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  • Ejecutivo comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

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    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Ejecutivo comercial - experiencia en el sector hotelero

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante hotel requiere Ejecutivo Comercial para laborar en Hotel B3 Virrey, con mínimo 2 años de experiencia en ventas corporativas en el sector hotelero. Buscamos una persona con habilidades comerciales, orientación al cliente y capacidad para gestionar, captar y fidelizar clientes corporativos, promoviendo los servicios del hotel y cumpliendo metas comerciales. Se requiere que preferiblemente resida en zonas cercanas. Se ofrece salario de $3.000.000 + rodamiento 500.000 fijo el Primer Mes básico más comisiones por cumplimiento de ventas. Horario: lunes a jueves de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.. Si cuentas con experiencia en el sector hotelero y te apasionan las ventas, te invitamos a postularte.

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    Ejecutivo comercial
  • Ejecutivo comercial - con experiencia en el sector hotelero

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante hotel requiere Ejecutivo Comercial para laborar en Hotel B3, Virrey, con mínimo 2 años de experiencia en ventas corporativas en el sector hotelero. Buscamos una persona con habilidades comerciales, orientación al cliente y capacidad para gestionar, captar y fidelizar clientes corporativos, promoviendo los servicios del hotel y cumpliendo metas comerciales. Se requiere que preferiblemente resida en zonas cercanas. Se ofrece salario de $3.000.000 + rodamiento 500.000 fijo el Primer Mes básico más comisiones por cumplimiento de ventas. Horario: lunes a jueves de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.. SOLO APLICAR SI CUENTAS CON EXPERIENCIA EN SECRTOR HOTELERO.

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    Ejecutivo comercial
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

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    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

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    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Director comercial- experiencia b2b en el sector hotelero,mobiliario o acabados arquitectónicos.

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante compañía requiere Director comercial - linea proyectos hotelería. Profesional en Arquitectura, Diseño de Interiores, Diseño Industrial, Administración de Empresas, Administración de Negocios o carreras afines (requisito obligatorio). Experiencia mínima de 5 años en ventas consultivas B2B en el sector hotelero, contract, mobiliario o acabados arquitectónicos. Experiencia comprobada en marcas premium o segmentos de alto valor. Sólido conocimiento del mercado de hotelería, diseño, arquitectura y proyectos contract. Experiencia en negociación de proyectos de largo plazo y alto impacto económico. Disponibilidad para viajes ocasionales dentro de Colombia.

    Responsabilidades:
    Definir y ejecutar la estrategia comercial de la División Hotelería, alineada con los objetivos corporativos.
    Identificar oportunidades de crecimiento en cadenas hoteleras, proyectos contract y desarrollos de alto nivel.
    Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para fortalecer la propuesta de valor.
    Desarrollar, estructurar y cerrar oportunidades comerciales B2B bajo un enfoque consultivo y relacional.
    Liderar negociaciones complejas con clientes estratégicos, garantizando condiciones comerciales rentables.
    Construir y mantener relaciones sólidas con cadenas hoteleras, arquitectos, interioristas, promotoras y constructoras.
    Coordinar propuestas comerciales, cotizaciones y presentaciones ejecutivas para proyectos hoteleros.
    Realizar seguimiento integral a los proyectos desde la oportunidad comercial hasta la entrega final.
    Asegurar el cumplimiento de cronogramas, presupuestos, alcances y estándares de calidad.
    Representar a la compañía ante clientes estratégicos, aliados del sector y eventos de la industria.
    Fortalecer el posicionamiento y visibilidad de las marcas representadas en el segmento hotelero.

    Condiciones:
    Ciudad: Bogotá D.C.
    Modalidad: Presencial
    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes | 8:00 a.m. – 6:00 p.m.
    Salario: $6.000.000 +

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    Gerente comercial, Director comercial
  • Coordinador de cortas estadias sector hotelero

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • AR Rentals busca Coordinador de AR Rentals para liderar y fortalecer la operación de rentas cortas en la ciudad de Santa Marta. Este cargo es ideal para un profesional con experiencia en el sector hotelero y turístico que quiera asumir el reto de gestionar integralmente el negocio, garantizando el excelente estado de los inmuebles, la coordinación eficiente de equipos y proveedores, la correcta ejecución de check-in y check-out, y una atención de calidad a propietarios y huéspedes. Tendrá a su cargo la supervisión operativa completa, el funcionamiento del call center, el revenue management y el apoyo en la vinculación de nuevos inmuebles, actuando como jefe funcional del negocio con una visión estratégica y de crecimiento.
    Se requiere profesional en Administración de Empresas, Administración Hotelera y Turística o carreras afines, con mínimo 5 años de experiencia, y sólidos conocimientos en PMS y Revenue Management.
    Se ofrece salario de $4.000.000, bonificación del 10%, contrato con prestaciones sociales de ley (sin comisiones). Horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 4:30 p.m., ajustable conforme a la normativa laboral vigente (42 horas semanales). Lugar de trabajo: Santa Marta.

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    Administrador de empresas
  • Líder de alojamiento

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Circasia country Publicado 5 Mar 2026
  • Líder de alojamiento

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

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    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Líder de alojamiento y spa bilingüe | quindío

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

    Cargos relacionados

    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Líder de alojamiento

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Circasia country Publicado 23 Feb 2026
  • Líder de alojamiento

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

    Cargos relacionados

    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Líder de alojamiento

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Circasia country Publicado 18 Feb 2026
  • Líder de alojamiento

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

    Cargos relacionados

    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Líder de alojamiento | quindío

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

    Cargos relacionados

    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Líder de alojamiento y spa - bilingüe | quindío

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • QUINDÍO – CIRCASIA (EJE CAFETERO)
    Vacante: Líder de Alojamiento y SPA – Bilingüe
    Estamos en la búsqueda de un(a) profesional en Administración Hotelera o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente los servicios de alojamiento y SPA, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes.
    Buscamos una persona con enfoque en servicio, liderazgo de equipos y altos estándares de calidad.
    Ofrecemos:
    ? Contrato directo a término indefinido
    ? Salario entre $3.500.000 y $4.000.000
    ? Bonificaciones por cumplimiento

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    Jefe de alojamiento - Hotelería
  • Recepcionistas de hotel - teusaquillo - 1626507996-5

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Nos encontramos en la búsqueda de RECEPCIONISTAS DE HOTEL – TEUSAQUILLO

    Requisitos:
    Nivel académico: Bachiller académico o técnico en carreras administrativas, servicio al cliente, hotelería y turismo o afines
    -Experiencia: Mínimo 6 meses de experiencia en la recepción o servicio al cliente a huéspedes

    Funciones:

    Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes a su llegada
    Realizar procesos de check-in y check out
    Gestionar reservas, cancelaciones y modificaciones
    Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos
    Gestionar pagos
    Facturación
    Desempeñar funciones afines.

    Condiciones:
    Horario: lunes a domingo de 6:00am a 6:00pm con un descanso a la semana
    Salario: $1.750.905 + prestaciones de ley + horas extras + premios por rendimiento
    Tipo de contrato: Fijo
    Modalidad: Presencial
    Lugar de trabajo: Corferias, Teusaquillo
    Si cumples con los requisitos y estás listo(a) para un nuevo desafío, postúlate antes del 25 de marzo de 2026

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    Recepcionista de hotel
  • Revenue management hotelero

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 17 Mar 2026
  • Revenue management hotelero

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un Estratega de Ingresos Junior responsable de apoyar la gestión del Revenue Management de nuestros hoteles aliados, asegurando la maximización de ingresos mediante estrategias efectivas de precios y distribución.
    Tu rol será fundamental para monitorear el comportamiento del mercado, analizar la competencia y proponer ajustes estratégicos que permitan equilibrar oferta y demanda, mejorar la ocupación y aumentar la rentabilidad.

    Responsabilidades principales:
    Implementar y dar seguimiento a estrategias de precios y distribución.
    Analizar indicadores de mercado, comportamiento de la competencia y desempeño de cada hotel.
    Ajustar tarifas, promociones y restricciones según la demanda y proyecciones.
    Elaborar reportes y análisis para la toma de decisiones estratégicas.
    Coordinar con los diferentes hoteles y áreas internas para garantizar la correcta gestión comercial.
    Contribuir al cumplimiento de metas de ocupación, ingresos y rentabilidad.

    Requisitos:
    Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas como Administración Hotelera, Turismo, Marketing, Economía, Ingeniería o afines.
    Experiencia mínima de 1 año en Revenue Management, análisis comercial o apoyo en estrategias de precios (preferiblemente en el sector hotelero).
    Manejo de herramientas analíticas y Excel.
    Perfil analítico, estratégico, orientado a resultados y con capacidad para gestionar múltiples variables.

    Condiciones laborales:
    Lugar de trabajo: Centro de Bogotá
    Salario: $3.500.000
    Horario: Presencial – lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Tipo de contrato: Indefinido
    Beneficios: Fondo de empleados, seguro médico y oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía.

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    Profesional en hotelería y turismo
  • Supervisor alojamiento

    COP
  • industry CAFAM

  • $2,5 a $3 millones Melgar country Publicado 10 Mar 2026
  • Supervisor alojamiento

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • FORMACIÓN ACADÉMICA: Profesional en carreras administrativas, Hotelería y Turismo o Afines
    REQUISITOS: Experiencia mayor a 3 años en controlar y coordinar unidades habitacionales, áreas sociales y uso común de las unidades hoteleras, atender PQRS, requerimientos y revisar diariamente las novedades ocurridas en cada turno.
    LUGAR DE TRABAJO: Centro de Vacaciones Cafam Melgar-Tolima.
    INTENSIDAD HORARIA: 220 horas al mes
    ASIGNACIÓN SALARIAL: $2.992.302 + Prestaciones de Ley + contrato a término fijo directamente con CAFAM.

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    Administrador de empresas, Profesional en hotelería y turismo
  • Recepcionista hotelero

    COP
  • industry Soin Solucion Integral SAS

  • $2 a $2,5 millones Neiva country Publicado 26 Mar 2026
  • Recepcionista hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Bachiller , Técnico o Tecnologo en areas administrativas o sistemas con 1 año de experiencia en cargos relacionados a recepcionista en el sector hotelero . El objetivo del cargo es recibir a Huéspedes y clientes , asesorandolos en todo su proceso de estadía,manejo de caja , ingreso y retiro de huéspedes, manejo de estados de habitaciones y salones para ventas y alojamiento.

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    Empleado de hotel, Recepcionista de hotel
  • Administrador turístico y hotelero

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 17 Mar 2026
  • Administrador turístico y hotelero

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante hotel ubicado en Villeta Cundinamarca busca Administrador(a) Profesional en Hotelería y Turismo para liderar operación del establecimiento.

    Requisitos

    Indispensable Profesional titulado en Administración Hotelera y de Turismo o carreras a fines del sector ,con mínimo 4 años de experiencia comprobable en administración de hoteles o, alojamientos turísticos que posea conocimiento de la normativa del sector turístico en Colombia (Registro Nacional de Turismo, normativas de funcionamiento, políticas de calidad, seguridad y servicio) con experiencia en gestión y liderazgo de equipos de trabajo, capacidad de organización, planeación y estructuración de procesos operativos, liderazgo, visión estratégica de turismo, capacidad de organización.

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    Administrador de empresas, Profesional en hotelería y turismo
  • Camarera de hotel - santa marta

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te apasiona ofrecer experiencias impecables y contribuir al bienestar de los huéspedes?
    Estamos en búsqueda de una Camarera responsable de garantizar la limpieza, higiene y orden de las habitaciones, baños y áreas comunes de nuestros hoteles, asegurando altos estándares de calidad y una experiencia memorable para cada visitante.

    Funciones principales
    Realizar limpieza profunda y orden de habitaciones, baños y zonas comunes. Cambiar ropa de cama, toallas y asegurar la reposición de suministros. Reportar oportunamente cualquier avería o novedad al área de mantenimiento. Mantener los estándares de calidad, higiene y presentación definidos por el hotel. Apoyar en la organización general de los espacios asignados.

    Requisitos
    Experiencia previa de 6 meses en labores de aseo, housekeeping o cargos similares en el sector hotelero (deseable).
    Atención al detalle, agilidad, responsabilidad y compromiso.
    Excelente actitud de servicio y trabajo en equipo.

    Condiciones laborales
    ?? Lugar de trabajo: Bogotá
    ?? Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio de descanso a la semana
    ?? Tipo de contrato: Indefinido
    ?? Salario: Mínimo legal vigente + recargos + horas extras

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    Auxiliar de aseo y limpieza
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