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  • Oficial de remates cajicá o alrededores

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Te gustaría construir el sueño de los Colombianos? Labora como OFICIAL DE REMATES en CAJICÁ (Aplica también si vives cerca de Cajicá)

    PERFIL:
    * Desde Primaria terminada, con curso de Alturas Avanzado (vigente o desactualizado).
    * 2 AÑOS como OFICIAL DE OBRA realizando Remates y Acabados en fachadas, Armado y anclaje de Andamios (Tubular - Colgante), manejo de equipos de Protección contra caídas (arnés, eslingas, líneas de vida, frenos, descendedores, mosquetones)

    ¿QUÉ TE OFRECEMOS?

    * CONTRATO: Obra Labor DIRECTAMENTE con la Constructora
    * SALARIO: $2.083.086 + Prestaciones de Ley + Horas Extra. ¡PAGOS QUINCENALES! (Buen promedio salarial al mes).
    * HORARIO: Lunes a Jueves: 7:00 am a 4:30pm / Viernes: 7:00 am a 4:00 pm y Sábados: 7:00 am a 11:00 am.
    * Día de Cumpleaños LIBRE
    * ¡CONTRATACIÓN RÁPIDA DIRECTO CON LA CONSTRUCTORA!

    TU MISIÓN: Realizar actividades de Remates y Acabados de Fachadas de acuerdo con los lineamientos de seguridad en alturas. Armado y montaje seguro del Andamio.

    Cargos relacionados

    Oficial de obra civil, Oficial de construcción, Instalador de acabados, Obrero de construcción, Andamiero
  • Supervisor(a) de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cajicá country Publicado 23 Feb 2026
  • Supervisor(a) de obra

    COP
  • Salario confidencial
  • Objetivo general del rol/cargo
    Verificar la conformidad del producto en proceso y terminado de los elementos prefabricados asegurando así el cumplimiento de las especificaciones dadas en los diseños, planos de taller y plan de aseguramiento de calidad.

    Responsabilidades del rol/cargo
    - Cumplir con el plan de aseguramiento de calidad establecido para la producción de elementos prefabricados.
    - Realizar la inspección a los elementos en proceso, conforme plano de taller para garantizar cumplimiento dela orden de producción.
    - Recibir el concreto y evaluar el cumplimento de la especificación del mismo para iniciar el proceso de vaciado.
    - Generar el reporte de las desviaciones identificadas en los elementos en proceso y en producto terminado.
    - Aprobar encofrado y armado de los elementos pre fabricados para el inicio del vaciado del concreto.
    - Realizar el análisis de causa raíz para las desviaciones encontradas durante el proceso productivo.
    - Documentar el proceso de revisión de calidad en la herramienta designada para tal fin para garantizar la trazabilidad de la información
    - Hacer uso adecuado de los equipos y/o elementos de protección personal necesarios para garantizar la seguridad en los trabajos
    -Proponer acciones correctivas (mecánicas, locativas, entre otras) en la planta con el fin de mejorar la productividad y seguridad de la misma.
    - Comprometerse en su proceso de formación interna para desarrollar habilidades que le permitan cubrir otras necesidades de la operación
    - Mantener en buen estado los recursos que se le asignan para su labor (Herramientas, equipos de comunicación, lockers, etc) y hacer buen uso de las instalaciones físicas de la
    planta/sede.
    - Garantizar el uso correcto de la dotación y tener una adecuada presentación personal para conservar la buena imagen corporativa-
    - Realizar las demás funciones que le asigne su jefe inmediato de acuerdo con las necesidades de la operación.

    Formación
    Técnico en procesos industriales /

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    Oficial de construcción, Maestro de construcción, Maestro de obra (Construcción)
  • Oficial de construcción - bogotá norte ref: 1626269107-17

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • "En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial.

    Reconocida empresa del sector construcción requiere Oficial de Construcción para desempeñar las siguientes funciones :
    Desarrollar actividades de mantenimiento preventivo y/o correctivo en las instalaciones donde se programe el servicio, Identificar la causa raíz de la falla presentada en la infraestructura a corregir, Suministrar de manera clara y completa de los materiales necesarios para realizar la labor, Coordinar con el equipo de trabajo las labores a desarrollar con el fin de optimizar los recursos, Diligenciar los soportes documentales establecidos por la empresa, Calcular la cantidad de materiales requeridos y mano de obra de acuerdo con especificaciones de la obra, Reparar y mantener las estructuras existentes de acuerdo con especificaciones técnicas, Realizar acabados en las superficies de estructuras de construcción utilizando herramientas manuales o eléctricas, Inspeccionar, medir y marcar las superficies que van a ser cubiertas con materiales de construcción de acuerdo con especificaciones técnicas, Desempeñar funciones afines.

    Requisitos:

    Nivel académico: Desde primaria
    Experiencia: 2 años terminados de obra gris o blanca
    Horario: Lunes a viernes 8 am a 4 pm
    Salario: 2.300.000 + bonificación por cumplimiento + auxilio de transporte 249.095 + beneficio de transporte
    Lugar de trabajo: Bogotá norte y apoyo en proyectos Chía y Tocancipá

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate. ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!”
    Código de la vacante: 1626269107-17

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    Jefe de obra de construcción
  • Ingeniero operación de infraestructura

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo Ingeniero de Operaciones de Infraestructura quien tendrá como misión en este rol asegurar la estabilidad, escalabilidad y disponibilidad de la infraestructura física y lógica de la compañía (Servidores, Almacenamiento, Redes y Cloud), mediante la supervisión rigurosa del aliado de outsourcing y la implementación de planes de mantenimiento proactivo. Su objetivo es garantizar que la plataforma tecnológica sea un habilitador confiable que soporte la operación 24/7 de la compañía.

    Requisitos del cargo:

    Profesional en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica o carreras afines.

    Deseable certificaciones en: ITIL 4 Foundation, certificaciones en Virtualización, Sistemas Operativos (Windows Server/Linux) o Almacenamiento, Google Certified o AWS Certified SysOps Administrator, Conocimientos o certificaciones en COBIT o gestión de contratos.

    Experiencia mínima de 3 años en roles de ingeniero de operación de infraestructura tecnológica.

    Lugar de trabajo: Cajicá
    Contrato directo e indefinido con la compañía

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    Administrador de infraestructura de TI y redes
  • Ingeniero de infraestructura y ciberseguridad

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Eres un experto en proteger infraestructuras tecnológicas? Buscamos un ingeniero de infraestructura y ciberseguridad comprometido en liderar la seguridad de nuestros sistemas y contribuir a un entorno digital seguro y eficaz.

    Requisitos:
    Profesional en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años en administración y protección de infraestructura tecnológica.
    Conocimiento avanzado en ciberseguridad y protección de datos.

    Contrato directo e indefinido con la compañía
    Horario laboral de lunes a viernes
    Lugar de Trabajo: Cajicá

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    Administrador de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de ciberseguridad
  • Tecnico(a) calidad materiales

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cajicá country Publicado 18 Feb 2026
  • Tecnico(a) calidad materiales

    COP
  • Salario confidencial
  • Objetivo general del rol/cargo
    Verificar la conformidad del producto en proceso y terminado de los elementos prefabricados asegurando así el cumplimiento de las especificaciones dadas en los diseños, planos de taller y plan de aseguramiento de calidad.

    Responsabilidades del rol/cargo
    - Cumplir con el plan de aseguramiento de calidad establecido para la producción de elementos prefabricados.
    - Realizar la inspección a los elementos en proceso, conforme plano de taller para garantizar cumplimiento dela orden de producción.
    - Recibir el concreto y evaluar el cumplimento de la especificación del mismo para iniciar el proceso de vaciado.
    - Generar el reporte de las desviaciones identificadas en los elementos en proceso y en producto terminado.
    - Aprobar encofrado y armado de los elementos pre fabricados para el inicio del vaciado del concreto.
    - Realizar el análisis de causa raíz para las desviaciones encontradas durante el proceso productivo.
    - Documentar el proceso de revisión de calidad en la herramienta designada para tal fin para garantizar la trazabilidad de la información
    - Hacer uso adecuado de los equipos y/o elementos de protección personal necesarios para garantizar la seguridad en los trabajos
    -Proponer acciones correctivas (mecánicas, locativas, entre otras) en la planta con el fin de mejorar la productividad y seguridad de la misma.
    - Comprometerse en su proceso de formación interna para desarrollar habilidades que le permitan cubrir otras necesidades de la operación
    - Mantener en buen estado los recursos que se le asignan para su labor (Herramientas, equipos de comunicación, lockers, etc) y hacer buen uso de las instalaciones físicas de la
    planta/sede.
    - Garantizar el uso correcto de la dotación y tener una adecuada presentación personal para conservar la buena imagen corporativa-
    - Realizar las demás funciones que le asigne su jefe inmediato de acuerdo con las necesidades de la operación.

    Formación
    Técnico en procesos industriales /

    Cargos relacionados

    Oficial de construcción, Maestro de construcción, Maestro de obra (Construcción)
  • Administradora en seguridad y salud en el trabajo - sutatausa - ref: 1625946169-8

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • "Reconocida empresa requiere para su equipo de trabajo ADMINISTRADORA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO que cumpla con los siguientes requisitos

    Nivel académico: PROFESIONAL EN ADMINISTRADOR EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

    Experiencia: 5 AÑOS DE EXPERIENCIA COMO COORDINADORA O LÍDER , ADMINISTRADORA

    Funciones:
    . TRABAJO DE CAMPO
    · REVISIÓN DOCUMENTAL
    · ELABORACIÓN Y/O ACTUALIZACIÓN DOCUMENTAL SEGÚN EL PLAN
    BÁSICO LEGAL DEL SG-SST
    · DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS
    · IMPLEMENTACION DE PROGRAMAS DE GESTIÓN COMO: INDUCCIÓN Y
    CAPACITACIÓN AL PERSONAL EN TEMAS COMO PROMOCIÓN Y
    PREVENCIÓN
    · REPORTE DEL PLAN DE TRABAJO A LA ARL Y MINISTERIO DE TRABAJO
    CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS
    TODO LO RELACIONADO CON EL SG-SST BASADO Y CUMPLIENDO CON
    EL MARCO LEGAL

    Horarios: LUNES A VIERNES DE 7:00AM A 04:00 PM SÁBADOS DE 8:00 AM A 11:00 AM

    Tipo de contrato: INDEFINIDO

    Salario: 3.000.000 + AUXILIO DE TRASPORTE + PRESTACIONES DE LEY

    Beneficios: ESTABILIDAD LABORAL Y CRECIMIENTO PROFESIONAL

    Lugar de trabajo: SUTATAUSA
    (Aplican personas que residan en zipaquira , cogua, ubate, guatavita,sesquile)

    Requisitos : VEHÍCULO PROPIO YA SEA MOTO O CARRO
    Número de puestos de trabajo:1
    Referencia de la vacante: 1625946169-8"

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    Jefe salud y seguridad en trabajo
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos
  • Operario uht

    COP
  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • $2 a $2,5 millones Cajicá country Publicado 4 Mar 2026
  • Operario uht

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • El candidato ideal tendrá experiencia previa en el manejo de máquinas electer y estará familiarizado con los procesos de producción en entornos industriales.

    Funciones qué llevarás a cabo en el puesto:
    Operar y supervisar máquinas UHT para asegurar la calidad del producto
    Realizar ajustes en las máquinas para optimizar el proceso de producción
    Monitorear los parámetros de temperatura y presión durante el proceso UHT
    Llevar a cabo el mantenimiento preventivo de las máquinas para evitar paradas
    Colaborar con el equipo de calidad para garantizar el cumplimiento de los estándares

    ¿Qué perfil buscamos?
    Experiencia previa de 6 meses en el manejo de máquinas electer en entornos industriales
    Conocimiento de los procesos de producción UHT y sus requisitos técnicos
    Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con otros departamentos. Habilidad para realizar ajustes técnicos en maquinaria de producción. Compromiso con la calidad y la seguridad en el entorno de trabajo.

    Salario $ 2,161,000+ aux de transporte+ todas las prestaciones de ley+ casino y productos de la marca.
    Turnos rotativos de Domingo a Domingo + contrato inicial obra o labor con posibilidad de paso directo con la compañia, pagos quincenales.

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    Operario de máquina, Operario envasado
  • Armador de tuberia -tocancipá - 1626325924-89

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • “En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial.
    Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en una importante empresa del sector Metalúrgico.

    Si cuentas con más de 2 años de experiencia, ¡esta oferta es para ti!

    Requisitos:
    Nivel académico: Básica primaria.
    Experiencia: 2 años de experiencia en cargos afines
    Horario: lunes a Jueves 6:45 a.m. a 4:30 p.m. Viernes: 6:30 a.m. a 4:00 p.m.

    Ofrecemos un salario competitivo de $1.931.371 hasta 2.690.123 (de acuerdo con el perfil) + bono de productividad: $187.200 + auxilio de transporte: $249.095 con todas las prestaciones de ley

    REF: 1626325924-89

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    Armador
  • Director grupo - jardin infantil - cajica

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Director(a) de Grupo – Jardín Infantil

    ¿Tienes vocación por la educación inicial y el trabajo directo con niños?

    Buscamos Director(a) de Grupo para liderar procesos pedagógicos en primera infancia.

    ¿Qué harás?

    1. Planear experiencias pedagógicas.
    2. Garantizar ambientes protectores y seguros.
    3. Realizar seguimiento al desarrollo infantil.

    Requisitos:
    1. Licenciatura en Educación Preescolar o perfil homologable.
    2. 1 año de experiencia con niños menores de 6 años.
    Condiciones:
    1. Salario: $2.225.500 + prestaciones
    2. Contrato: Obra o labor

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    Director académico
- Hibrido
  • Diseñador de mobiliario (hibrido) - cota ref:1626400070-12

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • "En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial.

    Reconocida empresa del sector de diseño de interiores se encuentra en búsqueda de Diseñador de Mobiliarios Para desempeñar labores como: Idear y proyectar la conformación de espacios, desde una visión holística, a partir de las oportunidades de diseño identificadas de acuerdo a una investigación, Formular y presentar conceptos de diseño y alternativas de confort eficiente en espacios, a través de la preparación de bocetos, diagramas, ilustraciones, maquetas, simulaciones, muestras, imágenes fotorrealistas, modelos virtuales o físicos, Desarrollar proyectos para la adecuación de salas de exhibición teniendo en cuenta la disposición de muros, divisiones, exhibidores, iluminación y otros accesorios, Gestionar proyectos de diseño de espacios, Supervisar la elaboración de muebles, Gestionar permisos de trabajo en los proyectos, Realizar informes con indicadores a la compañía, Manejo de conocimientos técnicos en SketchUp, Vray, AutoCAD y Photosho, Garantizar la entrega de mobiliario en los proyectos en excelentes condiciones, Disponibilidad para viajar a montajes de proyectos, Búsqueda de proveedores.

    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Diseño de Interiores o Espacios.
    Experiencia: Mínimo 2 años en diseño de mobiliario.
    Tipo de contrato: Indefinido.
    Salario: $2.500.000 salario se ajusta según formación académica y experiencia
    Horario: Lunes a viernes de 8:00am a 4:00pm y sabado de 8:00am a 12:00pm,
    El trabajo es hibrido 50% desde casa, debe tener disponibilidad para viajar a proyectos a nivel nacional.
    Lugar de trabajo: Cota, trabajo hibrido, disponibilidad de viajar a proyectos nacionales.

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate.
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!”

    Código de la vacante: 1626400070-12

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    Diseñador de interiores
  • Médico especialista sst seb

    COP
  • industry SERDAN SA

  • $4 a $4,5 millones Cajicá country Publicado 3 Mar 2026
  • Médico especialista sst seb

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • SALUD OCUPACIONAL DE LOS ANDES se encuentra en la búsqueda de MEDICO ESPECIALISTA en CAJICA

    Profesional en MEDICINA con especialización en SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO con 6 meses de experiencia como mínimo en el manejo de sistemas de vigilancia epidemiológica, ausentismo y capacitación.

    Detalles de la vacante
    -Horario: Lunes a Viernes de 8 am a 1 pm
    -Salario: Básico: $ 3.000.000+ BENEFICIO FIJO NO PRESTACIONAL: 500.000 + BENEFICIO PRESTACIONAL $800.000 + prestaciones de ley
    Salario total: $4.300.000
    -Contrato: Obra labor
    !Te esperamos!

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    Médico general, Médico especialista
  • Auxiliar pedagógico primera infancia / cajica

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Auxiliar Pedagógico – Primera Infancia

    ¿Te motiva acompañar procesos formativos y trabajar con niños? Esta oportunidad es para ti.

    Importante institución educativa busca Auxiliar Pedagógico para apoyar el trabajo en aula y fortalecer los procesos de educación inicial.

    ¿Qué harás?

    1. Apoyar al docente en actividades pedagógicas.
    2. Acompañar a los estudiantes en su proceso formativo.
    3. Apoyar seguimiento académico y control en aula.
    Requisitos:
    1. Técnico, tecnólogo o estudiante en áreas de educación.
    2. 1 año de experiencia en instituciones educativas.
    Condiciones:
    1. Salario: $2.048.600 + prestaciones
    2. Horario: Lunes a viernes 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
    3. Contrato: Obra o labor

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    Auxiliar pedagógica
  • Director de proyectos

    COP
  • industry onpower sas

  • $3,5 a $4 millones Cajicá country Publicado 23 Ene 2026
  • Director de proyectos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Buscamos un(a) Director de Proyectos altamente organizado(a) y orientado(a) a resultados para liderar la ejecución de proyectos de energia solar en la industria. Será responsable de coordinar el diseño, permisos, certificación, y cierre de cada proyecto, asegurando entregas a tiempo, y cumpliendo con los estándares Retie.

    Responsabilidades clave:
    Gestionar múltiples proyectos solares simultáneamente desde el inicio hasta la puesta en marcha.

    Coordinar la ejecución con equipos de ingeniería, ventas, instalación, proveedores y HSEQ.

    Crear cronogramas detallados y garantizar su cumplimiento.

    Ejecutar y hacer seguimiento a la obtención permisos de conexión, interconexiones y aprobaciones de RETIE.

    Utilizar herramientas de diseño y herramientas de gestión como Project o similares.

    Requisitos mínimos:
    Título profesional en Ingenierías, Energías o afines (o experiencia equivalente).

    1+ años de experiencia gestionando proyectos de construcción de ramas electrica, telecomunicaciones, o afines. Conocimiento detallado del Retie.

    Excelente comunicación y liderazgo de equipos técnicos.

    Competencias clave:
    Organización y atención al detalle.

    Resolución de problemas y toma de decisiones.

    Liderazgo de campo y habilidades interpersonales.

    Adaptabilidad y enfoque en mejora continua.

    Orientación a resultados y manejo de presión.

    Ofrecemos:
    Salario competitivo + bonos por desempeño.

    Cultura de trabajo colaborativa y enfocada en el crecimiento profesional.

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    Director de proyectos
  • Director de proyectos bucaramanga

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Buscamos un(a) Director de Proyectos para BUCARAMANGA
    altamente organizado(a) y orientado(a) a resultados para liderar la ejecución de proyectos de energia solar en la industria. Será responsable de coordinar el diseño, permisos, certificación, y cierre de cada proyecto, asegurando entregas a tiempo, y cumpliendo con los estándares Retie.

    Responsabilidades clave:
    Gestionar múltiples proyectos solares simultáneamente desde el inicio hasta la puesta en marcha.
    Coordinar la ejecución con equipos de ingeniería, ventas, instalación, proveedores y HSEQ.
    Crear cronogramas detallados y garantizar su cumplimiento.
    Ejecutar y hacer seguimiento a la obtención permisos de conexión, interconexiones y aprobaciones de RETIE.
    Utilizar herramientas de diseño y herramientas de gestión como Project o similares.
    Requisitos mínimos:
    Título profesional en Ingenierías, Energías o afines (o experiencia equivalente).

    1+ años de experiencia gestionando proyectos de construcción de ramas electrica, telecomunicaciones, o afines. Conocimiento detallado del Retie.
    Excelente comunicación y liderazgo de equipos técnicos.

    Competencias clave:
    Organización y atención al detalle.

    Resolución de problemas y toma de decisiones.

    Liderazgo de campo y habilidades interpersonales.

    Adaptabilidad y enfoque en mejora continua.

    Orientación a resultados y manejo de presión.

    Ofrecemos:
    Salario competitivo + bonos por desempeño.

    Cultura de trabajo colaborativa y enfocada en el crecimiento profesional.

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    Director de proyectos, Ingeniero electricista
- Hibrido
  • Psicólogo de selección

    COP
  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Cajicá country Publicado 26 Feb 2026
  • Psicólogo de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Buscamos un Psicólogo de Selección para incorporarse a nuestro equipo de trabajo en la sábana de Bogotá (Cajicá, Chía, Tenjo y alrededores).

    Responsabilidades:

    Diseñar y ejecutar procesos de selección masivos orientados a identificar y atraer a los mejores talentos. Tu capacidad para comprender las necesidades específicas de cada rol, así como tu habilidad para evaluar el potencial de los candidatos, será clave para el éxito del equipo.

    El rol incluye la realización de entrevistas psicotécnicas y por competencias, la evaluación integral de perfiles profesionales y la aplicación de pruebas psicológicas estandarizadas, garantizando procesos de selección eficientes, rigurosos y alineados con los objetivos estratégicos de la organización.

    Además, se requiere el manejo de múltiples cuentas y la gestión simultánea de diversas vacantes y procesos.

    Se requiere una formación tecnológica en Gestión de Recursos Humanos, o profesional en Psicología, con experiencia previa en selección de personal y un profundo conocimiento de las herramientas y técnicas de evaluación candidatos.

    Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a los cambios rápidos del entorno laboral serán aspectos clave en esta posición.

    Ofrecemos:
    Salario básico de $ 2'2000.000 + Variable por cumplimiento de indicadores de $130.000 + Subsidio de transporte legal + Prestaciones de ley.
    Contrato por obra labor
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM - 5:30 PM.
    Modalidad de trabajo híbrido 3x2.

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    Coordinador de selección y contratación, Analista de selección, Psicólogo de selección
  • Profesional apoyo en salud y nutricion - chía

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Profesional Apoyo Salud y Nutrición – Primera Infancia

    Si te interesa el bienestar y desarrollo integral de los niños, esta oportunidad es para ti.

    Buscamos profesional para apoyar procesos de nutrición y salud en educación inicial.

    ¿Qué harás?

    Seguimiento a crecimiento y desarrollo (peso y talla).

    Educación nutricional a familias.

    Apoyo en jornadas de vacunación y control sanitario.

    Requisitos:

    Técnico o estudiante en Nutrición, Enfermería o Ciencias de la Salud.

    6 meses a 1 año de experiencia con niños.

    Condiciones:

    Salario: $2.048.000 + prestaciones

    Contrato: Obra o labor

    Cargos relacionados

    Nutricionista, Auxiliar de enfermería
  • Profesional apoyo en salud y nutricion - cajica

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Profesional Apoyo Salud y Nutrición – Primera Infancia

    Si te interesa el bienestar y desarrollo integral de los niños, esta oportunidad es para ti.

    Buscamos profesional para apoyar procesos de nutrición y salud en educación inicial.

    ¿Qué harás?

    Seguimiento a crecimiento y desarrollo (peso y talla).

    Educación nutricional a familias.

    Apoyo en jornadas de vacunación y control sanitario.

    Requisitos:

    Técnico o estudiante en Nutrición, Enfermería o Ciencias de la Salud.

    6 meses a 1 año de experiencia con niños.

    Condiciones:

    Salario: $2.048.000 + prestaciones

    Contrato: Obra o labor

    Cargos relacionados

    Nutricionista, Auxiliar de enfermería
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