Decano(a) facultad de ingenieria civil - bogotá

Descripción del cargo

Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Decano(a) de la Facultad de Ingeniería Civil, que cuente con título profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería de Transporte y Vías, Ingeniería Hidráulica, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Geotécnica, Ingeniería Estructural o áreas afines, con formación posgradual a nivel de maestría o doctorado conexo con su profesión (estructuras, geotecnia, hidráulica, construcción, transporte, gerencia de proyectos, entre otros). Si los títulos son expedidos en el exterior, allegar la Resolución de convalidación emitida por el Ministerio de Educación Nacional. Cursos de actualización, preferiblemente relacionados con la disciplina o la profesión. Preferiblemente manejo de segundo idioma.

Con una experiencia mínima de cinco (5) años como decano, director académico, secretario académico o docente universitario, coordinando procesos relacionados con la investigación, proyección social, educación continuada, aseguramiento de la calidad, internacionalización, entre otros, en pregrado y posgrado. Trayectoria mínima de tres (3) años certificable en el ejercicio de la profesión.

Objetivo del cargo
Gestionar el desarrollo académico de los programas de pregrado, posgrado y educación continuada de la Facultad de Ingeniería Civil, promoviendo la formación integral, la innovación, la investigación aplicada y la articulación con el sector productivo, en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus.

Funciones principales
Velar por la organización y el desarrollo de las actividades académicas, de investigación y proyección social de pregrado y posgrado de la Facultad.
Dirigir los procesos académicos de la Facultad.
En ausencia del Decano de División, presidir el Consejo de Facultad y el Claustro de la Comunidad de maestros, profesores y docentes.
Presentar semestralmente al Decano de División los maestros, profesores y docentes idóneos para el desarrollo de las actividades académicas, para su respectivo nombramiento por las autoridades competentes.
Preparar la programación académica de cada período, la secuencia de las asignaturas y sus requisitos, y presentarlos para su aprobación al Consejo de Facultad.
Fomentar la vinculación con el sector empresarial y el desarrollo de proyectos de impacto social y de infraestructura sostenible, entre otras.

Condiciones contractuales
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., sábados si se requiere por operación.
Tipo de contrato: Término fijo.
Salario: A convenir.