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  • Profesional atracción y selección de talento

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Reconocida empresa del sector energético busca Profesional en Atracción y Selección de Talento

    Objetivo del Cargo

    Ejecutar y coordinar estrategias y procesos integrales de selección de personal, garantizando la captación de talento alineado con los requerimientos de la compañía y su cultura organizacional.

    Requisitos Mínimos

    Título profesional en Psicología

    Experiencia de 4 años en atracción, reclutamiento y selección de talento, preferiblemente en empresas de más de 500 empleados.

    Conocimiento especificos

    . Entrevistas por competencias,
    - Pruebas psicométricas
    - Evaluación de perfiles
    - Manejo de Assessment Center
    - Preferiblemente manejo de Success Factors-Modulo de atracción y selección

    Capacidad para manejar información sensible bajo estricta confidencialidad.

    Funciones Clave

    Liderar procesos de selección para cargos operativos, técnicos y mandos medios.
    Diseñar estrategias de sourcing y marca empleadora.
    Conducir entrevistas por competencias y aplicar pruebas psicométricas.
    Coordinar con agencias externas y gestionar bases de candidatos.
    Analizar indicadores de reclutamiento (KPI), elaboración de informes y propuestas de mejora continua.
    Mantener registros actualizados en sistemas de gestión de talento.
    Brindar acompañamiento a líderes de contratación y alineación cultural.

    Condiciones laborales

    Salario: $ 7.516.525
    Prestaciones de ley.
    Horario: lunes a jueves de 8:00am a 5:00 pm. y viernes medio día
    Modalidad: Presencial Bogotá
    Contrato por 4 meses
    Cultura de Aprendizaje y desarrollo

    ¿Tienes el perfil y estás listo para asumir nuevos retos?

    ¡Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo!

    En el mundo de Atiempo, cada segundo cuenta… y este puede ser el inicio de algo grande para ti.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
  • Analista de atracción y selección de talento humano

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Reconocida empresa del sector energético busca Profesional en Atracción y Selección de Talento

    ?? Objetivo del Cargo

    Coordinar y ejecutar los procesos de atracción y selección de talento para garantizar la incorporación de profesionales alineados con la cultura organizacional y las necesidades estratégicas.

    Requisitos Mínimos

    Tecnólogo/a Gestión del talento, Técnico/a Recursos humanos

    Experiencia de 2 años en atracción, reclutamiento y selección de talento.

    Conocimiento especificos

    . Evaluación e interpretación de pruebas psicotécnicas
    - Pruebas psicométricas
    - Preferiblemente manejo de Success Factors-Modulo de atracción y selección

    Capacidad para manejar información sensible bajo estricta confidencialidad.

    Principales Funciones

    - Apoyar en procesos de reclutamiento y selección para diversos niveles jerárquicos
    - Publicar convocatorias internas y externas, gestionar bases de datos y citaciones
    - Conducción de entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicotécnicas
    - Elaboración de reportes e indicadores (KPI) de selección
    - Soporte administrativo en documentación de contratación y vinculación

    Participar en iniciativas de marca empleadora y mejora continua de procesos

    Condiciones laborales

    Salario: $ 4.867.094
    Prestaciones de ley.
    Horario: lunes a jueves de 8:00am a 5:00 pm. y viernes medio día
    Modalidad: Presencial Bogotá
    Contrato por 4 meses
    Cultura de Aprendizaje y desarrollo

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    Gestor de talento humano, Analista de recursos humanos
  • Analista de atracción de talento humano inhouse

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Únete a una empresa líder en servicios temporales como Generalista de Atracción de Talento Humano para trabajar Inhouse en un destacado cliente del sector de consumo masivo.

    Estamos en búsqueda de un profesional hombre o mujer apasionado por la gestión del talento, que disfrute del desafío de encontrar y seleccionar a los mejores candidatos para roles clave como mercaderistas y vendedores TAT.

    Si cuentas con experiencia en el sector, esta es tu oportunidad para destacarte y crecer profesionalmente.

    Ofrecemos un salario $2.100.000 y un horario laboral de lunes a viernes

    Responsabilidades:
    Realizar procesos de selección de personal para roles de consumo masivo.
    Coordinar entrevistas y evaluaciones con candidatos.
    Desarrollar y mantener relaciones efectivas con el cliente para entender sus necesidades de talento.
    Apoyar en la implementación de estrategias de reclutamiento efectivas.
    Monitorear y reportar el progreso de los procesos de selección.

    Requerimientos:
    Profesional en psicología o carreras afines.
    Mínimo 1 año de experiencia en selección de personal para consumo masivo mercaderistas o vendedores TAT.

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    Psicólogo, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Trabajo desde casa especialista en atracción de talentos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Especialista en Atracción de Talentos proactivo y con experiencia para unirse a nuestro equipo y ayudar a los candidatos a encontrar su nuevo rol en BairesDev. Trabajaras con cientos de candidatos y serás esencial en la generación de compromiso con el mejor talento, siendo responsable de brindar una experiencia increíble a los candidatos y logrando que encuentren un empleo que amen.

    Actividades principales:

    - Contactar candidatos y ayudarlos a postularse para un empleo en BairesDev.
    - Crear y enviar mensajes de reclutamiento con el fin de lograr una alta tasa de respuesta.
    - Construir y conservar relaciones con los candidatos en redes profesional, vía correo, telefónica y videoconferencia.
    - Comprender las necesidades y objetivos de los candidatos y así, sugerir la mejor opción en BairesDev.
    - Colaborar activamente con diferentes gerentes para alinear prioridades y estrategias.
    ¿Qué Buscamos?:

    -3+ años de experiencia en reclutamiento de talento.
    - Experiencia con técnicas de venta en línea y telefónica.
    - Experiencia de búsqueda de personal en la industria TI
    - Nivel de Ingles avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días fes

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    Asesor de servicio al cliente en call center, Asistente de recursos humanos, Asistente servicio al cliente
  • Psicologa organizacional de tecnologia cali

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Estamos en búsqueda de una Psicóloga profesional, con experiencia en procesos de selección dentro del sector tecnológico (IT).

    Objetivo:
    Gestionar el proceso de atracción de talento humano, con el fin de asegurar con oportunidad y calidad los procesos de reclutamiento y selección de personal, con el cumplimiento de los perfiles de cargos definidos.
    Apoyar y gestionar las actividades necesarias para el logro de las estrategias de desarrollo de los colaboradores.

    Funciones:
    • Gestionar y ejecutar el proceso de reclutamiento de la compañía con todos sus artefactos diseñados (Internos y con terceros)
    • Gestionar y ejecutar el proceso de selección de la compañía con todos sus artefactos diseñados (Internos y con terceros)
    • Realizar el cierre de los procesos publicados y reclutados cuando se da la vinculación del nuevo trabajador
    • Gestión y análisis de resultados de las evaluaciones a candidatos (técnicas, psicotécnicas, etc.)
    • Realizar las poligrafias del equipo de ciberseguridad o de los cargos que se definan adicionales que las requieran
    • Mantener actualizada la información de manera continua de sus herramientas, aplicaciones asignadas a su cargo y proceso (CRM, TeamWork, Ivanti, SAP, etc)
    • Entre otras funciones a desempeñar.

    Requisitos:
    Formación: Profesional en Psicología con tarjeta profesional vigente.
    Experiencia: Mínimo 1 año liderando procesos de selección en empresas de tecnología o del sector IT.

    Conocimientos:
    Manejo de herramientas ofimáticas (Office) a nivel intermedio.
    Dominio en el diseño, análisis y seguimiento de indicadores de selección.

    Ofrecemos:
    Salario: $2.500.000 mensuales +Auxilio de transporte + Todas las prestaciones de ley.
    Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. (1 hora).
    Contrato: Indefinido
    Beneficios: 1 día de trabajo en casa después de superado el periodo de prueba, 1 día libre de cumpleaños, Auxilio exequial, entre otros.

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    Psicólogo de selección
  • Analista de selección

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 12 Ago 2025
  • Analista de selección

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres pertenecer a una empresa reconocida del sector de alimentos, que tiene mas de 1,300 trabajadores y mas de 40 años de trayectoria? Nos encontramos en la búsqueda Analista de Seleccion!

    Profesional en psicologia, con mas de 2 años de experiencia en seleccion de cargos operativos y administrativos, masivos. Debe tener conocimientos en fuentes de reclutamiento, debe manejar procesos de seleccion masiva. conocimiento en pruebas de personalidad Disc, Ethikos entre otras. Evaluacion de ajuste a perfil.

    Horario, L- V, de 7:00 a.m. - 5:00 p.m.Contrato Indefinido, + 15% de descuento en nuestros productos, Mas Refrigerio. Preferible que tenga experiencia en el sector Alimentos, Retail. Salario $2,600,000.

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    Analista de selección
- Hibrido
  • Recruiter it bilingue - medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector de tecnologia requiere para su equipo de trabajo Recruiter IT, Profesional en psicologia, admin de empresas o afines.
    Experiencia minima de 2 años ejecutando procesos de atracción, selección y evaluación de cargos del sector de Tecnoliga.
    Experiencia práctica con los principales portales de empleo, como LinkedIn o similares.
    Conocimientos en entrevista por competencias, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas y aplicación e implementación de assessment center
    Solidas habilidades de trabajo en equipo, comunicación efectiva, persistencia, atención al detalles, búsqueda y análisis de información, dinamismo y empatia.
    Nivel de ingles conversacinal, al menos un B2.

    Ofrecemos:
    Contrato a termino indefinido
    Trabajo en modalidar hibrido en Bogotá, de lunes a viernes, 2 días en la oficina
    Salario a convenir según experiencia y perfil + comisiones

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    Psicólogo
- Hibrido
  • Recruiter it bilingue - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector de tecnologia requiere para su equipo de trabajo Recruiter IT, Profesional en psicologia, admin de empresas o afines.
    Experiencia minima de 2 años ejecutando procesos de atracción, selección y evaluación de cargos del sector de Tecnoliga.
    Experiencia práctica con los principales portales de empleo, como LinkedIn o similares.
    Conocimientos en entrevista por competencias, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas y aplicación e implementación de assessment center
    Solidas habilidades de trabajo en equipo, comunicación efectiva, persistencia, atención al detalles, búsqueda y análisis de información, dinamismo y empatia.
    Nivel de ingles conversacinal, al menos un B2.

    Ofrecemos:
    Contrato a termino indefinido
    Trabajo en modalidar hibrido en Bogotá, de lunes a viernes, 2 días en la oficina
    Salario a convenir según experiencia y perfil + comisiones

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    Psicólogo
  • Analista de selección y contratación

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Buscamos talento para construir futuro!
    Estamos en la búsqueda de un(a) Analista de Selección y Contratación apasionado(a) por el talento humano, con 3 años experiencia en atracción, selección y contratación de personal operativo y administrativo.

    Condiciones
    *Profesional en Psicología con tarjeta profesional
    *Contrato a término indefinido
    *Horario de lunes a viernes
    *Manejo de Excel y ANS

    ¡Postúlate y sé parte de un equipo que cree construye futuros!

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    Analista de selección
- Hibrido
  • Prantica o aprendiz talento humano

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? ¡Estamos buscando Aprendiz para el área de Nómina! ????

    Estamos buscando estudiantes en etapa productiva que deseen fortalecer sus conocimientos y aportar en procesos reales del área de Nómina y Talento Humano.

    ?? Requisitos:
    ? Estar matriculado(a) en una institución con aval para realizar etapa productiva
    ? Estudiar programas técnicos o tecnológicos en Nómina, Gestión Humana, Contabilidad o afines o incluso carreras profesionales.
    ? Tener disposición para aprender, atención al detalle y buen manejo de herramientas ofimáticas

    ?? Ofrecemos:
    ?? Contrato laboral especial de aprendizaje (Ley 2466 de 2025)
    ?? Apoyo de sostenimiento: 1 SMLV
    ?? Afiliación a EPS, ARL, pensión y caja de compensación
    ?? Prestaciones sociales completas:
    * Cesantías e intereses
    * Prima de servicios
    * Vacaciones proporcionales
    * Dotación (si aplica) y subsidio de transporte

    Aquí tendrás la oportunidad de apoyar en liquidaciones, novedades, gestión documental y seguimiento a procesos de nómina mientras desarrollas tus competencias laborales en un entorno profesional y retador.

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    Practicante Administrativo, Aprendiz Administrativo
  • Profesional de atracción del talento humano/sector salud

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Buscamos un Psicólogo apasionado por el talento humano!

    ¿Tienes experiencia identificando, evaluando y atrayendo a los mejores talentos? ¡Esta oportunidad es para ti!

    Buscamos un profesional en Psicología con experiencia comprobada en procesos de selección, reclutamiento de talento humano, entrevistas por competencias y estrategias de atracción de talento. Valoramos tu capacidad analítica, empatía y visión estratégica para encontrar a los candidatos ideales.

    ¿Qué ofrecemos?

    Contrato a termino fijo renovable por desempeño
    Salario: $ 3.000.000 mensuales
    Horarios: 7:00 am - 5:00 pm

    Postúlate ya!! Contratación Inmediata

    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas

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    Gestor de talento humano, Psicólogo de selección
  • Psicologa de seleccion ti, cali

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Estamos en búsqueda de una Psicóloga profesional, con experiencia en procesos de selección dentro del sector tecnológico (IT).

    Objetivo:
    Gestionar el proceso de atracción de talento humano, con el fin de asegurar con oportunidad y calidad los procesos de reclutamiento y selección de personal, con el cumplimiento de los perfiles de cargos definidos.
    Apoyar y gestionar las actividades necesarias para el logro de las estrategias de desarrollo de los colaboradores.

    Funciones:
    • Gestionar y ejecutar el proceso de reclutamiento de la compañía con todos sus artefactos diseñados (Internos y con terceros)
    • Gestionar y ejecutar el proceso de selección de la compañía con todos sus artefactos diseñados (Internos y con terceros)
    • Realizar el cierre de los procesos publicados y reclutados cuando se da la vinculación del nuevo trabajador
    • Gestión y análisis de resultados de las evaluaciones a candidatos (técnicas, psicotécnicas, etc.)
    • Realizar las poligrafias del equipo de ciberseguridad o de los cargos que se definan adicionales que las requieran
    • Mantener actualizada la información de manera continua de sus herramientas, aplicaciones asignadas a su cargo y proceso (CRM, TeamWork, Ivanti, SAP, etc)
    • Entre otras funciones a desempeñar.

    Requisitos:
    Formación: Profesional en Psicología con tarjeta profesional vigente.
    Experiencia: Mínimo 1 año liderando procesos de selección en empresas de tecnología o del sector IT.

    Conocimientos:
    Manejo de herramientas ofimáticas (Office) a nivel intermedio.
    Dominio en el diseño, análisis y seguimiento de indicadores de selección.

    Ofrecemos:
    Salario: $2.500.000 a $3.000.000 mensuales +Auxilio de transporte + Todas las prestaciones de ley.

    Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Contrato: Indefinido

    Beneficios: 1 día de trabajo en casa después de superado el periodo de prueba, 1 día libre de cumpleaños, Auxilio exequial, entre otros.

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    Administrador de sistemas, Psicólogo de selección
  • Psicologa de reclutamiento

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $1 a $1,5 millones Remoto country Publicado 18 Jul 2025
  • Psicologa de reclutamiento

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Reconocida compañía de consultoría en recursos humanos se encuentra en la búsqueda de Psicóloga de Selección para la ciudad de Bogotá.
    Requisitos:
    Formación Académica: Profesional en Psicología (Indispensable profesional graduado o en proceso de grado)
    Experiencia: Mínimo (6) seis meses realizando procesos de reclutamiento y selección de personal, con conocimientos en ejecución de entrevistas, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, habilidades de redacción para elaboración de informes (Válido prácticas profesionales). Importante contar con conocimiento y experiencia en realización de informes.
    Condiciones:
    Salario: A convenir
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm y sábados de 8:00am a 12pm
    Contrato: Prestacion de Servicios
    Modalidad de trabajo 100% remota

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Recruiter bilingüe bogotá

    COP
  • industry MANPOWER

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 29 Jul 2025
  • Recruiter bilingüe bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.

    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de selección (reclutamiento end-to-end).

    Conocimiento en reclutamiento de perfiles TI.

    Nivel de inglés avanzado (B2+ mínimo, conversacional).

    Manejo de herramientas de reclutamiento: LinkedIn Recruiter, ATS, pruebas psicotécnicas, entrevistas por competencias.

    Habilidades en análisis de indicadores de selección (tiempo de cobertura, efectividad, fuentes, etc.).

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    Analista de selección
- Hibrido
  • Analista senior de desarrollo de talento

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Queremos que tengas ese trabajo soñado, en el que puedes ser parte de una organización y contribuir al desarrollo económico del país. Acepta el reto de ser nuestro(a) próxima(a) Analista Senior de Desarrollo de Talento.

    Tu reto será:

    ¡Únete a nuestro equipo y lidera la gestión estratégica del talento! Serás responsable de asegurar la implementación de programas clave para la atracción, retención y desarrollo del talento, aplicando políticas y procedimientos que impulsen la mejora continua. Apoyarás el diseño de iniciativas para cargos estratégicos, altos potenciales y sucesores, garantizando la continuidad del negocio, además de respaldar la estrategia de liderazgo para fortalecer la cultura organizacional y desarrollar habilidades que generen resultados excepcionales. También diseñarás modelos de análisis de desempeño, acompañarás planes de carrera para roles prioritarios y coordinarás programas de formación y desarrollo de competencias transversales y específicas. Si te apasiona transformar el potencial en éxito y quieres ser parte de un equipo dinámico.

    ¿Qué debes tener?

    Buscamos un profesional, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Psicología o Administración de Empresas, con mínimo 5 años de experiencia en el diseño e implementación de programas de desarrollo de competencias y liderazgo, mapeo de talento estratégico, identificación de altos potenciales y gestión de programas de sucesión, además de supervisar y acompañar procesos de atracción, valoración y selección de talento.

    Tenemos para ti:

    • Contrato a término indefinido.
    • Horario de lunes a viernes 08:00 am - 05:30 pm.
    • Promedio Salarial $ 7.000.000 – 8.000.000.
    • Fondo de empleados.

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    Director talento humano, Coordinador de talento humano, Líder de talento humano, Analista de recursos humanos, Consultor recursos humanos
  • Psicóloga de selección

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 12 Ago 2025
  • Psicóloga de selección

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Empresa del sector de Alimentos y restaurantes requiere una psicologa, con experiencia en el manejo de procesos de selección para la industria de alimentos y restaurantes, que conozca muy bien el sector, las fuentes de reclutamiento, que sea una persona activa, dinámica que pueda responder de manera URGENTE y eficiente las búsquedas de personal del sector.
    Los horarios de trabajo son de lunes a viernes y sabado medio día.
    La empresa esta ubicada al norte de la ciudad en el sector de Cedritos.

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    Psicólogo
  • Psicóloga de selección

    COP
  • industry DURMAN COLOMBIA

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 23 Jul 2025
  • Psicóloga de selección

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía ubicada en la sabana de Bogotá requiere Psicóloga de selección y desarrollo, con experiencia de 2 años en procesos de selección masiva de cargos administrativos y operativos, con conocimientos en manejo de informes, entrevistas de selección desde la metodología por competencias, aplicación e interpretación de pruebas y contratación.

    Horario: lunes a viernes de 7:00 am a 4:30 pm presencial
    Contrato directo a término fijo 8 meses Salario: $2.637.346
    Beneficio de casino y ruta

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    Psicólogo de selección
  • Aprendiz de talento humano

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Aprendiz en Talento Humano

    Buscamos aprendiz con gusto por los procesos de talento humano en etapa productiva

    Lunes a Viernes
    Disponibilidad inmediata

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    Aprendiz Administrativo
  • Aprendiz de gestión humana axa partners

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¡Buscamos aprendices técnicos en últimos semestres de Gestión de Talento Humano!

    Buscamos estudiantes proactivos, comprometidos y con disponibilidad inmediata para iniciar su etapa productiva con nuestro equipo. Además, debe contar con el aval de la universidad para hacer sus prácticas y no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente o contar con cadena de formación.

    Ofrecemos:

    Auxilio de sostenimiento 100% del SMLV conforme a la normativa aplicable para aprendices SENA en etapa productiva.
    EPS + ARL + Pensión + todo lo de ley.
    Contrato laboral especial de aprendizaje a término fijo.


    Cargos:

    *Apoyar en el proceso de vinculación de personal.
    *Revisión de documentos
    *Seguimiento a afiliaciones.
    *Asistir en el manejo y actualización de hojas de vida y expedientes del personal.
    *Apoyar en la elaboración y archivo de documentación relacionada con la gestión humana.
    *Brindar soporte en actividades de bienestar laboral y clima organizacional.
    *Realizar seguimiento a indicadores de gestión del área.
    *Apoyar en la ejecución de capacitaciones y actividades de desarrollo del talento.

    Condiciones:

    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Modalidad: Presencial
    Lugar de trabajo: Calle 102 No. 17A-61

    Beneficios:
    *Oportunidad de crecimeinto en la empresa

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    Auxiliar de gestión humana
  • Analista de selección trilingue portugues inglés en bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a un equipo colaborativo para una de las Casas de Apuestas más importantes a Nivel Mundial!

    ¿QUÉ REQUIERES PARA TRABAJAR CON NOSOTROS?

    • Desde Técnico en adelante, culminado.
    • Dominio del Idioma INGLÉS (B2+ Sólido o C1), PORTUGUÉS (B2+ Sólido o C1) y ESPAÑOL.
    • 1 Año de experiencia CERTIFICADO en procesos de Reclutamiento y Selección.
    • Buscamos personas Flexibles, Abiertas, dispuestas a Aprender, con Comunicación Asertiva.

    ¿QUÉ TE OFRECE ESTA COMPAÑÍA?

    • Contrato a Término Indefinido
    • Salario: $5.300.000 + 10% del salario Anual en Abril de cada año + $120.000 Transporte + Prestaciones de Ley.
    • 20 días de Vacaciones al año, Parqueadero Gratuito, Estabilidad ¡Y muchos más Beneficios!
    • Horario de 40 Horas Laborales: Lunes a Viernes en horario de Oficina
    • Lugar de Trabajo: Bogotá, Chicó. A 4 cuadras del Parque de la 93.

    ENVÍAME TU HOJA DE VIDA AL WHATSAPP 3182817998

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Consultor recursos humanos, Psicólogo de selección
  • Aprendiz de talento humano- etapa de práctica - 1626002291-108

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando APRENDIZ DE TALENTO HUMANO- ETAPA DE PRÁCTICA, para importante compañía de ACTIVIDADES DE CENTROS DE LLAMADAS (CALL CENTER)

    Funciones:
    -Apoyar el proceso de reclutamiento, contratación, nómina y afiliación de trabajadores a seguridad social, según políticas y procedimientos organizacionales.
    -Apoyar la compilación, elaboración de informes y documentos relacionados con las actividades del personal de acuerdo con procedimientos organizacionales.
    -Recibir consultas sobre condiciones de empleo y de promoción y comunicar los resultados a los solicitantes.
    -Apoyar las actividades programadas por el área de talento humano tales como selección, ingreso, bienestar y otras.
    Experiencia: No requerida
    Nivel académico: Estudiante en etapa práctica de Psicología, Gestión del Talento Humano o afines
    Horario: 44 horas laborales.
    Apoyo de sostenimiento: Salario mínimo legal vigente + todas las prestaciones de ley
    Contrato: Aprendizaje
    Lugar de trabajo: La castellana, Bogotá.

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 20 de Agosto del 2025.
    # de puestos de trabajo: 1

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    Aprendiz Administrativo
  • Aprendiz para el área rrhh / administración de personal

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa del sector producción y provisión de servicios básicos, requiere para su equipo de trabajo tecnicaturas en administración de empresas, finanzas, contabilidad o a fines, para desempeñar el cargo de aprendiz de rrhh-admon. personal. Experiencia: no requieres. Salario: $100% smmlv + afiliaciones a seguridad social + auxilio de alimentación. Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes de 07:00hs a 13:30hs. Tipo de contrato: aprendizaje. Funciones a realizar: 1).gestión de contratación y afiliaciones a seguridad social. 2).realización de carnés. 3).solicitud de tarjetas people pass. 4).aprobación de beneficios. 5).gestión de incapacidades, registro y recobro. Lugar de trabajo: oficinas Nestlé de Colombia (Bogotá).

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    Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos, Aprendiz Administrativo, Aprendiz Economía y finanzas
  • Psicologa freelance

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $1 a $1,5 millones Remoto country Publicado 18 Jul 2025
  • Psicologa freelance

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Empresa del sector consultoría busca Psicóloga Freelance, profesional titulada, próxima a graduarse o en últimos semestres, con experiencia en procesos de selección masiva.

    Se requiere disponibilidad por días según demanda del servicio. Pago: $60.000 por día trabajado. Modalidad 100% remoto.

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    Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Trabajo desde casa reclutador junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Reclutador Junior en BairesDev, apoyarás al equipo de adquisición de talento en la búsqueda y atracción de candidatos calificados para diversas posiciones. Asistirás en el proceso de reclutamiento desde la búsqueda hasta la incorporación, ayudarás a identificar talento a través de diferentes canales y ganarás experiencia en estrategias de reclutamiento mientras trabajas en estrecha colaboración con gerentes de contratación.

    Qué harás:

    - Buscar candidatos a través de varios canales incluyendo bolsas de trabajo, redes sociales y redes profesionales.
    - Filtrar currículums y realizar evaluaciones iniciales de candidatos.
    - Programar y coordinar entrevistas con candidatos y gerentes de contratación.
    - Asistir en el mantenimiento del sistema de seguimiento de solicitantes y base de datos de candidatos.
    - Apoyar el desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento.
    - Ayudar a preparar descripciones de trabajo y publicar vacantes en varias plataformas.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en reclutamiento o roles de recursos humanos.
    - Familiaridad con técnicas de sourcing y sistemas de seguimiento de candidatos.
    - Conocimiento básico de procesos de RH y mejores prácticas de reclutamiento.
    - Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales.
    - Capacidad para priorizar tareas y gestionar el tiempo eficazmente.
    - Buen nivel de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100%

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Talent acquisiton trilingue portugues inglés en bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a un equipo colaborativo para una de las Casas de Apuestas más importantes a Nivel Mundial!

    ¿QUÉ REQUIERES PARA TRABAJAR CON NOSOTROS?

    • Desde Técnico en adelante, culminado.
    • Dominio del Idioma INGLÉS (B2+ Sólido o C1), PORTUGUÉS (B2+ Sólido o C1) y ESPAÑOL.
    • 1 Año de experiencia CERTIFICADO en procesos de Reclutamiento y Selección.
    • Buscamos personas Flexibles, Abiertas, dispuestas a Aprender, con Comunicación Asertiva.

    ¿QUÉ TE OFRECE ESTA COMPAÑÍA?

    • Contrato a Término Indefinido
    • Salario: $5.300.000 + 10% del salario Anual en Abril de cada año + $120.000 Transporte + Prestaciones de Ley.
    • 20 días de Vacaciones al año, Parqueadero Gratuito, Estabilidad ¡Y muchos más Beneficios!
    • Horario de 40 Horas Laborales: Lunes a Viernes en horario de Oficina
    • Lugar de Trabajo: Bogotá, Chicó. A 4 cuadras del Parque de la 93.

    ENVÍAME TU HOJA DE VIDA AL WHATSAPP 3182817998

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
  • Talent acquisition con portugues inglés en bogotá

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  • $4,5 a $5,5 millones
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    • Dominio del Idioma INGLÉS (B2+ Sólido o C1), PORTUGUÉS (B2+ Sólido o C1) y ESPAÑOL.
    • 1 Año de experiencia CERTIFICADO en procesos de Reclutamiento y Selección.
    • Buscamos personas Flexibles, Abiertas, dispuestas a Aprender, con Comunicación Asertiva.

    ¿QUÉ TE OFRECE ESTA COMPAÑÍA?

    • Contrato a Término Indefinido
    • Salario: $5.300.000 + 10% del salario Anual en Abril de cada año + $120.000 Transporte + Prestaciones de Ley.
    • 20 días de Vacaciones al año, Parqueadero Gratuito, Estabilidad ¡Y muchos más Beneficios!
    • Horario de 40 Horas Laborales: Lunes a Viernes en horario de Oficina
    • Lugar de Trabajo: Bogotá, Chicó. A 4 cuadras del Parque de la 93.

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    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Consultor recursos humanos, Psicólogo de selección
  • Talent acquisiton consultant trilingue portugues inglés en bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Únete a un equipo colaborativo para una de las Casas de Apuestas más importantes a Nivel Mundial!

    ¿QUÉ REQUIERES PARA TRABAJAR CON NOSOTROS?

    • Desde Técnico en adelante, culminado.
    • Dominio del Idioma INGLÉS (B2+ Sólido o C1), PORTUGUÉS (B2+ Sólido o C1) y ESPAÑOL.
    • 1 Año de experiencia CERTIFICADO en procesos de Reclutamiento y Selección.
    • Buscamos personas Flexibles, Abiertas, dispuestas a Aprender, con Comunicación Asertiva.

    ¿QUÉ TE OFRECE ESTA COMPAÑÍA?

    • Contrato a Término Indefinido
    • Salario: $5.300.000 + 10% del salario Anual en Abril de cada año + $120.000 Transporte + Prestaciones de Ley.
    • 20 días de Vacaciones al año, Parqueadero Gratuito, Estabilidad ¡Y muchos más Beneficios!
    • Horario de 40 Horas Laborales: Lunes a Viernes en horario de Oficina
    • Lugar de Trabajo: Bogotá, Chicó. A 4 cuadras del Parque de la 93.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
  • Psicóloga

    COP
  • industry Fundación Cedesnid

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 31 Jul 2025
  • Psicóloga

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Fundación operadora del ICBF donde prestamos el Servicio Público de Bienestar Familiar para la protección integral de niños, niñas, adolescentes y adultos con discapacidad mental cognitiva y discapacidad mental psIcosocial, Estamos en busqueda de PSICOLOGO para la sede de FUSAGASUGA. Preferiblemente que viva en Fusagasuga o zonas aledañas. SI VIVE EN BOGOTÁ DEBE TENER DISPONIBILIDAD DE TRASLADO.

    Requisitos:
    • Profesional en Psicologia
    • INDISPENSABLE Tener un (1) año de experiencia laboral certificada en programas, proyectos o servicios de protección integral.

    Ofrecemos:
    Salario $2.310.329 más auxilio de transporte
    Todas las prestaciones de ley
    Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm. Un fin de semana rotativo cubriendo turno (el dominical se paga al 2%)
    Contrato: Inicialmente Fijo

    Enviar hoja de vida al email: **************************.***.**
    ASUNTO: PSICOLOGO (A) FUSAGASUGA

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    Psicólogo
  • Analista junior de reclutamiento y selección

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo en EY!

    La Oportunidad

    Estamos buscando un Associate para unirse a nuestro equipo de Talent Team en el área de reclutamiento. Este rol es ideal para profesionales apasionados por el talento humano y el proceso de selección, que deseen contribuir al crecimiento de nuestra firma mediante la atracción y selección de los mejores talentos.

    Responsabilidades Clave

    Participar en el proceso completo de reclutamiento, desde la definición del perfil del candidato hasta la selección final.
    Realizar la revisión de hojas de vida y preselección de candidatos.
    Coordinar y programar entrevistas, asegurando una experiencia positiva para los candidatos.
    Realizar entrevistas iniciales y colaborar en la evaluación de candidatos.
    Mantener actualizada la base de datos de candidatos y el seguimiento de los procesos de selección.
    Colaborar en la elaboración de informes sobre el estado de los procesos de reclutamiento.

    Requisitos para el Puesto

    Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento y selección de personal.
    Inglés intermedio.
    Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.
    Proactividad y deseo de aprender en el área de talento humano.

    Lo Que Buscamos

    Buscamos candidatos con una sólida ética de trabajo, habilidades interpersonales y un enfoque orientado al cliente. Si estás listo para avanzar en tu carrera en el ámbito del reclutamiento y hacer una diferencia significativa en la atracción de talento, esta es la oportunidad ideal para ti.

    Acerca de EY

    Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos comprometidos a contratar y desarrollar a las personas más apasionadas en sus áreas de especialidad. Nuestra cultura fomenta la capacitación, las oportunidades y la libertad creativa para mejorar las cosas. La experiencia excepcional de trabajar en EY perd

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal
- Hibrido
  • Aprendiz talent acquisition trainee

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Ago 2025
  • Aprendiz talent acquisition trainee

    COP
  • Salario confidencial
  • Requisitos:
    Habilidades Requeridas
    • SoftSkill – Teamwork.
    • SoftSkill - Planning & Organization.
    • SoftSkill - Efective Communication.
    • SoftSkill - Emotional Intelligence.
    • Con interés en desarrollarse en el área organizacional.
    • Trabajo en equipo, planeación y organización, y comunicación efectiva.
    • Disponibilidad para asistir a las oficinas cuando sea requerido.

    Responsabilidades
    • Aprendizaje del área y roles del mundo de la tecnología.
    • Realizar Filtros y gestión de CVS.
    • Apoyo en prescreening telefónico.
    • Acompañamiento de entrevistas.
    • Apoyo en proyectos del equipo o propuestos por el mismo practicante.
    • Apoyo en publicación y seguimiento de vacantes.
    • Apoyo en la gestión de candidatos en herramientas ATS y de creación de usuarios.
    • Envío de reportes requeridos.

    Idioma Requerido:
    • Ingles Principiante 11-30%

    Locación:
    • Híbrido, Bogotá.

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    Auxiliar de talento humano, Aprendiz Administrativo
  • Aprendiz etapa productiva

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Gestionar herramientas actualización de bases de datos y aseguramiento de la información de documentos y archivos. Gestión y organización de contrataciones del personal de acuerdo a las modalidades de contrato

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Auxiliar archivo, Aprendiz Administrativo
- Hibrido
  • Trabajo desde casa reclutador junior

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Como Reclutador Junior en BairesDev, apoyarás al equipo de adquisición de talento en la búsqueda y atracción de candidatos calificados para diversas posiciones. Asistirás en el proceso de reclutamiento desde la búsqueda hasta la incorporación, ayudarás a identificar talento a través de diferentes canales y ganarás experiencia en estrategias de reclutamiento mientras trabajas en estrecha colaboración con gerentes de contratación.

    Qué harás:

    - Buscar candidatos a través de varios canales incluyendo bolsas de trabajo, redes sociales y redes profesionales.
    - Filtrar currículums y realizar evaluaciones iniciales de candidatos.
    - Programar y coordinar entrevistas con candidatos y gerentes de contratación.
    - Asistir en el mantenimiento del sistema de seguimiento de solicitantes y base de datos de candidatos.
    - Apoyar el desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento.
    - Ayudar a preparar descripciones de trabajo y publicar vacantes en varias plataformas.
    Qué buscamos:

    - 1+ año de experiencia en reclutamiento o roles de recursos humanos.
    - Familiaridad con técnicas de sourcing y sistemas de seguimiento de candidatos.
    - Conocimiento básico de procesos de RH y mejores prácticas de reclutamiento.
    - Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales.
    - Capacidad para priorizar tareas y gestionar el tiempo eficazmente.
    - Buen nivel de inglés.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100%

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
  • Analista de talento humana

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 1 Ago 2025
  • Analista de talento humana

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
    Requisitos
    Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
    Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
    Horario 7:00am a 4:15pm
    Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
  • Analista de estructuración en gestion humana

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
    Requisitos
    Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
    Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
    Horario 7:00am a 4:15pm
    Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.

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    Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
  • Reclutador de tecnología

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Remoto country Publicado 29 Jul 2025
  • Reclutador de tecnología

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un Reclutador de Personal apasionado y dinámico para unirse a nuestro equipo en el sector TI. Si tienes experiencia en la identificación y atracción de talento tecnológico, y te entusiasma conectar a los mejores profesionales con oportunidades desafiantes, ¡te estamos buscando!

    La persona ideal Mínimo 1 año de experiencia demostrable en reclutamiento de perfiles de TI (desarrolladores, ingenieros de software, DevOps, QA, analistas de datos, etc.).

    Así mismo debe tener experiencia y conocimiento en el uso de plataformas de reclutamiento y manejo de ATS.

    CONDICIONES:
    - Contrato: Obra/labor
    - Modalidad: Remoto
    - Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 6:00 pm viernes de 8:00 am a 5:00 pm
    - Salario: a convenir

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal
  • Psicologa de seleccion

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Tocancipá country Publicado 21 Jul 2025
  • Psicologa de seleccion

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa del sector de generación de energía se encuentra en búsqueda de Psicologa de selección con mínimo 4 años de experiencia en el rol de reclutamiento selección de cargos estratégicos y operativos, conocimiento en implementación de bienestar, desarrollo y formación, con amplio conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, creación de assessment center, manejo de plataformas de empleo, relacionamiento estratégico, consecución de proveedores, entre otras funciones inherentes al cargo.

    Lugar de trabajo: Tocancipá- parque industrial gran sabana
    Horario: 100% presencial lunes a viernes de 7:00am a 5:00pm
    Contrato: Fijo renovable cada 3 meses hasta llegar al año pasa a indefinido

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección
  • Analista de talento humana / experiencia en descriptores de cargo

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
    Requisitos
    Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
    Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
    Horario 7:00am a 4:15pm
    Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
  • Auxiliar de talento humano

    COP
  • industry CLAVE ESTRATÉGICA

  • $1 a $1,5 millones Medellín country Publicado 13 Ago 2025
  • Auxiliar de talento humano

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Estamos en la búsqueda de un Auxiliar de Talento Humano para unirse al equipo de trabajo del Área de Recursos humanos de la empresa en la ciudad de Medellín.
    Este cargo es de tipo Junior y requiere a una persona con habilidades en trabajo en equipo, comunicación efectiva y asertiva, orientación al cliente interno, y confidencialidad y manejo de información sensible.

    Responsabilidades clave:
    Perfilación de hojas de vida: Analizar y clasificar los currículos recibidos para identificar candidatos que cumplan con el perfil y las competencias requeridas, optimizando el proceso de selección.

    Validación de referencias laborales: Verificar la información laboral y profesional de los candidatos a través de referencias proporcionadas, asegurando la veracidad de los datos y la idoneidad del aspirante.

    Gestión de afiliaciones: Gestionar la afiliación y actualización de los empleados en las entidades del Sistema General de Seguridad Social (salud, pensión, ARL y caja de compensación).

    Procesos de selección: Organizar y ejecutar las citaciones y convocatorias para los procesos de selección.

    Nómina: Aplicar conocimientos básicos en la elaboración y liquidación de la nómina, utilizando el software SIESA.

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    Asistente de talento humano
  • Asistente administrativa en gestión humana - sector avícola / cartagena

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Oferta Laboral: Asistente Administrativa en Gestión Humana – Sector Avícola / Cartagena

    Importante empresa avícola ubicada en Cartagena se encuentra en búsqueda de una Asistente Administrativa en Gestión Humana, con experiencia en nómina, procesos de vinculación, bienestar y apoyo administrativo. Buscamos una persona comprometida, organizada y con buen servicio al cliente interno.

    Detalles del cargo:
    Ciudad de trabajo: Cartagena (zona rural – granja)
    Horario: Lunes a jueves: 6:30 a. m. a 4:30 p. m.
    Viernes: 6:30 a. m. a 3:00 p. m.
    Salario: $2.233.037 + subsidio de transporte
    Modalidad: 100% presencial
    Programas de nómina que manejamos: SIIGO Nube y BUK
    Requisitos:
    Formación académica: Profesional en áreas administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o tecnólogo en Gestión Empresarial o Recursos Humanos.
    Experiencia: Mínimo 2 años en áreas de gestión humana o talento humano.
    Conocimientos específicos en:
    Manejo de software de nómina (preferiblemente SIIGO Nube y BUK)
    Pruebas psicotécnicas y evaluación 360 grados
    Herramientas de Office (Excel, Word)
    Funciones principales:
    Apoyar procesos de selección, contratación, inducción y retiro del personal.
    Gestionar novedades de nómina, bonificaciones y dotaciones.
    Realizar afiliaciones al sistema de seguridad social y cajas de compensación.
    Apoyar en el control de ausentismo y clima organizacional.
    Coordinar entrega de EPP y apoyo a bienestar laboral.
    Administrar archivo de personal y documentación del área.
    Acompañar al Director de Gestión Humana en tareas Administrativas.

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    Asistente de talento humano
  • Reclutadora / tecnóloga

    COP
  • industry CAFAM

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 22 Jul 2025
  • Reclutadora / tecnóloga

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Quieres ser parte de una de las mejores empresas de Colombia, comprometida con lo social, líder a nivel nacional.

    Si es así, te invitamos a participar en nuestra Convocatoria para el cargo: ASISTENTE DE RECLUTAMIENTO
    FORMACIÓN: Tecnólogo en Gestión de Talento Humano
    Nivel de Excel: BASICO

    EXPERIENCIA: Mínima de 1 año en atracción de talento, debe contar con conocimientos en diferentes ATS, publicar descripciones de puestos, seleccionar currículums y coordinar el proceso de entrevistas.

    SALARIO: $ 1´922.900 + prestaciones de ley
    HORARIO: lunes a viernes - horario oficina (7:00AM-5:00PM)
    CONTRATO: Directo con la compañía a término Fijo renovable
    LUGAR: Bogotá- Zona Noroccidente
    MODALIDAD: Presencial

    Haz parte de CAFAM, una Empresa Familiarmente Responsable. EFR

    #SiempreATuLado
    #SoyCafalover

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    Asistente de reclutamiento y selección
- Hibrido
  • Reclutador it junior

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 15 Ago 2025
  • Reclutador it junior

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos para nuestro equipo de trabajo, profesional en psicología o afines con experiencia en selección de perfiles de tecnología o experiencia en temporales.

    Contrato indefinido, estabilidad, crecimiento profesional.

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    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
  • Practicante universitario - ingenieria de software, sistemas o telecomunicaciones

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¿Eres estudiante de carreras universitarias relacionadas con ingeniería de telecomunicaciones, desarrollo, software o sistemas y estas buscando una empresa para realizar tus practicas?
    ¡No busques más, somos la empresa perfecta para ti!

    Importante compañía prestadora de servicios de infraestructura digital de telecomunicaciones se encuentra en búsqueda de un practicante universitario.

    ¿Qué necesitas para aplicar?
    - No haber tenido contratos de aprendizaje – Excluyente
    - Actitud y disposición para aprender
    - Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Toberín – Bogotá

    ¿Qué ofrecemos?
    - Contrato de aprendizaje + auxilio de transporte

    ¿Qué esperas para ser parte de este gran equipo? ¡Ven a crecer con nosotros!

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    Practicante Tecnología
- Hibrido
  • Practicante (psicólogo/a junior)

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quieres ser parte de un equipo diferenciador?

    En PwC Colombia, una de las más grandes firmas a nivel mundial, nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo practicante del Equipo de Talento Humano para la ciudad de Bogotá, si estás buscando un lugar para realizar tus prácticas o eres Psicólogo/a recién graduado y deseas adquirir experiencia en el área organizacional, esta oportunidad es para tí.

    • Formación Académica
    Estudiante de último semestre y/o Piscólogos/as recien graduados.
    • Experiencia y Habilidades
    Conocimientos en procesos de Recursos Humanos, específicamente en el área de Adquisición de Talento.
    Buen manejo de excel.
    Deseable experiencia en procesos de selección.
    Persona proactiva, con ganas de aprender y trabajar en un equipo dinámico.

    Condiciones
    - Contrato a término fijo.
    - Modalidad de trabajo híbrido.
    - Excelentes oportunidades de crecimiento.
    - Convenios y alianzas.
    - Espacios y diferentes actividades de bienestar.

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    Asistente de recursos humanos, Practicante Derecho y ciencias sociales
  • Psicologa de selección y desarrollo

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Chía country Publicado 13 Ago 2025
  • Psicologa de selección y desarrollo

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa requiere Psicóloga con experiencia minina de 3 años en Gestionar los procesos correspondientes a reclutamiento, selección , Inducción y entrenamiento, manejo de indicadores de gestión y manejo de excel .

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    Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Trabajo desde casa asistente junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Asistente Junior de Recursos Humanos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.

    Tus responsabilidades serán:

    - Conocer en profundidad todos los procesos de Recursos Humanos: desde la Adquisición de Talento hasta la Experiencia del Personal.
    - Aprender al detalle nuestras políticas internas de Recursos Humanos y las mejores prácticas en el mercado.
    - Obtener una capacitación sobre las mejores herramientas disponibles no sólo para encontrar candidatos calificados, sino también a los mejores candidatos con una alta probabilidad de postular a nuestras ofertas de empleo.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiantes o recién graduados en Humanidades.
    - Buena capacidad de análisis, con habilidades para aprender rápido.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talent

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
- Hibrido
  • Trabajo desde casa asistente junior de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Si eres una persona determinada, apasionada y con gran ambición, nuestro Programa de Asistente Junior de Recursos Humanos te permitirá alcanzar tu potencial. Se trata de un trabajo real desde el primer día, con una capacitación de primer nivel, un alcance internacional y la posibilidad de alcanzar tu máximo potencial.

    Tus responsabilidades serán:

    - Conocer en profundidad todos los procesos de Recursos Humanos: desde la Adquisición de Talento hasta la Experiencia del Personal.
    - Aprender al detalle nuestras políticas internas de Recursos Humanos y las mejores prácticas en el mercado.
    - Obtener una capacitación sobre las mejores herramientas disponibles no sólo para encontrar candidatos calificados, sino también a los mejores candidatos con una alta probabilidad de postular a nuestras ofertas de empleo.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Estudiantes o recién graduados en Humanidades.
    - Buena capacidad de análisis, con habilidades para aprender rápido.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.
    - Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talent

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección
- Hibrido
  • Talent acquisition assistant - reclutador

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 25 Jul 2025
  • Talent acquisition assistant - reclutador

    COP
  • Salario confidencial
  • Únete al equipo como Talent Acquisition Assistant

    ¿Te apasiona el reclutamiento, la gestión del talento humano y sueñas con crecer en una empresa del sector tecnológico? Estamos buscando una persona comprometida, dinámica y orientada a resultados, para apoyar nuestros procesos de selección y atracción de talento.

    ¿A quién buscamos?

    Técnico, tecnólogo o profesional en Gestión del Talento Humano, Psicología, Administración o carreras afines

    Experiencia en procesos de selección de personal, idealmente con perfiles tecnológicos o digitales

    Habilidad para identificar, atraer y evaluar talento de manera estratégica

    Comunicación asertiva, organización y mentalidad proactiva

    Ofrecemos:

    Contrato directo con la compañía

    Horario fijo: lunes a viernes, de 7:30 a.m. a 5:30 p.m.

    Modalidad de trabajo híbrida (presencial después del periodo de prueba)

    Acceso a capacitaciones continuas, programa de bienestar laboral y oportunidades de desarrollo profesional

    Cultura organizacional enfocada en el crecimiento, la colaboración y la innovación

    ¿Estás listo(a) para dar el siguiente paso en tu carrera en Talento Humano?

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    Asistente de talento humano, Reclutador de personal, Auxiliar de talento humano, Generalista de talento humano
  • Aprendiz de talento humano (etapa productiva - sena)

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Somos una empresa innovadora en el sector tecnológico, que trabaja con grandes compañías. Estamos buscando una Aprendiz SENA en Etapa productiva de la especialidad TECNOLOGO EN TALENTO HUMANO o GESTIÓN ADMINISTRATIVA, para que de apoyo en todos los procesos y subprocesos del área.

    Salario Básico legal
    Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm. Presencial 100%

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos, Aprendiz Administrativo
  • Asistente de talento humano (persona con discapacidad)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector de la construcción y obra civil, ubicada en la ciudad de Bogotá, requiere para su equipo de trabajo Asistente de Talento Humano en condición de discapacidad, con certificado vigente emitido por el Ministerio de Salud.

    Requisitos:
    - Certificado de discapacidad vigente (Ministerio de Salud)
    - Técnico, tecnólogo o estudiante en Administración de Empresas o áreas afines
    - Mínimo 2 años de experiencia en el área de talento humano

    Conocimientos en:
    - Legislación laboral
    - Liquidación de nómina y prestaciones sociales
    - Seguridad social
    - Procesos de selección y contratación
    - Operadores de pago
    - Manejo de Excel básico y herramientas de Office

    Tipo de contrato: Término indefinido
    Salario: $2.200.000
    Modalidad: Presencial
    Horario laboral:
    Lunes a jueves: 7:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Viernes: 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

    Funciones principales:
    - Apoyo en procesos de selección, contratación, afiliaciones, inducción y gestión documental
    - Elaboración de contratos y actualización de bases de datos
    - Archivo físico y digital de documentación
    - Gestión de nómina y seguridad social (registro de novedades, cobro de incapacidades, etc.)
    - Apoyo en actividades de bienestar laboral, capacitaciones y atención al empleado
    - Asegurar el cumplimiento de políticas internas y confidencialidad de la información

    Nota: Por favor abstenerse de postularse si no cumple con los requisitos mencionados.

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    Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
  • Profesional de atracción - psicólogo - temporal

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Estamos felices porque nuestro equipo sigue creciendo! ??Trabaja con nosotros para que juntos transformemos entornos, empoderemos comunidades y cumplamos sueños.

    ¿Cuál será tu misión? Ejecutar los procesos de selección de cargos operativos (obra - Construcción ), así como analizar y consolidar los informes de gestión del área, de acuerdo con los lineamientos y directrices establecidos, para asegurar la vinculación oportuna del talento de acuerdo a los términos de competencias técnicas.

    ¿Qué queremos ver en ti?

    Profesional en Psicología
    Experiencia de 3 años en selección de personal.
    Te ofrecemos:
    Contrato fijo 3 meses
    Modalidad presencial - Norte de Bogotá (Virrey)

    Responsabilidades:
    Ejecutar procesos de selección para cargos operativos en construcción.
    Analizar y consolidar informes de gestión del área de recursos humanos.
    Asegurar la vinculación oportuna de talento según competencias técnicas.
    Trabajar bajo los lineamientos y directrices establecidos por la empresa.

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