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  • Líder de puntos alimentos / heladería centro comercial av chile

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Impórtate punto de alimentos requiere para su equipo de trabajo Líder de punto que sea el encargado de Garantizar una experiencia agradable y satisfactoria para los clientes que visitan el punto de venta, a través de la amabilidad y empatía, mostrando buenas prácticas de manufactura y buena coordinación de los equipos
    Conocimientos específicos: Manejo básico de paquete office, inventarios e indicadores
    Apertura y cierre de punto, venta de helados, servicio al cliente, aseo del punto, manejo de inventarios, caja, excel basico.
    Control y gestion de equipos de trabajo, manejo de herramientas ofimaticas, curso de manipulacion de alimentos.
    Salario base:$ 1.600.000 prestacionales +Comisiones del 1% sobre la base de ventas y Comision por cumplimiento de auditoria
    Pagos quincenales
    HORARIOS ROTATIVOS DE 6 HORAS 9-4 1:40-8:40 Sabados - Domingos y Festivos
    Puntos de venta a cargo / Av Chile

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta alimentos, Líder comercial puntos propios
  • Líder de sala de ventas cartagena

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¿Te apasionan las ventas ?
    Esta es tu oportunidad. Reconocida constructora trae para ti una oferta ideal buscamos Líder de Sala de Ventas.

    Requerimos profesional en carreras administrativas o comerciales, con experiencia certificable mínima de 2 años en ventas inmobiliarias y/o ventas de proyectos inmobiliarios; con manejo de ventas y asesoría comercial.

    Jornada Laboral Domino a Domingo + compensatorio.
    Lugar de trabajo: Cartagena de Indias.
    Se requiere persona que resida preferiblemente en Bogotá, Medellín, Barranquilla u otras ciudades y desee mudarse a Cartagena.

    Salario $3.564.352 + comisiones.

    Contrato Directo por Compañía

    Cargos relacionados

    Líder comercial puntos propios
  • Lider punto opticas

    COP
  • industry COLSANITAS S.A

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 22 Sep 2025
  • Lider punto opticas

    COP
  • Salario confidencial
  • IMPORTANTE EMPRESA DE SALUD ESTA EN BUSQUEDA DE LIDER PARA UNO DE NUESTROS PUNTOS DE OPTICAS, CON EXPERIENCIA EN LIDERAZGO EN PUNTO DE VENTA
    SALARIO
    BASE+ COMISIONES 100% PRESTACIONALES SIN TECHO+ TODOS LOS BENEFICOS DE LEY
    HORARIO
    LUNES A VIERNES ROTATIVOS 1 SABADO CADA 15 DIAS
    MANEJAMOS TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY

    Cargos relacionados

    Líder de punto de venta
  • Jefe comercial o líder de punto de ventas honda motocicletas

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Líder Comercial– Administrador de Punto - Jefe de Ventas


    ¿Te apasionan los motores, el servicio al cliente y liderar equipos con visión comercial? ¡Esta oportunidad es para ti!

    ¿Qué buscamos?

    Un(a) profesional comprometido(a) y proactivo(a), con capacidad de liderar procesos comerciales, administrativos y financieros dentro del área comercial.

    Perfil:

    Profesional en, Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
    Mínimo 2 años de experiencia como Jefe, Coordinador o supervisor de equipo de ventas y administrativos.
    Deseable experiencia en empresas del sector motocicletas, financiero, Telefonía, consumo masivo y otras.

    Conocimiento en:
    Relaciones comerciales efectivas
    Planeación operativa y administrativa
    Herramientas de Office (Excel intermedio-avanzado)
    Manejo de indicadores de ventas

    Funciones principales:

    Supervisar y mejorar la operación del Punto de venta (Concesionario de Motocicletas)
    Asegurar altos estándares de servicio al cliente.
    Gestionar indicadores técnicos, comerciales y financieros.
    Coordinar el equipo comercial, posventa y administrativo
    Impulsar el cumplimiento de metas y comisiones, posventa y rentabilidad del punto

    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato a término indefinido
    Remuneración: $2.847.000 + comisiones por resultados.
    Oportunidad de aportar al crecimiento de una marca reconocida en el sector.
    Ciudad: Cartagena

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    Coordinador de ventas, Supervisor comercial, Jefe comercial, Líder comercial, Administrador de ventas
  • Supervisor de puntos de venta pastelería

    COP
  • industry Zero % azúcar

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 16 Sep 2025
  • Supervisor de puntos de venta pastelería

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Únete a nuestro equipo!
    Estamos en búsqueda de un Supervisor de Puntos de Venta encargado de garantizar el excelente funcionamiento de nuestras sedes, velando por el cumplimiento en inventarios, abastecimiento, ventas y auditorías de operación.

    ?? Requisitos
    • Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales, mercadeo, ingeniería industrial o afines.
    • Experiencia mínima de 2 años supervisando puntos de venta en empresas de consumo masivo, retail o alimentos.
    • Conocimiento en control de inventarios, abastecimiento, manejo de indicadores (ventas, rotación, merma, cumplimiento de metas).
    • Capacidad para realizar auditorías de operación, reportes de gestión y toma de decisiones en tiempo real.
    • Liderazgo y experiencia en supervisión de equipos de trabajo.
    • Medio de transporte propio para desplazamiento entre sedes.

    ?? Responsabilidades
    • Visitar y auditar los puntos de venta, asegurando el cumplimiento de estándares de operación y servicio.
    • Garantizar inventarios correctos, control de pérdidas y óptimo abastecimiento en todas las sedes.
    • Hacer seguimiento a ventas y cumplimiento de metas de cada punto.
    • Apoyar la capacitación, motivación y supervisión de los equipos de trabajo.
    • Implementar y dar seguimiento a planes comerciales y de mejora en cada sede.
    • Elaborar y presentar reportes de ventas, inventarios, bajas y demás indicadores necesarios para garantizar los más altos estándares de operación en tienda.

    ?? Competencias Clave
    • Análisis y toma de decisiones.
    • Organización y planeación.
    • Liderazgo y comunicación efectiva.
    • Enfoque en resultados.

    ?? Ofrecemos
    • Salario base: $2.700.000
    • $1.00.000 en comisiones por cumplimiento de indicadores.
    • $300.000 de auxilio de rodamiento.
    • Todas las prestaciones de ley.
    • Oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión.

    ?? Requerimientos
    • Educación mínima: Técnico / Tecnólogo / Profesional.
    • Experiencia: mínimo 2 años en

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    Administrador de empresas, Supervisor de operaciones, Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Supervisor de puntos de venta
  • Gerente comercial y administrativo punto odontología - als

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Empresa nacional dedicada al sector de salud oral busca gerente de clínica para realizar funciones de cumplimiento de metas comerciales, administración del talento humano (personal contratado de planta y prestadores de servicio) y gestión de experiencia al paciente dentro de las clínicas.

    Cargo: Gerente de clínica.
    Nivel académico: profesional en odontología.
    Experiencia: un año como gerente o coordinador de clínicas odontológicas con enfoque comercial (No aplican EPS, ni IPS ni ESE).
    Horario: lunes a sábado de 09:00 a. m. a 06:00 p. m.
    Contrato: fijo por tres meses con renovación.
    Salario: $3.165.000 + prestaciones de ley + prima mensual $611.000 + comisiones prestacionales.
    Lugar de trabajo: centro de la ciudad de Bogotá.

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    Gerente comercial, Odontólogo
  • Líder de punto de venta - ejecutivo comercial sector acabados

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? Vacante: Líder de Punto de Venta – Ejecutivo Comecial Sector Acabados
    ?? Ubicación: Bogotá, Chicó Norte
    ?? Contrato: Indefinido

    ?? ¿Qué buscamos?
    Buscamos apasionado por las ventas con experiencia en atención a clientes del sector de arquitectura, diseño y construcción. La persona ideal tendrá orientación a resultados, excelente actitud de servicio y habilidades en ventas consultivas.

    ?? Perfil:
    Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, diseño de interiores o afines.
    Experiencia: Mínimo 2 años en puntos de venta del sector acabados (baldosas, cerámicas, porcelanatos, mármoles, piedras).
    Habilidades: Servicio al cliente, técnicas de ventas, manejo de objeciones, negociación, manejo de Excel, Word y Outlook.

    ?? Horario de trabajo:
    Lunes a sábado de 8:30 a.m. a 6:00 p.m (flexibilidad por reducción de jornada laboral)

    ?? Condiciones económicas:
    Salario básico: $1.800.000
    Comisiones garantizadas: $1.200.000 mensuales durante los primeros 4 meses
    Posteriormente: Comisión variable por recaudo
    Prima extralegal: Mitad en junio y mitad en diciembre

    ?? Beneficios adicionales:
    Estabilidad laboral en empresa reconocida
    Ambiente profesional y colaborativo
    Oportunidad de relacionarse con arquitectos, diseñadores y firmas del sector

    ?? ¿Te interesa esta oportunidad?
    Postúlate ahora y haz parte de una emopresa líder en diseño y acabados arquitectónicos., con oportunidades reales de crecimiento y estabilidad.

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    Administrador de almacén, Ejecutivo comercial
  • Supervisor comercial punto de venta

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Estamos en la búsqueda de un Supervisor Comercial de Punto de Venta con experiencia en liderazgo de equipos comerciales. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, coordinar al personal del punto de venta y asegurar una excelente experiencia para nuestros clientes.

    Funciones principales:

    Supervisar y acompañar al equipo de asesores comerciales.

    Garantizar el cumplimiento de las metas de ventas y de indicadores de gestión (KPI).

    Diseñar y ejecutar estrategias comerciales en el punto de venta.

    Controlar inventarios, manejo de caja y procesos operativos del punto.

    Asegurar altos estándares de servicio al cliente.

    Elaborar informes de resultados y reportar al área comercial.

    Requisitos:

    Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales o afines.

    Experiencia mínima de 2 años en cargos similares (supervisión de ventas en retail, consumo masivo o servicios).

    Liderazgo, orientación al logro y capacidad de trabajo bajo presión.

    Manejo de herramientas ofimáticas y reportes comerciales.

    Ofrecemos:

    Salario básico competitivo + comisiones por cumplimiento.

    Prestaciones de ley.

    Bonificaciones e incentivos.

    Oportunidades de crecimiento y desarrollo en la compañía.

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    Supervisor comercial, Líder comercial, Líder de punto de venta
  • Promotor punto de venta - cali

    COP
  • Salario confidencial
  • PROMOTOR PUNTO DE VENTA

    Reporta a: Coordinador Trade Marketing

    Ubicación: Cali

    Misión

    Implementar con disciplina las estrategias de las marcas, garantizando la distribución numérica, rotación, visibilidad y disponibilidad de inventario en farmacias independientes, cadenas, superetes y grandes superficies del territorio asignado. Administrar de forma eficiente los recursos y la ejecución de planes en punto de venta, asegurando reportes confiables y contribuyendo al incremento del posicionamiento y ventas de nuestras marcas en el mercado objetivo.

     Perfil y Requisitos

    Formación: Tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales o de la salud.

    Experiencia: 1 a 2 años en roles de visita a farmacias, vendedor junior, promotor de punto de venta o transferencias en industria farmacéutica o consumo masivo.

    Conocimientos:

    Canales de distribución: grandes superficies, cadenas de droguería, farmacias independientes, TAT y superetes.

    Técnicas de ventas, impulso y manejo de indicadores de gestión (ventas, cobertura, rotación, efectividad, distribución, drop size).

    Herramientas: Manejo de paquete Office, Salesforce o CRM similar.

    RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

    Implementar tácticas de trade marketing en farmacias, cadenas y grandes superficies, asegurando la rotación del portafolio hacia el consumidor final.

    Capacitar y recomendar a droguistas sobre productos del portafolio, transmitiendo la propuesta de valor de las marcas para impulsar la prescripción y venta.

    Ejecutar campañas y planes promocionales definidos por marketing, con disciplina y alineación a la parrilla mensual.

    Visitar y gestionar el 100% de clientes codificados en su panel, cumpliendo con la frecuencia establecida (diaria, semanal, quincenal).

    Garantizar la disponibilidad y visibilidad de producto en punto de venta, evitando agotados y administrando las transferencias necesarias.

    Cumplir y reportar indicadores comerciales y de gestión (ventas, cober

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    Promotor de ventas
  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante
  • Lider punto de venta alimentos - tunja boyaca

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡ÚNETE A NUESTRO GRAN EQUIPO!

    Importante empresa del sector avícola está en búsqueda de un Lider Punto de Venta para formar parte de nuestro talentoso equipo en la ciudad de Tunja.

    ¡Si te apasiona el servicio al cliente y quieres crecer con nosotros, esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    Formación académica: Tecnólogo o Profesional en Administración, mercadeo o afines.

    Experiencia Mínima de 1 año en ventas realizando manejos de punto de venta preferiblemente en empresas de consumo masivo, manejo de personal e inventarios

    Horario de lunes a viernes de 8:00 AM - 5:00 PM y Sábados de 8:00 AM a 12:00 PM

    Funciones:

    Realizar visita oportuna a clientes clientes internos y externos de la compañía, Venta de todo el portafolio de productos, Búsqueda de clientes potenciales, Implementar estrategias para cumplimiento de metas comerciales, fidelizar clientes, Condiciones y beneficios:

    Salario de $2.612.000 + Auxilio de rodamiento $150.000 + prestaciones de Ley.

    Contrato: Obra labor

    Posibilidad de contratación directa e incremento salaríal de acuerdo a desempeño.

    Oportunidad de crecimiento y estabilidad laboral.


    ¿Qué esperas para unirte a nosotros?

    ¡Postúlate ahora mismo y sé contactado de inmediato! Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa sólida, en constante crecimiento y con un excelente ambiente de trabajo.

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    Administrador de negocios, Líder comercial preventa y auto venta, Líder de punto de venta
  • Coordinador punto de venta

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 24 Sep 2025
  • Coordinador punto de venta

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante concesionario en Cali busca profesional en Administración, Ingeniería o carreras afines para liderar, coordinar y supervisar la operación comercial en puntos de venta externos, tales como centros comerciales, ferias, eventos y playas de ventas. El objetivo principal del cargo es garantizar el cumplimiento de metas, la correcta ejecución de estrategias comerciales y una experiencia de cliente excepcional.

    Requisitos indispensables:

    Contar con vehículo o motocicleta propia.
    Licencia de conducción vigente.
    Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, incluyendo fines de semana y festivos.

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    Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Coordinador comercial, Jefe comercial, Líder de punto de venta
  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante
  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante
  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? ¡Buscamos Administrador de Punto de Venta!
    Reconocida empresa del sector dermatológico, con presencia en centros comerciales, está en búsqueda de un Administrador de Punto de Venta con alto enfoque comercial y liderazgo.

    ?? Perfil del candidato ideal:
    ? Técnico o tecnólogo en cualquier área
    ? Mínimo 2 años de experiencia en administración de puntos de venta en centros comerciales
    ? Habilidades en:
    -Gestión de ventas y cumplimiento de indicadores
    -Manejo de personal y programación de turnos (mallas horarias)
    -Administración de medios de pago
    -Ejecución de estrategias comerciales

    ?? Oferta laboral:
    -Salario básico: $2.000.000
    -Comisiones: entre $3.500.000 y $4.000.000
    -Prestaciones sociales completas
    -Ubicación: Medellín (punto en centro comercial)
    -Horario: Lunes a sábado, turnos de apertura y cierre

    ¡Postúlate ahora!

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    Administrador de almacén, Administrador de ventas
  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante
  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

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    Administrador de restaurante
  • Lider nacional de puntos de ventas / barranquilla

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector ferretero requiere personal técnico o tecnólogo en áreas administrativas que tenga experiencia en liderar equipos comerciales, gestión de puntos de ventas ferretero.

    Requisitos:
    Mínimo 3 años de experiencia
    Manejo de la parte comercial
    Operativa de un punto de venta
    Conocimiento técnico del sector ferretero y de materiales de construcción

    Condiciones:
    Contrato de obra o labor
    Salario: SMMLV + prestaciones sociales + comisiones
    Horario: Lunes a sábado
    Disponibilidad para viajar

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    Administrador punto de venta, Líder de punto de venta
  • Administrador punto de venta / manizales

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Bachiller con 6 meses de experiencia como administrador punto de venta, con conocimientos en ventas y habilidades de servicio al cliente. Salario: $ 1.423.500 + horas extras y recargos + comisiones

    Funciones:
    ? Dar degustaciones como herramienta comercial para concretar a clientes
    ? Explicar las cualidades y características de los productos.
    ? Responsable de la exhibición e imagen del punto de venta
    ? Cumplir con los horarios de apertura y cierre establecidos en los Centros comerciales
    ? Responder por la exactitud del inventario en el punto de venta
    ? Elaborar facturas, recibir pagos en efectivo o por Entidad bancaria
    ? Realizar cuadre de caja en el punto de venta
    ? Mantener los registros de ventas para control del inventario
    ? Elaboración, recepción y verificación de pedidos
    ? Mantener el punto de venta en condiciones ideales de funcionamiento, orden y limpieza
    ? Cumplir con los estándares de Buenas prácticas de manufactura
    ? Cumplir con medidas de seguridad, además de respetar las políticas de la empresa y de los centros comerciales donde opere el punto
    ? Guardar adecuada presentación personal y portar el uniforme

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    Administrador punto de venta
  • Punto de venta cajera vendedor ubate

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!

    Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
    ¡Excelente presentación personal y excelente actitud!

    Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.

    Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.

    Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.

    Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.

    ¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!

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    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Agente de ventas, Cajero
  • Vendedor/a punto de venta medellin

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector de alimentos busca una vendedor/a con excelente actitud de servicio, para desempeñarse en canales digitales y puntos de venta físicos. Si tienes habilidades comerciales, te gusta conectar con personas y generar experiencias memorables, queremos conocerte.
    ?? Perfil del Cargo
    ?? Modalidad: Presencial – Tiempo completo
    Nivel Académico: Bachiller
    ?? Horario: Lunes a sábado de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (algunos domingos laborales con descanso compensatorio) ?? Tipo de contrato: Labor temporal
    ?? Salario: Mínimo legal vigente + bonificación por cumplimiento de metas mensuales
    ?? Experiencia: Mínimo 1 año en ventas, atención al cliente y manejo de plataformas digitales
    ?? Responsabilidades
    Atención al cliente presencial, telefónica y por canales digitales (WhatsApp, web, redes sociales)
    Asesoría personalizada y resolución ágil de solicitudes
    Telemarketing y seguimiento a prospectos
    Venta directa en puntos físicos y plataformas digitales
    Manejo de dinero en efectivo, datáfono, transferencias y medios electrónicos
    Control de pedidos, inventario y elaboración de informes diarios
    Fidelización de clientes y generación de experiencias memorables
    Apoyo en campañas comerciales y cumplimiento de metas de ventas
    ?? Requisitos y habilidades
    Conocimiento en técnicas de ventas, telefonía, informática y manejo de Office
    Excelente comunicación oral y escrita, voz agradable
    Capacidad de negociación, liderazgo y trabajo en equipo
    Proactividad, creatividad, empatía y orientación al servicio
    Organización, inteligencia emocional y resiliencia
    Honestidad, responsabilidad y actitud positiva
    Capacidad para trabajar bajo presión y aprender continuamente

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    Vendedor de punto de venta (tienda)
  • Coordinador de puntos de venta

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Somos una distinguida empresa colombiana con una arraigada presencia de más de 6 décadas en el mercado. En esta ocasión, estamos en búsqueda de un COORDINADOR DE PUNTOS DE VENTA para integrarse a nuestro equipo comercial y contribuir al constante éxito y liderazgo que nos caracterizan.

    PERFIL:
    Buscamos profesionales comprometidos y altamente cualificados en áreas como Administración de Empresas, Ingeniería Industrial u otros campos afines. Requerimos tres años de experiencia en roles similares. (Liderazgo de equipo, manejo de puntos de venta, arqueos de caja, control de inventarios, mantenimiento locativos de puntos de venta, manejo de excel intermedio y demás herramientas ofimáticas.

    FUNCIONES PRINCIPALES:
    -Estrategia comercial y planes de expansión
    -Supervisión de puntos de venta
    -Identificar oportunidades de optimización de procesos y liderar su implementación.

    CONDICIONES DE LA POSICIÓN:
    Contrato a Término Indefinido.
    Salario básico de $4.000.000 + comisiones
    Horario de lunes a viernes 100% presencial (con disponibilidad de tiempo).

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    Supervisor de puntos de venta
  • Administrador (a) punto de venta

    COP
  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 9 Oct 2025
  • Administrador (a) punto de venta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? ¡Administrador(a) de Punto de Venta!
    ¿Te apasionan las ventas, la moda y el liderazgo? Marca reconocida en el sector textil y de ropa interior, busca una persona con vocación comercial, actitud de servicio y habilidades de gestión para liderar nuestros puntos de venta y garantizar experiencias excepcionales a nuestros clientes.

    Responsabilidades principales:
    Administrar integralmente el punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio.
    Dirigir y motivar al equipo de ventas para alcanzar las metas diarias y mensuales.
    Garantizar la correcta exhibición y rotación del producto, siguiendo los lineamientos de la marca.
    Manejar los procesos de caja, inventario y apertura/cierre del punto.
    Brindar una atención al cliente cercana, amable y orientada a resultados.

    Perfil del cargo:
    Formación: Bachiller académico.
    Experiencia: Mínimo 1 año en administración o ventas en tiendas de ropa, moda o afines.

    Condiciones laborales:
    Tipo de contrato: Fijo
    Horario: Lunes a sábado, turnos rotativos entre 9:00 a.m. y 8:00 p.m.
    Modalidad: Presencial
    Salario: $1.600.000 + Prestaciones de Ley + bono mensual de $400.000 por cumplimiento de metas

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    Administrador de ventas
  • Supervisor comercial puntos de venta medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa avícola, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines, que cuente con experiencia mínima de 1 año en Ventas realizando barridos de zona, manejo de personal, inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
    Importante que cuente con su medio de transporte con documentos al día.

    La empresa brinda excelente estabilidad laboral.

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    Administrador de ventas
  • Administrador de punto de venta (rs)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Estamos buscando un(a) Administrador(a) de Punto de Venta apasionado(a) por el servicio y los resultados!

    Si te destacan el liderazgo, la orientación al cliente y el cumplimiento de metas, esta oportunidad es para ti.

    Cargo: Administrador(a) / Líder de Tienda
    Ubicación: Zonas Norte y Sur de Bogotá
    Modalidad: Presencial

    Requisitos:
    Nivel educativo: Bachiller.
    Experiencia comprobable en:
    Manejo de caja y sistemas de facturación.
    Servicio al cliente y ventas.
    Recaudo de dinero y medios de pago.
    Cumplimiento de presupuestos e indicadores.
    Manejo y liderazgo de personal.
    Horario: Turnos rotativos según apertura y cierre del centro comercial (6 días a la semana con un día compensatorio, que puede coincidir con domingo según la necesidad).

    Condiciones laborales:
    Salario básico: $1.840.000
    Comisiones sin techo (por cumplimiento y desempeño).
    Prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Obra o labor o indefinido (según condiciones del punto).

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    Líder comercial
  • Administrador de punto - ropa formal de hombre

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ??? Administrador(a) de Tienda / Vendedor(a)
    ?? Ubicación: Bogotá (rotativo en tiendas de la ciudad)
    ?? Modalidad: Presencial

    ?? ¿Qué buscamos?
    Personas apasionadas por las ventas, con habilidades de liderazgo y orientación al cliente, que quieran hacer parte de una marca reconocida por su compromiso con la calidad y la excelencia en el servicio. Si tienes facilidad para adaptarte al cambio y te motiva alcanzar metas comerciales, ¡esta oportunidad es para ti!

    ?? Responsabilidades principales
    Administrar la operación diaria de la tienda.
    Liderar y motivar al equipo de ventas (incluye personal fijo y rotativo).
    Garantizar el cumplimiento de metas comerciales y estándares de servicio.
    Manejo de inventarios, reportes y herramientas ofimáticas.
    Asegurar una experiencia de compra excepcional para los clientes.
    ?? Perfil del candidato ideal
    Formación: Técnico o tecnólogo en cualquier disciplina.
    Experiencia:
    Mínimo 10 años como administrador(a) de tienda.
    2 a 3 años de experiencia en ventas.
    Habilidades: Manejo intermedio de Excel y herramientas ofimáticas, liderazgo, orientación al cliente y trabajo en equipo.
    ?? Horario y condiciones
    Jornada de 44 horas semanales, con turnos rotativos según horario de tienda.
    Trabajo domingo a domingo, con descanso entre semana y dos domingos libres al mes (según malla mensual).
    ?? Compensación y beneficios
    Salario base: $2.400.000 COP
    Prestaciones de ley
    Comisiones sin tope
    Bonificación bimestral por cumplimiento
    Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía
    ?? Sobre la cultura de Textron - Villaromana
    Una empresa que valora el compromiso, la adaptabilidad y la excelencia en el servicio. Su filosofía está centrada en entender y satisfacer las necesidades del cliente, promoviendo un ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.

    ¿Te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que encaje con el perfil? ¡Postúlate ahora y haz parte de un equipo que impulsa el talento y el crecimiento profesi

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    Administrador de tienda, Administrador de almacén, Vendedor de tienda de ropa
  • Asesor comercial punto de venta zipaquira

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • EMPRESA DE TELECOMUNICACIONES EN ZIPAQUIRA REQUIERE:

    Personal desde 9° en adelante con actitud y experiencia de 1 año para las ventas intangibles o tecnología, para trabajar 70% oficina 30% calle?
    Horario de trabajo domingo a domingo ( 2 domingos al mes) horarios rotativos de apertura y cierre
    Salario: $1.423.500 + comisiones promedio de ($2.000.000) + prestaciones de ley + Auxilio de transporte?
    Tipo de contrato: Obra o Labor?
    Ciudad: Zipaquirá

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    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas, Asesor de ventas, Promotor de ventas
  • Vendedor/a punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • CHALLENGER SAS
    ¿Te apasionan las ventas y el mundo de la tecnología y los electrodomésticos? Esta es tu oportunidad para crecer en una empresa líder en el mercado.
    Funciones:
    - Asesorar a los clientes en la compra de electrodomésticos y productos de tecnología.
    - Impulsar las ventas en puntos de almacenes de cadena, hipermercados o espacios de tecnología certificados.
    - Garantizar una excelente experiencia de compra.
    Requisitos:
    - Experiencia reciente de mínimo 1 año en ventas y asesoría de tecnología o electrodomésticos.
    - Haber trabajado en almacenes de cadena, hipermercados o puntos de tecnología.
    - Bachiller completo o secundaria básica.
    Lo que te ofrecemos:
    - Salario base: $1.540.000 + prestaciones de ley + Auxilio de transporte + auxilio diario de alimentación.
    - Comisiones hasta de $1.000.000 (explicado en entrevista).
    - Bono anual por cumplimiento de indicadores.
    - Beneficios adicionales:
    - Fondo de empleados (créditos y beneficios del Grupo Lemco).
    - Descuentos exclusivos en productos de la marca.
    - Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Horario: Lunes a domingo con un día de descanso a la semana, sujeto a turnos del punto de venta.
    ¡No dejes pasar esta oportunidad! Proceso de selección inmediato.

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    Vendedor, Vendedor de almacén, Asesor de ventas, Asesor comercial de ventas, Vendedor canal tradicional
  • Vendedor de punto productos dietarios

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Asesor punto de ventas
    Lugar de trabajo: Suba
    Funciones principales
    Atención al cliente con excelente actitud
    Atender punto
    Asesorar y vender
    Requisitos:
    Educación mínima: Bachiller
    Excelente presentación personal
    Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente
    Horario:
    Lunes a Sábado 8 am a 6 pm
    Salario: $ 1.533.000 + todas las prestaciones de ley + Auxilio de trasporte
    Si estás interesado(a) y cumples con el perfil, postúlate!
    Requerimientos

    Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
    1 año de experiencia

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    Vendedor de punto de venta (tienda)
  • Administrador y asesor comercial punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasionan las ventas y el servicio al cliente? ¡Esta oportunidad es para ti!

    Grupo FLA se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial en Punto de Venta para unirse a nuestro equipo. Buscamos personas dinámicas, con excelente actitud, habilidades comerciales y compromiso con los resultados.

    Funciones principales:
    Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta.
    Cumplir con las metas de ventas mensuales.
    Manejar inventario y realizar control de mercancía.
    Realizar seguimiento a clientes potenciales y fidelizar a los actuales.
    Garantizar la correcta exhibición y rotación de los productos.
    Apoyar actividades promocionales y de activación de marca en el punto de venta.

    Requisitos:
    Bachiller o técnico en áreas comerciales o afines.
    Experiencia mínima de 1 año en ventas presenciales o atención al cliente.
    Habilidades de comunicación, persuasión y negociación.
    Manejo básico de herramientas ofimáticas.

    Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 5:00 pm y sabados de 9:00 a 1:00 pm

    Ofrecemos:
    Contrato a término fijo con todas las prestaciones de ley.
    Salario básico + comisiones sin techo.
    Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.
    Capacitación continua y excelente ambiente laboral.

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    Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
  • Vendedor de pintura - punto fijo (el polo - outlet)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? ¡Buscamos al próximo protagonista de color! ??
    Posición: Vendedor de Pintura – Punto Fijo (El Polo – Outlet)
    ?? Ubicación: Bogotá
    ?? Contrato: Obra o Labor
    ?? Horario: Lunes a sábado
    ?? Salario: $1.800.000

    ¿Te apasionan las ventas, la asesoría al cliente y te encanta ver cómo los espacios se transforman con color? ????
    ¡Esta es tu oportunidad para liderar tu propio punto de venta y ser la imagen de nuestra marca en el outlet El Polo!

    Tu misión será:
    ? Atender y asesorar a nuestros clientes en la elección de pinturas, colores y productos complementarios.
    ? Mantener el punto impecable, con exhibiciones atractivas y ordenadas.
    ? Garantizar una experiencia de compra cercana, amable y llena de soluciones.
    ? Cumplir con las metas de ventas y servicio establecidas.

    Requisitos que buscamos:
    ?? Experiencia previa en ventas (idealmente en pintura, ferretería o acabados para el hogar).
    ?? Pasión por el servicio al cliente y habilidades para asesorar de forma personalizada.
    ?? Capacidad para administrar y mantener un punto pequeño de manera autónoma.
    ?? Actitud proactiva, orden y compromiso con los resultados.

    Te ofrecemos:
    ?? Estabilidad laboral bajo contrato de obra o labor.
    ?? Salario competitivo de $1.800.000.
    ?? Horario fijo de lunes a sábado.
    ?? La oportunidad de ser la persona encargada del punto y crecer junto a una empresa líder en su sector.

    ?? Si eres una persona responsable, dinámica y con excelente actitud comercial… ¡esta oportunidad es para ti!
    Postúlate ahora y ayúdanos a llenar de color cada proyecto. ????

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    Vendedor, Asesor comercial de ventas
  • Asesor o ejecutivo financiero/comercial - punto fijo bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Haz parte de uno de los grupos financieros más reconocidos del país como Asesor Financiero Punto Fijo!



    Si eres bachiller y tienes más de 6 meses de experiencia en adelante en la venta de intangibles como: Portafolio financiero, medicina prepagada, seguros entre otros, ¡es tu oportunidad!



    Desde tu rol serás responsable de ofrecer portafolio financiero (Tarjeta de crédito y seguros) en punto fijo.

    Captación de clientes.

    Radicación documental.


    ¡Postúlate ya, nuestro equipo de atracción te estará contactando!

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    Asesor comercial
  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasionan las ventas y el servicio al cliente?
    Perfil: Buscamos Personas con habilidades de comunicación,atención al cliente, servicio y pasión en ventas.

    Requisitos:
    Formación: Bachiller, Técnico o Tecnólogo en ventas o afines.
    Experiencia: Mínimo 2 años en ventas del sector (Ferretero,retail,construcción u otros sectores similares) de productos tangibles/intangibles y servicio al cliente.
    Manejo básico de Office e internet.
    Alta orientación al servicio y atención al cliente.
    Ofrecemos:

    Salario: $1.423.500 + (SCV) sin techo.
    Tipo de contrato: Obra labor.
    Horario: Lunes a sábado (Disponibilidad para laborar dos domingos al mes)
    Ubicación: Riohacha
    Beneficios:

    Estabilidad laboral.
    Capacitación constante.
    Crecimiento profesional dentro de la compañía.

    ?? Nota Importante: Al postularte a esta vacante, autorizas a la empresa a contactarte por [Whatsapp, Celular, Correo electrónico] para informarte sobre la continuidad del proceso y las siguientes fases de selección.

    Cargos relacionados

    Decorador de alfarería y cerámica, Administrador punto de venta, Administrador de ventas, Asesor comercial, Asesor atención al cliente
  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • industry Gente Util S.A.

  • $1,5 a $2 millones Bucaramanga country Publicado 30 Sep 2025
  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasionan las ventas y el servicio al cliente?
    Perfil: Buscamos Personas con habilidades de comunicación,atención al cliente, servicio y pasión en ventas.

    Requisitos:
    Formación: Bachiller, Técnico o Tecnólogo en ventas o afines.
    Experiencia: Mínimo 2 años en ventas del sector (Ferretero,retail,construcción u otros sectores similares) de productos tangibles/intangibles y servicio al cliente.
    Manejo básico de Office e internet.
    Alta orientación al servicio y atención al cliente.
    Ofrecemos:

    Salario: $1.423.500 + (SCV) sin techo.
    Tipo de contrato: Obra labor.
    Horario: Lunes a sábado (Disponibilidad para laborar dos domingos al mes)
    Ubicación: Bucaramanga
    Beneficios:

    Estabilidad laboral.
    Capacitación constante.
    Crecimiento profesional dentro de la compañía.

    ?? Nota Importante: Al postularte a esta vacante, autorizas a la empresa a contactarte por [Whatsapp, Celular, Correo electrónico] para informarte sobre la continuidad del proceso y las siguientes fases de selección.

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    Decorador de alfarería y cerámica, Administrador punto de venta, Administrador de ventas, Asesor comercial, Asesor atención al cliente
  • Vendedor punto de venta zona sur

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasionan las ventas y el servicio? ¡Haz parte de nuestro equipo de Arturo Calle y Bogotá!
    Requerimos personas dinámicas y con actitud de servicio

    Dentro de sus funciones están:
    Atención al cliente, apoyar la organización, cumplimiento de presupuestos, atención al cliente y fidelización del cliente.

    Perfil: Ser mayor de edad, bachiller, con mínimo 6 meses de experiencia en ventas en almacenes de moda y/o calzado.
    Contrato directamente con Arturo Calle
    Horarios: Domingo a domingo (1 día de compensatorio por semana)
    Salario variable por comisiones

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    Vendedor, Asesor comercial
  • Director comercial de cuenta

    COP
  • industry FINANZAUTO S.A.

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 16 Sep 2025
  • Director comercial de cuenta

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Nos encontramos en la búsqueda de talento como el tuyo!

    Finanzauto S.A. BIC, primera entidad financiera certificada como empresa B, se encuentra en la búsqueda de un Director comercial

    Objetivo del Cargo:
    Desarrollar, coordinar y dirigir estrategias comerciales para el cumplimiento del presupuesto de las cuentas asignadas, dando apoyo y orientando a los asesores financieros a cargo en los procesos de colocación de créditos y administración de la cartera de acuerdo a la cuenta asignada por la Dirección comercial

    Requisitos:
    • Profesional en carreras Administrativas.
    • Manejo de herramientas Microsoft: Word, Excel, Power Point, Access.
    • Mínimo Tres (3) años de experiencia dirigiendo, coordinando y desarrollando acciones comerciales en entidades financieras y/o servicios

    Condiciones:
    • Horario: lunes a viernes - 08:00 am a 05:30 pm y sábados de acuerdo a la operación.
    • Salario: $ 3.500.000 + rodamiento $ 624.000 + Comisiones
    • Contrato: Indefinido.
    • Modalidad: Presencial.

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    Director comercial
  • Jefe de zona comercial puntos de venta retail

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Garantizar la correcta operación y venta de los establecimientos farmaceuticos asignados mediante el seguimiento a indicadores de gestión, generar planes de acción que permitan la mejora continua y garantizar las metas comerciales y liderazgo de talento humano.
    Buscamos profesional en ciencias de la administración, ingeneria industrial o quimica farmaceutico con 3 años de experiencia en sector farmaceutico y/o Retail.
    Es prioridad el conocimiento en la zona y municipios aledaños y contar con disponibilidad de movilizarse para realizar visitas en punto, manejo de estrategias comerciales e innovación del proceso.
    Salario básico $6.989.700 + prestaciones legales

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    Coordinador comercial
  • Administrador de punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector retail se encuentra en búsqueda de administradores de punto de venta

    Requisitos:
    - Manejo de personal
    - Manejo de caja para diferentes medios de pago y manejo de indicadores retail.
    - Apertura y cierre de la tienda
    - Manejo de inventario

    Salario: $1.583.999 + prestaciones de ley + Aux de transporte + bonificación por cumplimiento de la tienda.
    Horario Domingo a Domingo con un día de descanso entre semana.

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    Administrador de tienda
  • Auxiliar punto de venta / cucuta

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Cúcuta con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
    Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.

    Funciones:
    * Brindar atención y servicio al cliente
    * ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
    * realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
    * Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
    * surtir y re-surtir productos

    Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
      
    Requisitos:
    - Bachiller, técnico
    - Experiencia mínima 3 meses.
    Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
    Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)

    Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
  • Auxiliar punto de venta / dosquebradas

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Dosquebradas con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
    Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.

    Funciones:
    * Brindar atención y servicio al cliente
    * ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
    * realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
    * Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
    * surtir y re-surtir productos

    Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
      
    Requisitos:
    - Bachiller, técnico
    - Experiencia mínima 3 meses.
    Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
    Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)

    Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
  • Lider de punto de venta ¡lidera con estilo!

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Lidera con estilo!
    ¿Tienes pasión por la moda, el liderazgo y las ventas? Marca líder en el sector de la moda femenina, buscamos un(a) Administrador(a) de Punto de Venta con habilidades de liderazgo, orientación a resultados y excelente actitud de servicio

    Cargo: Administrador(a) de Punto de Venta

    Requisitos:
    Nivel educativo: Bachiller académico (preferiblemente estudiante técnico o tecnológico).
    Experiencia mínima de 2 años en administración o liderazgo de punto de venta, preferiblemente en el sector retail o moda.

    Habilidades en ventas presenciales, liderazgo y atención al cliente.
    Lugar de trabajo: Kennedy y zonas aledañas: Bogotá, Madrid, Mosquera o Facatativá.

    Condiciones laborales:
    Tipo de contrato: Indefinido
    Horario: 8 horas diarias
    Modalidad: Presencial

    Compensación:
    Salario básico: $2.100.000
    Auxilio de transporte + comisiones por venta + prestaciones de ley.

    Principales funciones:
    Liderar, coordinar y motivar al equipo para cumplir los objetivos comerciales.
    Garantizar una excelente experiencia de compra y servicio al cliente de alta calidad.
    Supervisar y controlar los procesos operativos de la tienda: inventarios, caja, pedidos y visual merchandising.
    Analizar indicadores de ventas y generar estrategias de mejora continua.
    Asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y estándares de la compañía.
    Gestionar la programación de turnos y el desempeño del personal a cargo.

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    Administrador de ventas
  • Coordinador/ jefe comercial punto de venta exclusivo (villavicencio)

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? ¡Estamos en búsqueda de un(a) Jefe Comercial para liderar un punto de venta exclusivo! ????

    Desde Adecco Colombia, buscamos un perfil con liderazgo, orientación al servicio y experiencia en ventas consultivas para desempeñarse como:

    ?? Jefe Comercial – Punto de Venta Exclusivo (Villavicencio)

    ?? Ubicación: Villavicencio – Meta
    ?? Equipo a cargo: 6 personas

    ?? Tipo de contrato: Indefinido
    ?? Salario base: $3.480.000
    ?? Comisión prestacional: Promedio entre $1.500.000 y $2.200.000 (a partir del 90% de cumplimiento)
    ?? Garantizado: $2.000.000 durante los dos primeros meses
    ?? Horario: Lunes a viernes 9:00 a.m. – 6:00 p.m. / Sábados 9:00 a.m. – 2:00 p.m.
    ?? Modalidad: 100% presencial

    ?? Buscamos un perfil con:
    ? Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas comerciales o afines.
    ? Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales.
    ? Experiencia en gestión de puntos de venta o canales especializados.
    ? Excelentes habilidades de relacionamiento, planeación y seguimiento.

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor comercial, Jefe comercial, Líder comercial
  • Supervisor puntos de venta puerto berrio

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en la búsqueda de un Supervisor Comercial de Puntos de Venta para liderar nuestro equipo.
    El perfil académico requerido es Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o carreras afines.
    Se requiere experiencia mínima de 1 año en Ventas, realizando barridos de zona, manejo de personal e inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo y/o productos perecederos.
    El objetivo del cargo es liderar estrategias y planificar acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando recursos y maximizando la rentabilidad de los puntos de venta.
    Si cumples con estos requisitos y deseas ser parte de un equipo dinámico, ¡te invitamos a postular tu hoja de vida!

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    Administrador de tienda
  • Jefe comercial hotelero

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • Jefe comercial hotelero

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante centro vacacional ubicado en Villeta, requiere para su equipo de trabajo JEFE COMERCIAL, con formación académica profesional en administración hotelera, administración de empresas, mercadeo y publicidad o carreras afines con especialización en gerencia de mercadeo y ventas, con mínimo cinco (5) años de experiencia en gerencia de ventas en el sector turístico con conocimientos en Diseñar y liderar la implementación de la estrategia comercial y mercadeo, elaboración de presupuesto de ventas, Diseñar estrategias para promover las ventas, manejo y comunicación con medios digitales, entre otras.

    Condiciones:
    Contrato a termino fijo (Inicialmente)
    Salario básico $ 4.215.000 + Variable de $ 6.000.000 Aprox
    Horarios Lunes a Sábado de 8:00 am a 5:00 pm
    Lugar de trabajo en Bogotá

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Jefe comercial, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Impulsador comercial
  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo ASESOR DE MODA - ZONA NORTE para brindar asesoría experta en moda a clientes, estar actualizado con las últimas tendencias y colecciones, se encargara de la gestión de inventario, garantizando que las tiendas estén siempre abastecidas con los productos más populares y novedosos. Cargo: Asesor de moda - zona sur Nivel académico: Bachiller Experiencia: 6 meses Horario: Domingo a Domingo con compensatorio entre semana (descansa 1 Domingo al Mes) Contrato: Obra y Labor directo con la empresa. Salario: Básico + Comisión a partir del 60% de cumplimiento del presupuesto (1,5% al 2,0%) + PNS a partir del 60% de cumplimiento del presupuesto + Prestaciones de ley Lugar de Trabajo: Bogotá

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas, Asesor comercial de ventas, Asesor de ventas, Analista de ventas, Promotor de ventas
  • Director comercial bogotá

    COP
  • industry Colmédica

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 16 Sep 2025
  • Director comercial bogotá

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa del sector salud está en búsqueda de un Director Comercial en la ciudad de Bogotá

    Se requiere un profesional titulado en áreas administrativas, ingenierías y/o afines, preferiblemente con especialización en mercadeo, ventas o áreas relacionadas. Debe contar con al menos 3 años de experiencia liderando equipos comerciales, implementando planes estratégicos y cumpliendo metas, idealmente en el sector salud o asegurador.

    Se ofrece contrato indefinido directo con la empresa, un salario compuesto por básico, rodamiento y comisiones, y un horario de lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m., con medio día los sábados, en la ciudad de Bogotá.

    Beneficios para ti:
    ° Auxilio de Medicina Prepagada.
    ° Auxilio educativo para pregrado, especialización, maestría o diplomado.
    ° Alianzas con entidades financieras y de aseguramiento.
    ° Plan carrera dentro de la compañía.
    ° Bono vacacional.

    ¿Listo/a para unirte a un equipo apasionado y en constante crecimiento? Aplica a la oferta si cumples con los requisitos.

    Cargos relacionados

    Director comercial, Jefe comercial, Líder comercial
  • Jefe comercial hotelero

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 4 Oct 2025
  • Jefe comercial hotelero

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante centro vacacional ubicado en Villeta, requiere para su equipo de trabajo JEFE COMERCIAL, con formación académica profesional en administración hotelera, administración de empresas, mercadeo y publicidad o carreras afines con especialización en gerencia de mercadeo y ventas, con mínimo cinco (5) años de experiencia en gerencia de ventas en el sector turístico con conocimientos en Diseñar y liderar la implementación de la estrategia comercial y mercadeo, elaboración de presupuesto de ventas, Diseñar estrategias para promover las ventas, manejo y comunicación con medios digitales, entre otras.

    Condiciones:
    Contrato a termino fijo (Inicialmente)
    Salario básico $ 4.215.000 + Variable de $ 6.000.000 Aprox
    Horarios Lunes a Sábado de 8:00 am a 5:00 pm
    Lugar de trabajo en Bogotá

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Jefe comercial, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Impulsador comercial
  • Auxiliar punto de venta / popayan

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Popayán con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
    Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.

    Funciones:
    * Brindar atención y servicio al cliente
    * ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
    * realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
    * Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
    * surtir y re-surtir productos

    Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
      
    Requisitos:
    - Bachiller, técnico
    - Experiencia mínima 3 meses.
    Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
    Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)

    Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
  • Asesor comercial punto de venta productos de tecnología y electrodomésticos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? Vacante: Promotor de Punto de Venta – Celulares

    Te contamos que tenemos más de 12 vacantes disponibles en toda la ciudad de Bogotá
    Te ubicamos en el punto que quede más cercano a tu lugar de residencia, ya sea en:

    ?? Condiciones Laborales:

    Salario base: $1.527.000
    Auxilio de movilización: $350.000
    Auxilio de transporte: $200.000
    Comisiones sin techo
    Horario: lunes a sábado
    Jornada semanal: 44 horas
    Turnos rotativos: de 7:00 am a 6:00 pm
    Contrato: Tipo obra o labor con todas las prestaciones de ley, ofreciéndote una estabilidad a

    ?? Perfil Requerido:

    Actitud comercial excepcional y habilidades de venta

    Experiencia en ventas en alguno de los siguientes sectores:

    Línea blanca o marrón
    Tecnología / Celulares
    Ropa / moda
    Ferretería
    Venta de seguros
    Venta de créditos o servicios financieros

    ??? Funciones Principales:

    Venta y promoción de productos tecnológicos (celulares)
    Asesoría personalizada a clientes en punto de venta
    Cumplimiento de metas comerciales
    Apoyo en la rotación y exhibición del producto

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    COP
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