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Ofertas de Empleo Guarda de seguridad en Cota

a de ofertas a de oferta

  • Guarda de seguridad cota- agc

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Cota country Publicado 11 Feb 2026
  • Controles de acceso rondas perimetrales internas

  • Guarda de seguridad cota- agc

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Empresa del sector requiere para su equipo de trabajo, personal para ocupar el cargo de GUARDA DE SEGURIDAD-COTA que tenga en cuenta y cumpla con los siguientes requisitos, detalles y tareas:

    • Nivel académico: Bachiller Académico

    • Experiencia laboral: mínima de dos años como Guarda de Seguridad.

    • Funciones: Control de accesos, rondas, monitoreo de cámaras y registro en minutas.
    Recepción y control de mercancía.

    • Modalidad: Presencial

    • Tipo de contrato: Termino Indefinido

    • Ubicación del puesto de trabajo: km 1,5 vía Siberia - Cota, parque industrial potrero chico

    • Horario laboral: Turnos rotativos

    • Salario: $2.000.000 + Prestaciones de Ley

    • Cursos y certificados: Curso de vigilancia fundamentación o reentrenamiento vigente.

    Si te encuentras interesado y cumples con los requisitos mencionados ¡Anímate y postúlate!

    Cargos relacionados

    Vigilante, Guarda de seguridad

  • Analista de seguridad informática

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Únete a nuestro equipo.

    Estamos en la búsqueda de un profesional en ingeniería con experiencia y fuertes conocimientos en el área de la seguridad informática.
    Requisitos:

    Mínimo dos años de experiencia en seguridad informática.
    Manejo de herramientas de seguridad perimetral.
    Deseables conocimientos en ISO 27001.

    Principales responsabilidades:
    • Apoyar la gestión de vulnerabilidades (análisis, identificación, evaluación y tratamiento de vulnerabilidades) de sistemas operativos, redes y aplicaciones.
    • Administración y monitoreo de las herramientas de seguridad perimetral.
    • Apoyar el plan de remediación entregado en la última auditoría interna.
    • Apoyar el cumplimiento normativo del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información ISO 27001 implementado dentro de la empresa.

    Se valorará fuertemente en la aplicación:
    • Conocimientos específicos en: Suite Fortinet (Fortigate, FortiMail, FortiEMS, FortiEDR, FortiAnalyzer)
    • Conocimientos básicos en WAF, AWS.
    • Certifiación ISO 27001

    Cargos relacionados

    Analista de seguridad de la información, Ingeniero de seguridad informática, Ingeniero de ciberseguridad

  • Profesional en seguridad y salud en el trabajo - experiencia en riesgo mecánico e izaje de cargas

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Perfil Requerido
    Ingeniero Industrial especialista en sst o Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Experiencia en sector industrial.

    Conocimiento y manejo de:
    Riesgo mecánico
    Izaje de cargas
    Procedimientos de bloqueo y etiquetado (LOTO)
    Licencia SST vigente.
    Habilidades en liderazgo, inspecciones de seguridad, capacitación y acompañamiento en campo.

    Funciones Principales
    Asegurar la correcta implementación del SG-SST en planta.
    Realizar inspecciones de seguridad enfocadas en riesgo mecánico.
    Supervisar y verificar procedimientos de izaje de cargas y bloqueo-etiquetado.
    Ejecutar capacitaciones y actividades de promoción y prevención.
    Acompañar tareas de alto riesgo y verificar cumplimiento del plan de trabajo seguro.
    Elaborar informes, indicadores y realizar seguimiento a planes de acción.

    Condiciones Laborales
    Salario: $3.188.800 + Auxilio de movilidad: $278.700 + Auxilio de comunicación: $85.300 + Prestaciones de ley
    Horario: Lunes a viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Modalidad: Presencial en Cota y ocasionalmente en Bogotá

    Cargos relacionados

    Asistente seguridad y salud en el trabajo, Ingeniero industrial, Jefe salud y seguridad en trabajo, Auxiliar de seguridad y salud en el trabajo

  • Ingeniero mecánico especialista en seguridad y salud en el trabajo - cota

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Ingeniero Mecánico Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo – Cota

    Condiciones laborales

    Horario:

    • Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal: 44 horas.

    Tipo de contrato:

    • Contrato por obra o labor con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de vinculación a largo plazo, de acuerdo con el desempeño y las necesidades del proyecto.

    Salario:

    • Entre $3.477.600 y $4.968.000, según la experiencia del candidato(a).

    Funciones del cargo

    • Implementar y hacer seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en planta del sector metalmecánico.
    • Realizar inspecciones de seguridad en maquinaria, equipos y procesos industriales.
    • Identificar, evaluar y controlar riesgos mecánicos asociados a la operación.
    • Elaborar y hacer seguimiento a indicadores de gestión en SST.
    • Generar informes técnicos y reportes de gestión derivados de las actividades realizadas.
    • Apoyar procesos de capacitación y sensibilización en prevención de riesgos laborales.
    • Realizar seguimiento a planes de acción derivados de inspecciones y hallazgos.

    Perfil requerido

    • Profesional Ingeniero Mecánico con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    • Experiencia deseable en ARL o en el sector metalmecánico.
    • Experiencia en análisis de indicadores, elaboración de informes y gestión de riesgos industriales.
    • Disponibilidad para desplazamiento diario al municipio de Cota.
    • Preferiblemente que resida en Cota o municipios cercanos.

    Competencias:

    • Comunicación asertiva.
    • Trabajo en equipo.
    • Disciplina y orientación a resultados.

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Ingeniero mecánico, Coordinador SST, Inspector SST

  • Coordinador de seguridad y salud en el trabajo (sst)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa líder en la fabricación de colchones y muebles ubicada en Cota, se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de SST apasionado por la prevención y la seguridad industrial. El objetivo principal será liderar, implementar y ejecutar el Sistema de Gestión (SG-SST) para garantizar un entorno seguro para nuestro equipo operativo y administrativo.

    Responsabilidades clave:
    Actualizar y ejecutar el Plan de Trabajo Anual del SG-SST.
    Liderar capacitaciones sobre riesgos biomecánicos, manejo de herramientas y sustancias químicas.
    Coordinar el COPASST, Comité de Convivencia y Brigadas de Emergencia.
    Realizar inspecciones de seguridad en planta de producción y almacén.
    Reportar e investigar accidentes o incidentes laborales.
    Asegurar el cumplimiento de la normatividad legal vigente (Resolución 0312 de 2019).

    Requisitos:
    Formación: Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo o Profesional en otras áreas con Especialización en SST.
    Licencia: Vigente (indispensable).
    Curso de 50 horas: Actualizado.
    Experiencia: Mínimo 2 años en empresas del sector industrial o manufactura (deseable experiencia en plantas de muebles o colchones).
    Ubicación: Residir en Cota o zonas aledañas (Chía, Funza, Madrid o Norte de Bogotá) por la facilidad de transporte.
    Condiciones de la oferta:
    Salario: $2.300.000 + Prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 5:00 pm.
    Tipo de contrato: Término Indefinido.

    Lugar de trabajo: Cota, Cundinamarca.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de seguridad industrial, Jefe salud y seguridad en trabajo

  • Jefe de talento humano

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Cota country Publicado 26 Ene 2026
  • seguridad social nomina bienestar

  • Jefe de talento humano

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Jefe de Talento Humano

    Cota, Cundinamarca
    Presencial | Contrato: Obra o labor | Salario: $4.000.000 a $5.000.000 (según experiencia)
    Lunes a viernes: 7:30am a 5:00pm - Disponibilidad sabados en caso de que algo se llegue a presentar

    Misión del Cargo

    Buscamos a un líder estratégico en gestión humana, capaz de dirigir, gestionar y garantizar el adecuado funcionamiento del área de Talento Humano. Su propósito será asegurar el cumplimiento de los procesos legales, estratégicos y administrativos relacionados con la gestión del personal, fortaleciendo el bienestar, el desarrollo profesional, el clima laboral y la cultura organizacional.

    Principales Responsabilidades

    Gestión integral del personal: administración del ciclo de vida del colaborador, contratos, afiliaciones, novedades, desvinculaciones y archivo laboral.

    Selección y vinculación: reclutamiento, entrevistas, acompañamiento a líderes y procesos de inducción.

    Nómina y seguridad social: coordinación de pagos, control de novedades y cumplimiento legal.

    Bienestar y clima organizacional: diseño e implementación de planes de bienestar, incentivos y acompañamiento emocional.

    Capacitación y desarrollo: identificación de necesidades formativas y ejecución de planes de desarrollo por competencias.

    Evaluación del desempeño: implementación de modelos de evaluación y planes de mejora.

    Seguridad y Salud en el Trabajo (SST): coordinación del SG-SST, comités, capacitaciones y cumplimiento normativo.

    Procesos disciplinarios: manejo de situaciones laborales con imparcialidad y apego a la normatividad vigente.

    Indicadores de gestión: diseño y análisis de KPI relacionados con rotación, ausentismo, clima y desempeño.

    Batería psicosocial: coordinación de evaluaciones, seguimiento e intervención.

    Perfil Profesional

    Formación: Profesional en Administración de Empresas, Derecho, Ingeniería Industrial o afines.

    Deseable: Especialización en Gestión del Talento Humano, Derecho Laboral o á

    Cargos relacionados

    Director de recursos humanos, Director talento humano, Coordinador de talento humano

  • Director de sistemas y tecnologia

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $15 a $18 millones Cota country Publicado 20 Feb 2026
  • Liderazgo Transformacion digital administracion de sistemas informaticos

  • Director de sistemas y tecnologia

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Propósito del Cargo
    Liderar, planear y gestionar la estrategia tecnológica de la compañía, asegurando la continuidad de la operación de los sistemas de información, la seguridad de la infraestructura digital y la implementación de soluciones tecnológicas (incluyendo inteligencia artificial y analítica avanzada) que soporten la eficiencia, productividad e innovación en los procesos de manufactura, administrativos y comerciales.

    Responsabilidades Clave
    Definir y ejecutar la estrategia de TI alineada al negocio.
    Liderar transformación digital, automatización e iniciativas de IA.
    Gestionar infraestructura tecnológica, ERP (SAP Business One), bases de datos y BI.
    Garantizar ciberseguridad, continuidad operativa y cumplimiento normativo.
    Administrar presupuesto, proveedores y equipo de TI, impulsando cultura digital y gestión basada en datos.

    Perfil Requerido
    Formación:
    Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o afines.
    Deseable posgrado en Gerencia TI, Seguridad o Transformación Digital.

    Experiencia:
    8+ años liderando áreas de TI.
    Experiencia en manufactura o entornos de alta operación.
    Gestión de ERP, infraestructura, ciberseguridad y proyectos de digitalización.

    Conocimientos Clave:
    SAP Business One, SQL Server, Azure/AWS, Power BI, Inteligencia Artificial y metodologías de gestión de proyectos (PMI, Scrum, ITIL).

    Indicadores de Gestión
    Disponibilidad de sistemas, satisfacción de usuarios, control presupuestal, reducción de incidentes y cumplimiento de proyectos estratégicos de digitalización e IA.

    Cargos relacionados

    Director de sistemas y tecnología, Gerente de sistemas y tecnología, Subdirector de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología

  • Auxiliar de panadería

    COP

  • industry ATCG DE COLOMBIA S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Cota country Publicado 12 Feb 2026
  • MESERA cajero cajera

  • Auxiliar de panadería

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Vacante: Auxiliar de Panadería

    ?? Empresa: ALIMENTOS LA CAMPIÑA
    ?? Lugar de trabajo: CC BAZZAR 80, KM 2, Vía Siberia, Cota
    (?? Saliendo por la 80, aproximadamente a 10 minutos del Puente de Guadua)

    ?? Contrato: Obra y labor con todas las prestaciones de ley

    ?? Horario: Lunes a sábado
    ?? Salario: A convenir

    ?? Funciones:
    • Elaborar masas, cremas y rellenos.
    • Operar maquinaria de panadería.
    • Controlar tiempos de horno.
    • Empacar productos finales.
    • Cumplir normas de higiene y Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
    • Verificar la satisfacción del cliente durante el servicio y atender solicitudes adicionales.
    • Gestionar quejas o reclamos de manera respetuosa y escalar cuando sea necesario.

    Cargos relacionados

    Chef pastelero, Pastelero - Repostero, Panadero, Auxiliar de panadería

  • Auxiliar de mercadeo y ventas

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante compañía del sector farmacéutica requiere Auxiliar de Mercadeo y Ventas, Técnico o Tecnólogo (requisito obligatorio). Experiencia mínima de 2 años en áreas de mercadeo o comercial (sector farmacéutico, salud o cosmético). Manejo de Excel (tablas dinámicas), paquete Office y herramientas básicas de diseño como Canva.

    Objetivo del cargo:
    Apoyar la planeación, ejecución y seguimiento de las estrategias de mercadeo y ventas del laboratorio, contribuyendo al posicionamiento de la marca y al cumplimiento de los objetivos comerciales, mediante la gestión de contenidos, campañas y actividades de comunicación.

    Principales responsabilidades:
    Apoyar la ejecución de estrategias de mercadeo y publicidad.
    Crear y gestionar contenidos para redes sociales, página web y material promocional.
    Coordinar la elaboración de brochures, fichas técnicas, catálogos y material POP.
    Apoyar la logística de eventos científicos, lanzamientos y capacitaciones.
    Gestionar inventario y distribución de material promocional.
    Apoyar seguimiento de campañas e indicadores comerciales.
    Apoyar la gestión de redes sociales y actualización de bases de datos.
    Elaborar presentaciones comerciales y científicas.
    Asegurar el cumplimiento de lineamientos de imagen corporativa y normatividad del sector salud.

    Condiciones:
    Ubicación: Cota, Cundinamarca
    Modalidad: Presencial
    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario: $1.750.905 + + prestaciones de ley + auxilio de transporte + $100.000 auxilio de rodamiento + almuerzo cubierto por la empresa
    Horario: Lunes a viernes (8:00 a.m. – 12:00 m y 1:00 p.m. – 5:00 p.m.) y 1 sábado al mes.

    Cargos relacionados

    Gestor de mercadeo digital y redes sociales, Analista comercial, Auxiliar administración ventas

  • Field specialist - directional drilling (dd)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Vacante: Field Specialist – Directional Drilling (DD)

    Ubicación: Cota / Operaciones en campo
    Contrato: Indefinido, directo con SLB
    Horario: Rotación 21x7
    Salario: $6.000.000 – $6.500.000 + beneficios extralegales + bono de campo

    Requisitos:
    - Profesional en Ingeniería de Petróleos o Tecnólogo afín.
    - +5 años en perforación direccional.
    - Experiencia en motores de fondo y sistemas RSS (deseable MWD).

    Competencias:
    - Operaciones seguras y eficientes.
    - Análisis de riesgos y mejora continua.
    - Cumplimiento HSE y orientación al cliente.

    Responsabilidades:
    - Ejecutar servicios en campo y garantizar entregables.
    - Participar en análisis de riesgos y planes de mejora.
    - Cumplir estándares corporativos y regulatorios.

    ¡Postúlate y haz parte de una empresa líder global en servicios energéticos!

    Cargos relacionados

    Ingeniero de petróleos, Ingeniero civil, Ingeniero industrial

  • Field specialist - directional drilling (dd)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Vacante: Field Specialist – Directional Drilling (DD)

    Ubicación: Cota / Operaciones en campo
    Contrato: Indefinido, directo con SLB
    Horario: Rotación 21x7
    Salario: $6.000.000 – $6.500.000 + beneficios extralegales + bono de campo

    Requisitos:
    - Profesional en Ingeniería de Petróleos o Tecnólogo afín.
    - +5 años en perforación direccional.
    - Experiencia en motores de fondo y sistemas RSS (deseable MWD).

    Competencias:
    - Operaciones seguras y eficientes.
    - Análisis de riesgos y mejora continua.
    - Cumplimiento HSE y orientación al cliente.

    Responsabilidades:
    - Ejecutar servicios en campo y garantizar entregables.
    - Participar en análisis de riesgos y planes de mejora.
    - Cumplir estándares corporativos y regulatorios.

    Postúlate y haz parte de una empresa líder global en servicios energéticos.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de petróleos, Ingeniero civil, Ingeniero industrial

  • Conductor licencia c2 - cota siberia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Conductor licencia C2
    Importante empresa del sector de Soluciones energéticas (GLP) requiere para su equipo de trabajo Conductores con Licencia C2, para desempeñar las siguientes funciones:
    - Transportar y entregar Gas Licuado de Petróleo (GLP) según rutas asignadas, cumpliendo con el plan de distribución establecido.
    - Realizar cargue y descargue de cilindros en plantas y clientes a nivel nacional, siguiendo los procedimientos operativos y de seguridad.
    - Registrar anticipos, pagos y legalizaciones conforme a las políticas internas, asegurando trazabilidad en las transacciones realizadas.
    - Realizar preoperacional de vehículo siguiendo las normas de seguridad
    Cargo: Conductor Licencia C2
    Nivel académico: Bachiller
    Experiencia: 1 año en labores de conducción, cargue y descargue.
    Horario: Lunes a sabado, 6:00AM - 3:00 PM. Disponibilidad para trabajar los domingos y festivos.Contrato: Obra o Labor
    Salario: 1'750.905 + Prestaciones de Ley + Comisión por cumplimiento de entregas
    Lugar de trabajo: AUTOPISTA MEDELLIN KM 1 PUENTE DE GUADUAS VÍA BOGOTÁ SIBERIA. PLANTA UNIGAS

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    Conductor, Conductor repartidor, Conductor de camión sencillo

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Cota country Publicado 5 Mar 2026
  • administradora de empresas ingenieria industrial siigo

  • Analista de nómina

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocido laboratorio farmacéutico ubicado en Cota requiere un tecnologo o profesional de áreas administrativa o contables para el cargo de analista de nómina. Debe contar mínimo con un año de experiencia en la liquidación de nómina en el programa contable siigo pyme (obligatorio), realización de liquidaciones, manejo integral de recursos humanos , pago de seguridad social a través del operador aportes en línea . Si no cuenta con experiencia en el manejo del programa Siigo pyme modulo de Nomina por favor no aplique.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Cota country Publicado 18 Feb 2026
  • administradora de empresas ingenieria industrial siigo

  • Analista de nómina

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocido laboratorio farmacéutico ubicado en Cota requiere un tecnologo o profesional de áreas administrativa o contables para el cargo de analista de nómina. Debe contar mínimo con un año de experiencia en la liquidación de nómina en el programa contable siigo pyme (obligatorio), realización de liquidaciones, manejo integral de recursos humanos , pago de seguridad social a través del operador aportes en línea . Si no cuenta con experiencia en el manejo del programa Siigo pyme modulo de Nomina por favor no aplique.

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    Analista de nomina, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos
- Hibrido

  • Lider de compras

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Cota country Publicado 13 Feb 2026
  • administrador de negocios comercio exterior ingenieros

  • Lider de compras

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Eres Profesional en Ingeniería Industrial o Electronica, Mecatrónica, Administración, Comercio Internacional, Finanzas o afines, con posgrado o especialización en Supply Chain, Compras o Negociación. Esta Oferta es para ti.

    Requisitos:
    Mínimo 5 años en compras y abastecimiento.
    Experiencia comprobada como líder o jefe.
    Experiencia en empresas mayoristas, distribución o tecnología (idealmente seguridad electrónica).
    Experiencia en negociación con proveedores internacionales.
    Conocimientos en:
    Planeación de demanda y abastecimiento.
    Gestión de inventarios y forecast.
    Negociación avanzada y contratos.
    Importaciones, logística y términos Incoterms (Deseable).
    Análisis financiero y márgenes.
    Excel avanzado.
    Manejo Power BI (deseable).
    Ingles Intermedio (B1/B2)
    ERP (SAP, Oracle, Dynamics o similares).

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    Líder de compras

  • Supervisor producción - pompón (cota, suba)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Únete a nuestro equipo de trabajo!

    Importante empresa del sector floricultor busca un Supervisor de Producción con experiencia liderando equipos operativos, enfocado en garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y productividad. Será responsable de coordinar las actividades diarias, optimizar procesos, asegurar el correcto uso de recursos y promover un ambiente de trabajo colaborativo. Debe contar con habilidades de comunicación, toma de decisiones y orientación al logro.

    El lugar de trabajo está ubicado en zona norte, finca Primavera vía Cota, Suba.

    Beneficios:
    - Contrato directamente con la compañía y a término indefinido.
    - Servicio de Casino para tu comodidad.
    - Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.

    En caso de encontrarte interesado en la oferta laboral, puedes contactarnos a través de nuestro canal de WhatsApp: 3209406804 o enviar tu hoja de vida al correo electrónico: ******@***********.*** - ****************@***********.***

    Cargos relacionados

    Supervisores de producción agrícola

  • Supervisor producción - pompón (cota, suba)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Únete a nuestro equipo de trabajo!

    Importante empresa del sector floricultor busca un Supervisor de Producción con experiencia liderando equipos operativos, enfocado en garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y productividad. Será responsable de coordinar las actividades diarias, optimizar procesos, asegurar el correcto uso de recursos y promover un ambiente de trabajo colaborativo. Debe contar con habilidades de comunicación, toma de decisiones y orientación al logro.

    El lugar de trabajo está ubicado en zona norte, finca Primavera vía Cota, Suba.

    Beneficios:
    - Contrato directamente con la compañía y a término indefinido.
    - Servicio de Casino para tu comodidad.
    - Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.

    En caso de encontrarte interesado en la oferta laboral, puedes contactarnos a través de nuestro canal de WhatsApp: 3214544266 o enviar tu hoja de vida al correo electrónico: *********@***********.*** - ****************@***********.***

    Cargos relacionados

    Supervisores de producción agrícola

  • Auxiliar conductor motorizado

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo!
    En MPS Mayorista, comercializadora líder de productos tecnológicos en Colombia, estamos en búsqueda de Conductores Motorizados para fortalecer nuestro equipo de distribución.
    Lugar de trabajo: KM 2 Autopista Medellín-Bogotá, a 10 minutos del Puente de Guadua
    Tipo de contrato: Tiempo completo, Indefinido
    Salario: $1.875.000 COP mensuales
    Importante: No necesitas moto, la empresa la proporciona.
    Perfil requerido:

    Bachiller o técnico.
    Experiencia en:
    Conducción de motocicletas cumpliendo normativas de tránsito y seguridad.
    Entrega y recolección de mercancía en diferentes puntos.
    Manejo de documentación de transporte (remisiones, facturas, guías).

    Requisitos adicionales:
    ? Licencia de conducción vigente para moto (categoría A2).
    ? Buen historial de tránsito y responsabilidad en la conducción.
    ? Disponibilidad para cumplir rutas y horarios asignados.
    ¿Por qué unirte?
    Haz parte de la empresa #1 en tecnología en Colombia, con estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.

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    Mensajero motorizado

  • Electromecanico

    COP

  • industry Servimos Temporales

  • $1,5 a $2 millones Cota country Publicado 16 Ene 2026
  • tecnico calidad calidad audior calidad

  • Electromecanico

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Atención personal FUNZA, MOSQUERA, MADRID, FACATATIVA, TENJO Y BOGOTA.
    Importante empresa del sector metalmecánico fabricante de bombas para agua y sistemas de presión ubicada en el parque empresarial CELTA busca Auditor de calidad técnicos o tecnólogos electromecánicos o electricistas, que tengan conocimientos específicos en voltaje, caballos de fuerza, precisión y medición y que cuenten con Interpretación de planos eléctricos y mecánicos, Manejo de instrumentos de medición eléctrica y mecánica, multímetro, amperímetro, calibradores, Diagnóstico y reparación de motores eléctricos, bombas, tableros de control y sistemas hidráulicos, Conocimiento y aplicación de normas de seguridad eléctrica y mecánica. Lectura e interpretación de manuales técnicos.
    Requisitos:
    Técnicos o tecnólogos electromecánicos o electricistas
    1 Año de experiencia
    Condiciones:
    Salario: $ 1.900.000 + Prestaciones de ley Beneficios: RUTA Y REFRIGERIO
    Contrato obra y labor
    Horarios:
    Turnos rotativos: L-D ( Dia compensatorio )
    6:00 a.m. – 2:00 p.m.
    2:00 p.m. – 10:00 p.m.
    10:00 p.m. – 6:00 a.m.

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    Analista de propiedad intelectual, Auditor de calidad, Auxiliar de calidad, Analista calidad
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