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$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En tiendas D1 SAS, creemos en la equidad y el poder de la diversidad. Por eso, abrimos nuestra Gran Convocatoria Nacional de Inclusión, buscando personas con ganas de crecer y transformar su futuro profesional con nosotros.

    ¿Qué te ofrecemos?

    Estabilidad Real: Contrato a Término Indefinido directamente con la compañía.
    Crecimiento: No necesitas experiencia previa en todas las áreas; ¡nosotros te capacitamos!
    Bienestar: Salario competitivo + todas las prestaciones de ley.
    Equilibrio vida-trabajo: Horario de Lunes a Viernes, eventual sabados
    Cercanía: Asignamos tu zona de trabajo según tu lugar de residencia.
    ¿A quién buscamos?

    Personas proactivas con Discapacidad Certificada o que este en curso, que quieran desarrollarse en:

    Servicio al Cliente: (Presencial o telefónico).
    Logística y Operaciones: (Mercadeo, surtido, inventarios).
    Áreas Administrativas: (Gestión documental, bases de datos, informes).
    Requisitos:

    Formación: Desde bachilleres (completos o en curso) hasta técnicos y profesionales.
    Experiencia: ¡No es obligatoria! Valoramos tu actitud y competencias.
    Documentación: Contar con el Certificado de Discapacidad (emitido por EPS, ARL, Fondos de Pensiones o Junta de Calificación).
    ¡Postúlate ahora!

    Cargos relacionados

    Coordinador logístico, Asistente logístico, Auxiliar de bodega, Asesor de ventas, Analista de servicio al cliente

industry EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA  SAS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Tienes visión comercial, actitud ganadora y hambre de crecimiento?
    Estamos expandiendo operaciones y buscamos talentos para el área de negocios y posicionamiento de marca. Aquí no solo trabajarás… desarrollarás habilidades comerciales de alto nivel, liderazgo, networking internacional y aprendizaje de un nuevo idioma para proyectarte globalmente. Ambiente dinámico, crecimiento profesional real, oportunidades de expansión, formación constante, desarrollo personal y empresarial.
    Si te apasionan los retos, las estrategias comerciales y quieres crecer en una compañía en plena expansión… este es tu momento.

    Cargos relacionados

    Analista de nuevos negocios, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Analista comercial

industry EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA  SAS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Eres apasionado por los negocios y quieres contribuir al bienestar de la empresa? Estamos buscando un ejecutivo de negocios que será la voz de nuestra marca. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar una diferencia en el sector. ¡Si te gusta generar resultados y tienes habilidades para cerrar negociaciones, esta posición es para ti! En nuestra compañía, el Ejecutivo de negocios desempeña un papel clave en el establecimiento de relaciones comerciales con nuestros usuarios. Formarás parte de un equipo dinámico y orientado a resultados, enfocado en expandir nuestra marca. Este rol no solo ofrece un entorno de aprendizaje continuo, sino también oportunidades de crecimiento profesional y visibilidad en el sector. Nos enorgullecemos de nuestra cultura laboral inclusiva y colaborativa, donde valoramos el compromiso, la innovación y el trabajo en equipo. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que cambia vidas.

    Cargos relacionados

    Analista de nuevos negocios, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Analista comercial

industry EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA  SAS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Eres apasionado por los negocios y quieres contribuir al bienestar de la empresa? Estamos buscando un ejecutivo de negocios que será la voz de nuestra marca. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar una diferencia en el sector. ¡Si te gusta generar resultados y tienes habilidades para cerrar negociaciones, esta posición es para ti! En nuestra compañía, el Ejecutivo de negocios desempeña un papel clave en el establecimiento de relaciones comerciales con nuestros usuarios. Formarás parte de un equipo dinámico y orientado a resultados, enfocado en expandir nuestra marca. Este rol no solo ofrece un entorno de aprendizaje continuo, sino también oportunidades de crecimiento profesional y visibilidad en el sector. Nos enorgullecemos de nuestra cultura laboral inclusiva y colaborativa, donde valoramos el compromiso, la innovación y el trabajo en equipo. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que cambia vidas.

    Cargos relacionados

    Analista de nuevos negocios, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Analista comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante compañía multinacional se encuentra en la búsqueda de nuevos talentos para integrar su exclusivo equipo de ejecutivos en marketing estratégico. Buscamos profesionales creativos, proactivos y con alto potencial de liderazgo, interesados en desarrollarse rápidamente hacia cargos directivos y contribuir al posicionamiento de nuestra marca a nivel nacional e internacional.

    Perfil requerido

    Profesionales en Marketing, Negocios Internacionales, Ciencias Administrativas y Económicas, Ingeniería Industrial, Psicología, Derecho o carreras afines.
    Disponibilidad inmediata para trabajar a tiempo completo en modalidad presencial.
    Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para generar y fortalecer relaciones de negocio a nivel corporativo e individual.
    Alta capacidad de trabajo en equipo y habilidades interpersonales.
    Mentalidad competitiva, orientación a resultados y ambición de crecimiento profesional.

    Ofrecemos

    Formación especializada a través de nuestra escuela de desarrollo empresarial y marketing estratégico.
    Plan de carrera con oportunidades reales de ascenso a cargos directivos en corto plazo.
    Incentivos por desempeño, incluyendo viajes nacionales e internacionales.
    Contratación directa con la compañía.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Analista de mercadeo, Representante comercial

industry EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA  SAS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos personas estratégicas, creativas y con mentalidad de crecimiento para integrarse a nuestro equipo de negocios y marketing, donde tendrás la oportunidad de participar desde cero en la construcción, posicionamiento y desarrollo de nuevas unidades dentro de la empresa, liderando ideas, creando campañas innovadoras y generando impacto real en un entorno dinámico y en constante evolución; queremos personas disciplinadas, constantes, con habilidades comerciales y visión de futuro, y ofrecemos salario competitivo + prestaciones de ley, estabilidad laboral, formación continua y un plan de carrera que te permitirá crecer junto a una organización con proyección internacional, porque aquí no solo ocupas un cargo… construyes el futuro.

    Cargos relacionados

    Analista de nuevos negocios, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Analista comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en EDITORA TKE LEARNING COLOMBIA  SAS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos profesionales del área comercial o afines, apasionados por los negocios, para impulsar nuestra expansión en Colombia.
    Ubicación: Bogotá
    Modalidad: Presencial
    Tiempo completo
    Responsabilidades:
    Presentar propuestas comerciales y cerrar nuevos negocios.
    Captar clientes con estrategias innovadoras.
    Cumplir metas y desarrollar estrategias de negocios.
    Perfil:
    Disponibilidad inmediata.
    Actitud proactiva, orientación a resultados y vocación comercial.
    Interés en crecimiento y aprendizaje continuo.
    Ofrecemos:
    Contrato a término indefinido (según desempeño).
    Plan de carrera y capacitación constante.
    Viajes internacionales.
    Ambiente dinámico e innovador.

    ¡Postúlate y sé parte de nuestro crecimiento!

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Somos una empresa con presencia en más de 7 países de América y estamos iniciando un nuevo proyecto de expansión en el área Comercial y de Marketing.

    Nuestro objetivo es fortalecer nuestra posición en el mercado, generar nuevos clientes, impulsar oportunidades de negocio y aumentar el reconocimiento de nuestra marca.

    Contamos con un equipo comprometido que entrena, capacita y acompaña a nuevos talentos, brindándoles las herramientas necesarias para alcanzar sus metas laborales y profesionales.

    Ofrecemos oportunidades de crecimiento tanto a nivel nacional como internacional. Las personas seleccionadas podrán desarrollarse profesionalmente y asumir roles de mayor responsabilidad en áreas de gerencia y dirección, en función de su desempeño y resultados.

    Requisitos:

    Orientación al logro
    Excelente actitud de aprendizaje
    Disponibilidad de tiempo completo (sin vínculo laboral vigente)

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Coordinador de ventas, Analista comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Yopal country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo un coordinador de talento humano en Barranquilla, que cuente con una experiencia mínima de 5 años en roles de gestión organizacional.

    ¡Si eres profesional en Psicología, ingeniería industrial, o carreras administrativas y cuentas con una especialización en Gerencia de Talento humano esta es tu oportunidad!

    Estamos buscando tu talento para sumarte como socio estratégico del área de Gestión Humana, tu propósito será diseñar, implementar y gestionar estrategias que optimicen la estructura organizativa y fortalezcan la cultura corporativa dentro del área de cadena de abastecimiento, transporte y comercial. Su rol es clave para garantizar la eficiencia operativa, fomentar el desarrollo del talento humano y promover la innovación en los procesos organizacionales.

    Funciones Principales:
    • Liderar proyectos de transformación organizacional enfocados en el área de CAB y Transportes.
    • Diseñar e implementar estrategias de desarrollo del talento, capacitación y liderazgo para los equipos del área.
    • Analizar y mejorar los procesos internos, asegurando una gestión eficiente de recursos y una adecuada estructura organizacional.
    • Coordinar iniciativas de cambio cultural y fortalecimiento del compromiso de los colaboradores.
    • Establecer mecanismos de comunicación efectiva entre los distintos niveles jerárquicos.
    • Colaborar con otras áreas para garantizar la alineación de estrategias organizacionales con los objetivos generales de la empresa.
    • Definir e implementar indicadores de gestión que permitan medir la efectividad de las acciones de desarrollo organizacional.
    • Garantizar el cumplimiento de normativas internas y externas relacionadas con la gestión organizacional y de transporte.
    Habilidades:
    o Liderazgo estratégico y gestión del cambio.
    o Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
    o Pensamiento analítico y toma de decisiones basada en datos.
    o Manejo de h

    Cargos relacionados

    Jefe de recursos humanos, Jefe de gestión humana, Líder de talento humano
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry DORA INES SANTAMARIA DE ARIZA

Ofertas de empleo en DORA INES SANTAMARIA DE ARIZA.
$2 a $2,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Tecnólogo en gestión de Talento Humano, con mínimo 2 años de experiencia en cargos similares (Opcional licencia SG-SST)

    Procesos de selección y contratación de personal, implementación en planes de bienestar laboral, indicadores de gestión; liquidación de nómina y seguridad social, programa contable Siigo, conocimiento en normatividad laboral en manejo disciplinario, conocimiento en SG-SST. Definir e implementar planes de mejora del desempeño del recurso humano y desarrollo de estrategias de fortalecimiento del clima organizacional junto con el seguimiento a capacitaciones en habilidades blandas y en procesos de producción.
    Persona Proactiva, dinámica, líder de sus procesos, que aporte valor a la empresa en la construcción, desarrollo y estandarización del proceso de talento humano

    Salario: 2.360.000 + incentivo.
    Horarios de Lunes a Viernes de 6:00 AM a 4:30 PM y sábados hasta medio día.

    Cargos relacionados

    Coordinador de talento humano

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
    técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )

    SALARIO 1.600.000 + BONIFICACION TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
    HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
    técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )

    SALARIO 1.800.000 + bonificacion por cumplimiento TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
    HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
    técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )

    SALARIO 1.800.000 + bonificacion por cumplimiento TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
    HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
    técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )

    SALARIO 1.800.000 + bonificacion por cumplimiento TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE
    EMPLEADOS
    Modalidad de trabajo : presencial
    HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te apasionan los negocios y las estrategias de crecimiento? Esta es tu oportunidad de integrarte a un equipo en expansión que está conquistando mercados en toda América. Buscamos personas con mentalidad emprendedora, visión comercial y hambre de resultados, listas para asumir retos reales y generar impacto desde el primer día.

    Estamos incorporando talento en el área de negociación y desarrollo de negocios, enfocado en la apertura de nuevos mercados, generación de alianzas estratégicas y cierre de oportunidades comerciales. Si tienes habilidades para comunicar, persuadir y construir relaciones de valor, aquí encontrarás el espacio ideal para potenciar tu perfil y crecer profesionalmente.

    Ofrecemos formación constante, acompañamiento estratégico y un plan de crecimiento que te permitirá avanzar hacia roles de liderazgo. Si estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel y formar parte de un entorno dinámico, competitivo y lleno de oportunidades, queremos conocerte. ¡Aplica ahora y haz que las cosas pasen!

    Cargos relacionados

    Encargado de relaciones publicas, Analista comercial

industry Human One

Ofertas de empleo en Human One.
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocido centro comercial ubicado en Medellín se encuentra en la búsqueda de su próximo(a) Coordinador(a) de SG-SST y Gestión Humana, una persona estratégica y proactiva, orientada al bienestar organizacional, la gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y el cumplimiento de la normatividad vigente.

    Ofrecemos:
    • Contrato: Indefinido
    • Salario: $3.850.000
    • Ubicación: Medellín
    • Horario: lunes a viernes

    Requisitos:
    • Profesional en SST, Administración, Psicología o carreras afines, con licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    • Licencia vigente en SST indispensable.
    • Experiencia en gestión integral del SG-SST, cumplimiento normativo, estándares mínimos y gestión documental.
    • Conocimiento en procesos de bienestar, contratación, afiliaciones, seguridad social y procesos disciplinarios.
    • Experiencia en COPASST, comité de convivencia, seguimiento de accidentes laborales y control de contratistas.

    Responsabilidades Principales:
    • Garantizar la implementación, seguimiento y cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo conforme a la normatividad vigente.
    • Realizar seguimiento a contratistas, accidentes laborales, inspecciones de seguridad y uso adecuado de elementos de protección personal.
    • Coordinar actividades relacionadas con COPASST, comité de convivencia, brigada de emergencia y capacitaciones en SST.
    • Gestionar procesos administrativos de Gestión Humana como afiliaciones, contratación, seguridad social, archivo y novedades de personal.
    • Ejecutar actividades de bienestar y clima organizacional, promoviendo espacios de integración y cuidado para los colaboradores.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector moda y confección se encuentra en búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Talento Humano y SG-SST para liderar de manera integral los procesos de gestión humana y el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, garantizando el cumplimiento normativo y el fortalecimiento organizacional.
    Requisitos
    Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, talento humano, contabilidad o Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Experiencia mínima de 4 años en cargos relacionados con gestión humana y SG-SST.
    Deseable experiencia en empresas del sector confección, producción o pymes.
    Curso de 50 horas en SG-SST vigente (Obligatorio)
    Manejo intermedio de Excel y herramientas ofimáticas.
    Conocimientos actualizados en legislación laboral y SG-SST.

    Principales responsabilidades
    Liderar procesos de selección, contratación, inducción, bienestar y retiro de personal.
    Gestionar novedades de nómina, afiliaciones y documentación laboral.
    Realizar liquidaciones y seguimiento a procesos disciplinarios.
    Actualizar manuales de funciones e indicadores de gestión humana.
    Diseñar y ejecutar el plan anual de SG-SST.
    Coordinar capacitaciones, simulacros, brigadas y actividades de promoción y prevención.
    Realizar seguimiento a indicadores, reportes e implementación de acciones correctivas.
    Mantener actualizada la matriz legal y documentación requerida por la normatividad vigente.

    Condiciones laborales
    Salario: $4.000.000
    Contrato a término fijo.
    Modalidad: 100% presencial.
    Horario: Lunes a jueves: 6:00 a.m. a 4:00 p.m.
    Viernes: 6:00 a.m. a 3:00 p.m.
    Disponibilidad ocasional los sábados.




    Ubicación: Bogotá.

    Si cumples con el perfil y deseas asumir un nuevo reto profesional, postúlate y haz parte de un equipo orientado al crecimiento y la excelencia organizacional.

    Cargos relacionados

    Coordinador de talento humano
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Docente para la Especialización en Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento Humano, con experiencia académica y profesional en procesos organizacionales, gestión del talento y transformación empresarial.

    Buscamos profesionales con una visión estratégica de las organizaciones y capacidad para orientar procesos de aprendizaje aplicados al contexto empresarial.

    Detalles de la posición

    Modalidad: Virtual

    Dedicación: Tiempo completo (44 horas semanales)

    Horario: Lunes a viernes de 2:00 p.m. a 10:00 p.m.

    Formación académica
    Profesional en áreas relacionadas con Administración, Psicología, Talento Humano, Ingeniería Industrial o afines, con:

    Especialización en Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento Humano.

    Deseable maestría o estudios de posgrado relacionados con el área.

    Experiencia requerida

    Mínimo 2 años de experiencia en docencia universitaria.

    Mínimo 2 años de experiencia laboral como consultor, líder o profesional en talento humano y/o desarrollo organizacional.

    Conocimientos y competencias

    Visión integral de la organización como sistema interrelacionado.

    Análisis de cultura, clima y estructura organizacional.

    Gestión del cambio organizacional.

    Intervención basada en diagnóstico organizacional.

    Desarrollo de proyectos aplicados en organizaciones.

    Evaluación basada en solución de problemas organizacionales.

    Uso de metodologías activas de aprendizaje (estudios de caso, simulaciones, consultoría académica).

    Competencias tecnológicas
    Experiencia en el uso de:

    Plataforma Moodle.

    Tecnologías de Aprendizaje y Conocimiento (TAC).

    Tecnologías del Empoderamiento y la Participación (TEP).

    Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC).

    Herramientas de Inteligencia Artificial (IA) aplicadas a procesos educativos.

    Recursos educativos digitales.

    Módulos a orientar

    Contratación y compensación.

    Transformación y desarrollo organizacional

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación secundaria, Profesor o docente de educación universitaria, Asistente de profesor o docente
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