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Ofertas de Empleo Subdirector sistemas tecnologia

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  • Subdirector servicios administrativos

    COP
  • $6 a $8 millones
  • SUB-DIRECTOR DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS experiencia en los Sectores Oil&Gas, Infraestructura o Construction. (EXCLUYENTE).
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Derecho, Logistica o carreras afines, con especialización o certificaciones en Gerencia de Proyectos, Gestión de Activos o Financieras. Con 8 años de experiencia profesional en roles de coordinación o liderazgo en el sector de construcción, infraestructura, Oil&Gas. Manejo ERP SINCO

    Funciones:
    - Liderar las coordinaciones (administración de proyectos, maquinaria, gestion documental, inventarios) para asegurar un apoyo integral y eficiente a los proyectos, actuando como un conector clave entre los equipos de campo y las áreas de soporte de la oficina central.
    - Supervisar la gestión de maquinaria y equipos, asegurando el control y la trazabilidad de los activos.
    - Coordinar la gestión de inventarios de las obras, haciendo ruteo, controlando los inventarios en sitio y revisando las necesidades de los proyectos.
    - Supervisar la gestión de seguros, tanto para clientes como para subcontratistas, asegurando la emisión de pólizas y la gestión de reclamaciones por daños, hurtos o incumplimientos.
    - Dirigir el proceso de liquidación de subcontratos, asegurando que se revisen los estados de cuenta y que los procesos se surtan correctamente en el sistema de gestión documental.
    - Liderar la coordinación de Gestión Documental, que administra el sistema WorkManager, asegurando la correcta parametrización de los flujos, el soporte a los usuarios y la automatización de procesos para articularlo con otros sistemas.
    - Supervisar el manejo de las cajas menores y el seguimiento de las órdenes de compra en los proyectos, garantizando el control y la trazabilidad.
    - Articular las necesidades de las obras con las áreas de servicio de la oficina central (Contabilidad, TIC, etc.), resolviendo problemas y estandarizando soluciones para mejorar la eficiencia.

    Contrato Directo a Termino In

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo, Director administrativo, Ingeniero industrial, Profesional proyectos y optimización, Líder de proyectos logísticos

  • Jefe plataformas de ti/ manejo de sap

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Eres un líder tecnológico con visión y pasión por las operaciones? Una reconocida empresa está buscando un Jefe en plataformas TI para unirse a su equipo. Si cuentas con sólida experiencia en el sector de consumo masivo, ¡esta es tu oportunidad!

    Necesitamos un profesional con experiencia indispensable en el soporte, mantenimiento y la evolución de aplicaciones clave. IMPORTANTE: SE REQUIERE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS EN SAP

    Tu Impacto en el Rol:

    Liderar y controlar integralmente los proyectos, mejoras, requerimientos y problemas de tecnología relacionados con las plataformas de la organización y aplicaciones en el ambiente productivo, asegurando la calidad del servicio prestado, movilizando los actores internos y externos relacionados y la mitigación de los impactos en el ambiente productivo, cumpliendo con el alcance, tiempo y costo.

    Tus Desafíos Diarios Incluirán:
    -Dimensionar los requerimientos, mejoras y proyectos cumpliendo con la metodologia para tal fin.
    -Elaborar y adminisitar el cronograma de actividades relacionadas con proyectos, mejoras y requerimeintos de TI.
    -Asegurar la contratación de proveedores.
    -Asegurar la aplicación metodológica adecuada para cada uno de los requerimientos, proyectos y mejoras.
    -Liderar integralmente con KPIs los distintos actores del proyecto.
    -Controlar el presupuesto asignado a cada uno de los requerimientos.
    -Asegurar el logro de los objetivos d

    Cargos relacionados

    Subdirector de sistemas y tecnología

  • Director de sistemas y tecnologia

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $15 a $18 millones Cota country Publicado 20 Feb 2026
  • administracion de sistemas informaticos Liderazgo Transformacion digital

  • Director de sistemas y tecnologia

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Propósito del Cargo
    Liderar, planear y gestionar la estrategia tecnológica de la compañía, asegurando la continuidad de la operación de los sistemas de información, la seguridad de la infraestructura digital y la implementación de soluciones tecnológicas (incluyendo inteligencia artificial y analítica avanzada) que soporten la eficiencia, productividad e innovación en los procesos de manufactura, administrativos y comerciales.

    Responsabilidades Clave
    Definir y ejecutar la estrategia de TI alineada al negocio.
    Liderar transformación digital, automatización e iniciativas de IA.
    Gestionar infraestructura tecnológica, ERP (SAP Business One), bases de datos y BI.
    Garantizar ciberseguridad, continuidad operativa y cumplimiento normativo.
    Administrar presupuesto, proveedores y equipo de TI, impulsando cultura digital y gestión basada en datos.

    Perfil Requerido
    Formación:
    Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o afines.
    Deseable posgrado en Gerencia TI, Seguridad o Transformación Digital.

    Experiencia:
    8+ años liderando áreas de TI.
    Experiencia en manufactura o entornos de alta operación.
    Gestión de ERP, infraestructura, ciberseguridad y proyectos de digitalización.

    Conocimientos Clave:
    SAP Business One, SQL Server, Azure/AWS, Power BI, Inteligencia Artificial y metodologías de gestión de proyectos (PMI, Scrum, ITIL).

    Indicadores de Gestión
    Disponibilidad de sistemas, satisfacción de usuarios, control presupuestal, reducción de incidentes y cumplimiento de proyectos estratégicos de digitalización e IA.

    Cargos relacionados

    Director de sistemas y tecnología, Gerente de sistemas y tecnología, Subdirector de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología

  • Generador de demanda o prospectador de ventas

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Buscamos Market Intelligence Analyst (MIA)

    ¿Te apasiona la prospección outbound y generar oportunidades reales de negocio? Esta es tu oportunidad para crecer en la startup de Talento Humano más innovadora de LATAM.

    ?? Tu misión:

    Generar mínimo 30 leads mensuales

    Contactar áreas de Talento Humano (Colombia y Latam)

    Agendar reuniones diarias con negocios target

    Usar HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Apollo, entre otros

    ? Requisitos:
    +1 año en prospección y generación de reuniones (excluyente)
    Experiencia en empresas de tecnología o RRHH
    Trabajo por objetivos y experiencia remota

    ?? Ofrecemos:
    Trabajo 100% remoto
    Contrato por prestación de servicios (empresa ecuatoriana)
    Sueldo base USD $670 + auxilio conectividad $140
    Comisiones por escala + 1% por negocio cerrado
    Buen ambiente, estabilidad y crecimiento profesional

    Si te mueven los resultados y quieres hacer carrera, este reto es para ti ??

    Cargos relacionados

    Subdirector de sistemas y tecnología, Ejecutivo comercial, Vendedor
- Hibrido

  • Tutor iso 42001 (sistemas de gestión de ia)

    COP

  • industry BUREAU VERITAS

  • Menos de $1 millón Bogotá country Publicado 13 Mar 2026
  • Conocimiento en gestión de riesgos de IA y sistemas Familiaridad con herramientas de gestión de IA y sistemas

  • Tutor iso 42001 (sistemas de gestión de ia)

    COP
  • Menos de $1 millón
  • DESCRIPCIÓN DEL ROL

    Buscamos un Ingeniero de Sistemas experimentado para impartir formación en ISO 42001 (Sistemas de Gestión de IA), con capacidad de enseñanza en modalidades presencial y virtual. El tutor será responsable de capacitar a equipos corporativos o interdisciplinares en implementación y auditoría de sistemas de gestión de inteligencia artificial, conforme a los estándares internacionales.

    RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

    Diseñar e impartir sesiones de formación en ISO 42001 (presencial y streaming)
    Enseñar metodologías de implementación de sistemas de gestión de IA
    Capacitar en auditoría interna y evaluación de conformidad
    Adaptar contenidos técnicos a diferentes niveles de audiencia
    Resolver dudas técnicas y casos prácticos
    Evaluar el aprendizaje de participantes
    Mantener actualizados los materiales conforme a cambios normativos


    REQUISITOS OBLIGATORIOS

    Formación Académica:

    ? Ingeniero de Sistemas (título profesional)

    ? Certificación formal en ISO 42001 (Lead Auditor, Lead Implementer o equivalente)

    ? Formación acreditada en gestión de sistemas de calidad (ISO 9001, 27001, 45001 u otras normas)

    Experiencia Profesional:

    ? Mínimo 2 años de experiencia en sector de sistemas/TI con ISO 42001 o gestión de IA

    ? Mínimo 2 años de experiencia como docente, tutor o capacitador (formación corporativa, académica o técnica)

    ? Experiencia comprobable en auditoría de sistemas de gestión

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Subdirector de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología, Ingeniero de sistemas

  • Profesional sap business one

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cota country Publicado 18 Feb 2026
  • SAP SAP BUSINESS ONE SQL Server

  • Profesional sap business one

    COP
  • Salario confidencial
  • Propósito del Cargo
    Gestionar y optimizar SAP Business One como sistema central de la compañía, garantizando su estabilidad, correcta parametrización y confiabilidad de la información. Actuará como enlace técnico-funcional entre las áreas de negocio y el ERP, contribuyendo a la eficiencia operativa y al control de gestión.

    Responsabilidades Principales
    Administrar y optimizar SAP Business One (mejoras, parametrización y soporte funcional).
    Atender y resolver requerimientos de usuarios clave.
    Diseñar y optimizar consultas en SQL Server.
    Asegurar calidad, integridad y consistencia de datos.
    Documentar configuraciones y promover es
    Estandarización del sistema.
    Capacitar usuarios y fortalecer buenas prácticas en el uso del ERP.

    Perfil Requerido
    Formación:
    Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o Administración de Empresas.

    Experiencia:
    2 a 4 años trabajando con SAP Business One.
    Experiencia en implementación, mejora o estabilización del ERP.
    Interacción directa con áreas de negocio.
    Conocimientos Obligatorios:
    Dominio funcional de SAP Business One.
    Manejo sólido de SQL Server (consultas, joins, vistas).
    Comprensión de procesos y lógica transaccional en entornos ERP.

    Se valorará experiencia en:
    Power BI (modelamiento de datos y dashboards).
    Integración de Power BI con SAP Business One.
    Diseño de indicadores de gestión y analítica operativa.

    Cargos relacionados

    Director de sistemas y tecnología, Subdirector de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología, Ingeniero de sistemas

  • Coordinador de planeación financiera y tesorería

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Empresa del sector eléctrico se encuentra en la búsqueda de COORDIANDOR DE PLANEACIÓN FINANCIERA Y TESORERIA, Profesional en Contaduría Pública, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Finanzas y/o afines con Especialización o Maestría en temas relacionados con finanzas, proyectos, administración y/o afines. Debe contar con seis años de experiencia especifica Liderazgo y gestión de equipos financieros, con capacidad para coordinar procesos estratégicos y operativos de alto impacto.Gerencia financiera, incluyendo planeación, control presupuestal, tesorería, análisis financiero y estructuración de proyectos. Mercado de Energía Mayorista, sector de gas y la regulación energética vigente en Colombia, aplicable a la gestión financiera de compañías del sector.- Régimen

    Cargos relacionados

    Vicepresidente financiero y administrativo, Subgerente financiero, Coordinador tesorería

  • Director administrativo granjas reproductoras

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa avicola a nivel nacional está en la busqueda de un líder administrativo con visión estratégica y capacidad operativa para gestionar la eficiencia de nuestras unidades productivas. El candidato ideal será el puente entre la gestión financiera y la operación en campo, garantizando que el flujo de recursos y el control de activos operen con total precisión.

    ¿Cuál será tu misión?
    Asegurar la continuidad y rentabilidad de la operación avícola mediante una gestión administrativa rigurosa, el control estricto de presupuestos y la optimización de la cadena de suministro y proveedores.

    Responsabilidades Clave:
    *Gestión Financiera: Controlar el presupuesto operativo y realizar el seguimiento detallado de activos fijos.

    *Compras y Suministros: Coordinar procesos de compras, negociar con proveedores y asegurar el abastecimiento oportuno de insumos.

    *Control de Inventarios: Liderar la toma física y auditoría de inventarios para evitar desviaciones.

    *Administración y Procesos: Revisar y validar facturación, asegurando que los registros en el sistema coincidan con la recepción de bienes y servicios.

    *Reportes de Gestión: Generar indicadores clave (KPIs) sobre el estado administrativo y financiero de las granjas.

    Perfil Requerido:
    *Formación Académica: Profesional en Medicina Veterinaria, Zootecnia, Administración de Empresas Agropecuarias o Ingenieria Industrial
    *Sistemas: Manejo de herramientas ofimáticas (Excel) y dominio de SAP (indispensable).
    *Competencias Técnicas: Conocimiento sólido en gestión de compras, revisión de facturas y control presupuestal.
    *Experiencia Deseable: Experiencia previa o conocimiento profundo de los procesos administrativos específicos en granjas reproductoras
    *Contar con vehiculo tipo camioneta o campero

    Habilidades Blandas:
    *Capacidad de negociación y firmeza con proveedores.
    *Atención al detalle y alto sentido de la organización.
    * Liderazgo orientado a resultados y optimización de costos.

    Cargos relacionados

    Subdirector administrativo, Coordinador administrativo, Director administrativo, Jefe administrativo, Líder de producción

  • Apoyo coordinador deportivo

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 18 Mar 2026
  • Coordinador de proyectos Eventos deportivos Ejecución de proyectos

  • Apoyo coordinador deportivo

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa líder en consultoría y gestión de proyectos, con más de 20 años de experiencia en la ejecución de iniciativas para el sector público y privado, se encuentra interesada en participar en un proceso de licitación con una importante entidad del Estado. En este marco, nos encontramos en la búsqueda de un Apoyo a Coordinador de Proyecto que contribuya al cumplimiento de los requisitos y objetivos del proyecto.

    Profesional: Licenciado en educación básica con énfasis en educación física y deportes.

    Experiencia: Mínima profesional de 10 años y como experiencia especifica deberá aportar 3 contratos o certificaciones Director de Proyectos Deportivos.

    Si cumples con el perfil y te encuentras interesado/a puedes comunicarte a WhatsApp 3137314019 o 3156364041

    Cargos relacionados

    Coordinador de entrenamiento, Gerente centro deportivo

  • Subdirector de comunicaciones

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 6 Mar 2026
  • roles de liderazgo en educación superior comunicador publicitario comunicador social

  • Subdirector de comunicaciones

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo un SUBDIRECTOR DE COMUNICACIONES , si cuentas con el siguiente perfil,
    ¡postúlate!
    * Título de formación profesional universitaria en carreras de las ciencias de la Comunicación, Relaciones Públicas o afines, con título de especialización en áreas afines.
    * 5 años de experiencia MINIMO 3 años de experiencia, liderando procesos de Comunicaciones, preferiblemente en el sector de educación superior y experiencia en Innovación.

    *Gestión de campañas y estrategias de comunicación - Indispensable
    *Manejo de Medios de Comunicación - Indispensable

    * Tiempo completo

    Cargos relacionados

    Gerente de comunicaciones, Comunicador social
- Hibrido

  • Subdirector(a) egresados

    COP

  • industry UNIMINUTO

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 19 Feb 2026
  • Articulación interinstitucional Gestión de stakeholders Negociación y desarrollo de alianzas

  • Subdirector(a) egresados

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona liderar estrategias que fortalezcan el relacionamiento con comunidades, generar impacto en la empleabilidad y consolidar redes que transformen territorios?

    ¡Esta es tu oportunidad para hacer parte de UNIMINUTO, una institución que transforma vidas a través de la educación!

    Buscamos un(a) Subdirector(a) de Egresados que lidere la estrategia institucional para construir relaciones sostenibles, significativas y de valor con nuestros egresados, fortaleciendo su desarrollo profesional y personal, promoviendo oportunidades de empleo y emprendimiento, y consolidando su vínculo activo con la Institución.

    Requisitos académicos

    - Título profesional en Administración, Comunicación, Ingeniería, Relaciones Internacionales o áreas afines.
    - Título de maestría en Dirección o Gestión de Instituciones de Educación Superior, Gerencia Estratégica, Desarrollo Organizacional, Relaciones Internacionales o áreas relacionadas.

    Experiencia

    - Experiencia general: mínimo 6 años en gestión universitaria, desarrollo institucional o relacionamiento con grupos de interés.
    - Experiencia específica: mínimo 4 años liderando estratégicamente programas de egresados, empleabilidad, fidelización de comunidades, relacionamiento corporativo o comunicaciones estratégicas, gestión de CRM, desarrollo de alianzas interinstitucionales y estrategias de vinculación o donación.

    Competencias clave

    - Habilidad para diseñar e implementar estrategias de empleabilidad, alianzas y relacionamiento.
    - Dominio de herramientas tecnológicas y analítica de información.

    Tu reto en este rol

    - Diseñar y desplegar la estrategia institucional de egresados a nivel nacional.
    - Fortalecer el Observatorio de Egresados y el sistema de información (CRM) para una gestión basada en datos.
    - Impulsar la empleabilidad, el emprendimiento y la reducción de brechas salariales.
    - Consolidar el Club de Egresados y las redes institucionales como espacios activos de conexión y cooperación.
    - Desar

    Cargos relacionados

    Director académico

  • Subdirector jurídico - a26

    COP

  • industry JAHV MC GREGOR S.A.S

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • infraestructura vial acueductos

  • Subdirector jurídico - a26

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Se requiere profesional: Abogado
    Título especialización, maestría o doctorado en Derecho Administrativo o Derecho Público o Derecho Contractual o Derecho Comercial o Derecho Financiero.
    Con experiencia mínimo experiencia específica no como director, subdirector, gerente, subgerente de Proyectos de Infraestructura Vial en proyectos relacionados con cualquiera de las siguientes actividades:
    • Infraestructura, lo cual incluye proyectos eléctricos, de acueductos y alcantarillados, de empresas de gas, aseo, puentes, puertos, aeropuertos, vías terrestres, marítimas, fluviales y férreas.
    • Estructuración de concesiones de infraestructura.
    • Proyectos relacionados con el sistema financiero colombiano.
    • Mercado de capitales.
    • Banca de inversión.
    • Manejo de modelos financieros.
    • Proyectos financieros para proyectos privados.
    (ii) Ejercicio profesional en entidades estatales o en organismos multilaterales, como funcionario del nivel directivo o asesor o ejecutivo o como profesional especializado, siempre y cuando se haya desempeñado en actividades relacionadas con proyectos de construcción y/o de rehabilitación y/o mejoramiento o conservación y/o mantenimiento de Proyectos de Infraestructura Vial rurales o urbanos, o de concesión de Infraestructura Vial.

    Interesados enviar documentación completa, soportes académicos y de experiencia con su hoja de vida al correo electrónico analista . licitaciones @ jahvmcgregor . com indicando e el asunto el nombre de la vacante

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    Abogado

  • Subdirector gestion documental

    COP

  • industry UNIMINUTO

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • Sistemas de Información Normatividad Archivística Nacional Tablas de Retención y Valoración

  • Subdirector gestion documental

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona Liderar la organización, administración y control del proceso de gestión documental con el fin de asegurar la adecuada gestión de los documentos que se manejan en la Institución desde su origen hasta su destino final, con el objeto de facilitar su utilización y conservación, garantizando la confidencialidad y debida custodia de estos, cumpliendo con los lineamientos y la normatividad vigente?

    ¡Si es así, es tu oportunidad para hacer parte de una institución que transforma vidas!
    Requisitos Académicos:

    Título de formación profesional universitaria en Archivística, Administración de Sistemas de Información, Bibliotecología o carreras afines, con título de Posgrado en áreas afines.

    Experiencia:

    Experiencia total de 5 años de experiencia general y 3 años de experiencia especifica en la ejecución de actividades en el área.

    Formación y Conocimientos Específicos:

    Normatividad Archivística Nacional
    Sistemas de Información
    Tablas de Retención y Valoración
    Ofimática

    Lo que ofrecemos:

    Horario de Lunes a Jueves de 8 am a 6 pm, Viernes de 8 am a 5 pm.

    Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

    Contribuir a la transformación e innovación de una institución con propósito social.

    Si cumples con el perfil y deseas ser parte de nuestro equipo, ¡postúlate y haz parte del cambio!

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    Experto gestión documental

  • Subdirector nacional de evaluación para el aprendizaje

    COP
  • Salario confidencial
  • SUBDIRECTOR NACIONAL DE EVALUACIÓN PARA EL APRENDIZAJE

    Institución de educación superior se encuentra en búsqueda de Subdirector Nacional de Evaluación Para el Aprendizaje, esta persona debe ser profesional en áreas de la educación, ciencias sociales y humanas o afines con maestría culminada y experiencia en roles de liderazgo específicamente afines.

    Conocimientos en: Evaluación, políticas y lineamientos en Saber PRO, Experiencia en modelos de aprendizaje disruptivos, Conocimientos y experiencia en evaluación, Fomentos y esquemas de aprendizaje, Resultados de aprendizaje, Análisis de estadística descriptiva y correlacional, Manejo de ofimática avanzada, Gestión de, redes sociales (Social Media), Aplicación de principios de semiótica, Planeación estratégica, Orientación a resultados, Atención al detalle, Liderazgo y gestión de equipos, Desarrollo de habilidades sociales y comunicativas, Elaboración y gestión de presupuestos

    Objetivo del cargo:
    Liderar y coordinar a nivel nacional la implementación de la estrategia institucional del Sistema de evaluación y aprendizaje, con el propósito de fortalecer el aprendizaje a través de una evaluación formativa, continua, sumativa y permanente, desde estrategias y metodologías educativas innovadoras y el análisis de datos para mejorar el rendimiento académico y la calidad educativa.


    Ciudad de labor: Bogotá
    Contrato: indefinido

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    Subdirector administrativo, Subdirector ejecutivo

  • Vicepresidente de riesgos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Más de $21 millones Bogotá country Publicado 17 Mar 2026
  • • Liderazgo con carácter y criterio • Ejecución disciplinada y orientación a resultados • Alta capacidad de análisis y toma de decisiones

  • Vicepresidente de riesgos

    COP
  • Más de $21 millones
  • Funciones: En CAXDAC buscamos un(a) Vicepresidente de Riesgos, líder estratégico y operativo, con alta capacidad de ejecución, orientación a resultados y compromiso con la excelencia, clave para garantizar solidez, sostenibilidad y cumplimiento de la organización, a través de una gestión integral de riesgos.
    • Un líder integral, con carácter, criterio y capacidad de ejecución, que combine visión estratégica con una fuerte orientación al detalle y al cumplimiento, con capacidad de responder en entornos exigentes con altos estándares de desempeño.
    • Liderar el sistema integral de gestión de riesgos.
    • Identificar, evaluar y monitorear riesgos financieros, operativos y regulatorios.
    • Asegurar el cumplimiento normativo aplicable.
    • Ejecutar tanto la estrategia como la operación del área (rol hands-on).
    • Presentar informes a la alta dirección y Junta Directiva.
    • Fortalecer la cultura de riesgos en toda la organización.
    • Supervisar y dirigir los equipos estructuralmente a su cargo, con enfoque en resultados y alto desempeño:
    Tecnología
    SAC
    Ciberseguridad
    Riesgos
    SARFLAFT
    Sistema de Control Interno
    Perfil: Buscamos una persona con criterio, carácter y disciplina, que combine visión estratégica con capacidad de “hacer”, que asuma retos con responsabilidad y que responda con resultados en entornos exigentes.
    • Master en áreas financieras, administrativas o afines.
    • Trayectoria consolidada (8+ años) en gestión de riesgos.
    • Experiencia en posiciones directivas, con responsabilidad sobre equipos y resultados.
    • Fuerte orientación a resultados y cumplimiento
    • Capacidad de trabajar bajo presión
    • Perfil hands-on: estrategia + ejecución


    Competencias diferenciadoras
    • Liderazgo con carácter y criterio
    • Ejecución disciplinada y orientación a resultados
    • Alta capacidad de análisis y toma de decisiones
    • Autogestión, autocontrol y autorregulación
    • Fuerte sentido de pertenencia y compromiso organizacional

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    Vicepresidente

  • Subdirector control maquinaria y equipo

    COP
  • $6 a $8 millones
  • SUB-DIRECTOR DE CONTROL DE MAQUINARIA Y ADMINISTRACION DE CONTRATOS
    Experiencia en los Sectores Oil&Gas, Infraestructura o Construcción. (EXCLUYENTE).
    PERFIL:
    Profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial con especialización en Gerencia de Proyectos, Gestión de Activos o Financieras. MANEJO ERP SINCO (Excluyente)

    Seis años de EXPERIENCIA ESPECIFICA EN:
    -Gestión y administración de contratos en el sector oil&gas y /o infraestructura (Excluyente)
    - Generación de estrategia integral de gestión, mantenimiento, adquisición y optimización de MAQUINARIA AMARILLA Y EQUIPOS, garantizando máxima disponibilidad operativa, eficiencia de costos, cumplimiento normativo y estándares de seguridad. (Excluyente)
    - Procesos de mejora, mantenimiento y coordinación MAQUINARIA MAYOR Y EQUIPOS, asegurando el control y la trazabilidad de los activos. Procesos de adquisición, leasing y renovación tecnológica de equipos. (Excluyente)
    -Implementación de indicadores clave de MAQUINARIA Y EQUIPOS (KPIs): disponibilidad mecánica, MTBF, MTTR, costo por hora, lifecycle cost.
    - Gestión de seguros, tanto para clientes como para subcontratistas, asegurando la emisión de pólizas y la gestión de reclamaciones por daños, hurtos o incumplimientos.
    - Aseguramiento de procesos de liquidación de subcontratos, asegurando que se revisen los estados de cuenta y que los procesos se surtan correctamente en el sistema de gestión documental. (Excluyente)
    - Supervisión del manejo de las cajas menores y el seguimiento de las órdenes de compra en los proyectos, garantizando el control y la trazabilidad.
    - Articulación de las necesidades de las obras con las áreas de servicio de la oficina central, resolviendo problemas y estandarizando soluciones para mejorar la eficiencia.

    CONDICIONES:
    Contrato Directo a Termino Indefinido
    Rango Salario 8-9 millones
    Presencial BOGOTA

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    Administrador de obra (Construcción), Gestor de proyectos, Ingeniero de mantenimiento de maquinaria, Profesional proyectos y optimización

  • Subdirector técnico - a26

    COP

  • industry JAHV MC GREGOR S.A.S

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • proyectos de construccion ingenieria civil

  • Subdirector técnico - a26

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Se requiere profesional en: Ingeniería Civil o Ingeniería de transportes y vías, con título de especialización, maestría y doctorado en algunas de las siguientes áreas: diseño geométrico de vías, transporte, infraestructura vial, pavimentos, gerencia o gestión de proyectos viales o vías o
    geotecnia o Ingeniería Civil, Dirección y Gestión de Proyectos.
    Experiencia: 10 años en proyectos, como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de proyectos de construcción y/o de rehabilitación y/o de mejoramiento, conservación y/o mantenimiento de Infraestructura Vial rurales o urbanos, o como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de Supervisión o Interventoría de proyectos de construcción y/o rehabilitación y/o mejoramiento, conservación y/o mantenimiento de Infraestructura vial rurales o urbanos, o como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de proyectos de concesión de Infraestructura Vial o de Supervisión o Interventoría de proyectos de concesión de Infraestructura Vial.
    Interesados enviar soportes completos, académicos y de experiencia con su hoja de vida al correo electrónico analista . licitaciones @ jahvmcgregor . com informando en el asunto el nombre del cargo.

    Cargos relacionados

    Ingeniero civil
- Hibrido

  • Vicepresidente originación de crédito

    COP
  • Salario confidencial
  • Credicorp Capital te invita a Convertir Desafíos en Oportunidades y ser nuestro próximo/a Vicepresidente de Originación de Crédito.

    Misión:
    Originar operaciones de crédito dentro del vehículo de Corporación Financiera, dirigidas a compañías del sector real atendidos por la el segmento de Banca Corporativa

    Funciones:
    - Liderar las actividades comerciales enfocadas en colocación de operaciones de crédito para compañías del segmento Corporativo.
    - Estructurar operaciones y soluciones crediticias productos como capital de trabajo, garantías bancarias, Comex, créditos de mediano y largo plazo.
    - Identificar oportunidades de negocio y diseñar propuestas de crédito alineadas con las políticas del banco.
    - Presentar juntamente con el Equipo de riesgo de Crédito las propuestas de operaciones crediticias ante el comité de riesgo de crédito.
    - Materializar la colocación de operaciones de crédito.
    - Hacer seguimiento al comportamiento de la cartera de créditos.
    - Realizar el análisis inicial de solvencia de los potenciales clientes.
    - Realizar el análisis inicial de riesgo del potencial cliente.
    - Elaborar planes comerciales para clientes estratégicos y potenciales, utilizando herramientas de estrategia comercial.
    - Trabajar con las áreas de legal, riesgos y operaciones para estructurar operaciones condiciones aceptables de crédito y garantizar procesos ágiles.
    - Elaborar y actualizar constantemente el mapa de clientes objetivo dentro de CC para colocación de operaciones de crédito.
    - Monitorear el comportamiento y la oferta de los productos de crédito en el mercado, así como a los competidores.

    Requisitos:
    - Profesional de las carreras de Economía, Administración y Finanzas.
    - Experiencia de más de 8 de años en Banca (Comercial / Producto/ Estructuración) o Bancas De inversión / Fondos de Deuda/ Derechos Económicos.
    - Experiencia especifica como comercial banquero de segmento corporativo o empresarial.
    - Conocimientos en originación, estruc

    Cargos relacionados

    Gerente de banca, crédito e inversiones
- Hibrido

  • Subdirector (a) centro e inteligencia de mercados

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas que impulsen el crecimiento institucional? ¿Disfrutas analizar tendencias, anticipar comportamientos del mercado y convertir la información en ventajas competitivas reales?

    Si te motiva liderar la estrategia de inteligencia de mercados en una institución de educación superior con impacto nacional, esta oportunidad es para ti.

    ?? Perfil deseado
    Buscamos un(a) líder estratégico(a), con pensamiento analítico, orientación a resultados, capacidad de influencia y visión de negocio, capaz de convertir información en decisiones que generen impacto institucional.

    ?? Misión del cargo
    Liderar la estrategia de inteligencia de mercados, definiendo lineamientos para la evaluación del potencial comercial de programas académicos, estructura de precios, subsidios y descuentos, transformando datos en conocimiento estratégico que impulse la toma de decisiones de alta dirección y fortalezca la sostenibilidad institucional.

    ?? Requisitos
    Formación académica:
    - Profesional en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    - Especialización en Inteligencia de Negocios o Analítica de Datos (indispensable).

    Experiencia:
    - Mínimo 6 años de experiencia profesional.
    - 4 años en inteligencia de mercados.
    - 2 años liderando equipos o proyectos estratégicos.

    Conocimientos indispensables:
    - Servicios educativos.
    - Business Intelligence.
    - Análisis de tendencias.

    Conocimientos deseables:
    - Modelos de pricing.
    - Automatización de reportes.
    - Power BI, Tableau, SQL, Python o R.
    - Gestión comercial.

    Si cumples con el perfil y quieres liderar procesos estratégicos de alto impacto en el sector educativo, ¡postúlate!

    Lo que ofrecemos:
    - Contrato a término fijo prorrogable.
    - Liderar una estrategia nacional de alto impacto institucional.
    - Participar en una organización con propósito social y presencia territorial.
    - Un entorno colaborativo con visión estratégica al 2030.

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    Jefe de investigación de mercados, Analista de inteligencia de negocios

  • Subdirector/a mercadeo y admisiones sede - ibagué

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Misión del rol: Liderar la estrategia de mercadeo y ventas de la sede Tolima - Huila, garantizando el cumplimiento de metas y contribuyendo a la sostenibilidad financiera institucional

    Formación académica
    Título de formación profesional universitaria en carreras de las ciencias Administrativas y económicas, Mercadeo o Ingeniería industrial, con título de Posgrado en áreas afines.

    Experiencia laboral
    5 años de experiencia en entornos universitarios y 3 años de experiencia desempeñandose como lider en áreas comerciales preferiblemente en ventas educativas. preferiblemente en ventas de servicios intangibles (esta experiencia hace parte del total requerido).

    Es un Plus: Si, Cuentas con experiencia en sector de educación superior, integras visión estratégica, liderazgo comercial y análisis de datos para convertir la estrategia de mercadeo en resultados financieros sostenibles.

    Conocimientos: Marketing Empresarial, Manejo de equipos, Inteligencia de mercados, Conocimientos Financieros, Bases de Datos, Marketing educativo, Relaciones Públicas.

    Condiciones laborales:
    • Tipo de vinculación: Tiempo completo.
    • Modalidad: Presencial.
    • Lugar: Ciudad Ibagué - Tolima.

    Si cumples con el perfil y estás interesado en formar parte de nuestro equipo. ¡te invitamos a postularte!

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    Especialista en mercadeo, Director comercial, Ejecutivo comercial canal moderno
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