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Ofertas de Empleo Gerente recursos humanos gestion humana en Bucaramanga

a de ofertas a de oferta

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos

  • Trabajo desde casa analista junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Analista Junior de Recursos Humanos en BairesDev, apoyarás al equipo de RH en la entrega de servicios de valor agregado para la gerencia y los empleados. Ayudarás a desarrollar iniciativas de RH alineadas con los objetivos del negocio, asistirás en la resolución de problemas de relaciones laborales y ganarás experiencia en varias funciones de RH mientras trabajas en estrecha colaboración con miembros senior del equipo.

    Qué harás:

    - Proporcionar apoyo para iniciativas y programas de RH alineados con los objetivos organizacionales.
    - Asistir en asuntos de relaciones laborales y resolución de conflictos.
    - Apoyar procesos de reclutamiento y onboarding para nuevos miembros del equipo.
    - Ayudar a recopilar y analizar datos de RH para informes y toma de decisiones.
    - Participar en iniciativas de gestión del desempeño y desarrollo.
    - Asistir en la implementación de políticas y procedimientos de RH en toda la organización.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en roles de Recursos Humanos.
    - Conocimiento de mejores prácticas y procedimientos de RH.
    - Comprensión básica de leyes y regulaciones laborales.
    - Buenas habilidades interpersonales y de comunicación.
    - Capacidad para mantener confidencialidad y manejar información sensible.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, co

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección

  • Asistente de gestión humana

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bucaramanga country Publicado 18 Feb 2026
  • atencion al detalle analisis de informacion relacionamiento

  • Asistente de gestión humana

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Requisitos: Técnico o tecnólogo en gestion humana, gestión administrativa, o contabilidad, con 1 año de experiencia.

    Funciones del cargo:
    Tramitar, verificar y registrar información relacionada con el personal, como selección, ingreso, entrenamiento, evaluación del desempeño y control del ausentismo.
    -Crear registros de los trabajadores recién nombrados y verificar que la información incorporada esté completa.
    -Tramitar solicitudes de empleo y promoción y comunicar a los solicitantes de los resultados.
    -Apoyar el proceso de reclutamiento, contratación, nómina y afiliación de trabajadores a seguridad social, según políticas y procedimientos organizacionales.
    -Brindar información general de los procesos de gestión del recurso humano de acuerdo con procedimientos organizacionales.
    -Mantener y actualizar sistemas de archivo y registros manuales o computarizados de hojas de vida y demás documentos de recursos humanos de acuerdo con procedimientos organizacionales.
    -Apoyar la compilación, elaboración de informes y documentos relacionados con las actividades del personal de acuerdo con procedimientos organizacionales.
    -Almacenar y recuperar archivos y registros de personal.
    -Recibir consultas sobre condiciones de empleo y de promoción y comunicar los resultados a los solicitantes.
    -Apoyar las actividades programadas por el área de talento humano tales como selección, ingreso, bienestar y otras.
    -Desempeñar funciones afines.

    Conocimientos:
    -Servicios de oficina y administrativos
    -Servicio al cliente
    -Recursos humanos y de personal
    -Educación y capacitación
    -Leyes y gobierno

    Destrezas:
    -Escucha activa
    -Comunicación asertiva
    -Relaciones interpersonales
    -Trabajo en equipo
    -Orientación al servicio
    -Gestión de recursos de personal
    -Seguir instrucciones

    Condiciones laborales:

    - Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm con 45 minutos de almuerzo (44 horas semanales).
    - Salario: Según perfil y experiencia

    Vacante para:
    Bucaraman

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    Asistente gestión humana, Auxiliar de gestión humana

  • Gerente regional de salud - bucaramanga - 112928

    COP
  • $18 a $21 millones
  • Nueva Eps se encuentra en la búsqueda de Profesional en Medicina con Especialización en Gerencia en Salud, Administración en Salud, Auditoría Médica, Gerencia en Seguridad Social o afines.

    Experiencia requerida: 6 Años de experiencia en el sector Salud preferiblemente en empresas Administradoras, Prestadoras de Beneficios, IPS o entidades territoriales; desarrollando actividades de liderazgo y/o coordinación de programas de salud ambulatorios, proyectos para la comunidad, entre otros.
    ? Respondiendo por resultados en salud en términos de calidad, costo y riesgo.
    ? Administración en salud en procesos como recursos humanos, recursos físicos y recursos tecnológicos.
    ? Relación y negociación con prestadores de servicios de salud de la zona.
    ? En el liderazgo de programas de Gestión de Riesgo en Salud y condiciones de salud
    ? En la organización y operativización de las Redes de Atención en salud
    ? En la definición de políticas y lineamientos para gestión territorial de la EPS
    ? En seguimiento de personal.
    ? En el manejo de programas de office y programas de análisis estadístico
    ? En el abordaje de entidades territoriales, prestadores y entidades de control
    ? Diseño de Programas en Salud
    Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
    ? Sistema general de seguridad social en salud colombiano.
    ? Diseño, implementación, seguimiento y evaluación de programas de gestión de riesgo en salud y condiciones de salud.
    ? Auditoria de servicios de salud.
    ? Análisis de costos en salud.
    ? Conocimientos en programas de salud.
    ? Operativización de modelos de atención, o estrategias de gestión de riesgo en salud


    Tipo de contrato: Indefinido.
    Modalidad: Presencial
    Salario: $ 22.761.765
    Disponibilidad: Para viajar y trabajar algunos domingos

    Misión del cargo:
    Garantizar la implementación de las políticas nacionales relacionadas con el modelo de atención de Nueva EPS, asegurando la gestión del riesgo para todos los afiliados con énfasis en la població

    Cargos relacionados

    Médico especialista

  • lider ccial salud

    COP

  • industry AXA COLPATRIA

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 14 Ene 2026
  • Administración de servicios

  • lider ccial salud

    COP
  • Salario confidencial
  • LÍDER COMERCIAL SALUD

    Palabras clave:
    * Líder Comercial Salud
    * Gerente Comercial Salud
    * Director de Ventas de Salud
    * Responsable de Ventas de Salud
    * Coordinador Comercial de Salud

    ¿Eres un apasionado del sector salud y te motiva la idea de liderar un equipo hacia el éxito? En nuestra empresa, estamos buscando un Líder Comercial Salud que impulse nuestras ventas y forme parte de un equipo dinámico comprometido en mejorar la vida de las personas a través de nuestros productos. Como Gerente Comercial Salud, serás una pieza clave en el desarrollo y ejecución de estrategias comerciales que alineen con nuestros objetivos generales. Trabajarás en un entorno colaborativo que valora la innovación y el crecimiento profesional, brindándote oportunidades constantes de aprendizaje y liderazgo. Nuestra cultura de equipo se centra en la mejora continua y la colaboración, promoviendo un ambiente de trabajo inclusivo y orientado al logro de metas colectivas. Únete a nosotros para transformar el cuidado de la salud y superar metas juntos.

    Responsabilidades:
    * Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales efectivas para el sector salud.
    * Liderar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
    * Analizar el mercado para identificar oportunidades de negocio y expansión.
    * Establecer relaciones sólidas con clientes clave en el sector salud.
    * Coordinar con otros departamentos para asegurar la alineación de estrategias.

    Requerimientos:
    * Experiencia mínima de 3 años en roles como Líder Comercial Salud o Gerente Comercial Salud.
    * Conocimiento profundo del sector salud y sus dinámicas de mercado.
    * Habilidades comprobadas en liderazgo y gestión de equipos comerciales.
    * Capacidad para desarrollar estrategias de venta innovadoras y efectivas.
    * Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

    Nivel de educación:
    * Profesional

    Sectores laborales:
    * Ventas
    * Medicina sector de la salud y Ciencias

    Cargo:
    * Director

    OTRAS HABILIDADES

    Cargos relacionados

    Otro

  • Profesional administrador crm - bucaramanga

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Eres un apasionado por la tecnología, la comunicación y el cierre de ventas estratégico?

    En la Universidad Santo Tomás en BUCARAMANGA, buscamos un perfil dinámico, con alta energía y capacidad de persuasión para liderar nuestra estrategia de Inbound Marketing. No buscamos a alguien que solo gestione una base de datos, sino a un estratega que transforme leads en estudiantes matriculados a través de la automatización y el relacionamiento.

    Propósito del cargo: Serás el arquitecto de nuestras campañas en HubSpot, diseñando flujos de trabajo que acompañen al aspirante en cada etapa de su decisión, optimizando la conversión y asegurando que cada contacto con la marca sea impactante y efectivo.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Formación: Profesional en Comunicación Social, Marketing, Publicidad o Administración de Empresas.
    Experiencia: Gestionando HubSpot (indispensable) y creando flujos de automatización.

    Habilidades Imprescindibles (Soft Skills):
    - Comunicación Persuasiva: Capacidad para convencer y movilizar a equipos y clientes.
    - Gran Energía y Proactividad: Alguien que no espere órdenes, sino que proponga mejoras constantes.
    - Pensamiento Analítico: Capacidad para leer KPI's y proyectar resultados.
    - Conocimientos Técnicos: Inbound Marketing, flujos de trabajo (workflows), segmentación de bases de datos y reporting

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Agente de publicidad, Comunicador social

  • Coordinador hse

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 2 Mar 2026
  • hse

  • Coordinador hse

    COP
  • Salario confidencial
  • Es directamente responsable por diseñar, planear, organizar, dirigir y controlar los programas y planes de salud en el trabajo y medio ambiente, con el fin de garantizar la integridad de las operaciones para proteger la salud y la vida del personal, el buen estado de los activos de La Compañía y ambiente; todo acorde con las leyes nacionales y locales, reglamentos aplicables y políticas de nuestros clientes.
    Educación

    • Pregrado: Profesional en Ingeniería.
    • Posgrado: Especialista en salud en el trabajo.
    Formación
    • Formación en Legislación en Seguridad Industrial, Salud en el trabajo y Medio Ambiente.
    • Formación en Identificación de peligros y evaluación de riesgos.
    • Formación en Identificación de reporte de actos y condiciones inseguras.
    • Curso de capacitación de cincuenta (50) horas sobre el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) definido por el Ministerio del Trabajo.
    • Inducción en HSEQ.
    Experiencia
    • Tres (3) años de Experiencia en Cargos afines.
    Homologación
    • N/A

    Cargos relacionados

    Ingeniero de seguridad industrial

  • Coordinador de programa de diseño y gestión de moda bucaramanga

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Institución de educación superior en Bucaramanga abre convocatoria para vincular Coordinador Académico(a) del Programa de Diseño de Moda, con dedicación de tiempo completo, orientado(a) a fortalecer los procesos académicos, administrativos y de proyección del programa.

    La persona seleccionada asumirá responsabilidades de dirección académica, acompañamiento docente, gestión curricular y seguimiento a procesos de calidad. Asimismo, desarrollará actividades de docencia en áreas relacionadas con emprendimiento en moda, visual merchandising, tecnología y materiales textiles, y electivas de profundización disciplinar.

    Perfil requerido

    Se requiere profesional en Diseño de Modas, Diseño Textil o áreas afines, con título de Maestría o Especialización en campos relacionados con moda, diseño, gestión creativa o áreas complementarias.

    Debe acreditar mínimo tres (3) años de experiencia en docencia universitaria y al menos tres (3) años de experiencia profesional en el sector de la moda o la industria textil, con capacidad para liderar procesos académicos y administrativos.

    Se valorará experiencia en:

    Dirección o coordinación de programas académicos

    Gestión curricular y procesos de calidad

    Emprendimiento y creación de marca en moda

    Visual merchandising y exhibición comercial

    Tecnología y materiales textiles

    Relacionamiento con sector productivo

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil descrito están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Director académico, Coordinador académico, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Administrador granja avicola - santander

    COP
  • Salario confidencial
  • AVSA S.A está en la busqueda de Administrador de Granja Avícola con estudios en Administración Agropecuaria y/o Zootecnia, con experiencia minima de 1 año en actividades similares.

    *Requisitos esenciales*
    - Habilidades en el uso de Office y manejo de procedimientos administrativos y técnicos.
    - Capacidad para ejecutar y supervisar el cumplimiento de procedimientos que conduzcan a resultados óptimos en el levante y producción de huevo fértil.
    - Experiencia en realizar rutinas de inspección en galpones, verificando condiciones técnicas, infraestructura y bioseguridad.
    - Habilidad para realizar inventario físico periódico de alimentos, huevos y aves, con el fin de controlar y garantizar la calidad de nuestros productos.

    *Ubicación fisica: Los Santos (Santander)
    * Debe contar con moto cilindraje superior a 125

    Cargos relacionados

    Supervisor de producción avícola, Administrador de criadero, Mayordomo de finca
- Hibrido

  • Analista i gestion en salud - 113051

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Experiencia requerida:
    • Se requiere experiencia en EPS y/o IPS, en áreas administrativas de salud como Cuentas Medicas,
    CTC, Tutelas yAutorizaciones.
    • Gestionando requerimientos de peticiones y quejas en salud en ámbitos ambulatorio,
    hospitalario, domiciliario y gestión de medicamentos y servicios farmacéuticas.
    • En servicio al cliente y direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la
    atención al usuario.

    Cargos relacionados

    Analista administrativo

  • Coordinador(a) mantenimiento

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 27 Feb 2026
  • Administración de recursos Gestión de Inventarios Gestión de terceos y aliados

  • Coordinador(a) mantenimiento

    COP
  • Salario confidencial
  • Planear, dirigir, controlar, gestionar y hacer seguimiento a las actividades de mantenimiento de activos comerciales, red de frio e infraestructura, para garantizar la rentabilidad, disponibilidad, buen funcionamiento de los equipos y contribuir a la satisfacción de clientes, consumidores.

    Cargos relacionados

    Coordinador de mantenimiento

  • Analista i gestion en salud - 113051

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Experiencia requerida:
    • Se requiere experiencia en EPS y/o IPS, en áreas administrativas de salud como Cuentas Medicas,
    CTC, Tutelas yAutorizaciones.
    • Gestionando requerimientos de peticiones y quejas en salud en ámbitos ambulatorio,
    hospitalario, domiciliario y gestión de medicamentos y servicios farmacéuticas.
    • En servicio al cliente y direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la
    atención al usuario.

    Cargos relacionados

    Abogado, Analista administrativo, Auxiliar administrativo en salud

  • Asesor de gestion integral bucaramanga

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad Bucaramanga ASESOR DE GESTIO INTEGRAL.

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar y resolver las solicitudes de información y direccionamiento de servicios, tramites operativos y solicitudes en general para los usuarios, brindando atención oportuna y de calidad, dando un trato digno y humanizado. Ejecutando todos los procesos de atención al usuario definidos por la organización, cumpliendo con las normas legales vigentes y las políticas establecidas.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Técnico en ADMINISTRACION
    • Técnico o Tecnologo en carreras administrativas y carreras asistenciales o de salud.
    • 1 Año de experiencia en Sector Salud, Servicio al cliente, manejo Usuario, preferiblemente atención de canales
    •

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Resolver integralmente las interacciones recibidas a través de los canales de atención no presenciales (chats y correos electrónicos) por parte de afiliados y empleadores, brindando soporte, y utilizando eficientemente las herramientas informáticas disponibles.
    2. Comprender y aplicar el modelo de atención, las herramientas asociadas y los procesos operativos establecidos, participando activamente de los planes de capacitación y asegurando el aprendizaje continuo mediante la autoformación, para garantizar la satisfacción del usuario.
    3. Registrar oportunamente la totalidad de las solicitudes que ingresen por los canales de atención (usuarios y empresas), utilizando adecuadamente las herramientas informáticas asignadas, con el fin de contar con información veraz que permita el control y seguimiento efectivo de la operación.
    4. Realizar el proceso de actualización de datos de afiliados y empresas cuando se requiera, utilizando correctamente los sistemas de informac

    Cargos relacionados

    Asesor atención al cliente

  • Auxiliar de gestion documental- bucaramanga

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa Multinacional requiere para su equipo de trabajo :

    AUXILIAR DE ARCHIVO - GESTION DOCUMENTAL
    Objetivo: Apoyar las diferentes labores en los procesos en la que es asignado, cumpliendo las metas y de producción y calidad establecidas.

    Funciones relacionadas:
    1. Recibir, guardar, insertar y recuperar los físicos del área de bodega - bóveda
    2. Realizar el alistamiento solicitado por el cliente externo
    3. Realizar los procesamientos de bases, codificación, empaque y los demás temas relacionados por el área de custodia
    4. Deshojar documentos
    5. Actualizar los estados de inventarios de los físicos de cliente a enviar.
    6. Conservar la documentación
    7. Verificación bajo audio y video
    8. Digitar y digitalizar documentos

    Requisitos:
    -Ser Bachiller académico, técnico o comercial
    -Experiencia: de mínimo 1 año en cargos relacionados

    Condiciones
    - Salario: Minimo legal vigente + Aux. Transporte + Prestaciones de ley
    -Horario: lunes a viernes 7:00 am-5:30pm
    -Tipo de Contrato: Fijo a 1 mese con posibilidad de renovación según desempeño


    ¡Si te encuentras interesado y cumples con los requisitos postúlate!

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Archivista, Auxiliar de archivo, Auxiliar de gestión documental

  • Auxiliar de gestion documental- bucaramanga

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa Multinacional requiere para su equipo de trabajo :

    AUXILIAR DE ARCHIVO - GESTION DOCUMENTAL
    Objetivo: Apoyar las diferentes labores en los procesos en la que es asignado, cumpliendo las metas y de producción y calidad establecidas.

    Funciones relacionadas:
    1. Recibir, guardar, insertar y recuperar los físicos del área de bodega - bóveda
    2. Realizar el alistamiento solicitado por el cliente externo
    3. Realizar los procesamientos de bases, codificación, empaque y los demás temas relacionados por el área de custodia
    4. Deshojar documentos
    5. Actualizar los estados de inventarios de los físicos de cliente a enviar.
    6. Conservar la documentación
    7. Verificación bajo audio y video
    8. Digitar y digitalizar documentos

    Requisitos:
    -Ser Bachiller académico, técnico o comercial
    -Experiencia: de mínimo 1 año en cargos relacionados

    Condiciones
    - Salario: Minimo legal vigente + Aux. Transporte + Prestaciones de ley
    -Horario: lunes a viernes 7:00 am-5:30pm
    -Tipo de Contrato: Fijo a 1 mese con posibilidad de renovación según desempeño


    ¡Si te encuentras interesado y cumples con los requisitos postúlate!

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Archivista, Auxiliar de archivo, Auxiliar de gestión documental

  • Coordinador (a) servicios salud optometria - bucaramanga

    COP
  • Salario confidencial
  • La Universidad Santo Tomás, Seccional Bucaramanga, apertura convocatoria para proveer el cargo de Coordinador servicios de salud en Optometría asociado a la dirección administrativa general de clínicas. La persona seleccionada será responsable de Coordinar y gestionar los recursos, actividades, planes, programas y proyectos orientados a garantizar y mejorar la calidad en la prestación del servicio de optometría, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de fortalecimiento, posicionamiento y proyección de la Dirección General de Servicios de Salud, así como a las directrices institucionales.
    REQUISITOS Formación: Formación profesional en optometría con posgrado conexo a su profesión. (Preferible auditoria en salud, administración, sistemas de gestión, seguridad y salud en el trabajo o afines) 3 años de experiencia en el campo disciplinar, en empresas del sector privado o público.

    Condiciones contractuales:
    Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm, sábados si se requiere la operación.
    Tipo de contrato: Término Fijo.
    Salario: A convenir.

    Funciones
    • Gestión y garantía de la calidad en los servicios de salud oftálmica: Estructurar, supervisar y evaluar los servicios de Optometría, garantizando la validez científica y técnica de los procedimientos, la oportunidad en la atención, el cumplimiento de estándares de calidad, la correcta aplicación del sistema de información y el seguimiento a indicadores de gestión para proponer mejoras continuas.
    • Desarrollo, actualización y cumplimiento de protocolos y normatividad: Actualizar, difundir y promover guías, protocolos de manejo clínico, bioseguridad y disposiciones legales vigentes, velando por su cumplimiento entre estudiantes, docentes y personal administrativo, así como por la correcta ejecución de los procesos definidos en el manual de Optometría.
    • Gestión administrativa, operativa y de recursos: Asegurar la disponibilidad y control de talento humano, materiales, insumos y equipos; coordinar r

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo

  • Administrador de proyecto

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 2 Mar 2026
  • administracion

  • Administrador de proyecto

    COP
  • Salario confidencial
  • Es directamente responsable por las labores de Administración de las bases relacionadas con la gestión de: Personal, materiales, servicios y campamento en los proyectos donde la Compañía realiza operaciones.

    REQUERIMIENTOS DEL CARGO:

    Educación
    • Pregrado: Profesional en Administración de Empresas o Ciencias Económicas.

    Formación
    • Sistemas Gestión.
    • Legislación Laboral.
    • Administración de Nómina.
    • Liquidación de Prestaciones Sociales.
    • Autoliquidación de aportes al sistema de seguridad social.
    • Manejo avanzado en hoja electrónica. (Excel)
    • Legislación contable y financiera

    Experiencia
    • Tres (3) años en cargos similares en el sector.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas

  • Auxiliar gestión del riesgo en salud - 112771 - 112772 bucaramanga

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Atención Talento!
    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos en búsqueda de profesionales en las siguientes áreas:

    Técnico en Auxiliar Administrativo en Salud, Asistencia Administrativo, Auxiliar de Salud Pública, Auxiliar de Enfermería, o estudiante mínimo de 3 semestres aprobado en carreras como: Ingeniería de Sistemas; tecnólogo en sistemas de Información

    Experiencia de 6 meses en:

    En EPS y/o IPS en cargos administrativos.
    Procesamiento y análisis de información.

    Conocimientos específicos y habilidades técnicas: Conocimiento en el sistema de seguridad social en salud colombiano. Manejo de herramientas ofimáticas y paquete office. Habilidades técnicas en el manejo de bases de datos, realización de informes y seguimiento de cohortes. En programas de vigilancia epidemiológica, seguimiento de cohortes, salud pública, Promoción y Mantenimiento de la Salud.

    Para desempeñarse como: AUXILIAR DE GESTION DE RIESGO EN SALUD

    Este cargo tiene como misión: Brindar el soporte operativo y de seguimiento a cohortes en las áreas de Promoción y Mantenimiento de la Salud y Grupos de riesgo de Nueva EPS, en las poblaciones y z

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería

  • Docente gestión y gerencia bucaramanga

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 9 Feb 2026
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  • Universidad abre convocatoria para la vinculación de Docente Hora Cátedra en su sede Bucaramanga, para la orientación de espacios académicos en áreas de gestión, gerencia estratégica, mercadeo y comercio, en modalidad presencial y virtual.

    La persona seleccionada será responsable de la orientación de asignaturas, el desarrollo de actividades académicas, el acompañamiento a estudiantes y la evaluación del aprendizaje, en articulación con los lineamientos del programa académico y el plan de trabajo docente.

    Perfil requerido:
    Profesional en Ingeniería Industrial, Diseño de Modas, Administración de Empresas o áreas afines, con formación de posgrado a nivel de Maestría y experiencia docente en áreas de gestión, gerencia estratégica, mercadeo o comercio internacional.

    Condiciones:
    Vinculación bajo la figura de hora cátedra.

    Las personas interesadas que cumplan con el perfil están invitadas a postularse.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria
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