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Ofertas de Empleo Lider comercial puntos propios

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Jefe comercial puntos de venta / jefe de zona - boyacá

COP

industry AVSA S.A

Ofertas de empleo en AVSA S.A .
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Tunja country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe comercial puntos de venta / jefe de zona - boyacá

    COP
  • Buscamos para una reconocida e importante compañía de alimentos y consumo masivo un Jefe Comercial Puntos de Venta / Jefe de Zona con formación profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o áreas afines, para dirigir y fortalecer nuestro equipo de ventas en la Regional Boyacá.

    Requisitos del cargo:
    -Formación PROFESIONAL en Administración de Empresas, Mercadeo o afines.
    -Experiencia mínima de 2 años liderando fuerza de ventas en canal moderno y puntos de venta, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
    -Manejo avanzado de herramientas Office.
    -Deseable contar con vehículo propio y documentos al día.
    -Disponibilidad total para realizar trabajo de campo y acompañamiento permanente a la fuerza comercial.

    ¿Qué ofrecemos?
    -Salario de $3.144.000 Básico + Beneficios + Aux. Desplazamiento + Comisiones + Todas las Prestaciones de Ley.
    -Horario de trabajo de lunes a sábado, se debe contar con disponibilidad de tiempo.
    -Contrato directo con la compañía.
    -Lugar de trabajo Tunja, debe contar con disponibilidad para viajar, la compañía asume el valor de los viáticos.

    ¡Si te encuentras interesado/a en ser parte de nuestro equipo y cumples con el perfil descrito anteriormente, no dudes en aplicar tu hoja de vida actualizada y muy pronto nos contactaremos contigo!

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Jefe comercial, Líder comercial canal moderno, Líder comercial puntos propios
- Hibrido

Coordinadora comercial / jefe de tiendas

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinadora comercial / jefe de tiendas

    COP
  • Buscamos Coordinadora Comercial de Puntos de Venta y Nuevos Proyectos (reemplazo 5 meses)

    Experiencia liderando el area comercial de la marca en los diferentes canales de venta, fortaleciendo el desempeño de los puntos de venta y desarrollando proyectos estratégicos de crecimiento. Buscamos una profesional con experiencia en manejo de marcas reconocidas, liderazgo de equipos comerciales, cumplimiento de presupuestos y formación de equipos de ventas, con capacidad para supervisar operaciones, implementar estrategias de servicio, acompañar procesos de gestión humana y liderar aperturas de tiendas y nuevos negocios.

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    Líder comercial puntos propios

Líder comercial punto de venta popayan

COP

industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

Ofertas de empleo en AVIDESA DE OCCIDENTE SA .
Hace 4 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Popayán country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Líder comercial punto de venta popayan

    COP
  • ¡Únete a la familia de Avidesa de Occidente!
    Cargo: Líder, Supervisor de Puntos de Venta / manejo de personal
    Ubicación: Popayán/ indispensable que vivan en Popayan

    Perfil requerido
    Se requiere tener MOTO con documentación al día
    Tecnólogo o profesional graduado en Administración, Mercadeo o áreas afines, con experiencia mínima de 2 años como Supervisor o Gestor de Puntos de Venta en empresas de productos perecederos o consumo masivo, indispensable el manejo de personal
    Experiencia en búsqueda y apertura de clientes, implementación de estrategias comerciales, cumplimiento de indicadores, gestión administrativa e informes de ventas.
    Habilidades en liderazgo, comunicación, persuasión, organización, trabajo en equipo y orientación al logro. Manejo de herramientas Office. Disponibilidad para realizar trabajo de campo.

    Salario
    Salario básico: $1.750.905 + Rodamiento Asignado segun la ruta + Comisiones por cumplimiento de indicadores.

    Si cuentas con experiencia en gestión comercial y buscas crecimiento profesional en una compañía sólida, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo en Popayán!

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    Coordinador comercial, Líder comercial canal moderno, Líder comercial distribuidores, Líder comercial preventa, Líder comercial puntos propios

Coordinador comercial

COP

industry MULTIEMPLEOS

Ofertas de empleo en MULTIEMPLEOS.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador comercial

    COP
  • Importante Boutique nacional posicionada mayormente en centros comerciales, busca Líder Comercial con experiencia mínima de 2 años liderando equipos y puntos de venta a nivel nacional.

    Requisitos:

    Profesional en Mercadeo, Ventas, Ingeniería Comercial o afines.
    Liderazgo, enfoque en resultados y manejo de indicadores.
    Indispensable tener nivel de excel intermedio (se realizara prueba)
    Funciones clave:

    Cumplimiento de metas comerciales.
    Supervisión y organización operativa y estética de tiendas.
    Liderazgo y desarrollo de equipos.
    Reporte de resultados y posicionamiento de marca.
    Manejo de KIPS, grupales, individuales.
    Manejo de personal.
    Coordinación de inventarios
    Condiciones:

    Salario: A Convenir + auxilio de transporte + comisiones
    Horario: Disponibilidad de tiempo.
    Pagos quincenales
    Lugar de trabajo oficinas en Toberin y visita en tiendas.

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    Líder comercial puntos propios

Líder de tienda

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Pereira country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda

    COP
  • EMPRESA CASIO requiere para su equipo de trabajo líder o administradores de tienda:

    Requisitos: Técnicos, tecnólogos, o profesionales con mínimo 1 año de experiencia certificada en ventas y administración.

    Funciones:

    Planear, organizar y controlar los recursos humanos, técnicos y logísticos del punto de venta con el fin de aumentar las ventas y asegurar un buen servicio al cliente.
    • Llevar a cabo las políticas comerciales de la empresa y las acciones necesarias para el logro de los objetivos de venta establecidos:

    • Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas

    • Cumplir y hacer que se cumplan los horarios de la tienda tanto de apertura y cierre al público como de los empleados.

    • Garantizar inventarios perfectos, apoyado en controles semanales.

    • Manejar la caja y los procesos de la misma garantizando confiabilidad y transparencia de la misma.

    • Motivar y capacitar al grupo de trabajo (productos, servicio de técnicas de venta, conocimiento de la marca).

    • Leer y responder los correos oportunamente todos los días.

    • Supervisar y realizar el aseo y organización de la tienda para la apertura al público.

    • Comunicar cualquier novedad que suceda en la tienda o con el personal a cargo al jefe inmediato.

    • Realizar las consignaciones del día anterior sin falta.

    • Enviar reportes al día de las ventas de la tienda.

    • Enviar a tiempo las confirmaciones de traslados de la mercancía que ingresa y sale.

    • Mantener la tienda al día en mantenimiento y adecuaciones locativas (bombillos, baños, equipos etc.).

    • Enviar la papelería de la semana sin falta después del domingo o lunes festivo.

    • Enviar la planilla de las horas extras del mes anterior los primeros 5 días del mes siguiente al jefe inmediato en el formato respectivo y debidamente diligenciado.

    Horario: Domingo a domingo 8 horas diarias c

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    Líder comercial puntos propios
- Hibrido

Líder comercial de activación eventos b2c

COP

industry DECINTEL JS S.A.S.

Ofertas de empleo en DECINTEL JS S.A.S..
Hace 4 días
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Líder comercial de activación eventos b2c

    COP
  • Importante empresa del sector servicios (Flypass) requiere Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales o carreras afines, con experiencia entre 4 y 6 años en liderazgo comercial, retail, consumo masivo o adquisición de clientes.

    Misión del cargo:
    Liderar la estrategia de activación física y adquisición de clientes en los puntos de venta asignados, garantizando el cumplimiento de las metas comerciales, la correcta ejecución de las activaciones y la rentabilidad de la operación. Será responsable de coordinar el equipo de trabajo, fortalecer alianzas estratégicas y asegurar una experiencia comercial alineada con los estándares de la compañía.

    Funciones principales:

    Gestionar negociaciones con gerentes de centros comerciales, fondos de empleados y aliados estratégicos para la apertura y ubicación de puntos de activación.
    Identificar y gestionar oportunidades de participación en ferias, eventos y espacios comerciales que impulsen la adquisición de nuevos clientes.
    Coordinar con el área de Mercadeo la planeación, montaje y ejecución de stands, garantizando el cumplimiento de los lineamientos de marca.
    Liderar un equipo conformado por 1 Coordinador, 8 Supervisores y 30 Asesores POF, realizando seguimiento a indicadores, cumplimiento de metas y desarrollo del equipo.
    Supervisar la operación en campo, asegurando el correcto montaje de los puntos de activación, la disponibilidad de recursos y el cumplimiento de los estándares operativos.
    Analizar resultados, elaborar planes de acción y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de adquisición en las zonas asignadas.

    Requisitos:
    Experiencia en empresas de consumo masivo, telecomunicaciones, retail o servicios.
    Experiencia en liderazgo de equipos comerciales y manejo de indicadores.
    Habilidades de negociación, relacionamiento estratégico, liderazgo y orientación a resultados.
    Disponibilidad para desplazarse según la operación.

    Salario

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    Coordinador de eventos, Coordinador comercial, Supervisor de puntos de venta, Jefe comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda

COP

industry Mega Guay Colombia SAS

Ofertas de empleo en Mega Guay Colombia SAS.
Hace 3 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Líder de tienda

    COP
  • ¡ÚNETE A MEGA GUAY COMO LÍDER COMERCIAL!

    En Mega Guay, empresa 100% colombiana y líder en la venta de tecnología, buscamos talento con liderazgo y muchas ganas de crecer junto a nuestra compañía.

    Cargo: Líder Comercial – punto de venta fijo en Bogotá (asignado según tu lugar de residencia).

    Funciones principales:
    Apertura y cierre del punto de venta
    Manejo de caja y valores
    Supervisión y acompañamiento a 1 asesora comercial
    Venta presencial de productos tecnológicos y accesorios

    Requisitos:
    Experiencia previa en ventas
    Habilidades de liderazgo y manejo de equipo
    Organización, responsabilidad y buena actitud comercial

    Condiciones laborales:
    Horario: domingo a domingo de 10:00 a.m. a 8:00 p.m., con 2 días compensatorios entre semana (44 horas semanales)
    Contrato a término indefinido
    Pagos quincenales

    Salario y beneficios:
    Básico: $1.850.905
    Auxilio de transporte: $249.095
    Comisiones sin techo
    Prestaciones de ley

    Postúlate y crece con nosotros. En Mega Guay tu talento tiene futuro.

    Cargos relacionados

    Líder de almacén, Administrador de almacén, Jefe comercial, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda topara andino (outdoor, deportivo)

COP

industry NALSANI S.A.S

Ofertas de empleo en NALSANI S.A.S.
Hace 5 días
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Líder de tienda topara andino (outdoor, deportivo)

    COP
  • ¡Lidera la aventura con Topara!
    En Topara Pereira buscamos un(a) Líder de Tienda con experiencia en retail, pasión por los resultados y afinidad por el mundo outdoor y los deportes ?????
    Serás responsable de liderar al equipo, asegurar el cumplimiento de ventas, la operación del punto y brindar una experiencia de cliente memorable.
    Si te motiva inspirar equipos, cumplir metas y trabajar en un entorno dinámico, ¡este reto es para ti!
    ?? Salario: $2.400.000 + comisiones
    ?? Contrato: Fijo (con posibilidad de pasar a indefinido)
    ?? Horario: Domingo a domingo con día compensatorio
    ?? Postúlate y sé parte de la experiencia Topara

    Requisitos: 2 años de experiencia en retail y formación academica técnica en adelante

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    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda retail sopo

COP

industry NALSANI S.A.S

Ofertas de empleo en NALSANI S.A.S.
Hace 1 semana
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder de tienda retail sopo

    COP
  • Líder de Tienda
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para , quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilidad

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    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Coordinadora / jefe comercial de puntos de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Coordinadora / jefe comercial de puntos de venta

    COP
  • Estamos en búsqueda de nuestra próxima Coordinadora / Jefe Comercial de Puntos de Venta, para la ciudad de Medellín. Una persona apasionada por el liderazgo en campo, con visión estratégica y enfoque en resultados.

    ¿Qué harás?

    Serás el motor que impulsa el crecimiento de tu zona. Acompañarás equipos en ruta, diseñarás estrategias comerciales, analizarás indicadores y llevarás a tu equipo a superar metas. Este rol no es de oficina: es de acción, de presencia, de impacto.

    ¿A quién buscamos?

    A una profesional con:

    Más de 5 años liderando equipos comerciales en puntos de venta.
    Dominio en el manejo de rutas y ejecución de estrategias en campo.
    Habilidades analíticas, visión estratégica y liderazgo inspirador.
    Deseable experiencia en el sector tecnología, con conocimiento del entorno comercial y dinámico que este implica.
    Energía, compromiso y pasión por el trabajo en equipo.
    Responsabilidades clave:

    Acompañamiento en ruta.
    Ejecución de planes comerciales.
    Seguimiento a indicadores de gestión.
    Cierres de tienda y gestión operativa.
    Horario: Lunes a sábados

    Salario básico: $4.500.000 + Comisiones sin techo + Rodamiento $400.000 + Prestaciones de ley

    Tipo de contrato: Indefinido (Manejo y confianza)

    Ciudad: Medellín - Barranquilla

    Si te mueve el reto, el liderazgo y el propósito de transformar resultados desde el terreno… ¡este es tu lugar!

    Postúlate y sé parte de un equipo que cree en el poder de las personas para lograr grandes cosas.

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    Gerente de ventas, Jefe ventas, Coordinador ventas

1626529140-1ejecutivo comercial senior cundinamarca (vehiculo propio)

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$12,5 a $15 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • 1626529140-1ejecutivo comercial senior cundinamarca (vehiculo propio)

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti.
    Importante empresa del sector construccion ubicada en bogota requiere para su equipo de trabajo personal interesados en trabajar en :

    Cargo: Ejecutivo Comercial Senior Cundinamarca

    Tener Carro Propio

    Funciones:
    Conseguir y/o atender al cliente ofreciéndole productos y servicios de la compañía.
    Cumplir presupuesto de ventas asignadas.
    Realizar gestión de cartera de acuerdo con el presupuesto asignado.
    Apoyar las actividades relacionadas con el área de mercadeo.
    -Apoyar el crecimiento y desarrollo de la actividad empresarial mediante la preparación y aplicación de objetivos, políticas y programas de comercialización.
    -Generar reportes e informes de resultados sobre comportamiento del mercado.
    -Desempeñar funciones afines.

    Requisitos y oferta laboral:

    Nivel Académico: Profesional en programas administrativos o comerciales.
    Tiempo y tipo de experiencia: 4 años procesos comerciales específicamente en el sector Construcción
    Tipo de Contrato: Término Fijo
    Salario: 10.000.000 + rodamiento 300.000 + viáticos + comisiones con techo prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Viernes de 8 a 6 pm (44 horas semanales)
    Lugar de Trabajo, localidad: Bogotá Norte, contar con disponibilidad para viajar
    Modalidad de trabajo: presencial.
    Número de puestos: 1
    REF: 1626529140-1

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    Ejecutivo comercial, Vendedor externo, Asesor comercial de ventas

Jefe de punto de venta tuluá

COP

industry CORONA

Ofertas de empleo en CORONA.
Hace 2 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Jefe de punto de venta tuluá

    COP
  • En esta oportunidad en Corona estamos buscando a nuestro(a) próximo Jefe de Tienda paraTuluá, quien será responsable de garantizar que la propuesta de valor establecida,en el punto de venta a su cargo, para generar una experiencia de compra memorable en nuestros clientes y así obtener resultados integrales sobresalientes.

    Responsabilidades:

    Asegurar la máxima eficiencia en la gestión de gastos directos que están bajo su influencia.
    Asegurar el control de los procesos administrativos, logísticos, financieros y comerciales.
    Asegurar el funcionamiento del modelo de operación de un punto de venta.
    Liderar y acompañar el desarrollo del talento humano a su cargo.
    Asegurar el proceso de atención y asesoría en el antes, durante y después de la experiencia de compra de nuestros clientes en todos los puntos de contacto; en el punto de venta a su cargo.
    Requisitos:

    Formación Académica: Profesional en carreras administrativas y/o comerciales.
    Experiencia: 4 años como Jefe de Ventas o Colíder en el sector retail, manejo de canales de distribución, liderazgo de equipos comerciales grandes y manejo de presupuesto e indicadores.
    Conocimientos Específicos:
    Herramientas ofimáticas.
    Conocimiento de modelos de servicio y atención al cliente diferenciada.
    Venta consultiva con las diferentes divisiones.
    Beneficios:

    Comisión por resultados.
    Seguro de vida.
    Cubrimiento en un porcentaje de medicina prepagada.
    Apoyo para adquisición, terminación y mejora de vivienda.
    Día de cumpleaños y por antigüedad.
    ¡Entre otros!
    Modalidad: Presencial

    ¡Si estás interesado en participar no dudes en aplicar!



    En Corona creemos que #LaDiversidadNosEnriquece. Fomentamos ambientes de respeto y garantizamos igualdad de oportunidades para todos los aspirantes, sin importar raza, género, identidad, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad o edad.

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    Jefe ventas

Jefe de punto de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Jefe de punto de venta

    COP
  • Importante compañía del sector, se encuentra en búsqueda un:
    Administrador de tienda-Gerente de tienda
    Gestionar eficientemente los recursos físicos, humanos y financieros de la tienda, asegurando el cumplimiento de los indicadores de ventas, servicio y operativos. Deberás liderar estrategias comerciales efectivas, fomentar un ambiente de trabajo positivo y garantizar la ejecución de los procesos definidos por la compañía.
    Tu perfil debe ser el siguiente:
    Técnico, tecnólogo, profesional o estudiante activo 100% virtual de carreras administrativas
    Experiencia mínima de 3 años liderando puntos de venta en sectores como retail moda
    Experiencia en liderazgo de equipos comerciales
    Administración de presupuestos e indicadores
    Estrategias de ventas
    Control de inventarios
    Liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados.
    Horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y sábados hasta las 2:00pm
    Se ofrece contrato con todos los beneficios de ley.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Administrador de almacén, Jefe ventas

Manager de punto experiencia comercial en restaurante, bares y hoteles bogota

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Manager de punto experiencia comercial en restaurante, bares y hoteles bogota

    COP
  • ?? COMERCIAL
    Experience & Sales Manager | Industria Entretenimiento Nocturno
    ¿Te apasiona crear experiencias memorables, liderar equipos y cerrar grandes negocios? Esta oportunidad es para ti ??

    Buscamos un(a) Experience & Sales Manager con enfoque comercial y operativo para liderar un punto de alto impacto en el sector de entretenimiento y hospitalidad, donde la música, la emoción y el servicio excepcional se encuentran.

    ??¿Cuál será tu reto?
    Serás el líder integral del punto, combinando estrategia comercial, operación y experiencia al cliente. Tu misión será potenciar las ventas, fidelizar clientes y asegurar una experiencia única en cada interacción.

    ?? Principales responsabilidades
    Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales y de prospección
    Gestionar relaciones con clientes corporativos y aliados estratégicos
    Identificar oportunidades de negocio, negociar y cerrar acuerdos
    Liderar la experiencia del cliente dentro del punto
    Supervisar la operación y asegurar el cumplimiento de metas
    Crear iniciativas y eventos que impulsen ventas y posicionamiento
    Acompañar equipos operativos para garantizar excelencia en el servicio
    ??¿Qué buscamos?
    Experiencia mínima de 3 años liderando equipos en alimentos, bebidas, entretenimiento o Hotelero
    Perfil comercial con habilidades en negociación, relacionamiento y cierre
    Pasión por el servicio al cliente y la generación de experiencias
    Alta proactividad, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión
    Experiencia en eventos, turismo, hotelería o negocios relacionados (deseable)
    ?? Formación
    Técnicos, tecnólogos o profesionales en Administración, Gastronomía, Hotelería, Turismo, Marketing o carreras afines

    ?? Condiciones
    Salario base: $2.500.000 + propinas + comisiones sin techo
    Contrato a término indefinido
    Modalidad híbrida (Bogotá)
    Horarios del sector (incluye noches y fines de semana)
    ? Lo que hará diferencial tu perfil
    Mentalidad comercial + enfoque en experiencia
    Capacidad para conecta

    Cargos relacionados

    Community manager, Key account manager, Asesor comercial, Asistente comercial, Analista comercial

Ejecutivo comercial senior sector construccion cundinamarca (vehiculo propio) 1626529140-1

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$12,5 a $15 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Ejecutivo comercial senior sector construccion cundinamarca (vehiculo propio) 1626529140-1

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti.
    Importante empresa del sector construccion ubicada en bogota requiere para su equipo de trabajo personal interesados en trabajar en :

    Cargo: Ejecutivo Comercial Senior Cundinamarca (Sector Construccion)

    Tener Carro Propio

    Funciones:
    Conseguir y/o atender al cliente ofreciéndole productos y servicios de la compañía.
    Cumplir presupuesto de ventas asignadas.
    Realizar gestión de cartera de acuerdo con el presupuesto asignado.
    Apoyar las actividades relacionadas con el área de mercadeo.
    -Apoyar el crecimiento y desarrollo de la actividad empresarial mediante la preparación y aplicación de objetivos, políticas y programas de comercialización.
    -Generar reportes e informes de resultados sobre comportamiento del mercado.
    -Desempeñar funciones afines.

    Requisitos y oferta laboral:

    Nivel Académico: Profesional en programas administrativos o comerciales.
    Tiempo y tipo de experiencia: 4 años procesos comerciales específicamente en el sector Construcción
    Tipo de Contrato: Término Fijo
    Salario: 10.000.000 + rodamiento 300.000 + viáticos + comisiones con techo prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Viernes de 8 a 6 pm (44 horas semanales)
    Lugar de Trabajo, localidad: Bogotá Norte, contar con disponibilidad para viajar
    Modalidad de trabajo: presencial.
    Número de puestos: 1
    REF: 1626529140-1

    Cargos relacionados

    Coordinador de construcción, Ingeniero de construcción, Ejecutivo comercial, Vendedor externo, Asesor comercial de ventas

Líder comercial punto de venta cali con moto

COP

industry AVIDESA DE OCCIDENTE SA

Ofertas de empleo en AVIDESA DE OCCIDENTE SA .
Hace 4 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Líder comercial punto de venta cali con moto

    COP
  • ¡Únete a la familia de Avidesa de Occidente!
    Cargo: Líder, Supervisor de Puntos de Venta / manejo de personal
    Ubicación: CALI / indispensable que vivan en Cali

    Perfil requerido
    Se requiere tener MOTO con documentación al día
    Tecnólogo o profesional graduado en Administración, Mercadeo o áreas afines, con experiencia mínima de 2 años como Supervisor o Gestor de Puntos de Venta en empresas de productos perecederos o consumo masivo, indispensable el manejo de personal
    Experiencia en búsqueda y apertura de clientes, implementación de estrategias comerciales, cumplimiento de indicadores, gestión administrativa e informes de ventas.
    Habilidades en liderazgo, comunicación, persuasión, organización, trabajo en equipo y orientación al logro. Manejo de herramientas Office. Disponibilidad para realizar trabajo de campo.

    Salario
    Salario básico: $1.750.905 + Rodamiento Asignado según la ruta + Comisiones por cumplimiento de indicadores.

    Si cuentas con experiencia en gestión comercial y buscas crecimiento profesional en una compañía sólida, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo en Cali

    Cargos relacionados

    Líder comercial, Líder comercial canal mayoristas

Gerente de punto restaurante bogotá

COP

industry Carolina Jaramillo Santacoloma

Ofertas de empleo en Carolina Jaramillo Santacoloma.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Gerente de punto restaurante bogotá

    COP
  • Reconocida cadena de Restaurante a manteles requiere contratar los servicios de Administrador para uno de sus puntos. Formación universitaria en Administración gastronómica, Administración de empresas, Gestión Humana, o afines. Énfasis comercial o gastronomía. . Disponibilidad horaria amplia. INDISPENSABLE Experiencia mínima de 3 años en empresas del sector HORECA, coordinando procesos y servicios de alimentos y bebidas, desarrollo de eventos, conocimiento de costos, inventarios, manejo de personal de más de 50 empleados. Salario básico, propinas y bonos por cumplimiento de indicadores.

    Cargos relacionados

    Administrador de restaurante

Administrador (a) punto de alimentos

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Administrador (a) punto de alimentos

    COP
  • Importante empresa de alimentos requiere administrador de punto de venta, persona encargada de: garantizar el correcto funcionamiento operativo, administrativo y comercial del punto de venta, brindar atención y solución de requerimientos a clientes, supervisar la preparación y presentación de productos, realizar manejo de caja, facturación y control de ingresos y gastos, así como coordinar y liderar el personal a cargo.

    Nivel académico: Técnico
    Experiencia: Mínimo 1 año en el sector de alimentos
    Horario: Domingo a domingo de 11:00 am a 9:00 pm con dia compensatorio
    Salario: $2.150.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + recargos
    Lugar de trabajo: Bogotá"

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos

Gerente logistica - gerente punto de venta grandes superficies

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 4 días
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Gerente logistica - gerente punto de venta grandes superficies

    COP
  • Empresa de Visibilidad, requiere un gerente de logística, que será responsable del manejo de bodegas, planeación y ejecución de actividades a nivel nacional, gestión de Costos de transporte, Analítica de datos e información de procesos de ejecución.
    Es ideal que el candidato tenga experiencia en el manejo de procesos al interior de Grandes Superficies, gerenciando un almacén de Éxito, Cencosud, Olímpica; el candidato debe ser profesional, ideal con especialización en Proyectos, liderar equipos, gestionar resultados, hábil para solucionar problemas.
    Modalidad de trabajo presencial.

    Cargos relacionados

    Gerente de logística

Jefe comercial o líder de punto de ventas honda motocicletas - supervisor de ventas

COP

industry FN SERVICIOS

Ofertas de empleo en FN SERVICIOS.
Hace 6 días
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Neiva country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Jefe comercial o líder de punto de ventas honda motocicletas - supervisor de ventas

    COP
  • Líder Comercial– Administrador de Punto - Jefe de Ventas


    ¿Te apasionan los motores, el servicio al cliente y liderar equipos con visión comercial? ¡Esta oportunidad es para ti!

    ¿Qué buscamos?

    Un(a) profesional comprometido(a) y proactivo(a), con capacidad de liderar procesos comerciales, administrativos y financieros dentro del área comercial.

    Perfil:

    Profesional en, Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
    Mínimo 2 años de experiencia como Jefe, Coordinador o supervisor de equipo de ventas y administrativos.
    Deseable experiencia en empresas del sector motocicletas, financiero, Telefonía, consumo masivo y otras.

    Conocimiento en:
    Relaciones comerciales efectivas
    Planeación operativa y administrativa
    Herramientas de Office (Excel intermedio-avanzado)
    Manejo de indicadores de ventas

    Funciones principales:

    Supervisar y mejorar la operación del Punto de venta (Concesionario de Motocicletas)
    Asegurar altos estándares de servicio al cliente.
    Gestionar indicadores técnicos, comerciales y financieros.
    Coordinar el equipo comercial, posventa y administrativo
    Impulsar el cumplimiento de metas y comisiones, posventa y rentabilidad del punto

    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato a término indefinido
    Remuneración: $3.501.810 + comisiones por resultados.
    Oportunidad de aportar al crecimiento de una marca reconocida en el sector.
    Ciudad: Neiva

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas, Supervisor comercial, Jefe comercial, Líder comercial, Administrador de ventas
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