes a viernes de 7 am a 4 pm.
Apoyo de sostenimierno SMMLV $1.423.500 + Casino
La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
As a Junior SEO Analyst at BairesDev, you will support the digital marketing team in optimizing websites for search engines. You'll work with experienced professionals to research keywords, analyze performance data, and implement SEO strategies while developing your skills in search engine optimization and digital marketing.
What You Will Do:
- Assist in conducting keyword research and competitive analysis. - Help optimize website content and structure for better search visibility. - Support the monitoring of search rankings and SEO performance metrics. - Aid in analyzing website traffic and identifying optimization opportunities. - Collaborate with content creators and developers on SEO implementation. - Learn and apply best practices in search engine optimization. What we are looking for:
- 1+ year of experience in SEO or digital marketing. - Basic knowledge of SEO principles and search engine algorithms. - Familiarity with SEO tools (Google Analytics, Search Console, etc.). - Understanding of HTML and on-page optimization techniques. - Strong analytical and research skills. - Good level of English.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national h
En GRUPO IGA-KOKORIKO nos encontramos en búsqueda de un PRACTICANTE UNIVERSITARIO EN ARQUITECTURA, para que sea parte del equipo de Mantenimiento del restaurante realizando funciones como: Apoyo en el diseño arquitectónico mediante elaboración de planos, renders, modelado 3D, levantamientos y documentación técnica, así como supervisión de obras, coordinación con proveedores y gestión de proyectos, participación en presentaciones, reuniones, propuestas conceptuales y análisis de costos, asegurando la organización y seguimiento integral de cada etapa.
CONDICIONES:
-Horario: Lunes a Viernes 8 a 5PM
-Lugar de Trabajo: Kokoriko Teusaquillo
OFRECEMOS: 100%SMLV+AUX TRSNSPORTE+PENSIONES+CESANTIAS+EPS+ARL (todo lo que incluye el contrato de aprendizaje-laboral especial fijo conforme a la reforma laboral)
Envía tu HV y forma parte de nuestro equipo, ¡Te estamos esperando!
Cargos relacionados
Arquitecto, Ingeniero de mantenimiento de maquinaria, Practicante Ingeniería, arquitectura y ciencias naturales, Aprendiz Ingeniería, arquitectura y ciencias naturales
Buscamos Asistente de Recursos Humanos con experiencia sólida en nómina y procesos administrativos. Indispensable manejo de inglés intermedio y mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.
Funciones clave
• Elaboración y ejecución completa de nómina.
• Administración de beneficios, afiliaciones y novedades laborales.
• Gestión de contratos y documentación del personal.
• Apoyo administrativo y elaboración de reportes.
Requisitos
• Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas o afines.
• 2 años de experiencia en nómina y gestión administrativa.
• Inglés intermedio-avanzado.
• Manejo de herramientas ofimáticas y software de nómina.
Condiciones
• Salario: $2.500.000 – $3.000.000 COP + beneficios corporativos.
• Modalidad híbrida: 4 días en oficina / 1 día en casa.
¡Buscamos aprendices técnicos en últimos semestres de Gestión de Talento Humano!
Buscamos estudiantes proactivos, comprometidos y con disponibilidad inmediata para iniciar su etapa productiva con nuestro equipo. Además, debe contar con el aval de la universidad para hacer sus prácticas y no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente o contar con cadena de formación.
Ofrecemos:
Auxilio de sostenimiento 100% del SMLV conforme a la normativa aplicable para aprendices SENA en etapa productiva.
EPS + ARL + Pensión + todo lo de ley.
Contrato laboral especial de aprendizaje a término fijo.
Cargos:
*Apoyar en el proceso de vinculación de personal.
*Revisión de documentos
*Seguimiento a afiliaciones.
*Asistir en el manejo y actualización de hojas de vida y expedientes del personal.
*Apoyar en la elaboración y archivo de documentación relacionada con la gestión humana.
*Brindar soporte en actividades de bienestar laboral y clima organizacional.
*Realizar seguimiento a indicadores de gestión del área.
*Apoyar en la ejecución de capacitaciones y actividades de desarrollo del talento.
Condiciones:
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Modalidad: Presencial
Lugar de trabajo: Calle 102 No. 17A-61
Beneficios:
*Oportunidad de crecimeinto en la empresa
Requisitos:
Habilidades Requeridas
• SoftSkill – Teamwork.
• SoftSkill - Planning & Organization.
• SoftSkill - Efective Communication.
• SoftSkill - Emotional Intelligence.
• Con interés en desarrollarse en el área organizacional.
• Trabajo en equipo, planeación y organización, y comunicación efectiva.
• Disponibilidad para asistir a las oficinas cuando sea requerido.
Responsabilidades
• Aprendizaje del área y roles del mundo de la tecnología.
• Realizar Filtros y gestión de CVS.
• Apoyo en prescreening telefónico.
• Acompañamiento de entrevistas.
• Apoyo en proyectos del equipo o propuestos por el mismo practicante.
• Apoyo en publicación y seguimiento de vacantes.
• Apoyo en la gestión de candidatos en herramientas ATS y de creación de usuarios.
• Envío de reportes requeridos.
Idioma Requerido:
• Ingles Principiante 11-30%
Locación:
• Híbrido, Bogotá.
Cargos relacionados
Auxiliar de talento humano, Aprendiz Administrativo
Estudiante de carreras administrativas, con practicas aprobadas, mediante contrato aprendizaje SENA, para apoyo de labores en el área financiera
Horario l-v 7.30 am a 5.00 pm
localidad Puente Aranda
¡Únete a nuestro equipo de Practicantes Profesionales 2025-2!
¿Eres estudiante universitario y buscas una oportunidad para poner en práctica tus conocimientos? ¡Esta es tu oportunidad!
Estamos en la búsqueda de practicantes universitarios talentosos y motivados para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos
¿Qué ofrecemos?
1. Experiencia práctica en proyectos reales
2. Modalidad de Trabajo Flexible y Apoyo Económico
3. Mentoría y desarrollo profesional
4. Ambiente de trabajo colaborativo
¿Qué necesitas?
1. Ser estudiante activo en últimos semestres de Psicología, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
2. Carta de Aval de tu universidad para realización de Práctica Profesional (6 a 12 meses).
3. La mejor actitud.
¡No pierdas esta oportunidad de crecer con nosotros!
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Psicólogo
Reconocida empresa multinacional sector auditoria y certificaciones internacionales, se encuentra en busqueda de tecnólogos y/o profesionales en el área contable o afines con experiencia minima 1 año en el área Purchase to Pay. Se ofrece salario básico $ 2.500.000 + beneficios extralegales + contrato indefinido. Trabajo 100% PRESENCIAL cerca al aeropuerto horario oficina lunes a viernes
Importante empresa del sector se encuentra en la búsqueda de un practicante técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Administración o carreras afines para formar parte del equipo de Development & Learning del área de Recursos Humanos. Esta posición está orientada a brindar apoyo operativo y administrativo en procesos clave relacionados con el desarrollo del talento humano. Si cuentas con habilidades en herramientas de Office, buena redacción, organización y tienes interés en adquirir experiencia en el área de formación y desarrollo, ¡esta oportunidad es para ti!
Empresa Estatal requiere para su equipo de trabajo Practicante para judicatura en la subdirección de Infraestructura del Ministerio del Interior. Apoyar a los estudiantes de Derecho para que adquieran experiencia real relacionada con las actividades que se realizan en la Dirección Jurídica del Ministerio del Interior para puedan seguir aprendiendo y mejorar las habilidades y aptitudes desarrolladas en la universidad, de igual manera aprovechar los conocimientos de estos estudiantes para que poyen la dependencia en las actividades que les sean encomendadas Apoyar a los profesionales del área en: - Elaboración y/o estudio de los proyectos de acto administrativo y/o revisión de aquellos proyectados por las dependencias misionales de la entidad u otras entidades. - Elaborar consultas que se elevarán ante el Consejo de Estado y los proyectos de decreto, conforme a lo dispuesto en los artículos 129 y 189 de la Constitución Política. - Revisión de documentación y elaboración de los actos administrativos para los permisos, autorizaciones, licencias, designaciones y/o encargos de gobernadores y alcaldes. - Conceptuar sobre la constitucionalidad y coherencia con el ordenamiento jurídico de proyectos legislativos que competan al sector administrativo del interior o a la entidad, - Respuesta a los derechos de petición elevados ante la dependencia Cargo: PRACTICANTE EN DERECHO JUDICATURA Nivel académico: Estudiante Próximo a graduarse en el programa de derecho Tipo de practica: Judicatura. Duración: 9 meses Horario: 8 a.m. - 5 p.m. Contrato: Aprendizaje Salario: No remunerado, se realiza afiliación a ARL Lugar de trabajo: Bogotá - DIRECCION JURIDICA - GRUPO DE ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS
¡Estamos contratando!
Asistente de Recursos Humanos con enfoque en Bienestar Laboral
Importante empresa del sector textil está en búsqueda de un talento comprometido, proactivo y con vocación por el bienestar del equipo humano.
Perfil que buscamos:
Mínimo 1 año de experiencia en manejo de personal, procesos y procedimientos de RRHH, con especial enfoque en bienestar organizacional.
Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en Recursos Humanos o carreras afines.
Ofrecemos:
Salario: $2.000.000
Auxilio de transporte: $200.000
Todas las prestaciones de ley
Horario: Lunes a viernes de 6:00 a.m. a 3:30 p.m.
¡Solo trabajas 1 sábado al mes!
Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de una empresa sólida y en crecimiento...
¡Postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo!
Reconocida institución de educación superior se encuentra en la búsqueda de un laboratorista para apoyar las actividades de un laboratorio especializado en Ingeniería Civil. El candidato ideal deberá contar con conocimientos en ensayos de hidráulica, normatividad vigente para ensayos de suelos, pavimentos y materiales para la construcción.
Requisitos: Título de formación técnica o cinco semestres de carrera profesional en Ingeniería Civil *Experiencia de 1 año *Contrato directo con la institución *Trabajo Presencial.
Cargos relacionados
Auxiliar de laboratorio calibración y ensayo, Ingeniero civil, Auxiliar de laboratorio, Auxiliar de almacén
?? ¡Estamos buscando talento para nuestro equipo! ??
En nuestro laboratorio farmacéutico ubicado en Toberín – norte de Bogotá, buscamos un(a):
? Analista de Bienestar y Formación ?
?? Perfil requerido:
Profesional en Psicología o Administración de Empresas.
Pasión por el bienestar organizacional y compromiso con el desarrollo de los trabajadores.
Interés en contribuir al crecimiento y bienestar de la compañía.
?? Ofrecemos:
Contrato a término indefinido.
Salario: $3.000.000.
Horario administrativo: Lunes a viernes.
Excelentes beneficios y estabilidad laboral.
?? Lugar de trabajo: Toberín, Bogotá.
Si quieres hacer parte de una compañía con propósito y enfocada en el bienestar de su equipo, ¡esta oportunidad es para ti! ??
Cargos relacionados
Asistente de talento humano, Asistente de recursos humanos, Auxiliar de talento humano, Analista de recursos humanos
Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.
Buscando Ofertas de trabajo de Desde casa aprendiz especializado en busqueda de talentos en Bogotá. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Desde casa aprendiz especializado en busqueda de talentos en Bogotá hoy 3 de Septiembre de 2025 a través de elempleo.com Colombia.
Ver oferta