Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente de Operaciones para liderar integralmente la operación de un centro vacacional ubicado en Villeta, garantizando el cumplimiento de objetivos operativos, financieros y de servicio.
Requisitos
Profesional en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Especialización en Gerencia Hotelera, Gerencia de Operaciones, Administración, Servicios, Finanzas o áreas relacionadas.
Mínimo 10 años de experiencia en cargos de dirección o gerencia de operaciones, preferiblemente en hoteles, centros vacacionales, clubes o empresas de servicios.
Experiencia liderando hoteles de más de 100 habitaciones y equipos multidisciplinarios.
Conocimientos en gestión integral de operaciones hoteleras, alojamiento, Front Office, reservas, alimentos y bebidas, eventos y servicio al huésped.
Experiencia en presupuestos, control de costos, rentabilidad, indicadores de gestión y optimización de recursos.
Manejo de PMS, POS y conocimientos en normatividad hotelera, SST, sostenibilidad y gestión del riesgo.
Condiciones
Salario: $8.500.000 a $9.000.000 + prestaciones de ley + beneficios extralegales.
Contrato: Indefinido.
Modalidad: Presencial.
Ubicación: Villeta.
Horario: Domingo a domingo, con descanso compensatorio entre semana.
Si cuentas con experiencia sólida en gerencia de operaciones hoteleras y liderazgo de equipos, ¡te invitamos a postularte!
Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente de Operaciones para liderar integralmente la operación de un centro vacacional ubicado en Villeta, garantizando el cumplimiento de objetivos operativos, financieros y de servicio.
Requisitos
Profesional en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Especialización en Gerencia Hotelera, Gerencia de Operaciones, Administración, Servicios, Finanzas o áreas relacionadas.
Mínimo 10 años de experiencia en cargos de dirección o gerencia de operaciones, preferiblemente en hoteles, centros vacacionales, clubes o empresas de servicios.
Experiencia liderando hoteles de más de 100 habitaciones y equipos multidisciplinarios.
Conocimientos en gestión integral de operaciones hoteleras, alojamiento, Front Office, reservas, alimentos y bebidas, eventos y servicio al huésped.
Experiencia en presupuestos, control de costos, rentabilidad, indicadores de gestión y optimización de recursos.
Manejo de PMS, POS y conocimientos en normatividad hotelera, SST, sostenibilidad y gestión del riesgo.
Condiciones
Salario: $8.500.000 a $9.000.000 + prestaciones de ley + beneficios extralegales.
Contrato: Indefinido.
Modalidad: Presencial.
Ubicación: Villeta.
Horario: Domingo a domingo, con descanso compensatorio entre semana.
Si cuentas con experiencia sólida en gerencia de operaciones hoteleras y liderazgo de equipos, ¡te invitamos a postularte!
Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente de Operaciones para liderar integralmente la operación de un centro vacacional ubicado en Villeta, garantizando el cumplimiento de objetivos operativos, financieros y de servicio.
Requisitos
Profesional en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Especialización en Gerencia Hotelera, Gerencia de Operaciones, Administración, Servicios, Finanzas o áreas relacionadas.
Mínimo 10 años de experiencia en cargos de dirección o gerencia de operaciones, preferiblemente en hoteles, centros vacacionales, clubes o empresas de servicios.
Experiencia liderando hoteles de más de 100 habitaciones y equipos multidisciplinarios.
Conocimientos en gestión integral de operaciones hoteleras, alojamiento, Front Office, reservas, alimentos y bebidas, eventos y servicio al huésped.
Experiencia en presupuestos, control de costos, rentabilidad, indicadores de gestión y optimización de recursos.
Manejo de PMS, POS y conocimientos en normatividad hotelera, SST, sostenibilidad y gestión del riesgo.
Condiciones
Salario: $8.500.000 a $9.000.000 + prestaciones de ley + beneficios extralegales.
Contrato: Indefinido.
Modalidad: Presencial.
Ubicación: Villeta.
Horario: Domingo a domingo, con descanso compensatorio entre semana.
Si cuentas con experiencia sólida en gerencia de operaciones hoteleras y liderazgo de equipos, ¡te invitamos a postularte!
Importante empresa en Bogotá está en búsqueda de un ASESOR EN FORMACIÓN para apoyar el área comercial del sector turístico. En este rol, la persona será clave en la gestión comercial, brindando un servicio al cliente profesional, potencializando un programa de servicio post venta. Será el encargado de proporcionar asesoría profesional a los clientes actuales y potenciales en la planeación de sus viajes, elaborar itinerarios a medida para turismo individual o en grupos, Mantener de forma activa las relaciones con cliente, dando seguimiento a las cotizaciones realizadas, dar un adecuado servicio postventa que garantice su fidelización y verificar el cumplimiento del programa de capacitación y entrenamiento.
¿Qué estamos buscando?
-Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, turísticas u hoteleras.
-Mínimo 3 meses de experiencia en labores comerciales del sector turístico.
-Conocimientos en geografía, pasajes y producto turístico.
Lugar de trabajo: Bogotá
Salario: $1.800.000
Contrato: Indefinido
Horarios: Turnos rotativos presenciales
La empresa cuenta con múltiples beneficios como fondo de empleados, seguro médico y crecimiento dentro de la compañía
Importante empresa en Bogotá está en búsqueda de un ASESOR EN FORMACIÓN para apoyar el área comercial del sector turístico. En este rol, la persona será clave en la gestión comercial, brindando un servicio al cliente profesional, potencializando un programa de servicio post venta. Será el encargado de proporcionar asesoría profesional a los clientes actuales y potenciales en la planeación de sus viajes, elaborar itinerarios a medida para turismo individual o en grupos, Mantener de forma activa las relaciones con cliente, dando seguimiento a las cotizaciones realizadas, dar un adecuado servicio postventa que garantice su fidelización y verificar el cumplimiento del programa de capacitación y entrenamiento.
¿Qué estamos buscando?
-Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, turísticas u hoteleras.
-Mínimo 3 meses de experiencia en labores comerciales del sector turístico.
-Conocimientos en geografía, pasajes y producto turístico.
Lugar de trabajo: Bogotá
Salario: $1.800.000
Contrato: Indefinido
Horarios: Turnos rotativos presenciales
La empresa cuenta con múltiples beneficios como fondo de empleados, seguro médico y crecimiento dentro de la compañía
Contrato: Término indefinido, directo con la compañía
Vacantes: 1
Descripción de la oferta
Importante compañía del sector turístico busca un Ejecutivo Comercial – Travel Planner con experiencia en ventas consultivas, desarrollo de nuevos negocios y diseño de experiencias de viaje personalizadas.
Buscamos un profesional con perfil Hunter, apasionado por el turismo, con habilidades de negociación, orientación a resultados y capacidad para gestionar todo el ciclo comercial: desde la prospección de clientes hasta la cotización, cierre de ventas y fidelización.
¿Cuál será tu reto?
Impulsar el crecimiento comercial de la compañía mediante la captación de nuevos clientes, la apertura de mercados y el diseño y comercialización de viajes, itinerarios y experiencias turísticas nacionales e internacionales.
Principales funciones
Prospectar nuevos clientes y desarrollar oportunidades comerciales en mercados nacionales e internacionales.
Diseñar, cotizar y comercializar paquetes turísticos, itinerarios, viajes grupales y experiencias personalizadas.
Gestionar el ciclo comercial: prospección, costeo, elaboración de propuestas, negociación, cierre y seguimiento posventa.
Desarrollar relaciones comerciales con clientes corporativos, agencias de viajes, mayoristas y aliados estratégicos.
Gestionar oportunidades en canales B2B, B2C y plataformas OTA.
Elaborar presupuestos y propuestas comerciales, garantizando competitividad y rentabilidad.
Participar en ferias, eventos turísticos y ruedas de negocio.
Realizar seguimiento a indicadores comerciales, cumplimiento de metas y fidelización de clientes.
Requisitos indispensables
Formación: Profesional en Turismo, Administración Turística y Hotelera, Mercadeo, Administración de Empresas, Negocios Inter
En COMFACUNDI, no buscamos a alguien que simplemente "venda paquetes de viaje"; buscamos a un Asesor Comercial de Turismo que entienda que detrás de cada reserva hay un sueño familiar, un descanso merecido y una experiencia memorable en construcción.
Si tienes el dinamismo para acompañar a nuestros afiliados en la planeación de sus mejores momentos, el conocimiento en destinos, convenios y facilidades de financiamiento, y la ambición de superar tus propias metas, ¡queremos que lideres nuestra gestión comercial de turismo!
¿Qué harás con nosotros?
Tu día a día será dinámico, apasionante y altamente enfocado en el cumplimiento de metas. Tus principales retos serán:
1. Apertura y Prospección de Clientes: Captar nuevos afiliados y empresas interesadas en planes turísticos, pasadías, viajes nacionales e internacionales y servicios de recreación.
2. Asesoría Integral y Consultiva: Entender las expectativas, presupuesto y necesidades de cada afiliado o grupo familiar para diseñarle la experiencia de viaje que mejor se adapte a ellos.
3. Acompañamiento en la Experiencia de Viaje: Liderar la gestión comercial desde la cotización inicial, facilidades de pago (subsidios de recreación, créditos), hasta la confirmación de reservas y el seguimiento post-viaje.
4. Cierre de Ventas y Negociación: Manejar objeciones con empatía, fluidez y conocimiento de la oferta turística para concretar cierres efectivos.
5. Fidelización y Experiencia del Cliente: Mantener una relación cercana post-venta para asegurar un alto índice de satisfacción, recomendaciones y recompras para próximas temporadas.
6. Manejo de CRM y Control Comercial: Registrar minuciosamente cada cotización e interacción en el embudo de ventas para optimizar la toma de decisiones basada en datos.
¿Qué perfil buscamos?
1. Pasión por el sector turístico y de recreación: Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas de planes turísticos, agencias de viajes, hotelería o programas de recreación y
En la Fundación Santa Fe de Bogotá buscamos personas comprometidas con la excelencia en el servicio, que contribuyan a brindar una experiencia segura, humanizada y de calidad a nuestros pacientes y sus familias.
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Supervisor(a) de Hotelería Hospitalaria, quien será responsable de supervisar el cumplimiento de los procesos de limpieza y desinfección, el suministro de ropa hospitalaria, el alistamiento de habitaciones y la gestión de lencería, garantizando ambientes seguros, confortables y alineados con los estándares de calidad de la institución.
Requisitos:
- Técnico y/o Tecnólogo en Administración Hotelera, Administración de empresas o carreras a fines.
- Experiencia superior de dos años en supervisión de procesos de limpieza y desinfección en el sector salud.
- Capacidad para coordinar y gestionar equipos de trabajo.
- Conocimientos sólidos en el cumplimiento de los estándares de limpieza y desinfección.
- Habilidades para trabajar en un entorno hospitalario, manteniendo altos estándares de higiene y seguridad.
- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
Principales responsabilidades
- Supervisar los procesos de limpieza y desinfección en todas las áreas de la fundación, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos.
- Verificar los tiempos de cumplimento del área, asegurando que las tareas se realicen de manera eficiente y efectiva.
- Verificar los suministros de ropa hospitalaria, asegurando que se mantengan en cantidad y calidad adecuadas.
- Coordinar el recibimiento de lencería, asegurando la distribución adecuada dentro de la fundación.
- Verificar los sistemas de aromatización en áreas comunes, asegurando un ambiente agradable y cómodo para pacientes, visitantes y personal.
Ofrecemos:
Estabilidad laboral bajo un contrato a término indefinido más todas las prestaciones de ley. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, aplica ya a est
Nos encontramos en la búsqueda de un Profesional de Proyectos Hoteleros para Bogotá en reconocida empresa del sector
? Funciones principales: Evaluar la viabilidad de proyectos hoteleros, realizar proyecciones económicas y financieras, asesorar en la conceptualización y desarrollo de marcas, brindar apoyo en trámites y definiciones operativas, y activar estrategias de comercialización y operación. Será responsable de asegurar el éxito de proyectos hoteleros y turísticos desde su planificación hasta su ejecución.
?? Requisitos:
Profesional en mercadeo, publicidad, administración de empresas o carreras turísticas.
Mínimo 2 años de experiencia en funciones relacionadas con el cargo.
Conocimiento en integración de proyectos hoteleros.
?? Lugar de trabajo: Centro de Bogotá
?? Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (presencial)
?? Contrato: Indefinido
?? Salario: $3.121.000
Si cumples con el perfil y te interesa hacer parte de nuestro equipo, ¡postúlate!
Nada supera trabajar en un lugar donde tu liderazgo impulsa al país ¡Aplica ya y sé parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de ANALISTA MERCADEO (TURISMO)
¡Tu reto!
Asegurar la implementación estrategias de mercadeo y comunicación orientadas a empresas y afiliados, utilizando herramientas digitales y análisis de datos para fortalecer la fidelización y contribuir a los objetivos estratégicos de la Caja. Contribuir con el diseño de planes de mercadeo por categoría y sector (TURISMO), a partir del análisis de audiencias B2B y B2C, necesidades del sector, comportamiento del cliente y journey de producto.
Lo que buscamos de ti
• Profesional en Mercadeo o Ciencias de la comunicación o en Ciencias de la Ingeniería o Ciencias de la Administración.
• 3 años de experiencia manejando procesos de Mercadeo B2B - B2C (comunicación dirigidas empresas, marketing relacional, marketing digital en redes sociales, relacionamiento con agencias) implementación de estrategias publicitarias.
¿Cuáles serían tus condiciones?
Contrato Fijo - Licencia de Maternidad
Salario 5.127.400
Horario: 42 horas semanales según programación (Labor 100% presencial)
¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!
¡Importante empresa del sector busca Auxiliar Comercial!
?? Lugar de trabajo: Centro de Negocios Andino - Bogotá
?? Salario: $1.996.900
? Requisitos:
Técnico en carreras turísticas, administrativas o afines.
Mínimo 6 meses de experiencia en funciones comerciales, servicio al cliente o ventas.
Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente.
?? Funciones principales:
Realizar llamadas y visitas para la vinculación y mantenimiento de clientes.
Comercializar los productos y servicios de la compañía.
Gestionar relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales.
Apoyar el cumplimiento de las metas comerciales del área.
Gestiona y fortalece las relaciones comerciales con afiliados y aliados estratégicos del sector turístico, asegurando el adecuado mantenimiento de las cuentas, el seguimiento a indicadores de desempeño y la optimización de resultados. Entre sus funciones principales se encuentran la atención y seguimiento a clientes, el análisis de métricas comerciales, la coordinación de soluciones digitales y el acompañamiento a los aliados para garantizar una operación eficiente y una experiencia satisfactoria.
Tu perfil:
-Nivel educativo y profesión: Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales o afines.
-Experiencia: Mínimo 2 años como Ejecutivo(a) de Cuenta, Account Manager o en gestión de alianzas comerciales.
-Sector de origen: Turismo, agencias de viajes, OTAs, plataformas de reservas o software hotelero y turístico (obligatorio).
-Experiencia específica: Manejo de cuentas y experiencia en e-commerce (indispensable).
-Herramientas: Excel intermedio deseable; conocimiento de Google Analytics, Power BI o similares es un plus.
-Disponibilidad para viajar: Ocasionalmente para visitar clientes.
Condiciones:
-Ciudad: Bogotá.
-Modalidad de trabajo: Alternancia.
-Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 5:30 p. m.
-Tipo de contrato: Indefinido.
-Salario: A convenir.
-Beneficios: Crédito sin intereses para adquirir tiquetes y paquetes turísticos, extensible a familiares en primer grado de consanguinidad.
Si tu perfil se ajusta a esta oportunidad, ¡postúlate!
Nos encontramos en la búsqueda de un Profesional de Proyectos Hoteleros para Bogotá en reconocida empresa del sector
? Funciones principales: Evaluar la viabilidad de proyectos hoteleros, realizar proyecciones económicas y financieras, asesorar en la conceptualización y desarrollo de marcas, brindar apoyo en trámites y definiciones operativas, y activar estrategias de comercialización y operación. Será responsable de asegurar el éxito de proyectos hoteleros y turísticos desde su planificación hasta su ejecución.
?? Requisitos:
Profesional en mercadeo, publicidad, administración de empresas o carreras turísticas.
Mínimo 2 años de experiencia en funciones relacionadas con el cargo.
Conocimiento en integración de proyectos hoteleros.
?? Lugar de trabajo: Centro de Bogotá
?? Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (presencial)
?? Contrato: Indefinido
?? Salario: $3.121.000
Si cumples con el perfil y te interesa hacer parte de nuestro equipo, ¡postúlate!
Importante hotel de la ciudad de Bogotá busca para su equipo de trabajo estudiante con deseos de aprender del área administrativa del hotel.
Contrato de aprendizaje
6 meses
Salario Mínimo mas subsidio de transporte y todo lo de ley
Beneficios Alimentación, Dotación, parqueadero, entre otros.
Horario de Lunes a Viernes de 8:00am a 6:00pm
CONVOCATORIA – PROFESIONAL PARA CONSTRUCCIÓN DE DOCUMENTO MAESTRO REGISTRO CALIFICADO
Reconocida Institución de Educación Superior requiere profesional para apoyar la construcción del documento maestro, anexos, planes de estudio y cursos en Moodle para el nuevo programa Profesional en Turismo, con proyección en Anapoima, Villeta, Pasca, Sogamoso, Sutatenza, Puerto Boyacá y Samacá.
Requisitos:
Profesional en Turismo, Administración Turística y Hotelera, Administración de Empresas Turísticas, Hotelería y Turismo, Gestión Turística o áreas afines.
Preferiblemente con especialización y/o maestría en áreas relacionadas con Turismo, Educación, Currículo, Docencia Universitaria o afines.
Formación complementaria en diseño curricular, resultados de aprendizaje, créditos académicos, syllabus, educación virtual o Moodle.
Experiencia mínima de 3 años en educación superior, relacionada con diseño o gestión curricular.
Experiencia demostrable en al menos 2 procesos de construcción, actualización, modificación, renovación o radicación de documentos maestros de Registro Calificado.
Experiencia en diseño y montaje de cursos en Moodle u otra plataforma LMS.
Condiciones de vinculación:
• Dedicación de tiempo completo o medio tiempo.
• Contrato directo con la institución.
• Salario acorde con la formación académica y experiencia.
• Modalidad de trabajo presencial Madrid Cund.
Si cumples con el perfil y tienes experiencia en construcción de documentos maestros y procesos de Registro Calificado, te invitamos a postularte.
Importante cooperativa, se encuentra en la búsqueda de coordinador de turismo que se encargara de Informar, dirigir y orientar al asociado para la obtención de servicios turísticos, garantizando su satisfacción, a través de portafolios con variedad de itinerarios, lugares y presupuestos; mantener y mejorar los promedios en ventas turísticas mediante estrategias de divulgación, publicidad y servicio post venta, implementado acciones correctivas que permitan la mejora continua en los productos y servicio de turismo ofrecidos.
Buscamos
Profesional en Hotelería y Turismo, Administración Hotelera, Comunicación Social o carreras afines. Conocimiento Sector Solidario, 2 años de experiencia en cargos similares.
Condiciones:
?? Lugar: Bogotá, Corferias
?? Modalidad: Presencial 100%
?? Horario: L, m, j, v: 8am a 5pm Miercoles 7:00am A 5:10PM
?? Salario: 3.672.671 + Prestaciones
?? Tipo de contrato: Fijo 6 meses con posibilidad de prorroga
Account Manager OTA – E-commerce y Google Analytics | Sector Turismo
Gestiona y fortalece las relaciones comerciales con afiliados y aliados estratégicos del sector turístico, asegurando el mantenimiento de cuentas, el seguimiento de indicadores de desempeño y la optimización de resultados comerciales mediante herramientas digitales y análisis de datos.
Tu perfil:
-Nivel educativo: Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales o afines.
-Experiencia: Mínimo 2 años como Account Manager, Ejecutivo(a) de Cuenta o en gestión de alianzas comerciales.
-Sector de origen: Turismo, agencias de viajes, OTAs, plataformas de reservas o software hotelero y turístico (indispensable).
-Experiencia específica: Manejo de cuentas comerciales y e-commerce (indispensable).
-Herramientas: Indispensable manejo de Google -Analytics
Condiciones:
-Ciudad: Bogotá, Colombia.
-Modalidad: Alternancia.
-Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 5:30 p. m.
-Contrato: Término indefinido.
-Salario: A convenir.
-Beneficios: Crédito sin intereses para adquirir tiquetes y paquetes turísticos, extensible a familiares en primer grado de consanguinidad.
Si tu perfil se ajusta a esta oportunidad, ¡postúlate!
Estamos buscando un Mesero/a para incorporarse a nuestro equipo de hotelería en ASIGNAR S.A.S. Funciones Atender a los huéspedes con amabilidad y profesionalismo. Servir comidas y bebidas en el restaurante del hotel. Mantener el área de servicio limpia y organizada. Coordinar con el equipo de cocina para asegurar la entrega oportuna de pedidos. Resolver consultas y problemas de los huéspedes de manera efectiva. · Requisitos Experiencia previa como mesero/a en hotelería o restaurante. Conocimiento de técnicas de servicio al cliente. Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y estresante. Habilidades de comunicación efectivas. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos, incluyendo fines de semana. · Beneficios Salario competitivo según experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Acceso a programas de bienestar y bienestar. · La oportunidad de formar parte de nuestro equipo ofrece un ambiente de trabajo enriquecedor y posibilidades de crecimiento profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media años de experiencia Palabras clave: camarero, garzon, mesonero, waiter
Estamos buscando un Mesero/a para incorporarse a nuestro equipo de hotelería en ASIGNAR S.A.S. Funciones Atender a los huéspedes con amabilidad y profesionalismo. Servir comidas y bebidas en el restaurante del hotel. Mantener el área de servicio limpia y organizada. Coordinar con el equipo de cocina para asegurar la entrega oportuna de pedidos. Resolver consultas y problemas de los huéspedes de manera efectiva. · Requisitos Experiencia previa como mesero/a en hotelería o restaurante. Conocimiento de técnicas de servicio al cliente. Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y estresante. Habilidades de comunicación efectivas. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos, incluyendo fines de semana. · Beneficios Salario competitivo según experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Acceso a programas de bienestar y bienestar. · La oportunidad de formar parte de nuestro equipo ofrece un ambiente de trabajo enriquecedor y posibilidades de crecimiento profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media años de experiencia Palabras clave: camarero, garzon, mesonero, waiter
Estamos buscando un Mesero/a para incorporarse a nuestro equipo de hotelería en ASIGNAR S.A.S. Funciones Atender a los huéspedes con amabilidad y profesionalismo. Servir comidas y bebidas en el restaurante del hotel. Mantener el área de servicio limpia y organizada. Coordinar con el equipo de cocina para asegurar la entrega oportuna de pedidos. Resolver consultas y problemas de los huéspedes de manera efectiva. · Requisitos Experiencia previa como mesero/a en hotelería o restaurante. Conocimiento de técnicas de servicio al cliente. Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y estresante. Habilidades de comunicación efectivas. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos, incluyendo fines de semana. · Beneficios Salario competitivo según experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Acceso a programas de bienestar y bienestar. · La oportunidad de formar parte de nuestro equipo ofrece un ambiente de trabajo enriquecedor y posibilidades de crecimiento profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media años de experiencia Palabras clave: camarero, garzon, mesonero, waiter
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