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Ofertas de Empleo Supervisor zona ventas

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Coordinador de zona pereira

COP

industry MINISO

Ofertas de empleo en MINISO.
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de zona pereira

    COP
  • En Miniso nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo coordinador de zona PEREIRA

    Coordinador de Zona: Responsable de liderar estratégica y operativamente un grupo de tiendas dentro de una región, asegurando su rentabilidad, crecimiento sostenido y la excelencia en la ejecución del modelo de negocio de Miniso. Administra integralmente todos los recursos asignados; humanos, financieros, logísticos, comerciales, informativos y de marca, para maximizar los resultados en ventas, EBITDA, productividad y experiencia del cliente.

    Requisitos:
    Experiencia mínima 3 años liderando equipos, presupuestos comerciales e indicadores, rentabilidad y productividad del negocio.
    Profesional en carreras Administrativas o afines.
    Conocimiento y manejo de paquete office, especialmente Excel con un nivel avanzado
    Conocimiento en Power BI, sistemas de gestión retail (ERP, POS, CRM)
    Informes comerciales y de rentabilidad.

    Ciudad de base: Pereira

    Cargos relacionados

    Supervisor de zona (ventas)

Coordinador de zona bucaramanga

COP

industry MINISO

Ofertas de empleo en MINISO.
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de zona bucaramanga

    COP
  • En Miniso nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo coordinador de zona BUCARAMANGA

    Coordinador de Zona: Responsable de liderar estratégica y operativamente un grupo de tiendas dentro de una región, asegurando su rentabilidad, crecimiento sostenido y la excelencia en la ejecución del modelo de negocio de Miniso. Administra integralmente todos los recursos asignados; humanos, financieros, logísticos, comerciales, informativos y de marca, para maximizar los resultados en ventas, EBITDA, productividad y experiencia del cliente.

    Requisitos:
    Experiencia mínima 3 años liderando equipos, presupuestos comerciales e indicadores, rentabilidad y productividad del negocio.
    Profesional en carreras Administrativas o afines.
    Conocimiento y manejo de paquete office, especialmente Excel con un nivel avanzado
    Conocimiento en Power BI, sistemas de gestión retail (ERP, POS, CRM)
    Informes comerciales y de rentabilidad.

    Ciudad de base: Bucaramanga

    Cargos relacionados

    Supervisor de zona (ventas)

Formador comercial supervisor de zona cartagena

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Formador comercial supervisor de zona cartagena

    COP
  • Vacante: Supervisor Trainer– Cartagena
    Ubicación: Cartagena
    Horario:
    Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
    Condiciones Laborales:
    Salario básico: $2.800.000 + subsidio de transporte de 249.000 + prestaciones de ley
    Auxilio de movilización
    Comisiones
    Tipo de contrato: Obra o labor con todas las prestaciones de ley
    Requisitos Académicos:
    Técnico, tecnólogo o profesional en Mercadeo, Ventas, Administración de Empresas o áreas afines.
    Experiencia Requerida:
    Mínimo 2 años de experiencia como, Supervisor Comercial o cargos similares apoyado el proceso de formación.
    Manejo de equipos comerciales.
    Experiencia en ventas del sector tecnológico o electrodomésticos.
    Coordinación de personal en campo.
    Conocimientos en procesos administrativos, informes de gestión y entrenamiento de equipos.

    Funciones principales
    Liderar y acompañar al equipo de promotores.
    Cumplir estrategias y objetivos comerciales.
    Entregar material POP y merchandising.
    Identificar oportunidades en operadores y canales, fortaleciendo la fidelización de marca.
    Capacitar, presentar y hacer seguimiento al equipo comercial.
    Elaborar informes de gestión, matrices de compensatorios y coordinar capacitaciones.
    Garantizar información actualizada para la operación comercial.
    Apoyo en procesos de formación del equipo.
    Fortalecimiento de habilidades blandas.

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor comercial

Jefe de zona sector retail suba y engativá

COP

industry Pro TALENTI

Ofertas de empleo en Pro TALENTI .
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Jefe de zona sector retail suba y engativá

    COP
  • Jefe de Zona Retail – Bogotá

    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Zona responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de las tiendas a su cargo, mediante el desarrollo de equipos de alto desempeño, la correcta ejecución de los procedimientos corporativos y la optimización de recursos.

    La posición tendrá como propósito impulsar el crecimiento de la zona asignada, fortaleciendo la experiencia del cliente, incrementando las ventas y asegurando el cumplimiento de los indicadores de gestión.

    Requisitos
    Profesional en carreras administrativas o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, liderando al menos 2 puntos de venta de manera simultánea.
    Experiencia en manejo de indicadores comerciales y operativos: ventas, inventarios, quiebres, presupuesto, desarrollo de equipos y gestión de SKUs.
    Conocimientos en ventas, mercadeo y administración de operaciones.
    Experiencia liderando equipos de trabajo.
    Licencia de conducción vigente.
    Disponibilidad para desplazamientos y viajes ocasionales. La compañía asigna vehículo para la operación.

    Competencias
    Liderazgo y desarrollo de equipos.
    Orientación a resultados.
    Planeación y organización.
    Toma de decisiones.
    Habilidades de comunicación y relacionamiento.
    Capacidad de análisis y seguimiento a indicadores.

    Condiciones
    Contrato a término indefinido.
    Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados medio día.
    Disponibilidad para iniciar operación desde las 6:00 a.m. cuando sea requerido por apertura de tiendas.
    Ubicación: Bogotá (zonas Suba y Engativá).

    Cargos relacionados

    Jefe de operaciones, Supervisor de zona (ventas)

Formador comercial supervisor de zona villavicencio

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 semana
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Villavicencio country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Formador comercial supervisor de zona villavicencio

    COP
  • Vacante: Supervisor Trainer– Villavicencio
    Ubicación: Villavicencio
    Horario:
    Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
    Condiciones Laborales:
    Salario básico: $2.800.000 + subsidio de transporte de 249.000 + prestaciones de ley
    Auxilio de movilización
    Comisiones
    Tipo de contrato: Obra o labor con todas las prestaciones de ley
    Requisitos Académicos:
    Técnico, tecnólogo o profesional en Mercadeo, Ventas, Administración de Empresas o áreas afines.
    Experiencia Requerida:
    Mínimo 2 años de experiencia como, Supervisor Comercial o cargos similares apoyado el proceso de formación.
    Manejo de equipos comerciales.
    Experiencia en ventas del sector tecnológico o electrodomésticos.
    Coordinación de personal en campo.
    Conocimientos en procesos administrativos, informes de gestión y entrenamiento de equipos.

    Funciones principales
    Liderar y acompañar al equipo de promotores.
    Cumplir estrategias y objetivos comerciales.
    Entregar material POP y merchandising.
    Identificar oportunidades en operadores y canales, fortaleciendo la fidelización de marca.
    Capacitar, presentar y hacer seguimiento al equipo comercial.
    Elaborar informes de gestión, matrices de compensatorios y coordinar capacitaciones.
    Garantizar información actualizada para la operación comercial.
    Apoyo en procesos de formación del equipo.
    Fortalecimiento de habilidades blandas.

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor comercial

Jefe de zona sector retail medellín

COP

industry Pro TALENTI

Ofertas de empleo en Pro TALENTI .
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de zona sector retail medellín

    COP
  • Empresa del sector retail busca profesional responsable por garantizar el resultado en cada una de las tiendas a su cargo a través de un adecuado entrenamiento, control y seguimiento de las personas y los procedimientos corporativos, direccionando sus esfuerzos en obtener y mejorar continuamente los objetivos de la compañía, optimizando los recursos, disminuyendo los costos e incrementando la participación en ventas y en clientes. Un Jefe de Zona motiva y prepara a sus equipos para que se desarrollen, logren los objetivos de su zona, aporten al crecimiento y posicionamiento de la empresa.

    Profesional en carreras administrativas
    Con mínimo 3 años en cargos similares manejando al menos 2 puntos de venta.
    Manejo de Indicadores: Quiebra, numero de SKUS, desarrollo de equipo, inventarios, presupuesto
    Conocimiento de ventas y mercadeo
    Manejo de equipos de trabajo
    Licencia de conducción
    Posibilidad de viajar, la compañía asigna vehículo

    Horario: lunes a viernes de 8 a 6 sábado medio día, disponibilidad desde las 6:00 am por apertura de las tiendas
    Contrato: indefinido

    Cargos relacionados

    Jefe de operaciones, Administrador de restaurante, Supervisor de zona (ventas)

Jefe de zona / medellín / urgente

COP

industry BELLA PIEL LTDA

Ofertas de empleo en BELLA PIEL LTDA.
Hace 2 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Jefe de zona / medellín / urgente

    COP
  • Nos encontramos en la búsqueda de profesional en carreras afines con Mínimo 3 años ocupando cargos como jefe de punto o Coordinación de puntos de venta especialmente de empresas del sector dermatológico, belleza y cuidado de la piel

    Objetivo del cargo
    Evaluar los procesos de venta por punto, los cuales debe alinearse a los estándares de área entrenamiento.
    Supervisar y controlar la operación de los puntos de venta con el fin de mantener los estándares de servicio y calidad que exige la compañía a nivel de infraestructura y operación.
    Envío de informes a la gerencia comercial de la gestión de cada una de las visitas realizadas a los puntos de venta, de los cuales está a su cargo.
    Supervisar el material P.O.P de los puntos de venta a cargo en cuanto a: publicidad, vidrieras, producto del mes, publicidad no autorizada, habladores de productos, habladores de categorías.

    Salario: 3.500.000 - 4.500.000 Con prestaciones de ley y comisiones
    Horario: Domingo a Domingo

    ¡Postúlate para agendarte entrevista!

    Cargos relacionados

    Jefe comercial
- Hibrido

Coordinadora puntos de venta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinadora puntos de venta

    COP
  • Buscamos Coordinadora de Puntos de Venta y Nuevos Proyectos (reemplazo 5 meses)
    Experiencia liderando el area comercial de la marca en los diferentes canales de venta, fortaleciendo el desempeño de los puntos de venta y desarrollando proyectos estratégicos de crecimiento. Buscamos una profesional con experiencia en manejo de marcas reconocidas, liderazgo de equipos comerciales, cumplimiento de presupuestos y formación de equipos de ventas, con capacidad para supervisar operaciones, implementar estrategias de servicio, acompañar procesos de gestión humana y liderar aperturas de tiendas y nuevos negocios. Debe contar con habilidades de liderazgo, planeación, innovación, comunicación efectiva, orientación al logro y servicio al cliente, además de manejo de Excel y disponibilidad para desplazarse entre sedes.

    Cargos relacionados

    Supervisor de zona (ventas)

Coordinador/a de zona - ventas por catálogo

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador/a de zona - ventas por catálogo

    COP
  • Reconocida empresa del sector calzado requiere Coordinador/a de Zona – Ventas por Catálogo, encargado de liderar, acompañar y fortalecer la red de vendedoras por revista en la ciudad. Buscamos personas con experiencia en ventas por catálogo, trabajo de campo y liderazgo de equipos comerciales.

    Perfil del candidato
    Formación académica: Bachiller
    Experiencia mínima de 1 año en , Venta por catálogo, Atención y asesoría comercial, Venta de productos y servicios
    Captación y fidelización de clientes, Cumplimiento de metas, Trabajo de campo, Liderazgo de grupos o equipos de ventas
    ?? Funciones principales
    Liderar, capacitar y motivar a las vendedoras por catálogo.
    Realizar trabajo de campo para captar nuevas vendedoras y clientes.
    Asegurar el cumplimiento de metas comerciales asignadas.
    Hacer seguimiento al comportamiento de ventas y al crecimiento de la red.
    Elaborar reportes y presentaciones de resultados comerciales.
    Impulsar la presencia de la marca y fortalecer la estrategia de ventas por catálogo.
    ?? Salario y condiciones
    2.113.000 + prestaciones de ley + auxilio de transporte legal + aux de movilidad+comisiones
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Lugar de trabajo: Medellín
    Disponibilidad ocasional para sábados medio día (solo si se requiere).

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas

Lider comercial santanderes

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bucaramanga country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Lider comercial santanderes

    COP
  • Objetivo:

    Impulsar el crecimiento de la zona mediante el cumplimiento de metas, la captación de nuevos clientes y la ejecución de la estrategia comercial, consolidando el posicionamiento de la marca en cada canal.

    Responsabilidades del cargo:

    Asegurar el cumplimiento y crecimiento del presupuesto de ventas en la zona asignada (Santander y Norte de Santander)
    Cumplir y superar las metas comerciales mediante la ejecución y seguimiento de la estrategia definida para tiendas propias, cadenas y multimarca.
    Analizar indicadores de desempeño (ventas, devoluciones, exhibición, rotación) y definir acciones correctivas y de mejora.
    Realizar seguimiento al presupuesto mensual y al desempeño por marca y por punto de venta (análisis ABC).
    Conquistar nuevos clientes de acuerdo con las políticas y variables definidas por la compañía.
    Gestionar y fortalecer relaciones estratégicas con cadenas y cuentas multimarca clave.
    Negociar condiciones comerciales, promociones, exhibiciones y espacios de visibilidad alineados con la estrategia de marca.
    Presentar colecciones a compradores y equipos comerciales según el calendario establecido.
    Garantizar la correcta implementación de visual merchandising y lineamientos comerciales.
    Dirigir, motivar y desarrollar al equipo comercial de la zona.
    Realizar reuniones mensuales de seguimiento, análisis de resultados y definición de planes de acción.
    Promover una cultura de servicio, cumplimiento y orientación a resultados.
    Elaborar la malla horaria mensual y reportar novedades de nómina a Gestión Humana.
    Coordinar con logística y abastecimiento el adecuado surtido de producto en los puntos de venta.
    Supervisar inventarios, rotación y cumplimiento de procedimientos operativos en todos los canales.
    Asegurar la correcta ejecución de las políticas de exhibición conforme al manual de marca.
    Identificar oportunidades de crecimiento, expansión y mejora en los diferentes canales.
    Monitorear tendencias de consumo, comportamiento del

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor de zona (ventas), Coordinador de ventas, Supervisor de ventas, Jefe de ventas
- Hibrido

District manager

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • District manager

    COP
  • BUSCAMOS DISTRICT MANAGER /JEFE DE ZONA EN BOGOTA CON mas de 4 años liderando múltiples tiendas en el sector retail, manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de KPIs, liderazgo de equipos, estrategias de ventas, experiencia de cliente, supervisión operativa, visual merchandising y control de inventarios, asumir el reto de fortalecer la operación comercial y el crecimiento de la marca.

    DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR

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    Supervisor de zona (ventas)

Coordinador de ventas sur/ oriente medellin

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador de ventas sur/ oriente medellin

    COP
  • ?? Ubicación: Medellin



    Medellin (1 al sur y otra oriente)

    Oriente: Rionegro (el más importante), La Ceja, El Carmen de Viboral, El Retiro, Marinilla, Guarne, El Santuario y La Unión.

    Sur: Comuna 14 (El Poblado): Manila, Castropol, Lalinde, Los Balsos y la zona de Milla de Oro.Comuna 15 (Guayabal):Aeropuerto Olaya Herrera y la Terminal del Sur.

    ?? Empresa: Cadena colombiana líder en comercialización de electrodomésticos, muebles, tecnología y motos

    ?? Tipo de contrato: Término fijo a 3 meses (renovable)

    ?? Horario: Domingo a domingo en horario de tienda (9:00 a.m. – 7:00 p.m.), con 1 día de descanso semanal

    ?? Objetivo del cargo
    Garantizar el desempeño comercial, financiero y operativo de los puntos de venta asignados, a través del liderazgo de los equipos, la supervisión directa de administradores, el análisis de indicadores y la ejecución de estrategias comerciales, asegurando el cumplimiento de metas y la sostenibilidad del negocio en la zona.

    ?? Responsabilidades principales
    Coordinar entre 8 y 11 tiendas asignadas.
    Liderar aproximadamente 8 personas (administradores de tienda).
    Acompañar y hacer seguimiento en campo a los puntos de venta.
    Analizar indicadores comerciales y financieros (ventas, cumplimiento, rotación).
    Garantizar la correcta ejecución de estrategias corporativas.
    Desarrollar y fortalecer equipos comerciales.
    Asegurar una excelente experiencia de servicio al cliente.
    ? Requisitos
    Formación: Profesional, Técnico o Tecnólogo (preferiblemente).
    Experiencia: 1 a 2 años en cargos de coordinación o supervisión comercial.
    Sector: Retail, consumo masivo o venta tangible (deseable retail).
    Conocimientos: Ventas y atención al cliente
    Prospección y negociación
    Manejo y liderazgo de personal
    Administración de tiendas
    Análisis de indicadores comerciales
    ?? Competencias clave
    Liderazgo
    Comunicación asertiva
    Trabajo en equipo
    Capacidad de negociación y persuasión
    Resolución de problemas
    Enfoque en resultados
    A

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Coordinador punto de venta, Gerente de ventas, Gerente nacional de ventas, Coordinador ventas

Líder de ejecución comercial / coordinador/a de zona / kam jr

COP

industry EFICACIA S.A.S

Ofertas de empleo en EFICACIA S.A.S.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de ejecución comercial / coordinador/a de zona / kam jr

    COP
  • Si tienes experiencia liderando equipos en consumo masivo y te apasiona la ejecución en punto de venta, esta es tu oportunidad de crecimiento profesional

    ¿Qué te ofrecemos?
    Salario: $4.000.000 + prestaciones de ley
    Rodamiento: $400.000
    Variable: $400.000 por cumplimiento de indicadores
    Contrato: fijo
    Jornada: lunes a sábado (disponibilidad de domingos según operación)

    Tu misión
    Liderar la ejecución comercial en campo, garantizando el cumplimiento de estrategias, indicadores y crecimiento rentable en los diferentes canales

    Funciones principales

    Garantizar la correcta ejecución del mercaderismo en punto de venta
    Planear e implementar estrategias comerciales por canal
    Seguimiento y cumplimiento de KPI’s del equipo
    Liderar equipo de supervisores y mercaderistas
    Definir tácticas mensuales para el cumplimiento de objetivos
    Realizar visitas a puntos de venta y reuniones con clientes
    Asegurar cobertura de rutas y calidad de la información recolectada
    Administrar presupuesto de operación (viáticos y rutas)
    Capacitar y desarrollar al equipo de trabajo
    Evaluar resultados y generar planes de acción

    Perfil que buscamos
    Profesional en carreras administrativas, mercadeo o afines
    Experiencia mínima de 2 años liderando equipos en consumo masivo
    Experiencia en canal moderno y tradicional
    Manejo de Excel intermedio (tablas dinámicas, análisis de datos)
    Alta orientación a resultados, liderazgo y pensamiento estratégico
    Disponibilidad para trabajo en campo (70%)

    Cargos relacionados

    Kam junior, Líder de ejecución, Gerente comercial, Coordinador comercial, Jefe comercial

Coordinador comercial canal distributivo zona centro

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador comercial canal distributivo zona centro

    COP
  • Empresa Comercializadora con Marca propia!!! requiere Coordinador Comercial Zona Centro Canal Distributivo.
    Profesional en Mercadeo, Administración, ventas o carreras afines. Mínimo tres años de experiencia en cargos comerciales, con experiencia manejo de grupo de ventas.
    Conocimientos específicos en Negociación, Ventas, Análisis de datos, Administración y control de fuerza de ventas, Manejo de indicadores de gestión, Conocimiento de mercado, Merchandising, Manejo de servicio postventa, Manejo de zonas, clientes, Manejo de sistemas de información, Optimización de procesos, Manejo de ofimática, Conocimiento de indicadores de distribución, Formador de formadores.
    Competencias: Sentido de pertenencia, Calidad en el desempeño, flexibilidad, aprendizaje en equipo, orientación al servicio, comunicación asertiva, inteligencia emocional, pensamiento estratégico, desarrollo del equipo, visión comercial, liderazgo transformador, garantizar los resultados, planeación, dirección y control, negociación.
    Disponibilidad para viajar.
    Ciudad sede: Bogota
    Salario 5.500.000 mas medios de transporte garantizado por 4 meses; despues sistema de remuneracion.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas

Líder de zona - manejo de concesiones

COP

industry CAFAM

Ofertas de empleo en CAFAM.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de zona - manejo de concesiones

    COP
  • En CAFAM buscamos un Supervisor Comercial / Líder de Zona y Tiendas para liderar y fortalecer los equipos de trabajo, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales del CENTRO COMERCIAL FLORESTA, su correcta y una experiencia de servicio de alta calidad para clientes y concesiones.

    Perfil del cargo
    - Profesional en carreras administrativas.
    - Experiencia en supervisión de equipos comerciales, interacción con clientes y concesionarios, seguimiento a indicadores de desempeño, acompañamiento operativo y control normativo en centros comerciales.
    - Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, orientación a resultados y enfoque en servicio al cliente.
    - Se valora experiencia en el sector retail y/o inmobiliario.

    Funciones principales
    - Supervisar y acompañar al equipo comercial en su gestión diaria.
    - Realizar seguimiento al cumplimiento de metas y objetivos comerciales.
    - Analizar indicadores de gestión y proponer acciones de mejora.
    - Gestionar la relación con clientes y concesionarios.
    - Velar por el cumplimiento de normatividad, lineamientos y estándares operativos.
    - Garantizar los estándares de calidad y servicio CAFAM.
    - Apoyar la gestión operativa general del centro comercial.

    Horario
    - Lunes a viernes: turnos de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. o de 1:00 p.m. a 9:00 p.m.
    - Fines de semana: turnos rotativos de 4 horas (10:00 a.m.–2:00 p.m., 2:00 p.m.–6:00 p.m., 5:00 p.m.–9:00 p.m.).
    - Un (1) domingo al mes.

    Salario
    - $2.990.000 + $249.000 auxilio de transporte + prestaciones de ley.
    - Pagos quincenales.
    - Contrato a término fijo renovable cada 6 meses según desempeño.

    Esta vacante promueve la inclusión laboral. Personas con discapacidad que cumplan con el perfil son bienvenidas a postularse. En CAFAM garantizamos procesos de selección basados en igualdad de oportunidades y ajustes razonables.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta

Líder puntos de venta villavicencio / sector dermatológico / cuidado de la piel / belleza / retail

COP

industry BELLA PIEL LTDA

Ofertas de empleo en BELLA PIEL LTDA.
Hace 2 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Villavicencio country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Líder puntos de venta villavicencio / sector dermatológico / cuidado de la piel / belleza / retail

    COP
  • Nos encontramos en la búsqueda de Profesional en carreras afines con Mínimo 1 año ocupando cargos como jefe de punto o Coordinación de puntos de venta especialmente de empresas del sector dermatológico, belleza y cuidado de la piel

    Objetivo del cargo
    Evaluar los procesos de venta por punto, los cuales debe alinearse a los estándares de área entrenamiento.
    Supervisar y controlar la operación de los puntos de venta con el fin de mantener los estándares de servicio y calidad que exige la compañía a nivel de infraestructura y operación.
    Envío de informes a la gerencia comercial de la gestión de cada una de las visitas realizadas a los puntos de venta, de los cuales está a su cargo.
    Supervisar el material P.O.P de los puntos de venta a cargo en cuanto a: publicidad, vidrieras, producto del mes, publicidad no autorizada, habladores de productos, habladores de categorías.

    Salario: 3.500.000 - 4.500.000 Con prestaciones de ley y comisiones
    Horario: Domingo a Domingo

    ¡Postúlate para agendarte entrevista!

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    Coordinador almacenes, Supervisor comercial, Líder comercial, Jefe auto venta

Jefe comercial puntos de venta / jefe de zona - boyacá

COP

industry AVSA S.A

Ofertas de empleo en AVSA S.A .
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Tunja country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe comercial puntos de venta / jefe de zona - boyacá

    COP
  • Buscamos para una reconocida e importante compañía de alimentos y consumo masivo un Jefe Comercial Puntos de Venta / Jefe de Zona con formación profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o áreas afines, para dirigir y fortalecer nuestro equipo de ventas en la Regional Boyacá.

    Requisitos del cargo:
    -Formación PROFESIONAL en Administración de Empresas, Mercadeo o afines.
    -Experiencia mínima de 2 años liderando fuerza de ventas en canal moderno y puntos de venta, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
    -Manejo avanzado de herramientas Office.
    -Deseable contar con vehículo propio y documentos al día.
    -Disponibilidad total para realizar trabajo de campo y acompañamiento permanente a la fuerza comercial.

    ¿Qué ofrecemos?
    -Salario de $3.144.000 Básico + Beneficios + Aux. Desplazamiento + Comisiones + Todas las Prestaciones de Ley.
    -Horario de trabajo de lunes a sábado, se debe contar con disponibilidad de tiempo.
    -Contrato directo con la compañía.
    -Lugar de trabajo Tunja, debe contar con disponibilidad para viajar, la compañía asume el valor de los viáticos.

    ¡Si te encuentras interesado/a en ser parte de nuestro equipo y cumples con el perfil descrito anteriormente, no dudes en aplicar tu hoja de vida actualizada y muy pronto nos contactaremos contigo!

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Jefe comercial, Líder comercial canal moderno, Líder comercial puntos propios

Gerente comercial de zona

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Neiva country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente comercial de zona

    COP
  • Importante compañía de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente Comercial, responsable de liderar y potenciar el desempeño del equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

    - Propósito del cargo:
    Garantizar el crecimiento sostenible del negocio a través del acompañamiento efectivo al equipo comercial y la gestión estratégica de los territorios asignados, asegurando altos estándares de servicio y resultados.

    - Perfil requerido:
    Profesional en áreas administrativas, comerciales o afines.
    Experiencia mínimo de 3 años en cargos similares, liderando equipos comerciales y manejo de indicadores de gestión.
    Alta capacidad analítica, liderazgo y orientación a resultados.
    Habilidades de negociación y relacionamiento estratégico.

    Cargos relacionados

    Jefe comercial distribuidores

Gerente de zona alto valor /comercial /amv

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente de zona alto valor /comercial /amv

    COP
  • Importante entidad del sector financiero con presencia nacional e internacional se encuentra en la búsqueda de talento para fortalecer su equipo.

    Si te apasionan los retos, la evolución y ser el protagonista de tu propio desarrollo profesional. ¡Esta es tu oportunidad!

    Convocatoria abierta para los siguientes cargos
    Gerente de Zona Alto Valor

    PROPOSITO DEL CARGO
    Sus principales funciones seran :Garantizar la ejecución efectiva de la estrategia comercial de la banca de alto valor en la zona asignada, liderando, organizando y habilitando la capacidad comercial del equipo de asesores, de manera que puedan priorizar su enfoque de venta consultiva y al relacionamiento con el cliente. Asegurando alineación estratégica, flujo comercial y cumplimiento de indicadores de crecimiento, servicio y rentabilidad

    Lo que te ofrecemos:
    Contrato a término indefinido
    Trabajo en Bogotá
    Jornada de lunes a viernes (horario de oficina)
    Salario competitivo + prestaciones sociales completas
    Modalidad presencial

    Formación Académica
    Profesional en:
    Ingeniería Industrial
    Administración de Empresas
    Economía
    Finanzas o carreras afines
    Posgrado en:
    Estrategia Comercial
    Gestión Financiera o afines
    Certificaciones y Conocimientos Técnicos
    Certificación vigente como Asesor Financiero ante el AMV
    Manejo avanzado de análisis de datos (Power BI u otras herramientas BI)

    Competencias Clave
    Autoconfianza y orientación al logro
    Empatía e influencia sobre otros
    Orientación al cliente y a resultados
    Planificación, ejecución y gestión de equipos
    Negociación y persuasión

    Cargos relacionados

    Gerente de banca, crédito e inversiones, Gerente financiero, Gerente comercial

Líder de zona retail - bogotá d.c.

COP

industry ATIEMPO S.A.S

Ofertas de empleo en ATIEMPO S.A.S.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de zona retail - bogotá d.c.

    COP
  • ¡Lidera la operación comercial de varios puntos de venta y sé parte del crecimiento de una marca donde la estrategia, el liderazgo y los resultados hacen la diferencia!

    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Líder de Zona Retail con visión estratégica, enfoque comercial y experiencia sólida liderando equipos dentro del sector retail. Buscamos una persona orientada al cumplimiento de metas, análisis de indicadores y acompañamiento constante a equipos comerciales en punto de venta.

    Perfil requerido

    Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    Experiencia mínima de 2 años certificable liderando operación comercial en empresas del sector retail (requisito indispensable).

    Experiencia manejando varios puntos de venta de manera simultánea.

    Liderazgo de equipos comerciales y seguimiento a cumplimiento de presupuesto de ventas.
    Manejo de indicadores comerciales (ventas, ticket promedio, conversión, presupuesto, productividad).
    Conocimiento en visual merchandising, estrategias comerciales y ejecución en punto de venta.
    Manejo de Excel intermedio o avanzado.

    Disponibilidad para desplazarse dentro de la ciudad y disponibilidad ocasional fines de semana.

    Principales responsabilidades

    Garantizar el cumplimiento del presupuesto comercial de los puntos de venta asignados.
    Realizar seguimiento permanente a indicadores de gestión y proponer planes de acción para mejora de resultados.
    Liderar, acompañar y hacer seguimiento al desempeño del equipo comercial en cada tienda.
    Supervisar la correcta ejecución de estrategias comerciales, visual merchandising y experiencia del cliente en punto de venta.

    Coordinar reuniones periódicas con equipos de ventas y áreas internas para revisar resultados y oportunidades de mejora.
    Hacer seguimiento a mallas de personal, cobertura operativa y desempeño semanal y mensual.

    Condiciones laborales

    Salario: $3.000.000
    Auxilio de transporte
    Auxilio de rodamiento: $1.000

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Director comercial, Jefe comercial, Líder comercial
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