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Ofertas de Empleo en San sebastián de Mariquita

a de ofertas a de oferta

  • Operario/a de aseo

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • $1,5 a $2 millones Toda Colombia country Publicado 25 Feb 2026
  • Limpieza y Desinfección Hospitalaria

  • Operario/a de aseo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Cargo: OPERARIO/A DE ASEO
    Lugar: Hospital de Bosa.
    turnos de 36 horas semanales turnos rotativos de 6 horas con un día de descanso en la semana que puede ser cualquier día

    Funciones:
    -Ejecutar las actividades de limpieza y desinfección rutinaria y terminal, manejo de residuos peligrosos y no peligrosos según lo establecido en el manual del servicio en todas las áreas asignadas.
    -Realizar un correcto uso de todos los insumos, maquinaria y equipos de limpieza asignados para realizar sus labores.
    -Cumplir con las frecuencias y horarios de trabajo establecidos y que le sean asignados.
    -Mantener en perfectas condiciones de orden y limpieza las áreas de trabajo que le sean asignadas.
    -Reportar oportunamente los riesgos asociados a sus funciones.
    -Portar correctamente el uniforme institucional y los elementos de protección personal asignados, manteniéndolos en óptimas condiciones durante la jornada laboral, conforme a los lineamientos establecidos para tal fin.

    Cargos relacionados

    Operario de aseo, Operario de aseo y limpieza

  • Operario de montacargas - mariquita

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de operario/a montacargas.

    funciones:
    organizar el producto terminado en la bodega
    coordinar el traslado de producto averiado
    colaborar en los movimientos de producto para despachos
    garantizar la rotación por fecha de vencimiento
    velar por el cuidado del producto y la infraestructura

    formación académica: bachiller.
    experiencia: de al menos 1 año de experiencia manipulando montacargas , debe contar con curso de montacargas vigente.
    salario: $1.750.905 prestaciones de ley.
    jornada laboral: turnos rotativos de lunes a sábado lunes a sábado de 7 am a 3 pm, 3 pm a 10 pm, 10 pm a 7 am

    Cargos relacionados

    Operador de montacargas - Montacarguista

  • Técnico de mantenimiento industrial- mariquita

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de técnico/a de mantenimiento.

    funciones:
    reportar oportunamente las novedades al director de mantenimiento.
    conocer el funcionamiento teórico y práctico de los equipos de producción.
    ejecutar planes de mantenimiento para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos.
    solucionar problemas y mantener los equipos en óptimas

    condiciones
    formación académica: técnico/a o tecnólogo/a electromecánico/a, eléctrico/a o afines.

    experiencia: de al menos 2 años de experiencia en el cargo, manejo de herramientas mecánicas y eléctricas. manejo básico de programación plc. lectura de plc.

    salario: $1.960.539 prestaciones.

    jornada laboral: de lunes a sábado, turnos rotativos 7 am a 3 pm, 3 pm a 10 pm o 10 pm a 7 am.

    Cargos relacionados

    Técnico de mantenimiento

  • Técnico en refrigeración industrial

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de técnico de refrigeración.

    funciones:
    apoyar, coordinar y garantizar el buen funcionamiento del sistema de refrigeración instalados en la planta y equipos de proceso, ejecutando y solucionando las novedades que se presentan en el día a día con el fin de que las proyecciones de producción se cumplan en su totalidad y así generar la menor pérdida de tiempo.

    formación académica: técnico/a o tecnólogo/a.
    experiencia: de al menos 2 años de experiencia como técnico de refrigeración.
    salario: $2.107.579 prestaciones.
    jornada laboral: de lunes a sábado, rotativos 7 am a 3 pm / 3 pm a 10 pm / 10 pm a 7 am

    Cargos relacionados

    Técnico industrial

  • Supervisor de mantenimiento

    COP

  • industry DIANA CORPORACION S.A

  • $2 a $2,5 millones San sebastián de Mariquita country Publicado 30 Ene 2026
  • Liderazgo comunicación asertiva análisis numérico

  • Supervisor de mantenimiento

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Buscamos Supervisor de Mantenimiento!

    Si cuentas con experiencia liderando equipos técnicos y asegurando la operatividad de equipos productivos, ¡esta oportunidad es para ti!

    Lugar de trabajo: Mariquita, Tolima
    Horario: Lunes a viernes 8am–12pm y 2pm–6pm • Sábados 8am–12pm • Domingos ocasionales

    Responsabilidades:
    Supervisión y coordinación de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo para garantizar el óptimo funcionamiento de los equipos y el cumplimiento de metas operativas.

    Requisitos:
    Profesional en Ingeniería de Mantenimiento, Mecánica, Eléctrica o afines.
    +24 meses de experiencia en cargos similares.

    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, análisis numérico, manejo de herramientas ofimáticas, resolución de problemas y conocimiento básico de repuestos industriales e idiomas.

    Cargos relacionados

    Supervisor de mantenimiento

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Revisor fiscal

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • normas internacionales NIIF control

  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

    Cargos relacionados

    Revisor fiscal

  • Técnico de refrigeración

    COP

  • industry DIANA CORPORACION S.A

  • $2 a $2,5 millones San sebastián de Mariquita country Publicado 17 Ene 2026
  • Diagnóstico y solución de fallas técnicas Mantenimiento preventivo y correctivo Gestión bajo presión y priorización

  • Técnico de refrigeración

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • PROPÓSITO DEL CARGO: Garantizar el correcto funcionamiento del sistema de refrigeración y de los equipos de proceso de la planta, atendiendo oportunamente las novedades diarias para asegurar el cumplimiento de la producción y minimizar tiempos de inactividad.

    Cargos relacionados

    Técnico de refrigeración

  • Analista de selección

    COP

  • industry DIANA CORPORACION S.A

  • $2 a $2,5 millones San sebastián de Mariquita country Publicado 16 Ene 2026
  • Gestión del proceso de selección Comunicación asertiva Organización y seguimiento

  • Analista de selección

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un profesional apasionado por los procesos de talento humano, con capacidad de gestión, comunicación y enfoque en el servicio, para fortalecer nuestro equipo.

    Responsabilidades principales:
    • Gestión integral del proceso de reclutamiento y selección (publicación, filtrado, entrevistas, pruebas, validaciones y documentación).
    • Coordinación de inducciones, exámenes de ingreso y procesos de vinculación.
    • Actualización de perfiles de cargo y control del Headcount.
    • Relación con Empresas de Servicios Temporales y gestión de cuota SENA.
    • Ejecución y apoyo en actividades de bienestar corporativo y beneficios internos.
    • Administración de indicadores del área y propuestas de mejora.

    Perfil requerido:
    • Profesional de Psicología, Administración o carreras afines.
    • Experiencia mínima de 1 a 2 años en selección y/o bienestar organizacional (deseable sector industrial).
    • Manejo de herramientas ofimáticas.

    Ofrecemos:
    • Contrato directo con la compañía.
    • Excelente ambiente laboral.
    • Oportunidad de crecimiento y desarrollo.

    Si te apasiona el trabajo con las personas y quieres asumir nuevos retos, ¡te queremos conocer!

    Cargos relacionados

    Analista de selección

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Promotor de salud - mariquita tolima

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • SALUD HORISOES IPS REQUIERE AUXILIAR DE ENFERMERÍA, AUXILIAR EN SALUD PÚBLICA O TECNÓLOGO EN PROMOCIÓN DE LA SALUD, CON EXPERIENCIA EN EL MANEJO COMUNITARIO, DESARROLLO DE PROGRAMAS EN SALUD, DEBE CONTAR CON CONOCIMIENTO EN PROGRAMAS DE DETECCIÓN TEMPRANA Y PROTECCIÓN ESPECÍFICA, SALUD PÚBLICA, RUTAS DE ATENCIÓN INTEGRAL-RESOLUCIÓN 3280, MAITE.

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería, Técnico o tecnólogo en ciencias de la salud

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Asesor de servicio al cliente (san sebastian de mariquita) - 102533

    COP

  • industry NUEVA EPS S.A

  • $1,5 a $2 millones San sebastián de Mariquita country Publicado 6 Ene 2026
  • Promover la equidad y accesibilidad en la atención de los usuarios de las diferentes comunidades a través de la comprensión de sus necesidades específicas y el contexto sociocultural

  • Asesor de servicio al cliente (san sebastian de mariquita) - 102533

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Atención Talento!
    Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
    Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos en búsqueda de profesionales en las siguientes áreas:

    Técnico o estudiante de pregrado en carreras de salud, administrativas y/o afines.

    Experiencia de 1 año en:

    Experiencia requerida:
    • Experiencia en servicio al cliente en EPS, IPS o ESE.
    • Experiencia en el direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la atención al
    usuario.
    • Manejo de protocolo y servicio al cliente.
    • Conocimiento en manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel), nivel básico.
    • Conocimiento en normatividad vigente.

    Para desempeñarse como: ASESOR DE SERVICIO AL CLIENTE

    Este cargo tiene como misión: Brindar una atención oportuna, eficiente y eficaz a los afiliados que acuden a los diferentes puntos de atención, cumpliendo con lo definido en el protocolo de servicio y en cada una de las políticas, normas y procesos establecidos por la compañía.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a término Indefinido
    Horario de Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m. y sábados 8:00am a 13:00pm
    Salario: $ 1.755.000

    "Recuerda que, el equipo de talento humano, por ningún m

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    Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo en salud
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