Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Líder de equipo proyecto forestal (antioquia)

Líder de equipo proyecto forestal (antioquia)

Publicado 9 Abr 2026

1886692341
Salario confidencial Salario
Medellín Ubicación
Profesional Nivel laboral
5 años de experiencia Experiencia mínima
Profesional Área laboral
Por obra o labor Tipo de contrato
Empresa confidencial
Empresa
confidencial
Crear alerta de empleo

Recibir ofertas en tu correo.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo).

Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo.

Para ofertas confidenciales contáctanos a: info@elempleo.com

Descripción del cargo

Estamos en busca de un profesional integral para liderar nuestro ambicioso proyecto de Reforestación y Captura de Carbono en la zona cafetera. El reto está en armonizar la productividad del café procurando la sostenibilidad de la actividad a través de la implementación de herramientas de adaptación del cultivo a través de actividades forestales, liderando un equipo técnico de alto impacto en el departamento de Antioquia.

1. Propósito del Cargo
Liderar, coordinar y supervisar un equipo de profesionales y asistentes en campo, garantizando el cumplimiento de las metas anuales de siembra, la calidad técnica de los arreglos forestales y la gestión administrativa/logística necesaria para la entrega de material vegetal a los participantes del proyecto.

2. Perfil Requerido

Formación: Profesional en Ingeniería Forestal, Agronomía, Ingeniería Agropecuaria o áreas afines.
Posgrado: Especialización en Gerencia de Proyectos, Administración, Desarrollo Rural o Gestión Ambiental.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia, de los cuales al menos 2 años deben ser liderando equipos técnicos o de extensión rural.
Conocimientos Clave: Sistemas agroforestales y forestales, Mercados de Carbono, Procesos de certificación, modelos de herramientas de manejo del paisaje (cercas vivas, plantaciones protectoras y comerciales). Gestión de logística y supervisión de contratos con terceros (viveros y transporte). Manejo de herramientas de captura de información geográfica y reportes técnicos.

3. Responsabilidades Principales
Liderazgo de Equipo: Empoderar, formar y supervisar profesionales y asistentes en la promoción del proyecto y cierre de acuerdos de participación.

Rigor Técnico: Asegurar que las recomendaciones de siembra no afecten la productividad cafetera, seleccionando las especies y arreglos óptimos para cada finca.
Gestión Interinstitucional: Actuar como enlace principal con la Federación Nacional de Cafeteros, sus directivos y equipos de extensión.

Control Logístico: Supervisar los contratos de producción en viveros y coordinar la compleja logística de transporte para la entrega oportuna y siembra inmediata del material.
Gestión de Metas: Seguimiento riguroso al cronograma de siembra y presentación de informes técnicos de avance con indicadores de cumplimiento.

4. Habilidades Blandas (Soft Skills)
Buscamos un perfil con alma de Coach, comunicación asertiva, capacidad de motivación, resolución de conflictos en territorio y alta orientación al detalle técnico.

5. Condiciones de la Oferta
Tipo de Contrato: Obra o Labor (vinculado a Planes Operativos Anuales).
Ubicación: Municipios de Antioquia (con movilidad a Risaralda y Valle del Cauca según requerimiento).
Apertura: Convocatoria abierta para colaboradores internos y candidatos externos

1886692341 1886692341 Agricultura varios Profesional Por obra o labor MoreOneYear
Ingeniería ambiental Forestal / Otras Profesión
Especialización Nivel educativo
1 Vacante Número de vacantes
¡Tu experiencia vale mucho!

Cuéntales a las empresas lo nuevo: actualiza tu hoja de vida en elempleo.com