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  • Líder de tienda bogotá

    COP
  • industry INDUSTRIAS SPRING S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Chía country Publicado 19 Ene 2026
  • Líder de tienda bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Lideres de tienda.

    Misión del Cargo: Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía.

    Formación académica: Bachiller /  Técnico, Tecnólogo  en carreras administrativas.

    Experiencia en el cargo: 1 año  como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas

    Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office ( Excel ) y manejo de facturación con sistemas POS.

    Horario: Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes)
    Salario: $1.750.905 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley

    Beneficios:
    Al año con la temporal pasa directo con la compañía
    Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio
    Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda
  • Administrador coadministradores - tienda puma rionegro antioquia

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante importadora de ropa deportiva TIENDAS PUMA, requiere de Coadministrador con experiencia mínima de 2 años coadministrando o liderando tiendas reconocidas. Su principal mision es apoyar la gestión eficiente y efectiva de las operaciones diarias de la tienda con el objetivo de brindar una experiencia de compra excepcional a los clientes, cumplir con las metas de venta, fortalecer los equipos de trabajo, así como garantizar una ejecución efectiva de las estrategias comerciales y operativas de la tienda. Horario de domingo a domingo con día compensatorio entre semana, contrato indefinido directo con la compañía. Básico mas comisiones de la tienda.

    Cargos relacionados

    Líder de punto de venta
  • Visual merchandising (visual comercial tienda) - medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.

    Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.

    Responsabilidades:

    - Alta capacidad para planificar, organizar e implementar layouts estratégicos, alineados con el direccionamiento y los lineamientos de la marca.
    - Sólido conocimiento de las tendencias actuales del mercado de la moda, con especial enfoque en visual merchandising, uso del color, composición, estructura y su correcta adaptación a la identidad de la marca.
    - Excelentes habilidades de comunicación, escucha activa y liderazgo, orientadas al trabajo en equipo y al logro de objetivos.
    - Gestión eficiente del material POP en cada campaña, asegurando su correcta organización, mantenimiento y ubicación, así como el control e inventario del mobiliario utilizado por el área de visual merchandising en cada tienda.
    - Capacidad para capacitar y acompañar a los equipos de ventas en la correcta implementación de los lineamientos de exhibición y en la aplicación de las tendencias actuales del mercado.

    Nos soñamos con personas listas para aprender y que quieran llegar lejos con nosotros.

    Lo que necesitas para brillar con nosotros

    Que te apasione la moda y quieras expresar esa pasión a través de tu trabajo, con ganas de crecer y de hacer parte de un equipo chévere. Deseable experiencia en manejo retail o tienda, pero si no la tienes, también nos encantan las personas que tienen fuertes habilidades blandas en ventas, liderazgo, comunicación y servicio al cliente. Nivel educativo: Técnico, tecnólogo o profesional.

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y c

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Auxiliar comercial, Visual merchandising - Vitrinismo, Asesor comercial de ventas
  • Dependiente (asesor comercial) - zara home medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.

    Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.

    Estamos en búsqueda de talentos para nuestras tiendas de Pull&Bear en Medellín.

    Lo que necesitas para brillar con nosotros
    Si te apasiona la moda, asesorar, dinámico y te gusta trabajar en equipo, forma parte del equipo como Dependiente (Asesor Comercial) de tienda, tu día a día serán:

    Atención al cliente
    Reposición de mercadería.
    Orden de la tienda.
    Apoyo en caja.
    Orden del almacén.

    Buscamos Dependiente en Medellín

    Experiencia en el sector retail y una gran pasión por el mundo de la moda y los accesorios.
    Disponibilidad de tiempo completo con horarios rotativos.
    Gestión y seguimiento del proceso de pedidos, desde su recepción hasta su entrega.
    Ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, ¡haciendo que cada compra sea memorable!
    Si eres dinámico, te encanta ofrecer un excelente servicio y deseas crecer en el mundo de la moda, ¡este es el lugar para ti!

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y crecimiento:
    - Desarrollo Continuo
    - Cultura Cercana
    - Calidad de Vida para ti y tu familia
    - Beneficios que amamos y que te ampliaremos en el proceso de selección


    ¡Queremos conocerte! Si este reto te emociona y tienes las ganas de ser parte de esta increíble organización, ¡postúlate ahora mismo!
    ¡Estamos listos para conocer más de ti!
    ¿No es tu perfil? ¡Comparte con personas que sientan nuestra misma pasión por la moda!

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Auxiliar comercial, Asesor comercial de ventas
  • Dependiente (asesor comercial / vendedor) - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.

    Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.

    ?Lo que necesitas para brillar con nosotros?
    Si te apasiona la moda, asesorar, dinámico y te gusta trabajar en equipo, forma parte del equipo como Dependiente (Asesor Comercial) de tienda, tu día a día serán:

    - Atención al cliente
    - Reposición de mercadería.
    - Orden de la tienda.
    - Apoyo en caja.
    - Orden del almacén.

    Buscamos Dependiente en Bogotá

    Experiencia en el sector retail y una gran pasión por el mundo de la moda y los accesorios.
    Disponibilidad de tiempo completo con horarios rotativos.
    Gestión y seguimiento del proceso de pedidos, desde su recepción hasta su entrega.
    Ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, ¡haciendo que cada compra sea memorable!
    Si eres dinámico, te encanta ofrecer un excelente servicio y deseas crecer en el mundo de la moda, ¡este es el lugar para ti!

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y crecimiento:
    - Desarrollo Continuo
    - Cultura Cercana
    - Calidad de Vida para ti y tu familia
    - Beneficios que amamos y que te ampliaremos en el proceso de selección


    ¡Queremos conocerte! Si este reto te emociona y tienes las ganas de ser parte de esta increíble organización, ¡postúlate ahora mismo!
    ¡Estamos listos para conocer más de ti!
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    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Auxiliar comercial, Asesor comercial de ventas
  • Dependiente (asesor comercial / vendedor) - medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.

    Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina, siendo los franquiciados de Zara, Zara Home, Stradivarius, Bershka, Pull&Bear, Oysho y Massimo Dutti. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.

    ?Lo que necesitas para brillar con nosotros?
    Si te apasiona la moda, asesorar, dinámico y te gusta trabajar en equipo, forma parte del equipo como Dependiente (Asesor Comercial) de tienda, tu día a día serán:

    - Atención al cliente
    - Reposición de mercadería.
    - Orden de la tienda.
    - Apoyo en caja.
    - Orden del almacén.

    Buscamos Dependiente en Medellín

    Experiencia en el sector retail y una gran pasión por el mundo de la moda y los accesorios.
    Disponibilidad de tiempo completo con horarios rotativos.
    Gestión y seguimiento del proceso de pedidos, desde su recepción hasta su entrega.
    Ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, ¡haciendo que cada compra sea memorable!
    Si eres dinámico, te encanta ofrecer un excelente servicio y deseas crecer en el mundo de la moda, ¡este es el lugar para ti!

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y crecimiento:
    - Desarrollo Continuo
    - Cultura Cercana
    - Calidad de Vida para ti y tu familia
    - Beneficios que amamos y que te ampliaremos en el proceso de selección


    ¡Queremos conocerte! Si este reto te emociona y tienes las ganas de ser parte de esta increíble organización, ¡postúlate ahora mismo!
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    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Auxiliar comercial, Asesor comercial de ventas
  • Coadministrador de tienda - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quieres ser parte de una de las marcas deportivas más importantes del mundo?

    En AMC – Distribuidor Autorizado de PUMA, el deporte y el estilo se fusionan para crear algo extraordinario y en el 2026 queremos integrar a nuestro equipo personas con mentalidad ganadora, orientados a resultados y amantes de la moda.

    ¡Tus retos cómo Coadministrador!

    - Apoyar al administrador en la supervisión de la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas.
    - Custodiar el inventario para tener un resultado operativo eficiente.
    - Garantizar confiabilidad y transparencia en los procesos de caja.
    - Supervisar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising en la tienda.
    - Realizar seguimiento al cumplimiento de los parámetros de seguridad física y organización en las tiendas asignadas.
    - Realizar un apoyo integral a los procesos de gestión humana del personal a su cargo.
    - Cumplir con los objetivos comerciales.

    Condiciones: Contrato a término indefinido. Salario básico + comisiones.
    40% de descuento en los productos de la marca. Horario de domingo a domingo con compensatorio entre semana.

    Si cumples con los requisitos y eres un ckack liderazgo y ventas. ¡Postúlate y Únete al Equipo Puma!

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda
  • Gerente de tienda retail - barranquilla

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa del sector retail, requiere para su equipo de trabajo Gerente de tienda para trabar directamente con la compañía en jornada rotativo de lunes a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Importante contar con titulo profesional, experiencia de 3 años en adelante, disponibilidad de horario por turnos rotativos.

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial
  • Gerente de tienda retail - bogotá

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 9 Ene 2026
  • Gerente de tienda retail - bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa del sector retail, requiere para su equipo de trabajo Gerente de tienda para trabar directamente con la compañía en jornada rotativo de lunes a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Importante contar con titulo profesional, experiencia de 3 años en adelante, disponibilidad de horario por turnos rotativos.

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial
  • Administrador de tienda / lider de tienda ibague

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector retail requiere Administrador de Punto de Venta para laborar en el Centro Comercial La Estación, en la ciudad de Ibagué. Buscamos una persona con experiencia en ventas, liderazgo y orientación a resultados, que desee estabilidad y crecimiento laboral.

    Ubicación

    Centro Comercial La Estación – Ibagué, Tolima

    Requisitos Académicos
    Bachiller (obligatorio)

    Experiencia

    Mínimo 1 año de experiencia en ventas retail.
    Preferiblemente en tiendas de calzado deportivo, ropa deportiva o artículos deportivos o afines.
    Horario

    Turnos rotativos de domingo a domingo.
    Un día compensatorio entre semana.
    Compensación Salarial

    Salario básico: $1.750.905
    Auxilio de transporte
    Auxilio mensual de alimentación: $540.000
    Comisiones 100% salariales y prestacionales (desde el 80% de cumplimiento del presupuesto)
    Pago de horas extras, dominicales y festivos.
    Tipo de Contrato

    Obra o labor (6 meses a 1 año).
    Posteriormente contrato a término indefinido directo con la empresa.
    Tipo de puesto: Tiempo completo

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    Supervisor de tienda, Administrador de tienda
  • Coadministrador de tienda - rionegro c.c san nicolás

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quieres ser parte de una de las marcas deportivas más importantes del mundo?

    En AMC – Distribuidor Autorizado de PUMA, el deporte y el estilo se fusionan para crear algo extraordinario y en el 2026 queremos integrar a nuestro equipo personas con mentalidad ganadora, orientados a resultados y amantes de la moda.

    ¡Tus retos cómo Coadministrador!

    - Apoyar al administrador en la supervisión de la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas.
    - Custodiar el inventario para tener un resultado operativo eficiente.
    - Garantizar confiabilidad y transparencia en los procesos de caja.
    - Supervisar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising en la tienda.
    - Realizar seguimiento al cumplimiento de los parámetros de seguridad física y organización en las tiendas asignadas.
    - Realizar un apoyo integral a los procesos de gestión humana del personal a su cargo.
    - Cumplir con los objetivos comerciales.

    Condiciones: Contrato a término indefinido. Salario básico + comisiones.
    40% de descuento en los productos de la marca. Horario de domingo a domingo con compensatorio entre semana.

    Si cumples con los requisitos y eres un ckack liderazgo y ventas. ¡Postúlate y Únete al Equipo Puma!

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    Supervisor de tienda, Administrador de tienda
  • Gerente de tienda retail - medellín

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante empresa del sector retail, requiere para su equipo de trabajo Gerente de tienda para trabar directamente con la compañía en jornada rotativo de lunes a domingo con un día compensatorio a la semana.

    Importante contar con titulo profesional, experiencia de 3 años en adelante, disponibilidad de horario por turnos rotativos.

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    Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial
  • Líder de tienda de tuluá.

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector manufacturero requiere para su equipo de trabajo:
    Líder de tienda de Tuluá.
    Horario de domingo a domingo, 10 am a 7pm o de 11 am a 8 pm con un día compensatorio entre semana.
    Salario 1.317.000 + prestaciones de ley + comisiones por ventas, las comisiones son sin techo, pagos mensuales, Tipo de contrato obra o labor, con posibilidad de firmar directamente con la marca.
    Se requiere que sea Bachiller con experiencia de 1 año en Retail como líder de punto de venta, Funciones: manejo de los procesos de presupuesto, facturas, procesos administrativos de venta.
    Indispensable que sea una persona con una excelente presentación personal, fluidez verbal y organización.

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    Líder comercial
  • Store manager / gerente de tienda neiva

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a La Casa de las Carcasas!

    En La Casa de las Carcasas vivimos la moda, el talento y la pasión por el cliente. Somos un equipo de más de 6.000 personas de 60 nacionalidades y contamos con más de 1.000 tiendas alrededor del mundo.

    Actualmente buscamos un Store Manager para nuestra nueva apertura en Neiva, que quiera liderar un equipo, impulsar las ventas y crear experiencias únicas para nuestros clientes.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Acompañamiento y formación desde tu primer día
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Salario competitivo + variables por ventas.
    Jornada completa.
    Descuentos exclusivos en nuestros productos.

    ¿Qué harás en el rol?
    Liderar y motivar al equipo de tienda.
    Impulsar las ventas y garantizar una excelente experiencia al cliente.
    Gestionar indicadores de desempeño (KPI’s) y planes de acción.
    Organizar horarios, vacaciones y procesos de selección del equipo.
    Supervisar stock, visual y orden de la tienda.

    Buscamos personas:
    Apasionadas por el retail y la atención al cliente.
    Con experiencia liderando equipos de tienda.
    Orientadas a resultados y manejo de KPI’s.
    Con capacidad de inspirar y desarrollar a su equipo.

    ¿Te gustaría crecer con nosotros? Postúlate y sé parte de nuestro equipo.

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    Supervisor de puntos de venta, Administrador de tienda
  • Supervisor(a) de tiendas/cali /sector retail

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscamos un líder orientado a resultados con base en Cali para gestionar y potenciar el desempeño de 7 tiendas retail.
    Cobertura de la Zona
    Bajo tu responsabilidad estarán los puntos de venta en: Cali chipichape, pasto, Pereira Manizales , Cúcuta , Bucaramanga.
    Tu misión será garantizar la excelencia operativa y el cumplimiento de metas comerciales.
    Responsabilidades:
    Gestión Comercial: Seguimiento de KPIs (Venta, UPT, Conversión) y entrenamiento en piso de venta.
    Control Administrativo: Reportes semanales, gestión de inventarios, cajas y turnos.
    Excelencia Operativa: Asegurar estándares de exhibición, orden y correcto funcionamiento de tiendas.
    Requisitos
    Técnico o Tecnólogo en administración, ventas o afines.
    2 a 3 años de experiencia como supervisor de zona en retail.
    Dominio de indicadores comerciales, POS y Excel intermedio.
    Disponibilidad de desplazamiento local.
    Compensación
    Salario Básico: $3.000.000 COP.
    Bono por KPIs: Hasta $1.400.000 COP.
    Ingreso máximo mensual: $4.400.000 COP.
    Rodamiento $400.000 y pago de viáticos.
    Contrato a termino indefinido directo con la compañía,

    Aplica ya y se parte de este gran equipo.

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    Supervisor comercial
  • Gerente de tienda manizales

    COP
  • industry CARCAMOVIL COLOMBIA S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Manizales country Publicado 23 Ene 2026
  • Gerente de tienda manizales

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ? Hoy buscamos un/a Store Manager (Gerente de Punto de Venta) para liderar nuestra nueva tienda en Mall Plaza Manizales.

    ??? ¿Cuál será tu misión?

    Serás responsable de liderar la operación de la tienda, impulsar las ventas y construir un equipo motivado que ofrezca una experiencia de compra memorable a cada cliente.

    ?? Tus principales funciones serán:

    Impulsar las ventas garantizando los más altos estándares de atención al cliente y una experiencia de compra única.

    Seleccionar, formar y desarrollar a tu equipo, organizando turnos, horarios y vacaciones para asegurar el correcto funcionamiento de la tienda.

    Analizar indicadores (KPI’s) y crear planes de acción junto a tu equipo para alcanzar y superar los objetivos.

    Gestionar el stock, el visual merchandising y el orden de la tienda utilizando nuestras herramientas de gestión.

    Liderar, motivar e inspirar al equipo, fomentando un excelente clima laboral y alto desempeño.

    ?? ¿Qué ofrecemos?

    Estabilidad laboral en una empresa en constante crecimiento.

    Oportunidades reales de desarrollo profesional.

    Un entorno dinámico, retador y muy divertido.

    Ser parte de una marca internacional con una fuerte cultura de talento.

    ?? ¿Te apasiona el retail y el liderazgo?
    Esta es tu oportunidad para brillar. Postúlate y crece con nosotros.

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    Administrador punto de venta, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail montería

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

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    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail caldas

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail chía

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

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    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail quindio

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

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    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
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