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Ofertas de Empleo Lider comercial puntos propios

a de ofertas a de oferta

  • Jefe zona de ventas

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 1 Dic 2025
  • jefe de zona jefe de ventas lider de ventas

  • Jefe zona de ventas

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante compañía del sector retail y consumo masivo se encuentra en busca de JEFE DE ZONA, esta persona estará encargada de administrar, liderar, coordinar y entrenar las tiendas asignadas dando cumplimiento a los objetivos establecidos, de acuerdo con las políticas de la compañía, con el fin de aumentar los ingresos y maximizar las ventas.

    Se requiere profesional en carreras o programas administrativos, logísticos, mercadeo o afines, con mínimo 2 años de experiencia realizando la gestión y administración de tiendas, manejo de personal y liderazgo de equipos de trabajo y un excelente manejo y conocimiento de indicadores y KPI.
    Adicionalmente es importante manejar paquete office, Excel básico o intermedio, manejo de indicadores de gestión, análisis numérico, liderazgo, orientación al logro, atención y servicio al cliente, comunicación asertiva, sentido de urgencia y trabajo bajo presión.

    INDISPENSABLE POSEER LICENCIA DE CONDUCCION B1 VIGENTE Y NO TENER COMPARENDOS

    Cargos relacionados

    Jefe de operaciones, Líder comercial puntos propios

  • Lider punto de venta - consumo masivo - chiquinquira

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector avícola está en búsqueda de Lider Punto de Venta con disponibilidad inmediata para formar parte de nuestro talentoso equipo en el municipio de Chiquinquirá.

    ¡Si eres dinámico (a), te apasiona el liderazgo, las ventas y quieres crecer con nosotros, esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    Formación académica: Tecnólogo o 6 semestres aprobados en profesional en Administración, Mercadeo o Afines. Experiencia: Mínima de 1 año certificable en manejo de investarios, barridos de zona y manejo de personal, preferiblemente en empresas de consumo masivo.

    Disponibilidad para viajar a Barbosa una vez a la semana (se reconocen viáticos).

    Funciones:

    Garantizar visitas a preventa, venta y post venta a clientes, ofreciendo el portafolio de productos y cumpliendo con búsqueda de clientes potenciales.

    Planear e implementar estrategias para cumplimiento de metas comerciales, fidelización de clientes y recuperación de clientes.

    Manejo de personal, inventarios, rotación de producto, control del almacén y barridos de zona.

    Condiciones y beneficios:

    Salario de $2.612.000 + Auxilio de desplazamiento $150.000 + prestaciones de Ley.

    Contrato: Obra labor

    Posibilidad de contratación directa e incremento salaríal.

    Oportunidad de crecimiento y estabilidad laboral.

    ¿Qué esperas para unirte a nosotros?

    ¡Postúlate ahora mismo y sé contactado de inmediato! Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa sólida, en constante crecimiento y con un excelente ambiente de trabajo.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta alimentos, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial auto venta, Líder comercial canal tradicional

  • Asesor punto de venta / comercial / supernumerario polivante / cajero / administrador

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía se encuentra en la búsqueda de VENDEDOR DE MOSTRADOR para laborar en la ciudad de Bogotá, Bachiller Académico con mínimo un año de experiencia en ventas de mostrador, manejo de caja, recepción y almacenamiento de mercancía.
    Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación, excelente servicio y trato al cliente, orientada a los detalles, organizada y responsable.
    Lugar de trabajo: Barrio Ricaurte Bogotá.
    CONDICIONES:

    Contrato a término indefinido
    Salario $2.000.000 + prestaciones de ley + Auxilio de transporte + bono mensual.
    Beneficios:
    Salario emocional
    Fondo de Empleados
    Programa de Bienestar
    Horario lunes a viernes 08:00 am - 05:30 p y sábados medio día (Rotativos acorde a normatividad vigente).

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Auxiliar punto de venta / comercial / supernumerario polivante / cajero / administrador

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía se encuentra en la búsqueda de VENDEDOR AUXILIAR DE MOSTRADOR para laborar en la ciudad de Bogotá, Bachiller Académico con mínimo un año de experiencia en ventas de mostrador, manejo de caja, recepción y almacenamiento de mercancía.
    Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación, excelente servicio y trato al cliente, orientada a los detalles, organizada y responsable.
    Lugar de trabajo: Barrio Ricaurte Bogotá.
    CONDICIONES:

    Contrato a término indefinido
    Salario $1.487.000+ prestaciones de ley + Auxilio de transporte + bono mensual.
    Beneficios:
    Salario emocional
    Fondo de Empleados
    Programa de Bienestar
    Horario lunes a viernes 08:00 am - 05:30 p y sábados medio día (Rotativos acorde a normatividad vigente).

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

  • Supervisor comercial punto a punto con moto

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa nacional se encuentra en búsqueda de Supervisor Comercial de Mercadeo – Líder de Ventas - Bogotá
    Somos una empresa líder en soluciones tecnológicas para la movilidad y el recaudo electrónico, siempre comprometidos con la innovación y el crecimiento de nuestro talento.
    Actualmente estamos en la búsqueda de un SUPERVISOR COMERCIAL DE CAMPO para unirse a nuestro equipo.
    ¿Eres apasionado por las ventas, te gusta liderar equipos y te desempeñas con facilidad en el campo comercial?
    ¡Queremos conocerte!
    Requisitos principales
    *Contar con moto propia y documentos al día (indispensable).*
    Formación: Técnico o tecnólogo en Mercadeo, Ventas, Negocios o áreas afines.
    Experiencia mínima de 1 año como supervisor comercial, liderando equipos en campo y gestionando procesos de ventas.
    Funciones del cargo
    Supervisar los puntos de venta asignados, asegurando el cumplimiento de los lineamientos comerciales.
    Garantizar la adecuada presencia de marca y la correcta aplicación de estándares visuales.
    Ejecutar y monitorear campañas comerciales, analizando su efectividad.
    Hacer seguimiento al cumplimiento de metas mensuales del equipo.
    Gestionar y reportar la dotación del personal a cargo.
    Motivar, acompañar y desarrollar estrategias para potenciar el rendimiento del equipo comercial.
    Controlar y reportar inventarios y entrega de tags.
    Programar turnos y realizar seguimiento a nómina del personal.
    Condiciones laborales
    Contrato: Obra o labor (sin fecha de finalización).
    Horario: Domingo a domingo con los descansos establecidos por ley.
    Lugar: Bogotá
    Salario básico: $1.800.000 +200.000 aux transporte legal+ todas las prestaciones de ley.
    Auxilio de rodamiento: $450.000
    Beneficio no prestacional fijo: $200.000
    *COMISIONES POR VENTAS Y CUMPLIMIENTO DEL EQUIPO*
    Contratación inmediata.
    Si cumples con el perfil, postúlate!

    Cargos relacionados

    Supervisor comercial

  • Director nacional salas de ventas - con vehículo propio - expérencia excluyente en sala de ventas

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Estamos en la búsqueda de un(a) Director(a) Nacional de Sala de Ventas, un perfil estratégico y altamente orientado a resultados, con visión de negocio y capacidad para liderar equipos comerciales en diferentes regiones del país. Esta posición será responsable de consolidar, dirigir y potenciar el desempeño de las salas de ventas a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de los indicadores comerciales y la satisfacción de nuestros clientes.

    Requisitos:
    • Profesional, en carreras administrativas, comerciales o afines. Con posgrado preferiblemente
    • Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en salas de ventas del sector constructor — requisito excluyente.
    • Experiencia liderando equipos comerciales.
    • Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
    • Vehículo propio.
    • Conocimiento sólido en estrategias comerciales, gestión de equipos y servicio al cliente.

    Condiciones Laborales:
    • Horario: lunes a viernes
    • Salario básico + todas las prestaciones de ley.
    • Atractivas comisiones por cumplimiento en salas de ventas.


    Si buscas un entorno dinámico, retador y con oportunidades de crecimiento profesional, esta es tu oportunidad. ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo nacional!

    Cargos relacionados

    Director comercial, Administrador de ventas

  • Administradora, jefe, supervisor líder punto de venta

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín.

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén

  • Punto de venta cajera vendedor ubate

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!

    Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
    ¡Excelente presentación personal y excelente actitud!

    Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.

    Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.

    Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.

    Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.

    ¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Agente de ventas, Cajero

  • Administradora de punto de venta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 19 Dic 2025
  • administradora punto de venta jefe de tienda coordinadora punto de venta

  • Administradora de punto de venta

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante clinica solicita para su equipo de trabajo, tecnóloga en administración o carreras afines y/o estudiante de modalidad virtual, con experiencia reciente mínimo 5 años, certificada desempeñando el rol de Administrador/a, Gerente o Jefe/a de Tienda o cargo similar, manejo de personal, medios de pago, arqueo de dinero, apertura y cierra del punto, cumplimiento de metas, elaboración de informes, entre otras, se ofrece contrato con todos los beneficios de ley, horario de trabajo de lunes a viernes turnos rotativos y todos los sábados de 9am a 2pm. Importante residir en la ciudad de Medellín. Para ingresar a finales de enero de 2026.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas

  • Administrador comercial punto de venta/sector retail

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Job&talent, nos enorgullece crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como Administrador/a Comercial Punto de venta con experiencia en el sector retail.

    Objetivos del cargo: Implementar las estrategias planeadas por el área comercial para el cumplimiento del presupuesto de ventas, garantizando la operación integral del punto de venta a cargo de manera efectiva, trabajando en equipo con el grupo primario, aplicando correctamente los procedimientos, procesos y políticas de la compañía, Optimizando todos y cada uno de los recursos asignados haciendo de su gestión una actividad rentable.

    Responsabilidades:

    1. Garantizar el cumplimiento de las metas propuestas por la compañía en; (Ventas; Gastos, Ajustes, Ebitda, Margen)

    2. Establecer y mantener un excelente clima laboral tratando su personal con respeto y disciplina de acuerdo a políticas de compañía.

    3. Reunir cada semana y sensibilizar a su grupo primario (Cajas, Carnes, Fruver, SAC, Recibo, Prevención, OPL, Aseo) en el seguimiento de objetivos y planeación de actividades, con el fin de dar a conocer los alcances y responsabilidad de cada uno de los miembros.

    4. Reportar de forma oportuna a Gestión Humana todas las novedades registradas con el personal; Retiros, Solicitudes por vacantes, Ausentismos, Programación de vacaciones, Incapacidades y compensados, siguiendo las políticas de compañía y utilizando los formatos establecidos.

    5. Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas, informando cualquier novedad registrada que impida su correcta gestión.

    6. Tener y promover siempre una excelente presentación personal utilizando la dotación entregada por la compañía, aplicar conocimientos, principios y técnicas de su disciplina académica para lograr los objetivos del punto de venta.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

  • Supervisor puntos de atencion bogota

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Creemos en tu potencial y queremos que te desafíes!

    Si eres Técnico o tecnólogo de carreras enfocadas en ciencias económicas, administrativas, contables, mercadeo y/o carreras afines, tenemos una vacante para la Zona Norte de Bogotá (Suba-Engativá); experiencia en procesos de ventas consultivas de intangibles, ventas TAT, administración de base de clientes, reclutamiento de clientes, trabajo en campo y abordaje en frio.

    Funciones: Ejecutar las estrategias y actividades definidas para el mantenimiento de los Puntos de atención de la red física, garantizando el desarrollo crecimiento, fidelización, cumplimiento de presupuestos e información contractual, legal y comercial, a través del seguimiento, orientación y acompañamiento a los colaboradores de la red.

    Para esta vacante te ofrecemos:
    Salario: $1.423.500 +$300.000 medios de transporte+ 200.000Auxilio Transporte Ley: total ingreso $1.923.500 + comisiones variables
    Contrato a término fijo
    Horario: lunes a jueves de 7:00 am a a 5:30 pm. y viernes 7:30 am a a 4:30 pm

    Si estas interesad(a) en esta oferta, postúlate.

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Agente de ventas, Asesor atención al cliente

  • Supervisor comercial puntos de venta medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa avícola, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines, que cuente con experiencia mínima de 1 año en Ventas realizando barridos de zona, manejo de personal, inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
    Importante que cuente con su medio de transporte con documentos al día.

    La empresa brinda excelente estabilidad laboral.

    Cargos relacionados

    Administrador de ventas

  • Agente punto de venta/ asesor comercial

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: ARMENIA
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
    Requerimientos

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor integral de servicios

  • Agente punto de venta/ asesor comercial

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: MEDELLIN - Itagui
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
    Requerimientos

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Vendedor, Asesor comercial, Asesor integral de servicios

  • Administrador de zona con medio de transporte propio

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Reconocida compañía del sector servicios, se encuentra en búsqueda de Administrador de Zona, comprometido y motivado para unirse a nuestro equipo. Sus funciones principales estaran enfocadas en :
    Gestionar, supervisar y coordinar el cumplimiento de todas las estrategias administrativas relacionadas con la operación comercial para la zona asignada de acuerdo a las directrices de la compañía, propendiendo porque se cumpla el presupuesto asignado.

    Liderar, motivar y dirigir el equipo de trabajo asignado llevándolos hacia el logro de los resultados y objetivos propuestos.
    • Realizar seguimiento a los presupuestos de ventas asignados a la red comercial, identificando el cumplimiento del presupuesto del personal a su cargo. En aquellos casos en que no se da cumplimiento, generar planes de acción.
    • Elaborar, ejecutar y realizar seguimiento al plan de trabajo orientado al cumplimiento de las metas establecidas.
    • Realizar análisis y seguimiento a las cifras e informes comerciales con el propósito de generar planes de acción.
    • Mantener la cartera al día, es decir responder y estar pendiente que su saldo en cartera por concepto de ventas esté en ceros y/o justificada, teniendo en cuenta los fugados, novedades y las acciones correspondientes.
    • Cumplir con los planes de cobertura definidos por el proceso comercial.
    • Conocer, manejar e interpretar el PyG de la red comercial a su cargo, reportando las novedades que surjan de ese análisis y generando planes de acción.

    Requisitos del puesto:
    - Profesiona en programas administrativos, financieros o comerciales. Preferiblemente profesional.
    Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales, manejando canal retail o consumo masivo, realizando seguimiento a presupuesto, cumplimiento de metas en ventas y liderazgo de equipos de trabajo o en áreas administrativas (para programas de promoción organizacional)
    - Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 5:00 y Sábados de 8:00 a 12:00
    - Modalidad: presencial.
    - Contra

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de ventas

  • Vendedor punto de venta

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 2 Dic 2025
  • vendedor auxiliar de cocina

  • Vendedor punto de venta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante y reconocida compañía dedicada a la producción y comercialización de alimentos se encuentra en búsqueda de personal para el cargo VENDEDOR PUNTO DE VENTA

    Requisitos

    Bachiller

    Mínimo 1 año de experiencia formal certificable realizando funciones de orientación a clientes en la selección de productos, realizar ventas activas, realizar toma de pedidos, surtir estanterías, organizar la presentación de los productos, realizar preparación de alimentos (comidas rápidas y cafetería)
    Salario: $ 1.423.000 + Auxilio de transporte 200.000 + prestaciones de ley
    Horario: lunes a sábado turnos rotativos de 8 horas diarias contamos con turnos de: 6:00 am a 2:00 pm – 1:00 pm a 9:00 pm – 9:00 am a 5:30 pm 10:00am a 8:30 pm

    Cargos relacionados

    Vendedor de punto de venta (tienda)

  • Agente punto de venta/ asesor comercial/ rionegro

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: RIONEGRO
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
    Requerimientos

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor integral de servicios

  • Administrador de zona con medio de transporte propio

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Reconocida compañía del sector servicios, se encuentra en búsqueda de Administrador de Zona, comprometido y motivado para unirse a nuestro equipo. Sus funciones principales estaran enfocadas en :
    Gestionar, supervisar y coordinar el cumplimiento de todas las estrategias administrativas relacionadas con la operación comercial para la zona asignada de acuerdo a las directrices de la compañía, propendiendo porque se cumpla el presupuesto asignado.

    Liderar, motivar y dirigir el equipo de trabajo asignado llevándolos hacia el logro de los resultados y objetivos propuestos.
    • Realizar seguimiento a los presupuestos de ventas asignados a la red comercial, identificando el cumplimiento del presupuesto del personal a su cargo. En aquellos casos en que no se da cumplimiento, generar planes de acción.
    • Elaborar, ejecutar y realizar seguimiento al plan de trabajo orientado al cumplimiento de las metas establecidas.
    • Realizar análisis y seguimiento a las cifras e informes comerciales con el propósito de generar planes de acción.
    • Mantener la cartera al día, es decir responder y estar pendiente que su saldo en cartera por concepto de ventas esté en ceros y/o justificada, teniendo en cuenta los fugados, novedades y las acciones correspondientes.
    • Cumplir con los planes de cobertura definidos por el proceso comercial.
    • Conocer, manejar e interpretar el PyG de la red comercial a su cargo, reportando las novedades que surjan de ese análisis y generando planes de acción.

    Requisitos del puesto:
    - Profesiona en programas administrativos, financieros o comerciales. Preferiblemente profesional.
    Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales, manejando canal retail o consumo masivo, realizando seguimiento a presupuesto, cumplimiento de metas en ventas y liderazgo de equipos de trabajo o en áreas administrativas (para programas de promoción organizacional)
    - Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 5:00 y Sábados de 8:00 a 12:00
    - Modalidad: presencial.
    - Contra

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de ventas

  • Agente punto de venta/ asesor comercial/buenaventura

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento?
    ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!
    Estamos buscando AGENTE PUNTO DE VENTA con experiencia Mínimo 2 a 3 años en labores de Administración de ventas de empresas afines
    Formación académica: carrera profesional o en curso en áreas relacionadas con ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    Experiencia en:
    Experiencia de 2 a 3 años en ventas (indispensable).
    ventas cruzadas, fidelización y captación de nuevos clientes, abordaje en frío, ventas telefónicas, puerta a puerta.
    Cumplimiento de metas y KPIs.
    Conocimientos: Ventas, comercial, presupuesto, manejo de clientes
    Funciones: Atención de los puntos de Venta, Servicio al cliente, Cumplimiento de las metas y presupuestos, Operaciones financieras del punto de venta

    ¡Te ofrecemos!
    Salario: $ 2,039,118 + $800.000 de comisiones asegurados por la empresa
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 10:00 a.m. a 1:00 p.m.
    Vinculación inicial temporal por 3 meses, con posibilidad de contratación directa según desempeño y necesidades del negocio.
    Lugar de trabajo: BUENAVENTURA
    Proyección de crecimiento dentro de la compañía y estabilidad laboral.

    ¡Contratación inmediata!
    Requerimientos

    Cargos relacionados

    Auxiliar de punto de venta, Administrador punto de venta, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor integral de servicios

  • Temporada de brigadista de punto de venta sin experiencia pero con moto para funza

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Empresa de consumo masivo busca Brigadista para brigada comercial de 6 semanas (53 días) que cuente con toda la actitud y disponibilidad.

    Requisitos
    Bachiller culminado
    No estar estudiando
    Celular Android y Iphone
    Moto (propia o prestada) con SOAT y Tecnomecánica al día
    No se acepta ruta en carro ni bicicleta
    Licencia vigente en RUNT y multas en SIMIT menores a $2.500.000

    Funciones
    Surtir e instalar exhibidores
    Implementar regletas y material POP
    Realizar exhibiciones de marca
    Visitar clientes según ruta
    Tomar información en dispositivo móvil

    Condiciones laborales
    Salario: SMMLV proporcional a días trabajados
    AUXILIO DE TRANSPORTE LEGAL- SE PAGA QUINCENAL PROPORCIONAL AL SMLV
    BONIFICACION DATOS CELULAR $ 5.000- PAGADO POR DIA QUE SALEN A TERRENO
    RUTA LOCAL $ 16.397- RODAMIENTO X DIA
    RUTA VIAJERA $ 24.596-RODAMIENTO X DIA
    BONIFICACION POR ASISTENCIA $ 60.000- POR CADA SEMANA DE BRIGADA SIEMPRE Y CUANDO NO FALTE
    Horario: Lunes a sábado, 7:00 a.m. a fin de ruta
    Contrato obra labor: por temporada con la posibilidad de renovar para una mejor estabilidad por empresa

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    Auxiliar de punto de venta, Asesor de publicidad, Mercaderista, Impulsador comercial
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