Coordinador(a) de transformación digital

Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de Coordinador(a) de Transformación Digital.

Compensación:
COP 5.71M mes.

Ubicación:
Híbrido (Centro Colombo Americano, Calle 98, Chapinero, Cundinamarca, Colombia).

Misión de Centro Colombo Americano Bogotá:
Creamos oportunidades para la comunidad a través de la enseñanza en el idioma inglés, para cumplir sus sueños y aportar al desarrollo de país, mediante procesos que fomentan el intercambio académico y cultural, biblioteca bilingüe y servicios que garantizan el aprendizaje continuo en el inglés, con un equipo humano entrenado y comprometido que genera valor en cada una de sus acciones.

¿Qué te hace un candidato ideal?
• Tienes 3+ años de experiencia en gestión de proyectos y transformación digital.
• Eres competente en innovación, UX - UI, metodologías ágiles y administración de proyectos.
• Español - Nativo o completamente fluido.

Responsabilidades y más:
¡Estamos buscando talento como el tuyo!

En el Colombo seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo a una persona apasionada, comprometida y con muchas ganas de aportar. Si estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral, esta puede ser la indicada para ti.

A continuación, te compartimos los detalles de la vacante.

Nombre del cargo: Coordinador(a) de Transformación Digital.
Tipo de contrato: Indefinido.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:45 p.m.
Salario: $5.711.211 COP + prestaciones de ley.
Beneficios: Medicina prepagada + pólizas + días libres remunerados + beca de inglés para ti y un familiar, auxilio de alimentación.
Lugar de trabajo: Calle 100.

¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar, liderar y ejecutar proyectos y estrategias de transformación digital que integren la innovación educativa, la modernización tecnológica y la gestión eficiente de proyectos institucionales. Buen manejo de la gestión de proyectos bajo el uso de metodologías ágiles que permitan aumentar las capacidades internas, las capacidades de medir la adopción y evolución digital. Gran capacidad para articular las necesidades académicas, administrativas y técnicas para construir un ecosistema digital eficiente, seguro y centrado en optimizar los procesos operativos y generar mejoras en el aprendizaje.

Responsabilidades clave:
• Gestión y liderazgo de los proyectos de Transformación Digital.
• Coordinación e implementación de soluciones tecnológicas efectivas y sostenibles.
• Garantizar la gestión de la Demanda de los proyectos de Transformación Digital.

Requisitos:
• Formación académica: Especialista en áreas afines, pregrado en Ingeniería industrial, de sistemas, electrónica, administración de empresas, ingeniería en ciencias de la computación e inteligencia artificial, o afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia general.

Conocimientos específicos:
• Gestión e implementación de tecnologías digitales.
• Gestión y administración de proyectos de aplicaciones y o soluciones digitales.
• Conocimientos en PMO, metodologías ágiles (SCRUM, Kanban, Design thinking) y analítica de datos.
• UX (Experiencia de Usuario) y UI (Interfaz de Usuario).
• Gestión de proyectos.
• Innovación.
• Planificación y organización.

Profesional

Universitaria

Ingeniería de sistemas Computación

Ingeniería industrial

Administración de empresas

Ingeniería electrónica

Especialización en gestión de servicios de tecnologías de información

3 años de experiencia

1 Vacante