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Ofertas de Empleo Director institucion educativa

a de ofertas a de oferta

  • Director comercial y de mercadeo experiencia en instituciones educativas

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Institución de educación superior busca un(a) líder estratégico con experiencia comprobada en instituciones educativas, responsable de diseñar y dirigir la estrategia comercial y de mercadeo orientada al crecimiento sostenido de matrículas, el posicionamiento institucional y la rentabilidad de la oferta académica.

    ENFOQUE DEL ROL
    Liderar la estrategia integral de captación, conversión y matrícula de estudiantes.
    Alinear marketing, ventas y admisiones a objetivos claros de crecimiento.
    Optimizar funnels de inscripción basados en datos, ROI y analítica.
    Tomar decisiones estratégicas enfocadas en resultados medibles.

    PERFIL ESTRATÉGICO
    Profesional en Mercadeo, Administración o afines con especialización.
    Experiencia mínima de 5 años liderando áreas comerciales y de mercadeo en instituciones educativas.
    Historial comprobado de cumplimiento y superación de metas de matrícula.
    Dominio de marketing digital, gestión de equipos y modelos de conversión educativa.

    OFRECEMOS
    Rol directivo de alto impacto institucional.
    Salario $ 4.200.000 + Comisiones + Prestaciones
    Participación en decisiones

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Director comercial, Líder comercial

  • Steward restaurante institución educativa

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo! Importante colegio ubicado al occidente de la ciudad, que promueve y valora el equilibrio entre la vida profesional, personal y familiar, está en la búsqueda de un Stewart para apoyar el adecuado funcionamiento de las áreas de cocina y servicios generales del colegio, mediante la limpieza, desinfección, organización y apoyo logístico, garantizando condiciones óptimas de higiene, orden y servicio para la comunidad educativa.
    Requisitos:
    Formación: Educación básica primaria o secundaria (deseable). Curso de manipulación de alimentos vigente.
    Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en labores similares como Stewart, auxiliar de cocina, mesero, servicios generales o limpieza institucional.
    Salario: $SMLV + prestaciones de ley
    Lunes a Viernes 6:00am a 3:00pm o 7:00am a 4:00pm
    Sábados 8:00am a 12:00am
    Lugar de trabajo: Zona Franca Fontibón.
    Contrato a término fijo

    Beneficios Institucionales:

    Servicio de ruta.
    Apoyo a la formación académica y profesional.
    Auxilios económicos.
    Programas de desarrollo profesional y personal.
    Entre otros beneficios.
    “Buscamos personas comprometidas con la excelencia educativa y el bienestar integral, dentro de un ambiente laboral enriquecedor”

    Cargos relacionados

    Mesero, Lavador de platos - Steward - Platero

  • Educador(a) especial institución educativa

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo! Importante colegio ubicado al occidente de la ciudad, que promueve y valora el equilibrio entre la vida profesional, personal y familiar, está en la búsqueda de personal para promover la cultura inclusiva y el respeto por la diversidad garantizando el apoyo integral a estudiantes con necesidades educativas especiales, mediante el diseño e implementación de adaptaciones curriculares y metodológicas que garanticen la igualdad de oportunidades en su proceso de aprendizaje.
    Requisitos:
    Formación: Título en Educación Especial con especialización o maestría en campos afines a la Educación y Atención Especial.
    Experiencia: Experiencia como mínimo un año en áreas relacionadas con la enseñanza y trabajo en inclusión educativa, incluye prácticas profesionales y mínimo dos años, en sector educativo con población infantil y adolescentes en el campo de la atención y educación especial.
    Horario: $ 3.700.000+ prestaciones de ley

    Lunes, jueves y viernes: 6:25 a.m. a 2:20 p.m.
    Martes y miércoles: 6:25 a.m. a 4:30 p.m.
    Lugar de trabajo: Zona Franca Fontibón.
    Contrato a término fijo

    Beneficios Institucionales:

    Servicio de ruta.
    Apoyo a la formación académica y profesional.
    Auxilios económicos.
    Programas de desarrollo profesional y personal.
    Entre otros beneficios.
    “Buscamos personas comprometidas con la excelencia educativa y el bienestar integral, dentro de un ambiente laboral enriquecedor”

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación primaria, Profesor o docente de educación secundaria

  • Jefe de oportunidades educativas

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • La Fundación Universitaria Agraria de Colombia requiere profesional en cualquier área del conocimiento, con especialización en gestión de proyectos, ciencias de la educación, TIC o áreas afines; se valorará adicionalmente formación a nivel de maestría en MBA, Gestión, Educación o TIC. Se requiere formación complementaria en gestión de proyectos, contratación estatal, manejo administrativo, planeación y gestión de calidad, así como se valorará el conocimiento en el Marco Nacional de Cualificaciones, Educación para el Trabajo y formación en relaciones comerciales.

    Con experiencia mínima de un año en coordinación de procesos académicos o administrativos, formulación y gestión de proyectos, ejecución de convenios o alianzas, experiencia en Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, docencia universitaria y gestión de procesos académicos. Se busca una persona con sólidas competencias en liderazgo, planeación estratégica, comunicación efectiva, trabajo en equipo, negociación, orientación a resultados, toma de decisiones, análisis de la información, innovación y compromiso institucional.

    El profesional seleccionado será responsable de liderar la formulación, gestión y ejecución de proyectos, convenios y alianzas estratégicas con entidades externas a nivel nacional e internacional, orientados al fortalecimiento institucional, la sostenibilidad financiera y el desarrollo académico, garantizando el seguimiento oportuno, la elaboración de informes y el cierre adecuado de cada iniciativa.

    Si cumple con el perfil lo invitamos a participar.

    Cargos relacionados

    Jefe administrativo

  • Director académico

    COP

  • industry Motiva Soluciones Corporativas S.A.S.

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 12 Feb 2026
  • supervisión de proyectos de investigación conocimiento en tendencias de educación superior gestión académica

  • Director académico

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Institución de educación superior busca Director académico, será responsable de liderar la gestión académica, enfocándose en la calidad de la enseñanza, el desarrollo curricular y la innovación pedagógica, dentro de sus funciones tendrá:
    1. Supervisar la calidad y la pertinencia de los programas académicos
    2. Desarrollar e implementar estrategias para la investigación y la extensión en el aula
    3. Posicionar y fortalecer los grupos de investigación y extensión
    4. Cumplir con las metas asignadas a la Dirección en el marco del Plan de Desarrollo

    Perfil profesional: profesional en derecho, administración de empresas, ciencias políticas, ciencias administrativas, pedagogía o afines, con posgrado en gestión pública, derecho educativo, planeación estratégica, gobierno corporativo o similares.
    Experiencia mínima de 5 años en instituciones de educación superior, con rol de liderazgo.
    Salario: $4.000.000 + prestaciones de ley

    Cargos relacionados

    Director de investigación, Director de institución educativa, Director académico

  • Auxiliar de servicios generales institución educativa

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo! Importante colegio ubicado al occidente de la ciudad, que promueve y valora el equilibrio entre la vida profesional, personal y familiar, está en la búsqueda de personal para velar por el buen mantenimiento de la planta física y el cuidado de los recursos de la institución.
    Requisitos:
    Experiencia: Experiencia como mínimo de 1 año desempeñándose en cargos afines.
    Salario: $ SMLV + prestaciones de ley

    Lunes a viernes: Turnos Rotativos de Lunes a Viernes entre las 6:00am hasta las 4:00pm y Sábado entre las 7:00am hasta las 11:00am ó 11:00am a 3:00pm
    Lugar de trabajo: Zona Franca Fontibón.
    Contrato a término fijo

    Beneficios Institucionales:

    Servicio de ruta.
    Apoyo a la formación académica y profesional.
    Auxilios económicos.
    Programas de desarrollo profesional y personal.
    Entre otros beneficios.
    “Buscamos personas comprometidas con la excelencia educativa y el bienestar integral, dentro de un ambiente laboral enriquecedor”

    Cargos relacionados

    Auxiliar de servicios generales

  • Director(a) de sede - cucuta

    COP

  • industry Universidad Antonio Nariño

  • Salario confidencial Cúcuta country Publicado 5 Ene 2026
  • Director Sede Campus

  • Director(a) de sede - cucuta

    COP
  • Salario confidencial
  • En la Universidad Antonio Nariño, institución de educación superior con presencia en las principales ciudades del país y un firme compromiso con el desarrollo regional, buscamos un(a) Director(a) de la Sede Cúcuta, un(a) líder académico(a) de alto nivel, con visión estratégica, sólidas redes en la región y capacidad de gestión para impulsar el crecimiento y posicionamiento de la sede.

    Misión del cargo
    Dirigir estratégicamente la Sede Cúcuta, posicionándola como un referente académico, social, de investigación y de extensión en la región, fortaleciendo su impacto, pertinencia y sostenibilidad, mediante el crecimiento significativo de la matrícula, la innovación académica, la extensión y la articulación efectiva con actores públicos y privados.

    Retos estratégicos
    - Posicionar la Sede Cúcuta en los sectores académico, social, de investigación y de extensión a nivel regional y nacional.
    - Incrementar de manera significativa la matrícula, fortaleciendo la oferta académica y la visibilidad institucional.
    - Proponer y liderar programas nuevos e innovadores, alineados con las necesidades productivas, sociales y tecnológicas de la región.
    - Atraer y gestionar recursos provenientes de proyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, con entidades del Estado y el sector privado.
    - Consolidar alianzas estratégicas con gobiernos locales, empresas, gremios, organizaciones sociales y comunidades académicas.
    - Liderar equipos académicos y administrativos de alto desempeño, promoviendo una cultura de calidad, innovación y compromiso institucional.

    Perfil requerido
    - Formación profesional y posgrado (maestría o doctorado) en áreas afines a la gestión académica, educación, investigación o desarrollo regional.
    - Experiencia comprobada en dirección académica o gerencial en instituciones de educación superior u organizaciones de alto impacto.
    - Reconocimiento y redes activas en la región (sector educativo, productivo, gubernamental y social).
    - Experie

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Director general, Coordinador institucional, Director de institución educativa

  • Coordinador (a) aseguramiento de la calidad educativa

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • La Fundación Universitaria Agraria de Colombia requiere un(a) Coordinador(a) de Aseguramiento de la Calidad.

    Perfil requerido:
    - Profesional en cualquier área del conocimiento.
    - Experiencia comprobada en procesos de autoevaluación, acreditación de alta calidad, autorregulación y registro calificado de programas académicos e instituciones de educación superior.
    - Conocimiento actualizado de la normativa y lineamientos del Ministerio de Educación Nacional (MEN) y del Consejo Nacional de Acreditación (CNA).

    Funciones principales:
    - Implementar herramientas tecnológicas para procesos de autorregulación y su articulación con el sistema de planeación institucional.
    - Caracterizar y documentar los procesos del Sistema de Gestión de la Calidad (SGC).
    - Apoyar el desarrollo y seguimiento de los proyectos liderados por la Dirección de Aseguramiento de la Calidad y sus oficinas adscritas.

    Si cumple con el perfil y está interesado(a), lo invitamos a postularse.

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    Analista de calidad, Coordinador administrativo

  • Profesor de tiempo completo y director del programa de psicología

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria San Martín, sede Bogotá, abre convocatoria para el cargo de Profesor de Tiempo Completo y Director del Programa de Psicología en la Facultad de Ciencias de la Salud.

    Fecha de inicio de inscripción: 28 de Enero de 2026
    Fecha de cierre de inscripción: 6 de Febrero de 2026
    Tipo de contrato: Término Fijo


    Requisitos:
    Formación Académica: Título en Psicología (según legislación colombiana).
    Maestría en áreas afines a Psicología o Educación.

    Experiencia:
    Mínimo 4 años en docencia relacionada con Psicología.
    Experiencia profesional como Psicólogo, preferiblemente en cargos académicos o administrativos (director de programa o coordinador).
    Certificados laborales detallados.
    Méritos Académicos y Producción Intelectual:
    Méritos en docencia, investigación o gestión.
    Producción intelectual que sume al menos 40 puntos según la tabla institucional.
    Suficiencia en Inglés: Nivel mínimo B1 (MCER), con certificación internacional válida.

    Funciones:
    Docencia, investigación y extensión en el programa de Psicología y otros programas de la Facultad.
    Gestión académico-administrativa como Director del programa (gestión curricular, coordinación con el Consejo de Facultad, evaluación de calidad, etc.).

    ¿Cómo postularse?
    Si cumple con los requisitos, envíe su hoja de vida y documentos de soporte antes del 6 de Febrero de 2026 a: ********************@*********.***.**

    Por favor, asegúrese de cumplir con los requisitos antes de postularse.

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    Director de institución educativa, Profesor o docente de educación universitaria, Psicólogo

  • Lider de innovacion y transformacion educativa

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En la CUN nos encontramos en búsqueda de Ingeniero de Sistemas, preferiblemente con especialización en ramas afín a las Ingenierías, Analítica de datos, ciencias de datos y/o afines, para el cargo de LIDER DE INNOVACION Y TRANSFORMACION EDUCATIVA, cuyo rol principal será diseñar, implementar y liderar estrategias de innovación aplicadas a los procesos educativos de la institución, a través de la estructuración y organización efectiva de los recursos docentes, contenidos curriculares y dinámicas operativas. Su propósito es garantizar la calidad en la ejecución académica, optimizar la experiencia de los estudiantes y contribuir al mejoramiento continuo del modelo educativo institucional, en articulación con las directrices de la Dirección de Operaciones.

    BENEFICIOS

    Contrato: Término Indefinido
    salario: $4.000.000
    Horario : lunes a viernes de 10 am a 8 pm acogidos
    Posibilidades de crecimiento profesional

    LO QUE BUSCAMOS

    -Profesional en Ingeniería de Sistemas, preferiblemente con especialización en ramas afín a las Ingenierías, Analítica de datos, ciencias de datos y/o afines.

    -Debe contar con mínimo 3 años de experiencia en cargos de liderazgo y 3 años de experiencia en el sector real relacionado a administración de datos, analítica de datos.

    -Experiencia en el liderazgo de equipos profesionales de mínimo 10 personas

    -Experiencia en el diseño, implementación y seguimiento de estrategias para optimizar procesos operativos y administrativos.

    Si quieres unirte a este reto profesional , envíanos tu hoja de vida al correo *****************@***.***.** indicando en el asunto LIDER TRANSFORMACIÓN INGENIERO DE SISTEMAS

    Cargos relacionados

    Líder de proyectos

  • Auxiliar de plataformas virtuales educativas

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Dentro de la Universidad del Rosario, nos encontramos comprometidos con nuestra comunidad educativa permitiendo una formación íntegra y de excelente calidad.

    ¡Por eso te estamos buscando! para que hagas parte de nuestro equipo como Auxiliar de Plataformas Virtuales Educativas. Serás el/la encargado/a Atender, brindar orientación y solucionar los requerimientos de los usuarios de los servicios de la Dirección de Educación Digital, de acuerdo con las normas, políticas y procedimientos establecidos por la Dirección y la Universidad, con el fin de garantizar la atención adecuada y en los tiempos de gestión establecidos.

    Funciones clave del cargo:
    - Brindar orientación y soporte a los usuarios de las plataformas virtuales educativas, asegurando el uso adecuado de las herramientas, recursos y servicios digitales. Esto incluye la atención, registro, clasificación y diagnóstico de las solicitudes de soporte, garantizando la trazabilidad, atención oportuna y, cuando sea necesario, el escalamiento de los requerimientos.
    - Apoyar la operatividad de las plataformas virtuales mediante el alistamiento y verificación de archivos, plantillas, herramientas y contenidos en el LMS, así como la gestión de usuarios, enrolamientos, credenciales y permisos según los roles académicos y administrativos. Además, realizar sesiones de inducción y capacitación para facilitar el acceso, la navegación y el aprovechamiento de la plataforma.
    - Contribuir a la mejora continua del servicio a través de la recopilación, análisis y carga de información estadística y de percepción en los sistemas establecidos, identificando requerimientos recurrentes y proponiendo acciones de mejora. Adicionalmente, mantenerse actualizado en tendencias TIC y desarrollar actividades complementarias asignadas por la Dirección para apoyar los procesos administrativos y el logro de los objetivos del área.

    Requisitos:

    Educación: ? Técnico o estudiante de 4° semestre de ingeniería de sistemas o carreras afines.

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    Técnico en soporte y mesa de ayuda

  • Docente en psicología educativa y desarrollo humano

    COP
  • Salario confidencial
  • La institución abre un espacio académico para un(a) profesional en Psicología con trayectoria en procesos formativos del ámbito educativo. La posición está orientada a fortalecer cursos que abordan el desarrollo humano a lo largo del ciclo vital, los fundamentos de la psicología educativa, la inclusión, las dinámicas de las relaciones interpersonales y los retos contemporáneos de la educación. La labor docente integra acompañamiento cercano a los estudiantes, participación en proyectos académicos, diseño de actividades pedagógicas y contribución a iniciativas que promuevan bienestar y aprendizaje significativo.

    Perfil requerido: Profesional en Psicología con formación posgradual a nivel de Maestría y/o Especialización en Educación, Desarrollo Humano, Psicología Educativa o áreas relacionadas. Se requiere experiencia en desempeño docente y experiencia profesional en contextos educativos, institucionales o comunitarios. Se valoran habilidades para el análisis del desarrollo, comprensión de dinámicas psicoeducativas, trabajo interdisciplinario y orientación académica. Dedicación tiempo completo, modalidad presencial.

    Quienes cuenten con este perfil y deseen aportar a la formación integral de futuros profesionales desde una perspectiva humana y educativa, están invitados(as) a postularse y sumarse a un equipo comprometido con el crecimiento académico y social.

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    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Analista de comunicación educativa - licencia de maternidad

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En CAFAM, estamos buscando Analista administrativo

    Requisitos mínimos:
    Formación : profesional en áreas administrativas, comerciales, atención a cliente, o afines.
    Experiencia: De 1 a 2 año de experiencia en desarrollar, gestionar y ejecutar estrategias de comunicación orientadas a visibilizar o comunicar procesos
    educativos, generando contenido multimedia que fortalezca la difusión institucional y al desarrollo de audiencias.

    Ubicación: sedes del CET (Chapinero, floresta y centenario)
    Tipo de contrato: Término Fijo por maternidad con posibilidad de renovación.
    Salario: $ 4'837.543 + prestaciones de ley
    Horario: disponibilidad de lunes a sábado se programan de acuerdo a la necesidad

    ¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico, con desafíos reales y oportunidades de crecimiento?

    ¡Postúlate y construyamos el futuro juntos!

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    Auxiliar de comunicaciones

  • Docente tiempo completo- psicología educativa- cartagena

    COP
  • Salario confidencial
  • La Universidad de San Buenaventura seccional Cartagena, requiere docente tiempo completo. Debe ser psicólogo con posgrado ( magíster o especialista) en psicología educativa, ciencias de la educación, neuroeducación o áreas afines.
    Con conocimientos en:
    -Procesos y Proyectos de investigación.
    - Teorías del aprendizaje y desarrollo humano.
    - Neurociencias aplicadas a la educación.
    - Psicología de la educación.
    -Educación inclusiva.
    -Legislación y política educativa.
    -Currículo y pedagogía.
    De igual manera, se requiere más de 1 año de experiencia en docencia universitaria, acompañamiento / asesoría en proyectos de investigación y practica profesional, diseño de cursos y programas educativos.
    Experiencia como psicóloga en instituciones educativas en cualquier nivel y modalidad.
    Es necesario tener la capacidad para abordar temas complejos y delicados con respeto, empatía y sensibilidad hacia la diversidad. Para facilitar discusiones en el aula, orientar a los estudiantes y fomentar relaciones interpersonales adecuadas.

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    Profesor o docente universitario

  • Líder de gestión administrativa educativa (contador público)

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Cargo: Líder de Innovación

    Propósito del cargo:
    Diseñar y liderar estrategias de innovación educativa que fortalezcan los procesos académicos, garanticen la calidad institucional, optimicen la experiencia estudiantil y aporten al mejoramiento continuo del modelo educativo, en alineación con la Dirección de Operaciones.

    Formación:
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Ingeniería Financiera, Administración Financiera o áreas afines.
    Deseable especialización en Finanzas, Gerencia de Proyectos, Operaciones, Logística, Planeación Estratégica o Gestión Organizacional.
    Se valorará Maestría (MBA o afines).

    Experiencia:
    Mínimo 3 años en el sector real o productivo, en cargos relacionados con finanzas, operaciones, procesos o planeación.
    Experiencia liderando equipos y cumplimiento de metas.

    Conocimientos deseables:

    Administración de talento humano y recursos.

    Normativa laboral.

    Formación y desarrollo.

    Gestión de proyectos e inteligencia artificial aplicada a procesos educativos.

    Competencias:

    Técnicas: manejo intermedio/avanzado de herramientas ofimáticas y plataformas digitales.

    Blandas: comunicación asertiva, pensamiento crítico, autonomía y orientación a resultados.

    Condiciones:

    Horario: lunes a viernes, 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

    Modalidad: presencial

    Salario: $4.000.000

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    Líder contable

  • Jefe de proyeccion institucional - campus bucaramanga

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • En la Universidad Cooperativa de Colombia estamos comprometidos con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Le apostamos al cierre de brechas de género y a la eliminación de los techos de cristal, brindando igualdad de oportunidades a hombres, mujeres y a la comunidad LGTBIQ+, por ello invitamos a hombres, mujeres y población diversa a ser parte de este propósito.

    *Objetivo: Planear, dirigir y controlar el cumplimiento de las políticas y lineamientos establecidos por las vicerrectorías a fin de garantizar la efectividad de los procesos académico, los procesos financieros de desarrollo institucional, las relaciones interinstitucionales con el Sector productivo y la proyección de los programas ofrecidos por la universidad.

    *Responsabilidades: 1. Supervisar, orientar y dirigir el funcionamiento y desarrollo de las dependencias académicas y administrativas que dependen de su cargo. 2. Velar por el cumplimiento de la Ley, los reglamentos sobre educación, el estatuto general y los reglamentos de la Universidad. 3. Garantizar la implementación de las políticas académicas y administrativas, conforme a los lineamientos trazados por el Consejo Académico, para los procesos curriculares, procesos académicos y administrativos del campus. 4. Garantizar el cumplimiento de la planeación y la efectividad de la gestión académica de los programas académicos existentes en el campus. 5.Verificar y controlar permanentemente la aplicación de los lineamientos curriculares en cada uno de los programas académicos. 6. Verificar y controlar permanentemente la aplicación de los lineamientos curriculares en cada uno de los programas académicos. 7. Presentar acciones sobre la modificación y creación de nuevos programas académicos, de acuerdo a la proyección del campus y las necesidades del entorno, dando cumplimiento al proceso de gestionar programas académicos. 8. Coordinar las accion

    Cargos relacionados

    Jefe administrativo

  • Director (a) de innovación educativa y operación virtual

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante institución de educación superior acreditada en alta calidad requiere un Director (a) de Innovación Educativa y Operación Virtual el cual será responsable de liderar y gestionar el ecosistema de innovación educativa para la oferta virtual de la Institución, promoviendo el desarrollo, la visibilidad, el posicionamiento y el liderazgo institucional como referente nacional e internacional en educación virtual. Se espera una persona con visión estratégica, capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de proyectos de innovación educativa y operación virtual.

    Funciones principales:
    1-Liderar la implementación de la Política de Innovación Educativa mediante la formulación, desarrollo y evaluación de proyectos de alto impacto.
    2-Proponer y gestionar la planeación estratégica del área, en coherencia con el PEI, el Plan Estratégico de Desarrollo Institucional y los proyectos de referencia en innovación educativa del grupo Planeta Formación y Universidades.
    3-Gestionar, en articulación con el área de Tecnología, soluciones y desarrollos que potencien la producción y operación de la oferta virtual, enfocados en la experiencia de usuario de los estudiantes en el Campus Virtual.
    4-Gestionar los procesos y procedimientos del área para la operación virtual, en coordinación con Facultades y áreas transversales.
    5-Planificar y desarrollar las actividades asociadas a la operación del Campus Virtual en cada edición, incluyendo estimación de demanda, programación académica, asignación docente, matriculación, seguimiento, monitoreo y mejora continua.
    6-Liderar la gestión tutorial, incluyendo procesos de inducción y capacitación docente, así como el seguimiento permanente para garantizar la calidad de los servicios educativos virtuales.
    7-Gestionar la producción de contenidos virtuales para programas de pregrado, posgrado y educación continua, así como otros recursos que fortalezcan la prestación del servicio educativo.

    Requisitos:
    Profesional en Ingeniería de

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    Profesional de innovación
- Hibrido

  • Lider de operación acádemica - ciencias humanas y sociales

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo Líder de operación Académica para los programas de ciencias humanas y sociales, su reto será guiar y liderar los procesos fundamentales de la operación académica con el objetivo de asegurar la enseñanza y el aprendizaje, además de integrar la investigación, la proyección social y el aseguramiento de la calidad.

    Profesional en ciencias Humanas y sociales con maestría y/o doctorado en áreas disciplinares directamente relacionadas con el campo del conocimiento, 7 años de experiencia en el sector de educación superior o cargos relacionados con la dirección y/o coordinación de la gestión académica.

    Contrato a termino indefinido

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    Decano de facultad, Director académico, Coordinador académico

  • Comercial b2b para venta educativa a ips de bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Somos una institución de educación médica con más de 14 años de experiencia dedicada a formación para profesionales de salud de Colombia, IPS, clínicas, hospitales, consultorios.

    Buscamos visitador o comercial B2B con experiencia de 3 años en ventas a las IPS. Su misión es la venta de cursos de formación a la plantilla de las IPS de Bogotá.

    ¿Qué necesitas para aplicar?
    1. Tres (3) años de experiencia como visitador o vendedor institucional a IPS (debe demostrar experiencia y contactos en IPS de Bogotá).
    2. Conocimientos en la norma de habilitación de IPS específicamente en el apartado de formación.
    3. Que te apasione vender! y crecer con sus resultados!

    Trabajarás como asesor educativo - comercial consultor para instituciones que tengan más de 50 profesionales de la salud en su IPS.

    ? Levantar contactos de IPS decisores de formación de sus colaboradores.
    ? Venta del programa formativo.
    ? Seguimiento y control de la cuenta.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Trabajar 100% en Bogotá. NO es necesario asistir a la oficina.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Visitador médico, Asesor comercial, Agente de ventas

  • Líder de gestión administrativa educativa (negocios internacionales)

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Cargo: Líder de Innovación

    Propósito del cargo:
    Diseñar y liderar estrategias de innovación educativa que fortalezcan los procesos académicos, garanticen la calidad institucional, optimicen la experiencia estudiantil y aporten al mejoramiento continuo del modelo educativo, en alineación con la Dirección de Operaciones.

    Formación:
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Ingeniería Financiera, Administración Financiera o áreas afines.
    Deseable especialización en Finanzas, Gerencia de Proyectos, Operaciones, Logística, Planeación Estratégica o Gestión Organizacional.
    Se valorará Maestría (MBA o afines).

    Experiencia:
    Mínimo 3 años en el sector real o productivo, en cargos relacionados con finanzas, operaciones, procesos o planeación.
    Experiencia liderando equipos y cumplimiento de metas.

    Conocimientos deseables:

    Administración de talento humano y recursos.

    Normativa laboral.

    Formación y desarrollo.

    Gestión de proyectos e inteligencia artificial aplicada a procesos educativos.

    Competencias:

    Técnicas: manejo intermedio/avanzado de herramientas ofimáticas y plataformas digitales.

    Blandas: comunicación asertiva, pensamiento crítico, autonomía y orientación a resultados.

    Condiciones:

    Horario: lunes a viernes, 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

    Modalidad: presencial

    Salario: $4.000.000

    Cargos relacionados

    Administrador de negocios, Jefe administrativo
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