Administrador(a) de punto de venta / calzado deportivo - sector retail

Descripción del cargo

Administrador(a) de Punto de Venta | Liderazgo Comercial y Gestión de Tienda – Florencia ¿Tienes experiencia liderando equipos, gestionando puntos de venta y cumpliendo metas comerciales? Esta oportunidad puede ser para ti. Buscamos Administrador(a) de Punto de Venta para liderar de manera integral la operación de la tienda, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la correcta ejecución de los procesos y el buen desempeño del equipo de trabajo. Funciones principales: -Liderar y coordinar el equipo de trabajo del punto de venta. -Garantizar el cumplimiento de las metas comerciales e indicadores de ventas. -Realizar seguimiento al desempeño y productividad del personal a cargo. -Asegurar la correcta ejecución de los procesos operativos y comerciales. -Gestionar y controlar la rotación y disponibilidad del inventario. -Velar por una excelente atención y satisfacción del cliente. -Supervisar y garantizar el adecuado manejo y control de caja. -Realizar seguimiento a los diferentes indicadores de gestión del punto de venta. -Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y al crecimiento de la tienda. Requisitos: - Mínimo 2 años de experiencia en administración de puntos de venta, liderazgo de equipos, ventas o cargos similares. -Experiencia liderando equipos comerciales y realizando seguimiento a indicadores. -Orientación al cumplimiento de metas y resultados. -Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y servicio al cliente. Condiciones laborales: -Salario: $1.850.000 + prestaciones de ley. Auxilio de alimentación: $150.000. Comisiones e incentivos de acuerdo con el cumplimiento de resultados. -Jornada laboral: domingo a domingo, con 1 día de descanso compensatorio entre semana. Lugar de trabajo: Florencia, Caquetá. Si cuentas con experiencia liderando equipos y te apasionan las ventas, los resultados y la gestión de tiendas, esta es una excelente oportunidad para continuar desarrollando tu perfil profesional. Postúlate y haz parte de este reto comercial.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica 2 años de experiencia