Buscamos Coordinador(a) de Taller para liderar la operación, garantizar la calidad y eficiencia de los procesos, gestionar el equipo de trabajo y asegurar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos del taller.
Perfil requerido
Profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Automotriz, áreas Administrativas o afines.
Experiencia en coordinación de talleres, mantenimiento u operaciones similares.
Experiencia en liderazgo y manejo de equipos.
Orientación al servicio, resultados y cumplimiento de indicadores.
Capacidad de organización, toma de decisiones y manejo de alta carga laboral.
Conocimientos del sector automotriz y procesos de mantenimiento.
Principales funciones
Coordinar y supervisar la operación diaria del taller.
Distribuir y hacer seguimiento a las órdenes de trabajo.
Liderar, motivar y supervisar al equipo.
Gestionar quejas, reclamos y novedades de clientes.
Realizar seguimiento a indicadores de productividad, calidad y cumplimiento.
Implementar acciones de mejora para optimizar la operación y rentabilidad del taller.
Condiciones laborales
Contrato: Directo con la empresa a término indefinido.
Horario: Lunes a viernes y dos sábados al mes.
Salario: $4.500.000 + comisiones por cumplimiento de indicadores.
¿Tienes experiencia liderando equipos, pasión por el sector automotriz y orientación a resultados? Esta es tu oportunidad para asumir un nuevo reto, demostrar tu talento y crecer profesionalmente. ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!
Divemotor Colombia se encuentra en la búsqueda de un PLANIFICADOR (PEREIRA) esta persona se encargará de asegurar el orden y la adecuada distribución del trabajo de los técnicos, de acuerdo con los procedimientos establecidos para cumplir los objetivos del área, además de controlar y verificar la eficiencia, productividad y marcaje de los técnicos en el taller.
*Funciones:
• Ingresar información de las marcaciones en el time recording para registrar los trabajos de los técnicos en SAP.
• Ingresar las tareas adicionales sugeridas en el proceso de diagnóstico por el técnico diagnosticador con la finalidad de enviar al asesor de servicio para que estas sean ingresadas en la cotización al cliente.
• Realizar el seguimiento del estatus de los trabajos en curso para poder controlar las fechas de entrega e informar a los asesores de servicio los trabajos en el vehículo.
• Notificar oportunamente las Órdenes de Trabajo (OT) cerradas con el fin de facturar y entregar los vehículos.
• Coordinar con el supervisor de patio, técnicos y/o asesores, el ingreso de unidades desde la zona de recepción al taller hasta su ubicación en taller para poder atender los servicios en el menor tiempo posible.
• Liderar la reunión de Compromisos de entrega a los clientes junto con el asesor de servicio y técnico diagnosticador, realizando seguimiento a las OT abiertas.
*Requisitos:
Formación:
Tecnólogo o estudiante de pregrado en Mecánica Automotriz, Electricidad Automotriz, Mecatrónica y afines.
Experiencia:
Tiempo sugerido de experiencia laboral: 4 años
Tiempo sugerido en puestos similares de 2 años en cargos relacionados en sector automotriz.
Conocimientos técnicos indispensables:
• Licencia de Conducción.
• Conocimiento de Microsoft Office (nivel intermedio)
• Manejo de SAP.
• Servicio al cliente.
Buscamos Coordinador(a) de Taller para liderar la operación, garantizar la calidad y eficiencia de los procesos, gestionar el equipo de trabajo y asegurar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos del taller.
Perfil requerido
Profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Automotriz, áreas Administrativas o afines.
Experiencia en coordinación de talleres, mantenimiento u operaciones similares.
Experiencia en liderazgo y manejo de equipos.
Orientación al servicio, resultados y cumplimiento de indicadores.
Capacidad de organización, toma de decisiones y manejo de alta carga laboral.
Conocimientos del sector automotriz y procesos de mantenimiento.
Principales funciones
Coordinar y supervisar la operación diaria del taller.
Distribuir y hacer seguimiento a las órdenes de trabajo.
Liderar, motivar y supervisar al equipo.
Gestionar quejas, reclamos y novedades de clientes.
Realizar seguimiento a indicadores de productividad, calidad y cumplimiento.
Implementar acciones de mejora para optimizar la operación y rentabilidad del taller.
Condiciones laborales
Contrato: Directo con la empresa a término indefinido.
Horario: Lunes a viernes y dos sábados al mes.
Salario: $4.500.000 + comisiones por cumplimiento de indicadores.
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Te apasiona el control de taller en el sector automotriz? ! Esta oferta es para ti!
Buscamos encargado control de taller para importante empresa automotriz de motocicletas
Perfil requerido:
- Educación: Técnico o Tecnólogo en Ingeniería Automotriz, Mecánica o afines.
- Conocimientos: Conocimiento técnico en diagnóstico, mantenimiento y reparación de motocicletas, Dominio de protocolos de calidad, estándares de servicio y coreografías Honda (o disposición para formación en ello), Capacidad para leer e interpretar órdenes de trabajo y manuales técnicos, Manejo de plataformas digitales de gestión de talleres (ERP, CRM, software técnico).
- Experiencia: Mínima de 1 año talleres de servicio o cargos afines a calidad
- Funciones: Realiza auditoria y control a técnicos de taller.
Responsabilidades principales:
- Coordinar el plan de trabajo diario del equipo técnico, distribuyendo tareas para garantizar tiempos de entrega adecuados y satisfacción del cliente.
- Supervisar la calidad del trabajo técnico, guiando a los técnicos cuando sea necesario.
- Solicitar autorizaciones a clientes sobre operaciones y repuestos requeridos; mantenerlos informados sobre el avance del servicio.
- Verificar disponibilidad y cotizar repuestos necesarios, entregándolos a los técnicos.
- Diligenciar el checklist de calidad al finalizar cada servicio.
- Informar al Consultor de Servicio cuando la moto esté lista, garantizando claridad en diagnóstico y operaciones realizadas.
- Velar por el cumplimiento de las políticas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y uso adecuado de EPP.
- Mantener comunicación asertiva con el equipo técnico y garantizar el buen uso de las herramientas.
Contrato: Indefinido
Salario: Desde 1.925.995 + Variable (segun punto)
Horarios: Según punto asignado. Lunes a viernes de 8 am a 6 pm y sábados Entre las 8:00 am y las 1:00 pm
Si cumples el perfil, no dudes en postularte y nos comunicaremos contigo!
Si buscas estabilidad, un excelente ambi
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Buscamos encargado control de taller para importante empresa automotriz de motocicletas
Perfil requerido:
- Educación: Técnico o Tecnólogo en Ingeniería Automotriz, Mecánica o afines.
- Conocimientos: Conocimiento técnico en diagnóstico, mantenimiento y reparación de motocicletas, Dominio de protocolos de calidad, estándares de servicio y coreografías Honda (o disposición para formación en ello), Capacidad para leer e interpretar órdenes de trabajo y manuales técnicos, Manejo de plataformas digitales de gestión de talleres (ERP, CRM, software técnico).
- Experiencia: Mínima de 1 año talleres de servicio o cargos afines a calidad
- Funciones: Realiza auditoria y control a técnicos de taller.
Responsabilidades principales:
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- Supervisar la calidad del trabajo técnico, guiando a los técnicos cuando sea necesario.
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- Verificar disponibilidad y cotizar repuestos necesarios, entregándolos a los técnicos.
- Diligenciar el checklist de calidad al finalizar cada servicio.
- Informar al Consultor de Servicio cuando la moto esté lista, garantizando claridad en diagnóstico y operaciones realizadas.
- Velar por el cumplimiento de las políticas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y uso adecuado de EPP.
- Mantener comunicación asertiva con el equipo técnico y garantizar el buen uso de las herramientas.
Contrato: Indefinido
Salario: Desde 1.925.995 + Variable (segun punto)
Horarios: Según punto asignado. Lunes a viernes de 8 am a 6 pm y sábados Entre las 8:00 am y las 1:00 pm
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¿Quieres ser parte de una de las aseguradoras con mayor crecimiento en Colombia?
En Seguros Mundial nos encontramos en la búsqueda de un Líder Red de Talleres Movilidad, quien será responsable de gestionar y fortalecer la relación entre la compañía y la red de talleres reparadores, garantizando la alineación de criterios técnicos, el seguimiento oportuno a los procesos de reparación y una experiencia de servicio satisfactoria para nuestros clientes.
Buscamos profesionales, tecnólogos o técnicos en Ingeniería Mecánica, Tecnología Automotriz, carreras afines o relacionadas con el sector asegurador, con experiencia en siniestros de automóviles, procesos de reparación, peritación y relacionamiento con talleres y proveedores. Valoramos conocimientos en valoración de daños, negociación, control de costos y seguimiento de indicadores de gestión.
¿Qué te ofrecemos?
- Contrato indefinido directo con la compañía.
- Salario competitivo.
- Beneficios corporativos.
- Póliza de vida y beneficios extralegales.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Excelente ambiente laboral.
- Participación en proyectos estratégicos de la Gerencia de Movilidad.
Algunas de tus responsabilidades serán:
- Gestionar y fortalecer la red de talleres reparadores.
- Realizar seguimiento a los procesos de reparación y siniestros.
- Coordinar la postura técnica e indemnizatoria con talleres y peritos.
- Monitorear tiempos, costos y calidad de las reparaciones.
- Gestionar novedades, autorizaciones y pagos asociados a los procesos.
- Mantener una comunicación efectiva con asegurados, intermediarios y proveedores.
¡Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte y hacer parte de nuestro equipo! ??
¿Tienes experiencia en el sector de maquinaria pesada, construcción o agrícola y te interesa liderar equipos técnicos? Buscamos talento para fortalecer nuestro equipo de servicio posventa.
La persona seleccionada será responsable de coordinar y hacer seguimiento a las operaciones de servicio técnico, asegurando una atención eficiente, soluciones oportunas y altos estándares de calidad para nuestros clientes.
¿Qué buscamos?
Tecnólogo o profesional en áreas como Mecánica, Mecatrónica, Electrónica, Eléctrica, Industrial o afines.
Experiencia de 3 a 4 años en servicio técnico, mantenimiento o posventa de maquinaria pesada, agrícola o de construcción.
Experiencia liderando técnicos y coordinando actividades de mantenimiento.
Conocimientos sólidos en diagnóstico y mecánica de maquinaria.
Capacidad para elaborar informes y gestionar documentación técnica.
Manejo de herramientas ofimáticas.
Licencia de conducción B1 vigente.
Disponibilidad para desplazarse a diferentes zonas del país.
¿Cuál será tu reto?
Serás responsable de coordinar los servicios técnicos, apoyar al equipo en la solución de novedades, realizar seguimiento a trabajos en campo y taller y acompañar técnicamente a nuestros clientes.
También tendrás participación en la administración de herramientas y vehículos de servicio, seguimiento de mantenimientos y preparación de equipos para entrega o comercialización.
Condiciones
Ciudad base: Medellín
Salario: $3.300.000 + prestaciones de ley
Contrato: Término indefinido + beneficios de compañía
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m.
Viajes: Disponibilidad para viajar a nivel nacional. La empresa cubre los viáticos correspondientes.
Si cuentas con experiencia técnica, liderazgo y quieres crecer en una compañía del sector de maquinaria, te invitamos a participar en este proceso. ¡Queremos conocer tu talento!
Buscamos de un líder de taller, quien será responsable de las actividades de coordinación, control, reparación y alistamiento de los equipos en el taller. Profesional en Ingeniería mecánica, eléctrica o afines. Indispensable contar con conocimientos sólidos en motores, metrología, reparación de equipos de generación a gas y eléctricos, con mínimo ocho años de experiencia liderando equipos de trabajo en áreas de mantenimiento y reparación de equipos industriales del sector automotriz, maquinaria amarilla o generadores eléctricos sector hidrocarburos. Es el encargado de asegurar que las actividades de programación, coordinación, control, reparación y alistamiento de equipos en Taller-Tocancipá, se desarrollen bajo los procedimientos y tiempos establecidos por la compañía, garantizando el óptimo desempeño de los equipos reparados y demás recursos asociados a la operación, diseñando estrategias que permitan la máxima productividad, confiabilidad y seguridad del área.
Titulo del cargo: Jefe de taller de Motocicletas - con Licencia de Conducción A2, Cali (SM)
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Término indefinido directo con Supermotos
Salario: Desde $1,750,905 (según ubicación) + variable por cumplimiento promedio entre $820,000 y $2,820,000, con todas las prestaciones de ley.
Horario: Disponibilidad entre 7:00 a.m. y 6:00 p.m. de lunes a sabados. En esta franja se asignan los horarios.
Descripción del cargo
Como Jefe de Taller, liderarás de manera efectiva y oportuna al equipo del taller de servicio, garantizando la ejecución eficiente de sus responsabilidades individuales y propias. Trabajarás bajo un enfoque centrado en el cliente, asegurando la calidad técnica del trabajo, el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes y la correcta implementación de las prácticas 3S (orden, seguridad y eficiencia).
Fomentarás una cultura basada en los principios de la Cultura de Servicio Honda para alcanzar altos niveles de satisfacción, retención y fidelización del cliente, logrando la rentabilidad esperada en la operación y maximizando el potencial del área de posventa.
Responsabilidades principales
Liderar el equipo del taller de servicio para asegurar el cumplimiento de metas y estándares de calidad.
Supervisar la correcta aplicación de prácticas 3S en el taller.
Asegurar la calidad técnica en los trabajos realizados.
Gestionar el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes.
Promover la cultura de servicio y satisfacción del cliente.
Monitorear y analizar indicadores de desempeño (KPIs) para optimizar la operación.
Implementar mejoras continuas en los procesos del taller.
Requisitos
Formación: Tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Ingeniería Mecánica, Industrial, Mecatrónica o afines.
Licencia de conducción A2 vigente.
Experiencia mínima de 2 años en administración o atención de servicios en talleres o cargos relacionados en la Red Posventa.
Conocimientos técnicos en automotor, ge
¿Eres Ingeniero Mecánico y cuentas con experiencia liderando mantenimiento industrial y talleres de mecanizado? Esta oportunidad puede ser para ti.
Buscamos un perfil con experiencia sólida en:
? Dirección de áreas de mantenimiento industrial
? Moldes de inyección y máquinas de soplado
? Máquinas CNC y taller de mecanizados
? Fabricación de moldes de colada caliente
? Aceros para moldes y tratamientos térmicos
? Manejo de Overhaul y gestión de taller
? Excel y Project
?Experiencia en planeación, de mantenimiento preventivo correctivo, y programado de moldes.
Experiencia: mínimo 5 años liderando procesos relacionados a áreas de mantenimiento industrial. Moldes de inyección, máquinas de soplado, CNC y taller de mecanizados.
Ubicación: Montevideo, Bogotá
Modalidad: Presencial
Contrato: Término indefinido
Salario: $7.000.000 + prestaciones de ley
Horario: lunes a viernes, cargo de manejo y confianza, con disponibilidad los fines de semana cuando sea requerido.
Importante empresa del sector automotriz requiere Profesional en Ingeniería, Administración de Empresas o carreras afines para ocupar el cargo de Jefe de Taller, quien será responsable de liderar la operación y garantizar el cumplimiento de los indicadores de productividad, calidad y servicio.
Funciones principales
- Planear y coordinar diariamente la operación del taller.
- Controlar y gestionar los indicadores de productividad y cumplimiento.
- Liderar y supervisar el equipo de trabajo.
- Garantizar una excelente experiencia de servicio al cliente.
- Gestionar alertas de servicio, PQR y garantías.
- Apoyar los procesos de nómina, gestión administrativa y talento humano.
Requisitos
- Profesional en Ingeniería, Administración de Empresas o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en manejo de talleres y equipos de trabajo.
- Orientación al logro y cumplimiento de resultados.
- Habilidades de liderazgo, organización y gestión.
Si cuentas con la experiencia y las habilidades necesarias para liderar la operación de un taller, te invitamos a postularte y hacer parte de nuestro equipo.
¡Buscamos un líder que lleve nuestro taller al siguiente nivel!
Estamos buscando Jefe de Taller Automotriz, una persona con liderazgo, orientación a resultados y experiencia gestionando la operación integral de un taller.
¿Qué buscamos?
- Tecnólogo en carreras afines al sector automotriz.
- Mínimo 2 años de experiencia en talleres de mecánica de vehículos livianos.
- Experiencia liderando y gestionando equipos de trabajo.
- Manejo de la administración y procesos internos del taller.
- Experiencia en seguimiento y control de la operación del taller.
- Licencia de conducción categoría B o C.
- Disponibilidad para trabajar en la ciudad de Bogotá en horario de lunes a sábado.
Salario aproximado: $5'400.000 promedio entre salario básico y comisiones.
Si tienes la experiencia, el liderazgo y la pasión por el mundo automotriz que buscamos, ¡queremos conocerte! ??
?? ¡Estamos buscando Jefe de Taller Automotriz!
En Adecco Colombia buscamos un líder con experiencia en el sector automotriz, orientado a resultados y apasionado por la gestión de equipos y la excelencia en el servicio, para garantizar la productividad, rentabilidad y calidad de las operaciones del taller.
?? Principales responsabilidades
Liderar, motivar y desarrollar al equipo de trabajo.
Supervisar las operaciones del taller, garantizando los estándares de calidad de la marca.
Gestionar indicadores de productividad, rentabilidad y cumplimiento de metas.
Controlar inventarios, insumos, herramientas y equipos, asegurando la adecuada rotación del taller.
Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y el uso de elementos de protección personal.
Gestionar la atención al cliente, el seguimiento de cartera y los procesos corporativos.
?? Requisitos
Profesional en Mecánica Automotriz, Ingeniería Mecánica, Administración de Empresas, Finanzas, Marketing o carreras afines.
Mínimo 4 años de experiencia como jefe de taller o en cargos relacionados con gestión de talleres automotrices y servicio posventa.
Experiencia en liderazgo de equipos, gestión de operaciones e indicadores.
Conocimientos en mantenimiento automotriz, control de inventarios, productividad y rentabilidad.
Licencia de conducción vigente para automóvil, categoría B1 o superior.
Competencias en liderazgo, planeación, negociación, toma de decisiones y orientación al cliente.
?? Condiciones salariales
Salario básico: $2.673.800 + aux de alimentación
Comisiones promedio: $4.000.000.
Ingreso mensual estimado: $6.934.800, sujeto a las condiciones del esquema de comisiones.
?? ¡Postúlate ahora!
Si cuentas con experiencia liderando talleres automotrices y buscas un nuevo reto profesional, ¡esta oportunidad es para ti! Participa en nuestro proceso de selección con Adecco Colombia y lleva tu talento al siguiente nivel.
Importante compañía del sector automotriz se encuentra en búsqueda de un Jefe de Taller para liderar la operación técnica y administrativa del área de servicio en la ciudad de Cali.
Funciones principales:
- Supervisar la operación diaria del taller garantizando calidad, seguridad y productividad.
- Coordinar y liderar equipos de técnicos, auxiliares y personal en formación.
- Planificar y distribuir cargas de trabajo según la capacidad operativa.
- Realizar seguimiento al cumplimiento de los procesos de mantenimiento y reparación de vehículos pesados.
- Controlar indicadores de productividad y eficiencia del taller.
- Gestionar horarios, turnos, asistencia y novedades del personal.
- Coordinar diariamente la programación de trabajos con el área de servicio.
- Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo.
- Promover el desarrollo técnico y desempeño de los colaboradores.
- Gestionar recursos, herramientas y equipos requeridos para la operación.
Requisitos:
* Técnico, Tecnólogo o Profesional en Mecánica Automotriz, Mecatrónica, Electromecánica, Electrónica o afines.
* Experiencia mínima de 1 año liderando equipos de trabajo en talleres automotrices o áreas de mantenimiento.
* Conocimiento técnico en diagnóstico, mantenimiento y reparación de vehículos pesados, buses o camiones.
* Conocimiento en gestión de operaciones de talleres de servicio automotriz.
* Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva, planeación y orientación a resultados.
Condiciones:
- Salario: $4.000.000
- Contrato a término indefinido.
- Modalidad presencial en Cali.
- Estabilidad laboral.
- Beneficios corporativos.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Jefe de Taller Agrícola TUMACO
Estamos buscando profesionales en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Industrial o carreras afines con mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento de maquinaria agrícola pesada. Es indispensable que esta persona haya liderado equipos de mínimo 5 personas.
Requerimos certificación y experiencia comprobada en gestión de talleres agrícolas, flotas de maquinaria pesada o equipos agroindustriales Deseable experiencia en sector palmero, agroindustrial o de cultivos extensivos.
Es importante que haya tenido a su cargo el inventario, mantenimiento , planeación, presupuestos y costos de mantenimiento.
Salario: $6.000.000
Horario: Lunes a Viernes y Sábado medio día.
Transporte Tumaco- Plantación todos los días.
Contrato directo a término fijo. RENOVABLE
Profesional en Mecánica Automotriz, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Automotriz o carreras afines, con experiencia en la gestión y supervisión de talleres automotrices, preferiblemente en concesionarios y/o talleres autorizados de marcas de vehículos.
Responsable de planificar, coordinar y supervisar las operaciones del taller, garantizando el cumplimiento de los tiempos de entrega, estándares de calidad, productividad y satisfacción del cliente. Cuenta con experiencia liderando equipos de técnicos y personal operativo, realizando seguimiento a órdenes de trabajo, diagnóstico y reparación de vehículos, control de garantías, manejo de herramientas y equipos, así como control de inventarios y productividad.
Debe tener capacidad para analizar indicadores de gestión, optimizar los tiempos de reparación, controlar costos y asegurar el cumplimiento de los procedimientos técnicos establecidos por la marca.
Se caracteriza por su liderazgo, organización, orientación al cliente, capacidad de solución de problemas, toma de decisiones y orientación a resultados, manteniendo altos estándares de calidad y seguridad en las operaciones.
Técnico, tecnólogo o profesional en Mecánica, Ingeniería o afines.
Mínimo 1 año de experiencia en gestión de operaciones en talleres, preferiblemente automotrices
Conocimiento liderando equipos en entornos de operación logística o servicios.
Habilidad para utilizar software de gestión de talleres y herramientas tecnológicas relacionadas.
Condiciones:
Contrato a término indefinido.
Horario de trabajo: Lunes a viernes
7:30 am - 5:00 pm y sábados medio día
Salario entre $2.500.000 y $3.000.000
Titulo del cargo: Jefe de taller de Motocicletas - con Licencia de Conducción A2, Valledupar (SM)
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Término indefinido directo con Supermotos
Salario: Desde $1,750,905 (según ubicación) + variable por cumplimiento promedio entre $820,000 y $2,820,000, con todas las prestaciones de ley.
Horario: Disponibilidad entre 7:00 a.m. y 6:00 p.m. de lunes a sabados. En esta franja se asignan los horarios.
Descripción del cargo
Como Jefe de Taller, liderarás de manera efectiva y oportuna al equipo del taller de servicio, garantizando la ejecución eficiente de sus responsabilidades individuales y propias. Trabajarás bajo un enfoque centrado en el cliente, asegurando la calidad técnica del trabajo, el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes y la correcta implementación de las prácticas 3S (orden, seguridad y eficiencia).
Fomentarás una cultura basada en los principios de la Cultura de Servicio Honda para alcanzar altos niveles de satisfacción, retención y fidelización del cliente, logrando la rentabilidad esperada en la operación y maximizando el potencial del área de posventa.
Responsabilidades principales
Liderar el equipo del taller de servicio para asegurar el cumplimiento de metas y estándares de calidad.
Supervisar la correcta aplicación de prácticas 3S en el taller.
Asegurar la calidad técnica en los trabajos realizados.
Gestionar el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes.
Promover la cultura de servicio y satisfacción del cliente.
Monitorear y analizar indicadores de desempeño (KPIs) para optimizar la operación.
Implementar mejoras continuas en los procesos del taller.
Requisitos
Formación: Tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Ingeniería Mecánica, Industrial, Mecatrónica o afines.
Licencia de conducción A2 vigente.
Experiencia mínima de 2 años en administración o atención de servicios en talleres o cargos relacionados en la Red Posventa.
Conocimientos técnicos en automot
Titulo del cargo: Jefe de taller de Motocicletas - con Licencia de Conducción A2, Neiva (SM)
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Término indefinido directo con Supermotos
Salario: Desde $1,750,905 (según ubicación) + variable por cumplimiento promedio entre $820,000 y $2,820,000, con todas las prestaciones de ley.
Horario: Disponibilidad entre 7:00 a.m. y 6:00 p.m. de lunes a sabados. En esta franja se asignan los horarios.
Descripción del cargo
Como Jefe de Taller, liderarás de manera efectiva y oportuna al equipo del taller de servicio, garantizando la ejecución eficiente de sus responsabilidades individuales y propias. Trabajarás bajo un enfoque centrado en el cliente, asegurando la calidad técnica del trabajo, el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes y la correcta implementación de las prácticas 3S (orden, seguridad y eficiencia).
Fomentarás una cultura basada en los principios de la Cultura de Servicio Honda para alcanzar altos niveles de satisfacción, retención y fidelización del cliente, logrando la rentabilidad esperada en la operación y maximizando el potencial del área de posventa.
Responsabilidades principales
Liderar el equipo del taller de servicio para asegurar el cumplimiento de metas y estándares de calidad.
Supervisar la correcta aplicación de prácticas 3S en el taller.
Asegurar la calidad técnica en los trabajos realizados.
Gestionar el cumplimiento de las horas pactadas con los clientes.
Promover la cultura de servicio y satisfacción del cliente.
Monitorear y analizar indicadores de desempeño (KPIs) para optimizar la operación.
Implementar mejoras continuas en los procesos del taller.
Requisitos
Formación: Tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Ingeniería Mecánica, Industrial, Mecatrónica o afines.
Licencia de conducción A2 vigente.
Experiencia mínima de 2 años en administración o atención de servicios en talleres o cargos relacionados en la Red Posventa.
Conocimientos técnicos en automotor, g
Importante empresa del sector plástico se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Taller, responsable de planificar, coordinar y supervisar las actividades del taller de moldes y mantenimiento de maquinaria, garantizando la calidad, eficiencia y cumplimiento de los proyectos de mecanizado y mantenimiento.
Objetivo del Cargo
Planificar y coordinar los trabajos de mecanizado para nuevos proyectos, así como asegurar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de moldes y maquinaria, contribuyendo a la continuidad y mejora de los procesos productivos.
Requisitos
Profesional en Ingeniería Mecánica.
Mínimo 3 años de experiencia liderando áreas de mantenimiento industrial, talleres de mecanizado o ingeniería de procesos.
Experiencia en coordinación de personal técnico y gestión de proyectos de mecanizado.
Conocimientos en fabricación y mantenimiento de moldes de inyección y soplado.
Manejo de aceros para moldes y tratamientos térmicos.
Conocimientos en herramientas ofimáticas (Office).
Conocimiento y aplicación de normas de seguridad industrial.
Oferta Laboral
Lugar de trabajo: Montevideo, Bogotá.
Salario: A convenir según experiencia.
Contrato: Término indefinido directamente con la compañía.
Jornada: Tiempo completo.
Si cuentas con experiencia en mecanizado, fabricación de moldes y liderazgo de equipos técnicos, te invitamos a postularte y formar parte de una empresa líder del sector plástico. ¡Queremos conocerte!
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