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Ofertas de Empleo Auxiliar contratacion en Soledad

a de ofertas a de oferta

  • Trabajo desde casa soporte de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Soporte de Capacitación de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo de capacitación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Recopilar, generar y subir la información del equipo a la plataforma interna de la empresa, manteniendo el área actualizada.
    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Generar y gestionar las encuestas de capacitación.
    - Crear y actualizar el material audiovisual de procesos de diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Preparar documentación interna de nuevos empleados, crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Dar soporte general a los Analistas Formadores, desde la actualización de procesos en los espacios de Capacitación de la empresa (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.) hasta la asistencia en la capacitación interna.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Excelentes habilidades de organización y planificación.
    - Multitasking y alta adaptabilidad al cambio.
    - Conocimientos avanzados de Excel y Office Suite.
    - Experiencia previa en capacitación y educación en grupo es un plus.
    - Excelentes habilidades de comunicación en inglés (escrito y oral).
    - Conocimiento de idioma portugués es una ventaja.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto:

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Auxiliar contable

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Soledad country Publicado 11 Dic 2025
  • contaduria contabilidad gestion contable

  • Auxiliar contable

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • AUXILIAR CONTABLE

    Brindar apoyo al área contable en el registro, análisis y control de la información financiera, garantizando exactitud, oportunidad y cumplimiento de la normatividad vigente en Colombia.

    RESPONSABILIDADES: Registrar documentos contables: facturas de compra, venta, recibos de caja, pagos, egresos y comprobantes contables; Conciliar cuentas bancarias y auxiliares; Apoyar la elaboración de informes contables y estados financieros; Realizar seguimiento a cartera y proveedores; Mantener actualizados los soportes y archivos contables; Apoyar procesos relacionados con impuestos, retenciones y reportes a entidades externas, Garantizar el cumplimiento de las normas NIIF y demás disposiciones legales.

    REQUISITOS: Técnico, tecnólogo o Contaduría Pública, Contabilidad; Experiencia Mínimo 2 años en cargos similares

    Conocimiento y manejo de software contable (Siigo, Helisa, World Office, Zeus, etc.).

    UBICACIÓN: BARRANQUILLA - ATLANTICO

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable, Analista contable

  • Auxiliar recursos humanos en soledad atlantico

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Auxiliar de Recursos Humanos para Soledad Atlántico

    ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
    Somos una compañía líder en la fabricación y comercialización de productos alimenticios, con 50 años de experiencia en el mercado, ofreciendo calidad y sabor a miles de hogares. ¡Y ahora buscamos nuevos talentos para que se sumen a nuestra familia!, nos encontramos en busca de un Auxiliar de Recursos Humanos para nuestro equipo de trabajo:

    Funciones principales:
    Proceso de selección de personal ( reclutamiento, preselección, pruebas, exámenes, polígrafo )
    Proceso de contratación ( exámenes de ingreso, afiliaciones, contrato laboral )
    Control de asistencia
    Reporte de novedades
    Seguimiento y control de incapacidades
    Coordinar capacitación de personal
    Procesos disciplinarios
    Llamados de atención
    Suspensiones laborales
    Renovación de contratos laborales
    Terminación de contratos laborales
    Actualización matriz socio demográfica
    Control de personal
    Coordinación eventos integración
    Archivo documental y digital
    Manejo Word, Excel, power point, Outlook, internet
    Demás actividades que se le asignen en el lugar de trabajo

    Requisitos:
    • Técnico, tecnólogo en Recursos Humanos y/o estudiante de Administración de empresas, Psicología, Ingeniería Industrial, Derecho o carreras afines, con experiencia mínimo de dos años en Recursos Humanos.
    • Dominio óptimo de herramientas ofimáticas, Excel intermedio – avanzado.
    • Salario: $2´500.000 + todo lo de ley.
    • Horario: Lunes a viernes de 7:00 am a 5:30 pm con hora y media de almuerzo sábados de 7:00 am a 12:00 pm.
    • Oportunidad de trabajar en una empresa sólida y con más de 50 años de experiencia en el mercado.
    • Contrato inicial por obra o labor durante un año, con la posibilidad de pasar directamente con la Compañía.

    Cargos relacionados

    Abogado, Administrador de empresas, Psicólogo

  • Trabajo desde casa asistente ejecutivo

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Assistente Executivo para sumarse al equipo de Top Management y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Brindar soporte general al Top Management en Argentina, USA, México y España. Dar asistencia tanto en asuntos laborales como personales.
    - Llevar adelante la gestión y coordinación de sus viajes.
    - Realizar tareas administrativas vinculadas al Top Management.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Poseer discreción y absoluta reserva ante temas confidenciales o privados.
    - Disponer de excelente predisposición y capacidad resolutiva.
    - Tener una personalidad recursiva y dinámica. Ser puntual y responsable.
    - Contar con capacidad de trabajo bajo presión a alto nivel y enfocarse en resultados.
    - Tener muy buena presencia y excelente manejo de relaciones interpersonales.
    - Contar con disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9 a 18hs en nuestras oficinas de Puerto Madero, CABA.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa

    Cargos relacionados

    Secretaria ejecutiva, Asistente personal

  • Trabajo desde casa analista de soporte técnico en bairesdev

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Analista de Soporte Técnico, proporcionarás asistencia y contribuirás a resolver problemas técnicos. Colaborarás con miembros del equipo, apoyarás la implementación de soluciones y ayudarás a asegurar un servicio de calidad al cliente mientras desarrollas tu experiencia.

    Lo que harás:

    - Proporcionar soporte técnico y solución de problemas del sistema.
    - Asistir en la resolución de incidentes y colaborar con equipos técnicos.
    - Documentar problemas técnicos y mantener la base de conocimiento.
    - Apoyar al personal senior en la resolución de problemas complejos.
    - Monitorear tickets de soporte y asegurar respuestas rápidas.
    - Contribuir a mejorar procesos y procedimientos de soporte.

    Lo que buscamos:

    - 3+ años de experiencia en soporte técnico o roles relacionados.
    - Conocimiento de sistemas operativos, redes y aplicaciones.
    - Experiencia con sistemas de tickets y herramientas de soporte.
    - Buenas habilidades de resolución de problemas y análisis.
    - Habilidades de comunicación efectivas y enfoque en servicio al cliente.
    - Nivel avanzado de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultur

    Cargos relacionados

    Analista de desarrollo de software, Técnico de sistemas

  • Trabajo desde casa pmo assistant

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Asistente PMO para sumarse a nuestro equipo de PMO y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Asegurar y mejorar la calidad de la información y los procesos en BairesDev.
    - Revisar la información existente para corroborar su consistencia y actualización.
    - Asegurar el correcto cumplimiento de los procesos establecidos.
    - Dar soporte al PMO Manager en la creación e implementación de nuevos procesos.
    - Colaborar con la implementación de nuevas iniciativas para la compañía.
    - Buscar nuevas ideas y soluciones disruptivas y originales.
    - Preparar reportes y monitoreo de KPIs.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Al menos 3 años de experiencia laboral en posiciones afines.
    - Manejo de Excel y Office Suite.
    - Se valorará experiencia en empresas de IT o consultoría.
    - Proactividad.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mer

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Analista de proyectos

  • Trabajo desde casa desarrollador drupal junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Desarrollador Drupal Junior en BairesDev, apoyarás al equipo de desarrollo en la construcción y mantenimiento de sitios web y aplicaciones utilizando el CMS Drupal. Trabajarás con desarrolladores experimentados para implementar características, personalizar módulos y asegurar la funcionalidad del sitio mientras fortaleces tus habilidades en desarrollo Drupal.

    Qué harás:

    - Asistir en el desarrollo y mantenimiento de sitios web y aplicaciones Drupal.
    - Ayudar a personalizar temas, módulos y características de Drupal.
    - Apoyar la configuración del sitio, tipos de contenido y configuración de vistas.
    - Auxiliar en la implementación de diseños responsivos y compatibilidad cross-browser.
    - Colaborar con diseñadores y creadores de contenido en requisitos de implementación.
    - Aprender y aplicar mejores prácticas y metodologías de desarrollo Drupal.

    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en desarrollo Drupal.
    - Conocimiento básico de PHP, HTML, CSS y JavaScript.
    - Familiaridad con construcción de sitios Drupal, theming y desarrollo de módulos.
    - Entendimiento de sistemas de gestión de contenido y conceptos.
    - Experiencia con sistemas de control de versiones, preferiblemente Git.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    -

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Trabajo desde casa analista junior de growth marketing

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Analista Junior de Growth Marketing en BairesDev, apoyarás al equipo de marketing en el desarrollo e implementación de estrategias de crecimiento a través de varios canales. Asistirás con la ejecución de campañas, análisis de datos y esfuerzos de optimización mientras aprendes sobre tácticas de growth marketing bajo la guía de profesionales de marketing experimentados.

    Qué harás:

    - Asistir en la planificación y ejecución de campañas de marketing en canales digitales.
    - Ayudar a recopilar y analizar datos y métricas de rendimiento de marketing.
    - Apoyar pruebas A/B y optimización de iniciativas de marketing.
    - Contribuir a la creación de contenido para varios canales de marketing.
    - Auxiliar en la investigación de tendencias de mercado y actividades de competidores.
    - Colaborar con miembros del equipo en proyectos e iniciativas de growth marketing.

    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en marketing digital, growth marketing o campo relacionado.
    - Conocimiento básico de canales de marketing digital y estrategias de crecimiento.
    - Familiaridad con herramientas de análisis de marketing y análisis de datos.
    - Entendimiento de conceptos de SEO, SEM y marketing de redes sociales.
    - Mentalidad analítica con enfoque basado en datos.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, c

    Cargos relacionados

    Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Gestor de mercadeo digital y redes sociales, Especialista en mercadeo

  • Trabajo desde casa desarrollador sql junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Desarrollador SQL Junior en BairesDev, apoyarás al equipo de bases de datos en la creación y optimización de consultas, procedimientos almacenados y soluciones de bases de datos. Colaborarás con profesionales experimentados para diseñar estructuras de bases de datos, implementar modelos de datos y asegurar acceso eficiente a la información mientras mejoras tus habilidades en SQL y gestión de bases de datos.

    Qué harás:

    - Asistir en la escritura y optimización de consultas SQL y procedimientos almacenados.
    - Ayudar a diseñar e implementar esquemas y modelos de datos.
    - Apoyar procesos de migración, transformación e integración de datos.
    - Auxiliar en la solución de problemas de rendimiento y optimización de consultas.
    - Colaborar con miembros del equipo en soluciones de bases de datos y mejores prácticas.
    - Aprender y aplicar técnicas avanzadas en SQL y programación de bases de datos.

    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia con SQL y bases de datos relacionales.
    - Conocimiento básico de principios de diseño de bases de datos y normalización.
    - Familiaridad con al menos una plataforma principal de bases de datos (SQL Server, Oracle, MySQL, etc.).
    - Entendimiento de tipos de datos, indexación y conceptos de rendimiento de consultas.
    - Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
    - Buen nivel de inglés.


    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu c

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo, Analista de desarrollo de software

  • Trabajo desde casa formador técnico

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Formador Técnico para unirse a nuestro equipo de Reclutamiento y participar en diferentes proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y en equipo, con gran capacidad organizativa, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de más rápido crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Ayudar a los candidatos (que hayan superado previamente nuestras evaluaciones mínimas) a mejorar los puntos débiles de sus conocimientos técnicos antes de ser asignados a un proyecto.
    - Colaborar con un equipo de entrevistadores en la correcta aplicación de la evaluación técnica y procesos estandarizados.
    - Mejorar las pruebas existentes y crear nuevas, así como buscar nuevas formas de automatizar las evaluaciones técnicas.
    - Elaborar exámenes y automatizar procesos de corrección.
    - Auditar, controlar y elaborar nuevas métricas e informes del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Experiencia académica en el área de IT.
    - Experiencia demostrada trabajando como ingeniero de software.
    - Conocimiento profundo en un lenguaje de desarrollo, tanto práctico como teórico.
    - Conocimientos generales de lenguajes de programación y frameworks (es un plus).
    - Experiencia evaluando habilidades téc

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

  • Work from home executive assistant for c-level

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    This critical role serves as the essential operational partner to our senior-most Client Engagement leader, who manages our most strategic accounts and growth initiatives. The primary challenge is mastering a high-volume, dynamic environment where impeccable organization and absolute confidentiality are paramount. Daily duties are centered on sophisticated calendar management, including proactive scheduling across multiple time zones, and expertly handling executive correspondence to filter, prioritize, and draft communications on behalf of the principal. You'll be responsible for coordinating internal and external meetings, managing complex travel logistics, and overseeing departmental operational documentation. A key objective is to provide anticipatory support, meaning you'll not just execute tasks, but proactively identify and resolve operational roadblocks.

    What You'll Do:

    - Manage strategic communication and engagement, including calendar and email management.
    - Execute supporting functions to enhance operational efficiency.
    - Maintain ERP/CRM and data integrity stewardship.
    - Handle special work-related requests and execute internal processes.

    What we are looking for:

    - 5+ years of experience managing operational activities for C-level executives.
    - 2+ years of experience as an Executive Assistant in technology or software companies.
    - Good level of English.


    How we do make your work (and your l

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    Secretaria ejecutiva, Asistente personal

  • Lider de procesos bpm para soledad atlantico

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector molinero requiere Ingeniera de alimentos, técnica, tecnóloga y/o ingeniera industrial para Soledad Atlántico

    Funciones principales:

    Programa Limpieza y desinfección de maquinaria, planta y equipo
    Programa de Control de plagas
    Programa de higiene a personal / operarios
    Programas de capacitación a personal / operarios ( BPM, riesgos, etc. )
    Apoyo actividades del área de control de calidad
    Apoyo actividades operativas en general
    Control de personal
    Perfil profesional:
    Preferiblemente mujer
    Ing. Alimentos / Ing. Industrial / Técnico o Tecnólogo en procesos industriales
    Experiencia mínima de 2 años, en fábricas procesadoras de alimentos (preferible de consumo humano)
    Conocimiento amplio de la Resolución 2674 del 2013
    Remuneración Salarial : $2.500.000 + todo lo de ley.
    Horarios: de lunes a sábado

    Cargos relacionados

    Ingeniero de alimentos, Ingeniero industrial

  • Trabajo desde casa pasantes para recruiting

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos Jóvenes Profesionales para sumarse al equipo de Reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Realizar el proceso de selección de candidatos evaluando sus conocimientos, habilidades y experiencia.
    - Aplicar, monitorear y sugerir mejoras en nuestras prácticas de reclutamiento.
    - Proponer nuevas estrategias de reclutamiento.
    - Identificar nuevas oportunidades para encontrar talentos potenciales.
    - Actuar como punto de contacto y construir relaciones de calidad con candidatos y clientes durante el proceso de selección.
    - Detectar oportunidades de mejora en los procesos actuales.
    - Participar en diferentes proyectos con los diferentes gerentes de la empresa.
    - Estudiantes de las carreras de Recursos Humanos, Psicología, Abogacía, Administración de Empresas, Traductorado y afines.
    - Capacidad analítica y de aprendizaje.
    - Marcada atención al detalle.
    - Perfiles autónomos, orientados a resultados y con facilidad para adaptarse a nuevos roles.
    - Capacidad pa

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Trabajo desde casa gerente de adquisición de talentos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Gerente de Adquisición de Talentos para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este profesional será el encargado de liderar el equipo de Adquisición de Talento, responsable de identificar y evaluar los diferentes perfiles (Técnicos y No Técnicos) requeridos por BairesDev y sus clientes. Buscamos personas y jugadores de equipo proactivos, dinámicos, con gran capacidad organizativa, acostumbrados a manejar múltiples tareas y con gran atención a los detalles. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de más rápido crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Definir la estrategia de Adquisición de Talentos para las vacantes disponibles.
    - Trabajar con el equipo de Reclutamiento para identificar posibles candidatos para las diferentes vacantes.
    - Trabajar con PM y AM para identificar oportunidades en las diferentes cuentas.
    - Proponer mejoras en los procesos de Captación y Reclutamiento de Talento.
    - Definir propuestas económicas para candidatos.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 5+ años de experiencia en reclutamiento de TI.
    - 1+ año de experiencia en la gestión de equipos.
    - Capacidad para priorizar y cumplir plazos.
    - Flexibilidad y adaptabilidad a cambios constantes.
    - Experiencia laboral en técnicas de venta online y telefónica (es un plus).
    - Conocimiento en head hunting de la industria de TI (es un pl

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Trabajo desde casa analista de rh/adm

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un HR-ADM Analyst con inglés para sumarse al equipo de Recursos Humanos y administración de personal y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. Buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria!

    Principales responsabilidades:

    - Colaborar en la recopilación y validación de las novedades del mes (licencias, vacaciones, aumentos, etc.).
    - Colaborar en el proceso de alta y baja de nuestros empleados.
    - Participar activamente en la mejora de los procesos del área y cross-área.
    - Colaborar en la documentación de procesos y análisis de mejoras en los mismos
    - Colaborar en la interacción del área de HR-ADM con entidades/proveedores externos.
    - Preparar reportes e informes requeridos por la gerencia u otras áreas de control.
    - Asistir a diferente público en materia laboral.
    - Asistir al área de Administración.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiante avanzado o graduado de carreras afines a la búsqueda.
    - Experiencia laboral de 3 años en similares posiciones.
    - Experiencia en empresas de servicios.
    - Nivel de inglés intermedio.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100%

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Analista de nomina

  • Work from home senior it recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior IT Recruiter to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, detail-oriented, and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Provide full-cycle recruiting including sourcing, interviews, technical exams, presentation, and closing of candidates.
    - Assist in the organization of candidates’ interviews with clients, preparation of candidates, and follow-up after their interviews.
    - Carry out negotiations with the candidates and start the hiring process.
    - Understand the requirements of each client and each vacancy to carry out the recruitment process according to their needs.
    - Work in collaboration with the sales team in the development of the business.

    Here's what we're looking for:

    - At least 3 years of experience as a recruiter.
    - At least 1 year of experience in Full Life Cycle Recruiting in IT.
    - Excellent communication skills and interpersonal relationships.
    - Great capacity for self-management.
    - Bachelor's degree or at least 3+ years of work experience in the area.
    - Advanced English level.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Work from home senior recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Coordinador recursos humanos en soledad atlantico

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Coordinador de Talento Humano para Soledad Atlántico

    ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
    Somos una compañía líder en la fabricación y comercialización de productos alimenticios, con 50 años de experiencia en el mercado, ofreciendo calidad y sabor a miles de hogares. ¡Y ahora buscamos nuevos talentos para que se sumen a nuestra familia!, nos encontramos en busca de un Coordinador de Talento Humano para nuestro equipo de trabajo:
    Objetivo del cargo:
    Dirigir, planificar y supervisar la gestión integral del Talento Humano en la organización, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral, la adecuada aplicación de políticas internas, el fortalecimiento del clima organizacional y el desarrollo del personal, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la empresa.
    Funciones principales:
    • Controlar y analizar indicadores de gestión: rotación de personal, ausentismo, llegadas tarde, cumplimiento de capacitaciones, evaluaciones de desempeño, entre otros.
    • Supervisar procesos disciplinarios: aplicación de medidas correctivas, elaboración y seguimiento de descargos conforme al reglamento interno de trabajo y normatividad laboral vigente.
    • Supervisar el proceso de nómina y seguridad social.
    • Supervisar procesos de selección, contratación, inducción, capacitación y evaluación del desempeño de los colaboradores.
    • Asegurar el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo, Código Sustantivo del Trabajo y demás disposiciones legales.
    • Diseñar, proponer y supervisar programas de bienestar, salud ocupacional y clima organizacional para fortalecer la cultura y el compromiso del personal.
    • Elaborar informes de gestión y análisis de indicadores para la alta dirección.
    • Liderar el equipo de trabajo del área promoviendo la mejora continua, la comunicación efectiva y el enfoque en resultados.
    • Velar por la implementación, seguimiento y cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando el desarrollo de programas,

    Cargos relacionados

    Abogado, Administrador de empresas, Psicólogo

  • Contador

    COP

  • industry FOMBISOL

  • $3 a $3,5 millones Soledad country Publicado 22 Dic 2025
  • lta capacidad de análisis y organización Tolerancia al trabajo bajo presión y cumplimiento de plazos exigentes Atención al detalle y rigurosidad técnica Compromiso ético y confidencialidad Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo

  • Contador

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de un(a) Contador(a) profesional, con experiencia en manejo de operaciones de alto volumen, para liderar y controlar todos los procesos contables del Programa de Alimentación Escolar (PAE). Esta persona deberá garantizar la veracidad, cumplimiento normativo y oportunidad en el registro, control y presentación de la información financiera, contable y tributaria, alineada con los lineamientos del programa y los requerimientos de los entes de control.

    Responsabilidades principales:

    Llevar el control contable de todos los procesos financieros asociados a la operación del PAE.

    Gestionar la facturación masiva, análisis de cuentas por pagar y conciliaciones bancarias.

    Presentar informes financieros periódicos y reportes solicitados por las entidades contratantes.

    Apoyar la elaboración y seguimiento de presupuestos operativos.

    Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales, tributarias y normativas contables.

    Coordinar auditorías internas y externas, así como la entrega oportuna de soportes.

    Supervisar el archivo contable y documentos relacionados.

    Perfil requerido:

    Profesional titulado en Contaduría Pública con tarjeta profesional vigente.

    Mínimo 3 años de experiencia en cargos contables similares, preferiblemente en programas sociales o contrataciones públicas.

    Experiencia demostrable en manejo de altos volúmenes de facturación, soportes y registros contables.

    Conocimiento de normativas NIIF, legislación tributaria y contabilidad pública.

    Manejo de software contable Siigo, World Office, Helisa, etc. Y herramientas ofimáticas, especialmente Excel.

    Cargos relacionados

    Contador
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