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Ofertas de Empleo Cuidador de personas con discapacidad en Bucaramanga

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  • (comercial) gerente personas

    COP

  • industry AVAL FIDUCIARIA S.A.

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 20 Feb 2026
  • AMV Gerente Comercial Fiduciaria

  • (comercial) gerente personas

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos buscando a nuestro próximo(a) Gerente Personas, en la ciudad de Bogotá. Quien será el(la) encargado(a) del acompañamiento al canal de comercialización oficinas banco y a su fuerza comercial, asesorar al Cliente del segmento Preferente quien estará enfocado en el portafolio definido por la organización en las líneas de negocio de inversión y administración. Si eres profesional en carreras de ciencias económicas, administrativas, jurídicas, mercadeo, cuentas con más de 2 años y medio desempeñando actividades comerciales afines a las descritas en el cargo preferiblemente del sector financiero y cuentas con Certificación AMV Asesor Comercial; esta es tú oportunidad, Postúlate. Contrato indefinido, horario de lunes a viernes, Salario $ 4.000.000 más esquema variable.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

  • Trabajo desde casa analista de mejoras de procesos de personas

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Analista de mejoras de procesos de personas para unirse a nuestro equipo y participar en
    iniciativas de mejoramiento de procesos para el equipo de Recursos Humanos, ofreciendo recomendaciones al diseñar procedimientos, programas y estándares para lograr objetivos estratégicos.

    Principales responsabilidades:

    - Proponer e implementar iniciativas de mejora de procesos que impacten la calidad, productividad y eficiencia.
    - Definir, desarrollar y monitorear indicadores de desempeño.
    - Analizar datos y desempeño de procesos para sacar conclusiones significativas y señalar áreas de mejora.
    - Dirigir la recopilación y análisis de datos para proyectos de mejora de procesos.
    - Llevar a cabo varias auditorías internas predefinidas.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 3+ años de experiencia en posiciones similares.
    - Conocimiento práctico de mejoramiento continuo y análisis de procesos.
    - Licenciatura o estudiante avanzado de ingeniería, administración de empresas o relacionados.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprend

    Cargos relacionados

    Analista de investigación de operaciones, Analista de operaciones

  • Gestor de clientes banca personas - bucaramanga

    COP
  • Salario confidencial
  • Seguimos apostando por el talento que hace la diferencia. Si eres apasionado por brindar experiencias memorables a los clientes y quieres crecer en una organización sólida e innovadora, ¡esta oportunidad es para ti!

    Por este motivo estamos en búsqueda de un Gestor de Clientes Banca Personas.

    FUNCIÓN PRINCIPAL

    Realizar venta del portafolio de manera externa y captación de usuarios, además, ofrecer productos bancarios como tarjetas de crédito, cuentas de ahorro y cuenta corriente.

    Buscamos en ti:

    FORMACIÓN ACADÉMICA

    Profesionales o estudiantes de noveno semestre en Administración, Banca y Finanzas, Economía y carreras afín al sector financiero.

    EXPERIENCIA

    2 años de experiencia en cargos comerciales de ventas externas con relación a Banca PYME y/o Banca Personas en entidades bancarias.

    CONOCIMIENTOS TECNICOS

    Venta externa y manejo de portafolio productos, venta externa y servicios Bancarios (Tarjetas, créditos, seguros y demás).

    HABILIDADES Y COMPETENCIAS

    • Habilidades Comerciales
    • Comunicación efectiva Aprendizaje
    • Continuo Foco en la Ejecución
    • Toma de decisiones basados en datos

    Trabajamos para ofrecer soluciones financieras personalizadas a nuestros clientes particulares y pequeñas empresas, promoviendo el ahorro, la inversión y una gestión eficiente del dinero

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Agente de ventas

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Gestor comercial clientes banca personas - bucaramanga

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Seguimos apostando por el talento que hace la diferencia. Si eres apasionado por brindar experiencias memorables a los clientes y quieres crecer en una organización sólida e innovadora, ¡esta oportunidad es para ti!

    Por este motivo estamos en búsqueda de un Gestor de Clientes Banca Personas.

    FUNCIÓN PRINCIPAL

    Realizar venta del portafolio de manera externa y captación de usuarios, además, ofrecer productos bancarios como tarjetas de crédito, cuentas de ahorro y cuenta corriente.

    ¿Qué buscamos?

    FORMACIÓN ACADÉMICA

    Profesionales o estudiantes de noveno semestre en Administración, Banca y Finanzas, Economía y carreras afín al sector financiero.

    EXPERIENCIA

    2 años de experiencia en cargos comerciales de ventas externas con relación a Banca Personas y/o Banca PYME en entidades bancarias.

    CONOCIMIENTOS TÉCNICOS

    Venta externa y manejo de portafolio productos, venta externa y servicios Bancarios (Tarjetas, créditos, seguros y demás).

    HABILIDADES Y COMPETENCIAS

    • Habilidades Comerciales
    • Comunicación efectiva Aprendizaje
    • Continuo Foco en la Ejecución
    • Toma de decisiones basados en datos

    Trabajamos para ofrecer soluciones financieras personalizadas a nuestros clientes particulares y pequeñas empresas, promoviendo el ahorro, la inversión y una gestión eficiente del dinero

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas

  • Trabajo desde casa analista junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Analista Junior de Recursos Humanos en BairesDev, apoyarás al equipo de RH en la entrega de servicios de valor agregado para la gerencia y los empleados. Ayudarás a desarrollar iniciativas de RH alineadas con los objetivos del negocio, asistirás en la resolución de problemas de relaciones laborales y ganarás experiencia en varias funciones de RH mientras trabajas en estrecha colaboración con miembros senior del equipo.

    Qué harás:

    - Proporcionar apoyo para iniciativas y programas de RH alineados con los objetivos organizacionales.
    - Asistir en asuntos de relaciones laborales y resolución de conflictos.
    - Apoyar procesos de reclutamiento y onboarding para nuevos miembros del equipo.
    - Ayudar a recopilar y analizar datos de RH para informes y toma de decisiones.
    - Participar en iniciativas de gestión del desempeño y desarrollo.
    - Asistir en la implementación de políticas y procedimientos de RH en toda la organización.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en roles de Recursos Humanos.
    - Conocimiento de mejores prácticas y procedimientos de RH.
    - Comprensión básica de leyes y regulaciones laborales.
    - Buenas habilidades interpersonales y de comunicación.
    - Capacidad para mantener confidencialidad y manejar información sensible.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, co

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección

  • Auxiliar de enfermeria(48715)

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 30 Ene 2026
  • SALUD AUXILIAR DE ENFERMERIA

  • Auxiliar de enfermeria(48715)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Bucaramanga, AUXILIAR DE ENFERMERIA
    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar continuamente la optimización de los procesos operativos de los servicios asistenciales, a través de la disponibilidad de insumos, activos y espacios locativos necesarios para la prestación del servicio en términos de oportunidad, eficacia y eficiencia, dirigida a los usuarios con el fin de garantizar la oportunidad de la prestación del servicio, la disminución de los desperdicios y el control de los costos operativos asociados.
    Exclusivo grupo versania: Brindar atención integral, directa y empática a los usuarios, apoyando sus actividades básicas de la vida diaria y promoviendo espacios de bienestar que garanticen su cuidado físico, emocional y social. Adicionalmente, acompañar de manera compasiva y técnicamente segura a personas en situación de terminalidad, enfocado en el alivio del sufrimiento, el manejo responsable de síntomas y medicamentos, así como en la orientación al cuidador principal, con el propósito de preservar el bienestar y la dignidad del paciente y su familia durante el proceso de final de vida.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Técnico en ENFERMERIA
    • Formación certificada en Dolor y/o Cuidados Paliativos (40 horas)
    • BLS, VIOLENCIA SEXUAL, TOMA DE LABORATORIOS, PRUEBAS POCT, ADMINISTRACION DE MEDICAMENTOS, LIMPIEZA Y DESINFECCION, BIOSEGURIDAD, SEGURIDAD DEL PACIENTE, MANEJO DE CORREO ELECTRÓNICO,EXCEL, WORD, BASICO
    • 2 años de experiencia



    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Apertura y organización de historias clínicas, así como su adecuado cierre y entrega a estadística al momento del egreso. También son responsables de diligenciar formatos clínicos como hojas de signos vitales, dolor, neurología, lí

    Cargos relacionados

    Auxiliar de enfermería

  • Auxiliar de enfermeria(48681)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Bucaramanga, AUXILIAR DE ENFERMERIA,
    IMPORTANTE: debe tener el diplomado en cuidado paliativo , Técnico en ENFERMERIA

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar continuamente la optimización de los procesos operativos de los servicios asistenciales, a través de la disponibilidad de insumos, activos y espacios locativos necesarios para la prestación del servicio en términos de oportunidad, eficacia y eficiencia, dirigida a los usuarios con el fin de garantizar la oportunidad de la prestación del servicio, la disminución de los desperdicios y el control de los costos operativos asociados.
    Brindar atención integral, directa y empática a los usuarios, apoyando sus actividades básicas de la vida diaria y promoviendo espacios de bienestar que garanticen su cuidado físico, emocional y social. Adicionalmente, acompañar de manera compasiva y técnicamente segura a personas en situación de terminalidad, enfocado en el alivio del sufrimiento, el manejo responsable de síntomas y medicamentos, así como en la orientación al cuidador principal, con el propósito de preservar el bienestar y la dignidad del paciente y su familia durante el proceso de final de vida.


    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Técnico en ENFERMERIA
    • Diplomado en cuidado paliativo
    • Certificada en Dolor y/o Cuidados Paliativos (40 horas)
    • BLS, VIOLENCIA SEXUAL, TOMA DE LABORATORIOS, PRUEBAS POCT, ADMINISTRACION DE MEDICAMENTOS, LIMPIEZA Y DESINFECCION, BIOSEGURIDAD, SEGURIDAD DEL PACIENTE, MANEJO DE CORREO ELECTRÓNICO,EXCEL, WORD, BASICO
    • 2 años de experiencia




    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Apertura y organización de historias clínicas, así como su adecuado cierre y entrega a estadística al momento del egreso. También son responsab

    Cargos relacionados

    Auxiliar de enfermería

  • Asesor comercial bucaramanga

    COP

  • industry SOC ADM DE FONDOS DE PENSIONES Y CESANTIAS PORVENIR S A

  • $4,5 a $5,5 millones Bucaramanga country Publicado 25 Feb 2026
  • Habilidad de Negociación Conocimiento en Venta de productos Financieros Conocimiento en Portafolio de Inversiones

  • Asesor comercial bucaramanga

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a nuestro talentoso equipo como Asesor Comercial !

    En Porvenir llevamos a cabo procesos de selección inclusivos y diversos basados en las habilidades de nuestros/as candidatos/as sin importar su género, raza, edad, religión, orientación sexual y discapacidad, con la visión de seguir siendo lideres en innovación y transformación.

    ¡Nos encontramos en búsqueda de los comerciales más cracks! Debes tener conocimientos en venta consultiva, Asesoría comercial, manejo de cliente B2B y B2C , con dos o mas años de experiencia comercial en productos financieros con habilidades de negociación, estrategia comercial para conseguir nuevos clientes, mantenimiento cartera clientes, vocación de servicio, impacto e influencia, persuasión y alto nivel de autogestión con disposición para certificarse en AMV.

    Formación:
    Profesional Universitario Graduado de carreras administrativas, financieras, comerciales y/o afines.

    Condiciones:
    Horario 7:30 am a 5:00 pm
    Comisiones son prestacionales, promedio de 5 a 6 millones dependiendo del cumplimiento de metas
    Modelo de trabajo presencial – Porvenir Bucaramanga
    Contrato: Indefinido

    Te ofrecemos:
    Beneficios extralegales: Prima extralegal, auxilio para gastos de notariado y registro para compra de vivienda, auxilio Educativo de Pregrado y Posgrado (Especialización, maestría, Doctorado), cursos certificables en plataformas educativas, auxilio educativo para hijos, auxilio por nacimiento o adopción de hijos. *Algunos de estos beneficios son después de un año de antigüedad

    Si cumples con el perfil aplica a esta convocatoria.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial

  • Trabajo desde casa analista de personal

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Analista de Personal para sumarse al equipo de Recursos Humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Ejecutar la estrategia de staffing para los openings de la compañía.
    - Relevar correctamente la información relacionada al perfil y asignación de los openings requeridos.
    - Trabajar junto con el área de Recruiting en la identificación de candidatos para los distintos openings.
    - Presentación de candidatos a los distintos clientes y leads.
    - Colaborar junto con las áreas de Operaciones y Client Services para identificar posibilidades de farming en las distintas cuentas.
    - Proponer mejoras a los procesos de staffing y recruiting.
    - Cerrar el proceso de ingreso de nuevos empleados a la empresa.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Capacidad analítica comprobable, extrema atención al detalle y la capacidad de priorizar de manera efectiva, así como habilidades de multitasking.
    - Licenciatura en Negocios, Sistemas, RRHH o en una disciplina relacionada.
    - 5+ años de experiencia

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Trabajo desde casa gerente de reclutamiento

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Gerente de Reclutamiento para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de atracción de talento.
    - Planificar escenarios alternativos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades del negocio.
    - Diseñar y validar las mejores prácticas para la atracción, búsqueda y selección de profesionales para nuestras vacantes en colaboración con líderes y gerentes.
    - Proporcionar nuevas ideas y soluciones destinadas a mejorar la eficiencia y la eficacia de los procesos, métodos y tecnología de selección.
    - Elaborar informes y métricas.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Capacidad de trabajar en ambientes dinámicos y orientados a resultados.
    - Excelentes habilidades comunicativas y de relaciones interpersonales.
    - 5+ años de experiencia en Recruiting.
    - Experiencia liderando equipos de trabajo de por lo menos 5 personas (deseable).
    - Es deseable tener conocimiento del mercado IT tanto de profesiona

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
- Hibrido

  • Psicólogo/a reclutador de campo - sector construcción | bucaramanga

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Job&Talent buscamos un Psicólogo Reclutador de Campo para fortalecer los procesos de atracción y selección de talento en el sector construcción en Bucaramanga y su área metropolitana. Buscamos una persona dinámica, con capacidad para trabajar en terreno, identificar talento operativo y asegurar procesos de selección eficientes y oportunos para nuestros clientes.

    Formación académica

    *Profesional en Psicología.

    Experiencia

    *Mínimo 1 año de experiencia en procesos de reclutamiento y selección, preferiblemente en perfiles operativos del sector construcción o sectores de alta rotación (operativos, obra, logística, producción, etc.).

    Funciones principales

    *Ejecutar reclutamiento en campo en zonas estratégicas de la ciudad, obras, ferreterías, barrios y puntos de concentración laboral.

    *Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y otras fuentes de reclutamiento.

    *Realizar perfilamiento de hojas de vida y preselección de candidatos de acuerdo con los requerimientos del cliente.

    *Aplicar entrevistas de selección para validar competencias, experiencia y ajuste al cargo.

    *Gestionar convocatorias masivas y jornadas de reclutamiento.

    *Garantizar el flujo oportuno de candidatos para los procesos de selección activos.

    *Hacer seguimiento a candidatos durante las diferentes etapas del proceso de selección.

    *Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos y reportes de gestión.

    Habilidades esperadas

    *Alta capacidad de gestión en campo y reclutamiento masivo.

    *Persona proactiva, recursiva y orientada a resultados.

    *Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento con candidatos.

    *Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples vacantes.

    *Organización y seguimiento a procesos.

    *Conocimiento del mercado laboral operativo.

    Ubicación

    *Bucaramanga y área metropolitana.

    Perfil que buscamos

    Una persona con iniciativa, que disfrute el trabajo en terreno, que conozca cómo moverse e

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    Psicólogo de selección

  • Docente gestión y gerencia bucaramanga

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 9 Feb 2026
  • Docencia universitaria Gerencia estratégica Gestión organizacional

  • Docente gestión y gerencia bucaramanga

    COP
  • Salario confidencial
  • Universidad abre convocatoria para la vinculación de Docente Hora Cátedra en su sede Bucaramanga, para la orientación de espacios académicos en áreas de gestión, gerencia estratégica, mercadeo y comercio, en modalidad presencial y virtual.

    La persona seleccionada será responsable de la orientación de asignaturas, el desarrollo de actividades académicas, el acompañamiento a estudiantes y la evaluación del aprendizaje, en articulación con los lineamientos del programa académico y el plan de trabajo docente.

    Perfil requerido:
    Profesional en Ingeniería Industrial, Diseño de Modas, Administración de Empresas o áreas afines, con formación de posgrado a nivel de Maestría y experiencia docente en áreas de gestión, gerencia estratégica, mercadeo o comercio internacional.

    Condiciones:
    Vinculación bajo la figura de hora cátedra.

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Auxiliar de servicios generales - bucaramanga

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En la Universidad Santo Tomás Seccional BUCARAMANGA buscamos personas con gran energía y excelente actitud para garantizar que nuestro campus sea siempre un lugar impecable y acogedor. Si te destaca tu agilidad y tu capacidad para mantener relaciones positivas con tus compañeros, ¡esta oportunidad es para ti!

    Propósito del cargo: Asegurar la limpieza, higiene y orden de las instalaciones, además de apoyar los servicios de cafetería, brindando una atención de calidad que refleje los valores de nuestra institución.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Formación: Bachiller académico.

    Perfil de Competencias:
    - Dinámica y Agilidad: Personas con ritmo de trabajo activo y capacidad de respuesta rápida.
    - Relaciones Interpersonales: Habilidad para trabajar en armonía, evitar conflictos y comunicarse con respeto.
    - Presentación Personal: Compromiso con el uso correcto del uniforme y normas de higiene.
    - Actitud de Servicio: Disposición constante para ayudar y colaborar.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de aseo y limpieza, Operario de aseo y limpieza, Servicios generales de aseo y limpieza

  • Docente investigador psicología bucaramanga

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Universidad abre convocatoria para la vinculación de un(a) Docente Investigador(a) para el programa de Psicología en su sede Bucaramanga, con dedicación tiempo completo y modalidad presencial, para fortalecer los procesos de investigación, producción académica y orientación de espacios formativos en el área.

    La persona seleccionada será responsable de la orientación de asignaturas del eje de investigación, el acompañamiento a proyectos de investigación, la evaluación del aprendizaje, el asesoramiento a estudiantes en procesos investigativos y la participación activa en las actividades académicas y científicas del programa. También desarrollará productos de investigación en coherencia con las líneas institucionales y contribuirá al fortalecimiento del componente metodológico en investigación cuantitativa.

    Perfil requerido:
    Profesional en Psicología, con formación doctoral en Investigación, Neurociencias o áreas afines, experiencia en docencia universitaria, trayectoria en investigación, publicaciones científicas, experiencia en construcción y validación de pruebas, manejo de temáticas como riesgo psicosocial, evaluación neuropsicológica, estimulación neuropsicológica y orientación de proyectos.

    Condiciones:
    Modalidad presencial, contrato directo con la institución, dedicación tiempo completo.
    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse.

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    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Analista de calidad/ regente de farmacia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Conectando personas mejorando vidas!

    Conviértete en un DHL y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. Construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. Este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de DHL.

    Requerimos Analistas de Calidad (Indispensable formación en Regencia de Farmacia)

    Salario: $2.128.722 + Auxilio de transporte

    Formación académica: Tecnólogo o profesional en Regencia de Farmacia

    Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en cumplimiento de los estándares de calidad establecidos, desarrollo e implementación de procedimientos de control de calidad en todas las etapas de la cadena de suministro, realización de auditorías internas y externas para evaluar la eficiencia y efectividad de los procesos logísticos, y de acondicionamiento secundario o maquila.

    Ciudades de ubicación de Vacantes:

    Cali
    Medellín
    Barranquilla
    Pereira
    Bucaramanga

    Horarios: lunes a viernes 8 a.m. – 5 p.m.

    Cargos relacionados

    Analista de calidad

  • Docente programa de fisioterapia bucaramanga

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Universidad en Bucaramanga abre convocatoria para la vinculación docente de tiempo completo, dirigida a profesionales del área de la Fisioterapia, interesados en fortalecer procesos de formación académica con énfasis práctico y clínico en el programa de Fisioterapia. La persona seleccionada será responsable de orientar espacios formativos presenciales, acompañar procesos de práctica académica, realizar evaluación formativa y apoyar actividades académicas relacionadas con investigación, extensión y aseguramiento de la calidad. El rol requiere capacidad para articular fundamentos teóricos con la práctica clínica y de rehabilitación, manteniendo criterios éticos, científicos y pedagógicos.

    Perfil requerido: Profesional en Fisioterapia, con formación de posgrado a nivel de especialización o maestría en áreas relacionadas con fisiología, morfología, neurociencias o campos afines. Experiencia mínima de tres (3) años en docencia universitaria y tres (3) años de experiencia profesional en contextos clínicos, de rehabilitación o práctica asistencial. Se valorará experiencia en acompañamiento de prácticas, investigación formativa y trabajo académico interdisciplinar.

    Modalidad: Presencial
    Dedicación: Tiempo completo

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse y hacer parte de un equipo académico comprometido con la formación integral, la práctica clínica y la calidad en educación superior.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Fisioterapeuta

  • Docente terapias alternativas bucaramanga

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Se abre convocatoria para profesional del área de la salud con Maestría culminada para tiempo completo, con experiencia en enfoques terapéuticos complementarios y capacidad para orientar procesos académicos en programas de ciencias de la salud. El rol integra actividades presenciales que articulan fundamentos teóricos, técnicas manuales, abordajes integrales y recursos terapéuticos propios de las medicinas alternativas.

    La persona seleccionada desarrollará clases teóricas y prácticas, realizará acompañamiento formativo, apoyará proyectos académicos y participará en iniciativas institucionales orientadas al fortalecimiento curricular y a la investigación aplicada. La dedicación es 100% presencial, con compromiso permanente en docencia y trabajo académico.

    Perfil requerido: Profesional de un área clínica de la salud (Fisioterapia, Enfermería, Fonoaudiología, Psicología, Terapia Ocupacional o Medicina), con Maestría culminada en Terapias Alternativas, Medicina Alternativa, Terapéuticas Alternativas, Farmacología Vegetal o áreas afines. Se requiere experiencia mínima de cinco años en intervención clínica individual y grupal mediante terapias complementarias. Se valoran habilidades pedagógicas, criterio clínico, pensamiento analítico y disposición para el trabajo interdisciplinario.

    Las personas interesadas en aportar a la formación de profesionales desde un enfoque terapéutico integral, actualizado y basado en evidencia están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Gestor de empresas externo

    COP

  • industry COMERCIALIZADORA DE SERVICIO FINANCIEROS S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Bucaramanga country Publicado 11 Mar 2026
  • Leasing banca empresarial y Pyme Productividad comercial

  • Gestor de empresas externo

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  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida empresa del sector financiera requiere para su equipo de trabajo gestor de empresas, persona que se vinculará en nuestra línea especializada de venta de comercialización de créditos para compra de maquinaria amarilla hacia empresas pymes. Debe contar con experiencia en lectura de estados financieros de la empresa para aprobación de los créditos, tener experiencia en gestión comercial del sector vehículos y/o financieros

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    Asesor financiero

  • Trabajo desde casa jefe de personal (adquisición de talento)

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Jefe de Personal (Adquisición de Talento) para desarrollar la estrategia de Staffing y proveer personal calificado para las posiciones facturables de la empresa, generando oportunidades de cultivo mediante la presentación de candidatos idóneos y cumpliendo con las expectativas del cliente. ¡Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento del sector!

    Actividades principales:

    - Definir la estrategia de Staffing para las vacantes disponibles.
    - Revisar la información relacionada con el perfil y la asignación de vacantes.
    - Trabajar con el equipo de reclutamiento para identificar posibles candidatos para las diferentes vacantes.
    - Coordinar y supervisar la presentación de candidatos a clientes y leads.
    - Trabajar con PMs y AMs para identificar oportunidades de cultivo en las diferentes cuentas.
    - Proponer mejoras en los procesos de staffing, recruiting y farming.
    - Definir propuestas económicas para los candidatos.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 5+ años de experiencia en Reclutamiento/Personal.
    - 1+ año de experiencia en Reclutamiento IT.
    - Capacidad para priorizar y cumplir plazos.
    - Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como pre

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
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