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  • Senior business development representative

    COP
  • Salario confidencial
  • We are seeking a high-performing Senior Business Development Representative to spearhead our expansion into the U.S. and global markets. This role is critical for architecting high-value partnerships, securing enterprise-level agreements, and building strategic relationships with key global decision-makers.

    Key Responsibilities

    • Drive Growth: Prospect and scale new client accounts, specifically focusing on Staff Augmentation and Dedicated Teams.
    • Own the Cycle: Lead the full consultative sales process from initial discovery to final closing.
    • Negotiate: Present high-impact commercial proposals and navigate complex deal structures.
    • Influence: Cultivate long-term relationships with C-level executives in IT, HR, and Finance.
    • Optimize: Manage pipeline health, forecasting, and KPIs via Salesforce or HubSpot.
    • Market Presence: Represent the company at U.S. sales conferences, exhibitions, and industry events.

    Requirements

    • Experience: 5–10+ years in B2B sales. Direct experience in Nearshore staffing or professional services is highly preferred.
    • English Test: Flawless proficiency (C2 level) is mandatory for U.S. market navigation.
    • Mobility: Valid visa for travel to/from the United States is required for event attendance and client meetings.
    • Track Record: Proven success in consultative selling and closing complex, high-ticket deals.
    • Communication: Exceptional executive presence and presentation skills.
    • Mindset: Self-driven, results-oriented, and comfortable in a high-growth environment.

    What We Offer

    • Competitive Compensation: A solid base salary plus a performance-driven incentive structure.
    • High Commission: Earn up to $1,000 USD per person placed, with no cap on your earning potential.
    • Impact: A senior-level role with a direct hand in our international expansion.
    • Prestige: Direct exposure to Enterprise clients and high-stakes strategic projects.
    • Culture: A fast-paced, dynamic, and multicultural work environment.

    Cargos relacionados

    Representante comercial
  • Business development representative (inglés intermedio)

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Empresa internacional del sector tecnología y SaaS, especializada en soluciones de marketing digital y personalización basada en datos, busca Business Development Representative (BDR) en Colombia para apoyar su crecimiento en el mercado LATAM.

    ¿Qué harás?
    • Identificar y contactar clientes potenciales
    • Calificar leads y agendar reuniones para el equipo comercial
    • Investigar mercados, cuentas objetivo y tomadores de decisión
    • Dar seguimiento inicial a prospectos y apoyar el pipeline comercial
    • Mantener la información actualizada en el CRM
    • Participar activamente en el cierre comercial

    Requisitos
    • Profesional con mínimo 2 años de experiencia en ventas o desarrollo de negocios
    • Experiencia en ventas B2B y SaaS
    • Excelente comunicación oral y escrita
    • Manejo básico de CRM, Excel y LinkedIn

    Buscamos personas orientadas a resultados, proactivas, organizadas y con alta capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo.

    Lugar: Colombia
    Modalidad: 95% remoto
    Salario: 5000000 + comisiones
    Contrato: Prestación de servicios

    Cargos relacionados

    Negociante de telemercadeo, Ejecutivo de cuenta en mercadeo, Auxiliar de desarrollo de negocios
- Hibrido
  • Sales development representative (técnologia/telecomunicaciones)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative (SDR) orientado/a al cierre de nuevos negocios, con experiencia en ventas B2B y prospección en frío. La posición es clave para la expansión comercial de la compañía en Perú y Colombia.

    ?? Responsabilidades
    Prospección activa de nuevos clientes (cold calling / cold outreach).
    Gestión y cierre de nuevos negocios B2B.
    Atención de leads asignados y generación de oportunidades propias.
    Seguimiento del pipeline comercial y cierre de ventas.
    Reporte de resultados y gestión en CRM.

    ?? Requisitos
    1 a 2 años de experiencia en ventas B2B.
    Experiencia en prospección en frío y cierre comercial.
    Formación académica desde nivel técnico en adelante.
    Experiencia en tecnología o telecomunicaciones .
    Deseable experiencia en soluciones GPS .
    Perfil comercial consultivo (no telemercadeo masivo).

    ?? Condiciones – Colombia
    ?? Salario base:+ comisiones.
    ?? Contrato: Indefinido.

    ?? Modalidad:
    Remoto: Bogotá, Medellín y Barranquilla.
    Presencial: Cali (zona norte – Parque Versalles).

    ?? Beneficios:
    Medicina prepagada y plan complementario de salud.
    Póliza de seguro.
    Plataforma de beneficios y descuentos.
    Auxilios de estudio y curso de inglés.
    Programa de reconocimiento con puntos redimibles en dinero o gift cards Amazon, entre otros.

    ?? ¿Qué ofrecemos?
    Estabilidad laboral.

    Atractivo esquema de comisiones.
    Plan de beneficios integral.
    Oportunidades de crecimiento profesional.
    Excelente ambiente laboral y cultura de reconocimiento.

    ?? Postúlate y sé parte de nuestro equipo comercial.
    ¡Queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Representante de ventas
  • Senior business development representative nearshoring & staffing | u.s. & global markets

    COP
  • Salario confidencial
  • We are seeking a high-performing Senior Business Development Representative to spearhead our expansion into the U.S. and global markets. This role is critical for architecting high-value partnerships, securing enterprise-level agreements, and building strategic relationships with key global decision-makers.

    Responsibilities
    • Drive Growth: Prospect and scale new client accounts (Staff Augmentation, Dedicated Teams).
    • Own the Cycle: Lead the full consultative sales process from discovery to closing.
    • Negotiate: Present high-impact commercial proposals and navigate complex deal structures.
    • Influence: Cultivate long-term relationships with C-level executives in IT, HR, and Finance.
    • Optimize: Manage pipeline health, forecasting, and KPIs via Salesforce / HubSpot.

    Requirements
    • Experience: 5–10+ years in B2B sales (Staffing, Nearshoring, or Professional Services).
    • Language: Flawless English (C2 level) — mandatory for U.S. market navigation.
    • Track Record: Proven success in consultative selling and closing complex, high-ticket deals.
    • Communication: Exceptional executive presence and presentation skills.
    • Mobility: Valid visa for travel to the U.S.
    • Mindset: Self-driven, results-oriented, and comfortable in a high-growth environment.

    What We Offer
    • Impact: A senior-level role with a direct hand in our international expansion.
    • Rewards: Competitive base salary with a performance-driven incentive structure.
    • Prestige: Direct exposure to Enterprise clients and high-stakes strategic projects.
    • Culture: A fast-paced, dynamic, and multicultural work environment.

    Apply now and lead the growth of nearshore solutions on a global scale.

    Cargos relacionados

    Representante comercial
  • Senior business development representative nearshoring & staffing | mercados globales y ee. uu.

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un Senior Business Development Representative de alto desempeño para liderar nuestra expansión en los mercados de EE. UU. y globales. Este rol es fundamental para concretar alianzas de alto valor, asegurar acuerdos corporativos y construir relaciones estratégicas con tomadores de decisiones a nivel global.

    Responsabilidades
    • Impulsar el Crecimiento: Prospectar y escalar nuevas cuentas de clientes (Staff Augmentation, Equipos Dedicados).
    • Liderar el Ciclo de Venta: Gestionar el proceso completo de venta consultiva, desde la prospección hasta el cierre.
    • Negociar: Presentar propuestas comerciales de alto impacto y estructurar acuerdos complejos.
    • Influir: Cultivar relaciones a largo plazo con ejecutivos C-level en las áreas de IT, RR. HH. y Finanzas.
    • Optimizar: Gestionar el pipeline, pronósticos de ventas y KPIs mediante Salesforce / HubSpot.

    Horario
    • Lunes a viernes - Monday to Friday

    Requisitos
    • Experiencia: 5 a 10+ años en ventas B2B (Staffing, Nearshoring o Servicios Profesionales).
    • Idioma: Inglés impecable (nivel C2) — indispensable para la gestión del mercado estadounidense.
    • Trayectoria: Éxito comprobado en venta consultiva y cierre de negocios complejos de alto ticket.
    • Comunicación: Excepcional presencia ejecutiva y habilidades de presentación.
    • Movilidad: Visa vigente para viajar a los EE. UU.
    • Mentalidad: Proactivo, orientado a resultados y cómodo en entornos de alto crecimiento.

    Qué Ofrecemos
    • Impacto: Un rol senior con influencia directa en nuestra expansión internacional.
    • Recompensas: Salario base competitivo con una estructura de incentivos por desempeño.
    • Prestigio: Exposición directa a clientes Enterprise y proyectos estratégicos de alto nivel.
    • Cultura: Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y de ritmo acelerado.
    • Beneficios: acceso a medicina prepagada, membresía de gimnasio, seguro de vida y seguro exequial (100% pagos por la empresa)

    Postúlate ahora y lidera el crecimiento de solu

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    Gerente de comercio exterior, Especialista de comercio electrónico, Representante comercial
  • Business development manager it 2 años de experiencia o más en bogotá

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Eres profesional o tecnólogo y cuentas con al menos 2 años de experiencia en adelante como Business Development Manager IT (BDM) o cargos afines en compañías de tecnología o servicios IT, trabajando con canales de distribución, integradores o business partners. Experiencia comprobada en venta de valor con fabricantes de tecnología empresarial como IBM, Cisco, HPE u otros.

    Contrato inicialmente para cubrimiento de licencia de maternidad aprox 6 meses, Salario$3'000.000+ Todas las Prestaciones de ley+ Comisiones $2'000.000 + Rodamiento de $597.000 + Beneficios Extralegales como Seguro de Vida, Asistencias Médicas y Psicológicas, Convenios con Entidades Educativas y Financieras, Descuentos en GYM, Ópticas, Inglés, Plataformas e-learning, alimentación, entre otros. Horario de oficina Lunes a Viernes presencial en el Norte de Bogotá

    Si cuentas con la experiencia y es de tu interés postula de inmediato y con gusto te contacto para darte toda la info al respecto.

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    Gerente comercial, Ejecutivo de cuenta comercial, Key account manager, Ejecutivo comercial, Líder comercial distribuidores
  • Sales development representative

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En Atiempo SAS buscamos un/a Sales Development Representative (SDR) con enfoque en prospección B2B y generación de oportunidades comerciales. Si te apasionan las ventas, el contacto con clientes y el crecimiento profesional, ¡esta oportunidad es para ti!
    ?? Funciones principales:
    • Prospectar clientes potenciales a través de llamadas, correos, LinkedIn y redes profesionales.
    • Generar y calificar leads según el perfil del cliente ideal.
    • Agendar reuniones con el equipo comercial.
    • Gestionar y actualizar información en CRM como HubSpot.
    • Medir y reportar resultados de prospección.
    • Mantener un pipeline activo y cumplimiento de metas.
    ? Requisitos:
    • Técnico, tecnólogo, estudiante o profesional en Administración, Mercadeo, Ventas o áreas afines.
    • Experiencia de 1 a 2 años en ventas internas, prospección B2B o cargos SDR / BDR.
    • Manejo de CRM y herramientas comerciales.
    • Excelente comunicación y habilidades de negociación.
    ?? Ofrecemos:
    Salario base: $2.800.000 + comisiones por resultados.
    Contrato y prestaciones de ley.
    Horario De lunes a viernes 7:15 am a 5:00pm

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas, Asistente comercial, Analista comercial, Auxiliar comercial
- Hibrido
  • Sales development representative

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Te apasionan los viajes, las ventas y construir relaciones estratégicas? ¿Te sueñas creciendo a nivel LATAM? Esta oportunidad es para ti.

    ?? ¿Qué harás en el día a día?
    Gestionarás clientes individuales.
    Liderarás cuentas clave.
    Harás prospección de nuevos clientes y alianzas estratégicas.
    Reportarás avances de ventas y contribuirás al crecimiento LATAM.

    Tipo de contrato: Prestación de servicios
    Modalidad: Remoto + reuniones presenciales puntuales
    Movilidad: Preferiblemente carro o moto (gastos de viajes y viáticos cubiertos)
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

    ?? ¿Qué te ofrecemos?
    Proyecto en expansión LATAM con gran proyección de crecimiento.
    Bonificación por ventas atractiva.
    Gastos de viaje, viáticos y cambios cubiertos.
    Acompañamiento y formación continua para potenciar tu carrera.

    Requerimientos
    Inglés B2+ obligatorio (¡te moverás en entornos internacionales!).
    Experiencia en ventas, desarrollo de negocios o logística de viajes.
    Capacidad de autogestión, proactividad e innovación en estrategias comerciales.
    Movilidad propia (carro o moto) para desplazamientos.
    Enfoque en resultados, habilidades de negociación y toma de decisiones.
    ¡Y sobre todo, pasión por viajar y crecer profesionalmente! ??

    ¿Estás listo(a) para ser parte de esta aventura internacional?
    ¡Aplica y viaja con nosotros hacia el éxito! ???

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Representante de ventas, Ejecutivo comercial, Asesor de ventas, Asesor comercial de ventas
- Hibrido
  • Sdr - sales development representative (b2b nearshore bpo/kpo)

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa busca un Sales Development Representative (SDR) encargado de generar pipeline calificado y apoyar la adquisición de clientes en EE.UU.

    El SDR está encargado de prospectar cuentas, calificar leads, agendar reuniones con decisores clave y capturar insights que alimentan el proceso de ventas consultivas y el cierre de negocios. Se encarga de la prospección multicanal y coordina con marketing y ventas para maximizar resultados
    FUNCIONES:
    • Definir y construir listas de cuentas objetivo por vertical, tamaño y señales de compra, investigando decisores clave (CEO, COO, Head of Ops, Head of CX, CFO).
    • Ejecutar prospección outbound multicanal (LinkedIn, email y llamadas) en inglés, personalizando mensajes según industria y caso de uso.
    • Calificar leads evaluando necesidad, urgencia, alcance (FTE/horas), herramientas, presupuesto y autoridad, y registrar toda la información en el CRM.
    • Gestionar objeciones iniciales y generar interés que conduzca a reuniones de descubrimiento (discovery calls).
    • Mantener la integridad y calidad de los datos, actualizar etapas del pipeline y registrar notas detalladas en el CRM.
    • Colaborar con marketing para retroalimentar mensajes, contenidos y campañas, ajustando estrategias según respuestas y objeciones del mercado.

    REQUISITOS:
    • 1–3 años de experiencia como SDR/BDR o rol equivalente en ventas B2B outbound, preferiblemente en servicios.
    • Inglés y español nivel C1 (hablado y escrito).
    • Comodidad con llamadas en frío, seguimiento disciplinado y conversaciones ejecutivas.
    • Experiencia en CRM (HubSpot o Salesforce) y herramientas de prospección (Sales Navigator, Apollo u otras).
    • Alta organización, resiliencia y orientación a métricas.

    DESEABLES:
    • Experiencia en outsourcing, staffing, BPO/KPO, agencias o SaaS B2B.
    • Conocimiento de cadencias de ventas, secuencias y buenas prácticas de deliverability y personalización.

    OFRECEMOS:
    Salario competitivo.
    Ambiente dinámico y orientado a resulta

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    Consultor y asesor a los clientes en inversión, Ejecutivo de cuenta comercial, Representante comercial, Ejecutivo comercial
  • Business development manager / business development executive

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 25 Feb 2026
  • Business development agents

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo, te estamos buscando!
    ?
    En Omega Internacional, nos mueve el éxito de cada persona que interactúa con nuestra empresa. Buscamos un Business Development Agent apasionado, con visión global y capacidad de autogestión para hacer fluir los negocios de nuestros clientes de forma eficiente y segura.
    +2

    ¿Cuál será tu objetivo?
    Ejecutar la expansión comercial de Omega mediante la prospección y cierre de nuevas oportunidades, asegurando un crecimiento constante y relaciones productivas de largo plazo.

    Tus principales desafíos (Funciones):

    Prospección Estratégica: Desarrollar una base de datos cualificada y planear agendas de visitas según nuestro modelo comercial.


    Ciclo de Ventas: Realizar llamadas en frío, Networking y campañas de mailing para cumplir con las métricas mensuales.

    Excelencia en el Servicio: Ejecutar análisis trimestrales QBR (Quarterly Business Review) con clientes actuales para asegurar su éxito.

    Gestión Integral: Diseñar ofertas comerciales, generar órdenes de trabajo precisas y apoyar el recaudo de cartera.


    Representación: Ser el rostro de Omega en ferias y eventos del sector.
    Perfil requerido:
    Formación: Profesional o Tecnólogo en Administración de Empresas, Negocios Internacionales o carreras afines.


    Experiencia: Mínimo un (1) año en cargos comerciales similares.


    Idiomas: Nivel de inglés C1+.

    Conocimientos: Metodologías de ventas, comercio exterior y deseable conocimiento en régimen aduanero y cambiario.


    Competencias Clave: Orientación al cliente, enfoque en logros, alta capacidad de negociación y excelente comunicación.

    Propuesta de Valor (Compensación y Beneficios):
    Buscamos talento excepcional y lo recompensamos con una estructura diseñada para el alto desempeño:

    Salario Base: $3.000.000 COP.

    Comisión por Meta (100%): $1.000.000 COP.

    Bono de Calidad: Hasta $1.500.000 COP (Basado en indicadores de NPS, calidad de cartera y CNP) — ¡En Omega, la calidad es nuestra pr

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    Vendedor
- Hibrido
  • Business development manager

    COP
  • Salario confidencial
  • ?? ¡Estamos buscando un Business Development Manager! - Bogotá

    Nos encontramos en la búsqueda de un/a Business Development Manager apasionado/a por el crecimiento comercial y la construcción de relaciones estratégicas, que quiera formar parte de un entorno dinámico e innovador dentro del sector tecnología.

    Buscamos un/a profesional en carreras administrativas o de ingeniería, con al menos 3 años de experiencia en el rol, que cuente con un enfoque estratégico y habilidades sólidas para el desarrollo de nuevos negocios.

    Requisitos y experiencia clave:

    Experiencia comprobada en hunting y farmer de clientes, especialmente en el sector tecnología.
    *Sólida trayectoria en venta consultiva de productos intangibles, preferiblemente en consultoría de talento humano.
    *Capacidad para identificar oportunidades de negocio, gestionar el ciclo completo de ventas y construir relaciones de largo plazo con clientes.
    *Habilidades de negociación, comunicación efectiva y orientación a resultados.

    ¿Qué ofrecemos?

    ?? Salario competitivo, a convenir según experiencia y perfil.

    ?? Contrato directo e indefinido, estabilidad laboral desde el primer día.

    ?? Modalidad de trabajo híbrida en la ciudad de Bogotá.

    ?? Oportunidad de crecimiento profesional en una compañía en expansión.

    ?? Ambiente de trabajo colaborativo, enfocado en la innovación y el desarrollo del talento.

    Si te motiva el reto de impulsar el crecimiento del negocio y generar impacto real en el sector tecnológico, ¡nos encantaría conocerte!

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    Analista comercial
- Hibrido
  • Business development manager / neiva

    COP
  • Salario confidencial
  • En Yanbal creemos en el poder de las personas para transformar sus sueños en resultados. Por eso, hoy estamos buscando a un/a Business Development Manager para Neiva, alguien apasionado/a por el desarrollo comercial, el liderazgo y el crecimiento de equipos, que quiera dejar huella acompañando e impulsando a nuestra fuerza de ventas.

    ?? ¿Cuál será tu propósito en este rol?
    Serás el/la responsable de asesorar, entrenar e inspirar al equipo comercial, asegurando el cumplimiento de las metas establecidas en cada periodo y fortaleciendo una cultura de alto desempeño, enfoque y motivación.

    ?? ¿Qué harás en tu día a día?

    Acompañar al equipo comercial aplicando técnicas de coaching, ayudándolos a planificar mejor, gestionar su tiempo y potenciar sus resultados.

    Diseñar, coordinar y ejecutar entrenamientos que impulsen el desarrollo de habilidades comerciales y de liderazgo.

    Asegurar la correcta ejecución de los planes de ventas y la implementación de las estrategias comerciales, con foco en el crecimiento de la cartera de clientes.

    Realizar análisis y seguimiento constante de los resultados de venta, detectando oportunidades de mejora y activando planes de acción cuando sea necesario.

    ?? ¿Por qué unirte a Yanbal?
    Porque aquí no solo hablamos de ventas, hablamos de crecimiento personal, liderazgo con propósito y transformación de vidas. Serás parte de una compañía que cree en el talento, el acompañamiento cercano y el impacto positivo.

    ?? Ubicación: Neiva
    ?? Si te mueve liderar, desarrollar personas y alcanzar resultados con sentido, este reto es para ti.

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    Coordinador comercial
- Hibrido
  • Sdr (sales development representative) medellín

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Buscamos un SDR (Sales Development Representative) excepcional para unirse a nuestro dinámico equipo en Medellín. Si te apasiona conectar con personas, identificar oportunidades y eres un/a comunicador/a nato/a, esta es tu oportunidad para lanzar o potenciar tu carrera en ventas. Como SDR, serás el primer punto de contacto con nuestros futuros clientes, desempeñando un papel crítico en la expansión de nuestro mercado y el éxito de nuestro negocio.
    2 Años de experiencia en cargos similares Experiencia en servicios, intangibles Excelente comunicación enfocados en acompañamiento de clientes y cierre Horario: Lunes a viernes, 3 medias tardes al mes, trabajo home office, residir en Medellín. Contrato directo con la compañía a término indefinido
    Rango Salarial
    Desde $3.500.000 + comisiones sin techo

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    Coordinador comercial
- Hibrido
  • Business development manager - soluciones ti

    COP
  • Salario confidencial
  • Vacante: Business Development Manager – Soluciones TI

    Bogotá | Modalidad híbrida

    Salario: hasta los $7.000.000 según experiencia

    Contrato: Indefinido

    ¿Qué harás?

    Impulsar la venta de soluciones TI (células ágiles, squads de desarrollo, Mesa de Servicio, SOC/NOC y analítica de datos) mediante un enfoque de venta consultiva, desarrollando nuevas oportunidades y gestionando el ciclo comercial de inicio a cierre, ventas de servicios de talento humano.

    ¿Qué buscamos?

    ? Profesional en carreras administrativas, ingeniería o afines

    ? +3 años de experiencia comercial en tecnología / outsourcing TI / consultoría/staff/staffing/outsourcing/venta de servicios de talento humano

    ? Experiencia en venta de servicios TI y relacionamiento con tomadores de decisión

    ? Perfil estratégico, orientado a resultados y con alta habilidad comercial

    ¿Te interesa?

    Postúlate y sé parte del crecimiento de soluciones TI de alto impacto ??

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    Ejecutivo de cuenta comercial
  • Ejecutivo de desarrollo comercial / sales development representative (sdr)

    COP
  • Salario confidencial
  • Compañía líder en soluciones tecnológicas para rastreo satelital, gestión de flotas y telemetría, con presencia internacional y más de 20 años de experiencia en el mercado. Nuestro objetivo es ofrecer herramientas innovadoras que optimicen la operación de nuestros clientes, brindando seguridad, eficiencia y control en tiempo real.
    Si te apasiona la tecnología, las ventas y el desarrollo de negocios, esta es tu oportunidad para hacer parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento.

    Misión del cargo
    Esta posición será responsable de ampliar la cartera de clientes mediante la generación y cierre de nuevos negocios, garantizando la fidelización a través de un servicio excepcional, superando las expectativas del cliente y manteniendo altos índices de rentabilidad para la compañía.

    Principales funciones

    -Diseñar y ejecutar estrategias de ventas orientadas al crecimiento comercial.
    -Prospectar y desarrollar cartera de nuevos clientes.
    -Cumplir con el modelo de ventas y prospección diaria: llamadas, agendamiento de citas y visitas comerciales para alcanzar la cuota asignada.
    -Elaborar propuestas comerciales según los productos/servicios ofrecidos por la empresa.
    -Realizar seguimiento a las propuestas hasta su adjudicación.
    -Cierre de ventas y mantenimiento de cuentas existentes.
    -Reportar diariamente las ventas nuevas realizadas.
    -Entregar KPIs y gestionar información en CRM.

    Requisitos

    -Experiencia: Mínimo 2 años en el área comercial, preferiblemente en prospección y desarrollo de negocios.
    -Formación académica: Profesional o tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o afines.

    Deseable:
    -Experiencia en sectores como instalación de sistemas GPS, telecomunicaciones o similares.
    -Conocimiento del sector minero y/o seguros vehiculares.

    -Manejo de herramientas CRM y reportes de indicadores.

    Competencias clave

    -Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
    -Habilidades de negociación y comunicación efectiva.
    -Capacidad pa

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Representante comercial, Jefe comercial, Líder comercial
  • Sales representative bogota

    COP
  • industry DSV AIR & SEA

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 26 Ene 2026
  • Sales representative bogota

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante y reconocida empresa del sector logistico requiere para su equipo de trabajo, asesor comercial , egresado de negocios internacionales, comercio exterior o carrera afines. Con mínimo tres (3) años de experiencia en el área comercial con agentes de carga, almacenamiento de mercancia , operadores logísticos, transportadores terrestres. Experiencia en ventas consultivas, intagibles y/o servicios. Dominio de segundo idioma Ingles, nivel avanzado de excel. Indispensable contar con habilidade; comunicación asertiva, relaciones comerciales, trabajo en equipo, análisis númerico. Con enfoque a resultados . Indicar aspiracion salarial.

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    Ejecutivo comercial, Vendedor, Asesor comercial
- Hibrido
  • Intermediate business analyst, analytics & insights, business intelligence

    COP
  • Salario confidencial
  • Senior Data Analyst / Low-Code Developer

    ¿Quiénes somos?

    Somos una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo y aunamos nuestra experiencia en ingeniería, consultoría y ciencia para tener un impacto positivo. Contamos con 73.000 talentos en más de 500 oficinas en todo el mundo y cubrimos una amplia gama de servicios en: Minería, Transporte e Infraestructura, Edificaciones, Medio ambiente, Energía, O&G y Transición Energética.
    Prestamos servicios para transformar el entorno construido y mejorar el medioambiente en el que vivimos.
    En WSP damos un aporte único al mundo, valoramos y fomentamos la curiosidad y las nuevas ideas que alimentan la innovación. Nos preocupamos por el cuidado del medio ambiente, con una destacada capacidad en la transición hídrica y energética. Nuestro programa ESG nos posiciona como referentes globales en sostenibilidad.
    Imagina un futuro mejor para ti y para todos.

    ¿Por qué trabajar en WSP?

    En WSP, encontrarás el espacio que necesitas para pensar a lo grande y construir la carrera adecuada para ti.

    Nuestra visión es convertirnos en el líder indiscutible del sector, forjando entornos para el futuro de las personas que los utilizan.
    Estamos orgullosos de lo que hacemos y nos comprometemos a tener un impacto positivo.
    Somos colaborativos e inclusivos. Todo el mundo aporta algo único a WSP y eso es algo que valoramos, queremos fomentar la curiosidad, las nuevas ideas alimentan la innovación.
    En WSP fomentamos positivamente las solicitudes de candidatos cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad / paternidad.

    ¿Estás listo para empezar?

    Con nosotros puedes.

    Nos encontramos en la búsqueda de:

    Experiencia y formación

    Profesional en ingeniería de sistemas con más de 5 años de experiencia comprobada en análisis de datos, desarrollo de aplicaciones low-code

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    Abogado
- Hibrido
  • Lead business analyst, analytics & insights, business intelligence

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quiénes somos? 

    Somos una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo y aunamos nuestra experiencia en ingeniería, consultoría y ciencia para tener un impacto positivo. Contamos con 73.000 talentos en más de 500 oficinas en todo el mundo y cubrimos una amplia gama de servicios en: Minería, Transporte e Infraestructura, Edificaciones, Medio ambiente, Energía, O&G y Transición Energética. 
    Prestamos servicios para transformar el entorno construido y mejorar el medioambiente en el que vivimos. 
    En WSP damos un aporte único al mundo, valoramos y fomentamos la curiosidad y las nuevas ideas que alimentan la innovación. Nos preocupamos por el cuidado del medio ambiente, con una destacada capacidad en la transición hídrica y energética. Nuestro programa ESG nos posiciona como referentes globales en sostenibilidad. 

    Imagina un futuro mejor para ti y para todos. 

      ¿Por qué trabajar en WSP? 

     En WSP, encontrarás el espacio que necesitas para pensar a lo grande y construir la carrera adecuada para ti.  Nuestra visión es convertirnos en el líder indiscutible del sector, forjando entornos para el futuro de las personas que los utilizan. 

     Estamos orgullosos de lo que hacemos y nos comprometemos a tener un impacto positivo. 
    Somos colaborativos e inclusivos. Todo el mundo aporta algo único a WSP y eso es algo que valoramos, queremos fomentar la curiosidad, las nuevas ideas alimentan la innovación. 

     En WSP fomentamos positivamente las solicitudes de candidatos cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad / paternidad. 

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    Con nosotros puedes. 

     Nos encontramos en la búsqueda de: 

    Título del Cargo:

    Analista de Business Analytics

    Propósito del Cargo:

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    Do you want to be part of one of the world’s top five IT and business consulting companies?
    At CGI, we are currently hiring a Business System Analyst (BSA) profile with a high level of English to work on an international banking sector project.

    Requirements:
    - Bachelor’s degree in computer science, Software Engineering, or related fields.
    - Conversational English (B2 or higher).
    - 3 to 6 years of proven experience as Business Technical Analyst.
    - Proven experience in credit card or banking processing systems (authorization, settlement, reconciliation, or transaction management).
    - Strong understanding of BSA fundamentals, including requirement elicitation, documentation, and stakeholder management.
    - Hands-on experience with SQL Server or similar relational databases for data validation and analysis.
    - Excellent communication skills with the ability to engage effectively across business and technical teams.
    - Experience preparing and maintaining operational readiness and production support documentation.

    Responsibilities:
    - Collaborate with business stakeholders and technical teams to gather, document, and analyze business requirements for financial systems and processes.
    - Serve as the liaison between business and technology teams, ensuring clear understanding and alignment on project objectives.
    - Support initiatives related to credit card processing, banking systems, or payment operations.
    - Perform data analysis using SQL Server or similar RDBMS tools to validate requirements, identify gaps, and support decision-making.
    - Create and maintain detailed operational readiness documentation, process flows, and impact assessments.
    - Facilitate meetings, conduct walkthroughs, and manage requirement sign-offs with stakeholders.
    - Support testing activities by defining acceptance criteria, reviewing test cases, and validating results.
    - Ensure traceability between business needs, technical requirements, and delivered solutions.

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